
事故外拓专员
6000-10000元/月
保险顾问1年以下大专及以上汽修经验查勘定损熟悉保险业务出险理赔需外勤
1. 接到出险通知后立即与客户取得联系,协助安排车辆返厂事宜;
2. 配合事故经理的外部拓展工作安排,积极执行相关任务;
3. 依据标准化流程开展客户接待工作,确保服务规范统一;
4. 持续跟踪在修事故车辆的维修进展,把控维修时效与质量;
5. 严格遵循厂家及集团的操作规范,准确录入系统信息并按要求完成工单填写;
6. 全面负责所对接客户的满意度,提升服务体验。
保险销售
岗位职责:
1.为客户提供康养领域的专业咨询,协助其规划个性化的保障计划
2.汇总并研判客户实际需求,提出针对性的专业建议与实施对策
3.持续跟进客户关系,增强客户认可度与服务体验
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够准时高效完成上级安排的任务
2.认同团队协作,具备较强的适应力,可快速融入集体工作氛围
3.拥有较强的学习意识,善于优化和提升个人工作方式
保险顾问
8000-12000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专及以上销售额提成TOC
福利待遇:工资构成:
1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议),入职半年以上收入8k+,一年以上15k+(上不封顶)
2、缴纳社保:养老保险。医疗保险,意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。工作时间:
早上:9:00-18:00,6小时工作制,午休两个小时。绝不加班。
周末双休。带薪年假,年底双薪,法定节假日带薪休假+带薪158天产假发展空间:
需要锻炼自己、提升自己,那么平台就很重要,上市公司五百强晋升培养机制完善,管理岗位需求大,对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!
绝对的公平公正公开,全靠实力,全是实力派。培训
不用担心自己不会哦
1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾
2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教工作环境:
1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好,团队年轻而富有活力)
2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励,优秀员工每月表彰
事故外拓专员
6000-10000元/月
保险顾问1年以下大专及以上汽修经验查勘定损熟悉保险业务出险理赔需外勤
1.接到出险通知后立即与客户取得联系,推进车辆返厂事宜;
2.配合事故经理的外拓工作安排,积极执行相关任务;
3.按照既定服务流程完成客户接待工作;
4.持续跟进在修事故车辆的维修进展,保障维修时效与质量;
5.依据厂家及集团规范,准确录入相关信息至系统,并按规定填写维修工单;
6.对所负责接待客户的整体服务体验和满意度承担责任。
保险顾问
4000-12000元/月
保险销售社保包吃五险餐补经验不限中专及以上电话销售基本坐班按单提成车险续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
岗位职责:
电话联系到期车主销售车险,线上跟客户沟通保单详情,保费核算,协助意向客户完成线上签约。
不需要自己找客户不需要外出跑业务,纯办公室办公,公司提供当月到期车主名单。
车险是刚需,国家规定有车必须买车险。
工作是有销售性质的,就是促成客户购买车险。
任职要求:
1.中专及以上学历,年龄16-40周岁,男女不限。
2.我们没有过多的要求,也不需要多高的学历,只要你热爱销售工作,够勤奋、有抗压能力就够了。
工作时间:
上午8:00-11:40,下午13:30-17:30。周末双休,法定节假日休息。
工作地点:
芜湖市镜湖区北京中路7号人保大厦
工作待遇:
1、薪资构成及水平:实习期保护三个月,基本薪资+补贴,另加新人基础指标达成激励、业绩提成、现场激励,新人初期月薪综合4000+;三个月转正后月薪平均6000+,优秀者过万。
2、福利:五险缴纳,大节发放福利,提供岗前带薪培训。
3、公司自有食堂,提供三餐,另有额外餐补。
etc实习岗位
4000-9000元/月
销售专员包住社保经验不限学历不限
【福利待遇】
1.底薪4500+提成+奖金+五险(月度奖金+季度奖金+年度奖金+提升奖励)
2.一经录用,公司提供小区公寓住宿,房间家电齐全,住宿全包。
3.公司不定期组织团队聚餐,每年安排1-2次出国旅游,提升团队协作与凝聚力。
岗位职责:
1.初期跟随市场主管参与项目推进及客户开发对接,在既定商圈内完成成交目标。
2.负责客户数据整理分类及日常维护工作。
3.协助开展市场推广活动,落实礼品派发等相关执行任务。
【任职要求】:
1.年龄18-28岁(表现优异者可适当放宽),普通话标准,表达清晰,有无经验皆可,配备专人一对一指导,全程带薪培训直至独立上岗。
2.工作态度端正,积极进取,具备良好的学习意识和协作能力。
3.适应能力强,渴望收入增长,注重个人成长与长远职业发展。
不止于眼前收益,更看重未来晋升:
销售主管→销售总监→副经理→分公司经理(独立运营公司,总部出资支持)
晋升机制透明,不看资历看能力,能者优先。
团队成员均为00后,氛围轻松活跃,充满正能量,期待志同道合的你加入!
芜湖镜湖区超市招员工,年龄30一一60岁,男女皆可,工资底薪十提成十业绩可过万,月休4天,
4000-11000元/月
销售专员餐补3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤回款提成
超市招员工,年龄30一一60岁,男女皆可,工资底薪十提成十业绩可过万,月休4天,要求能吃苦耐劳,服从管理
酒店公寓招租带看专员,早10晚6,月休1
1.1-2.2万元/月
销售专员经验不限学历不限
【薪资福利】
1.底薪3500+高提成50%~100% 每月10号准时发工资
2.老员工月均薪资在11k~22k,新员工月均8000+ 上不封顶!多劳多得!
3.工作时间:早十晚六 月休10天
4.公司提供端口+优质房源+开单、业绩双重现金奖励+礼品奖励+每月聚餐+生日会+过节福利+年度旅游
5.透明晋升机制 升职速度快 组员-组长-主管 职位越高福利越大
6.新人有师傅一对一带教,直到独立为止(接受应届生)
【工作内容】
1.前期熟悉公司房源(公司有大量优质房源)
2.在互联网渠道发布房源信息吸引客户(如58同城、闲鱼、安居客、小红书、抖音等)
3.了解客户需求,推动房屋租赁成交
【岗位要求】
1.*******,专业不限,经验不限,有销售经验者优先,欢迎应届毕业生投递;
2.性格开朗,善于交流,具备良好的协作意识;
3.有强烈的赚钱目标,勇于接受挑战
公司真诚期待你的加入!高收入!
银行/蚂蚁集团项目+信用管控客服+五险一金
8000-13000元/月
销售专员经验不限中专及以上电话销售个人(To C)互联网金融金融产品无经验要求
一、我们是谁?
广东德律信用管理股份有限公司——成立于2010年。
专注金融信用服务领域,行业内的领先企业,坚持规范、优质、敬业、创新的核心价值观,以广州为核心枢纽,打造覆盖全国的智能化信用管理网络,目前在全国已设立60多家分支机构,在职人员超4000人,业务持续稳健发展。
业务版图:
聚焦逾期账款清收核心业务,涵盖信用卡、个人信贷、消费金融等多个方向。合作机构包括工、农、建、中、交、邮储六大国有银行,招商、平安、广发、兴业、浦发等股份制银行,以及蚂蚁集团、字节跳动等持牌消费金融公司。
业务优势:
自主研发的管理系统全面支撑业务运行,实现多地联动协同作业。持续推动软硬件迭代升级,强化技术能力,迈入AI智能新阶段。从MO阶段的AI语音提醒、MI环节的人机互动,到M2+阶段的本地化人工跟进,提供全流程一体化的催收解决方案。
二、招聘岗位
岗位职责:
1、依照专业、合规流程协助银行、蚂蚁集团、字节跳动等金融机构处理逾期款项;
2、通过电话、书面通知等方式,引导逾期客户按时履约,协助维护其个人征信状况;
注:本岗位无需自主开发客户,合作方为银行、支付宝等长期稳定金融机构。
三、我们需要这样的你
岗位要求:
1、具备中专或高中及以上学历,专业不限;
2、年龄18-40周岁,普通话表达清晰流畅;
3、无犯罪记录,信用状况良好;
积极、自信、心态乐观,良好的态度是迈向成功的关键!
四、我们能给予你的
优厚的福利待遇:
1、五险一金+法定节假日+广阔晋升通道;
2、无责任底薪+岗位津贴+高比例提成+绩效奖金+加班补贴+全勤奖励;
3、收入可观:员工月均收入6000-12000元;
4、享受带薪年假、病假、婚假、产假等国家规定各类带薪假期;
5、定期组织员工活动,如下午茶、团队建设、户外拓展、节日关怀等。
五、为什么选择我们
1、处于快速发展阶段的成长型平台,岗位富有挑战与机遇;
2、凭能力立足,靠态度赢得认可,用业绩证明价值——只要肯拼搏,就有无限发展空间;
3、拥有一支充满激情与梦想的团队,人际关系融洽,团队氛围团结向上;
4、配备完善的新员工入职培训、岗位技能指导及一对一帮扶成长机制;
5、晋升机制公开透明,只要有能力、愿付出,就能获得大量晋升机会,办公场所位于高端写字楼,环境舒适明亮。
叉车工
待遇好,工作简单!
年13薪芜湖国有控股企业
招聘正式工 缴纳六险一金 月休8-10天【安徽新材料厂】
年十三薪➕六险一金
工作轻松➕生产巡检电脑操作
免费吃住(吃饭每天餐卡里有22元够吃3餐)+吃住在厂➕住宿4人间上床下桌
招聘岗位:
❤工种:全部巡检岗
工作内容:登记数据 巡检现场 没有体力活
岗位1⃣每月上20天班 月休10天
综合工资 5500+(综合下来一天270-280)
⏰上班时间早8-晚8(两班倒)
岗位2⃣:每月上23-24天班 月休6-7天
综合工资 6500-7500/月
上班时间:早8-晚8(两班倒)
⚠要求年龄18-45岁工人 要认识字 认识26个英文字母 叉车工可要到52岁
❤全部办公室电脑操作统计设备运转数据,监控室查看车间运转情况及实验室辅助性工作
外操员(管道阀门操作、现场设备/管道巡查巡检/取样等工作)
报名详询
车险续保
3000-10000元/月
保险销售五险一金6-10人经验不限中专及以上
招聘岗位:保险公司车险续保专员
招聘人数:10人
岗位描述:对车险即将到期的用户,电话联系车主,介绍保险公司的车险价格与服务,供车主选择并购买(不需要员工外出跑业务)
任职条件:
1、中专及以上学历,专业不限;
2、普通话标准流利,思维敏捷,善于交流,具有较强的应变能力,有上进心。
福利待遇
1、薪酬待遇:底薪2660元/月+绩效工资,目标完成工资6000元-12000元/月(主要根据业绩提成);
2、入职缴纳五险一金,节日福利;
3、周末双休并享受国家法定节假日;
4、定期组织丰富多彩的集体活动;
5、免费提供入职培训和晋升培训;
工作时间:早上08:30-12:00下午13:30-18:00
工作地点:南京各支公司就近安排(南京市区,江北新区,六合,江宁,高淳,溧水)
寿险规划师
2-3.5万元/月
保险销售保险生日福利年终奖6-10人1-3年本科及以上企图心,真诚,长期主义较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司企业服务留学生优先国内院校优先健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧法律/管理相关学历
如果你符合以下硬性条件,请继续往下看:
1. 背景硬: 28-50岁,本科及以上学历。
2. 实力硬: 去年年薪≥15万(我们需要有生存能力的人,需要查验收入流水)。
3. 履历硬: ,培养自己的嫡系部队)。
4. 人品硬: 无不良信用及犯罪记录。
你能得到什么?(你的人生主宰权)
· 彻底的时间主权: 告别996,告别看老板脸色的日子。在这里,你是自己的CEO,孩子的家长会、父母的体检,你不会再缺席。
· 无上限的财富可能: 没有底薪,但也意味着没有天花板。我们不需要只想拿底薪混日子的人,我们要的是敢于用价值换取高额回报的强者。
· 不会被“优化”的底气: 传统行业35岁面临被优化,而在保险行业,经验是越老越吃香。你积累的是人脉、是专业、是抗风险的能力,这是谁都拿不走的铁饭碗。
· 高能量的精英人脉圈: 你将接触到各行各业的优秀人士,眼界决定格局,和优秀的人在一起,你只会更优秀。
我们能提供什么?(极致的赋能体系)
我们不玩虚的,为了让你赢,我们搭建了一套“航空母舰”级的后台支持系统:
1. 百人精英团队护航: 我们是一支近100人的精锐部队,不是松散的个人。这里有成熟的作战经验和温暖的团队氛围。
2. 独家“婚姻资产规划事务所”赋能: 我们拥有自己的事务所,背后有专家天团(法律、税务、信托等)做你的后盾。当你面对高净值客户时,不再是单兵作战,而是带着整个智囊团去谈单,谈下的不仅是保险,更是资产配置的方案。这,就是降维打击。
3. 被验证的“新人王”孵化体系: 我不是在画饼。我本人亲手培养过十几个新人王,以及十几位MDRT(百万圆桌会员)。我们有成熟的精英人才培养体系,大量的优质学习机会,只要你肯学,我们就能把你推上荣誉殿堂。
关于职位(人有多大胆就有多大产)
寿险规划师是我们的专业称号,职业发展我们从LP到AD,有非常非常明确且公平公正的晋升体系,而不是一个固定的职位。
️ 我们对你的要求(丑话说在前)
我们是一个高绩效、高能量的团队,所以我们有鲜明的筛选标准:
· 拒绝“三类人”:
· 只想要底薪,不愿挑战的“求稳者”。
· 只想摸鱼,没有自驱力的“懒人”。
· 有过同业经验,产品思维固化的“老前辈”。
· 欢迎“两种人”:
· 想赚钱的人: 你有强烈的企图心,渴望通过努力改变家庭现状。
· 想人生自己做主的人: 你厌倦了职场的内卷和内耗,想要一份可以终身从事的事业。
---
如果你看懂了,且符合条件,我请您喝茶,我们聊聊。
客户经理
1-1.5万元/月
保险销售社保生日福利年终奖6-10人经验不限大专及以上门店销售基本坐班按单提成TOC保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
保险客户经理招聘
我们是谁:
我们是保险行业排名第一的保险服务集团,副部级。致力于为客户提供全面的风险保障与财富规划解决方案。收展渠道作为我们深度服务客户、持续开拓市场的重要团队,正在快速发展。我们寻找不止是销售,更是客户长期伙伴的您,共同成长。
岗位职责:
·负责公司指定存量客户的续期收费、保单维护、关系深化及综合金融需求挖掘与服务。
·主动开展保单检视、保障分析,并基于客户需求定制加保或新产品配置方案。
·通过专业服务实现客户转介绍,并积极拓展新客户资源,完成团队下达的销售与服务目标。
·合规经营,严格落实客户信息管理与售后服务流程。
我们期望您:
·大专及以上学历,专业不限。
·有销售经验者优先,保险、金融、服务行业背景尤佳;也欢迎具备优秀沟通和学习能力的应届毕业生。
·具备良好的客户服务意识、人际沟通能力及抗压能力。
·愿意接受系统专业培训,对保险与财富管理行业有认同感。
您将获得:
·富有竞争力的薪酬:年收入可达20万元以上(上不封顶)。构成包括:有竞争力的底薪+高绩效佣金+续期服务津贴+各类月度/季度奖金+年度丰厚奖金。
·全面的福利保障:完善的保险、带薪年假、节日福利、定期体检等。
·专业的成长体系:入职系统培训、持续产品及技能培训、资深导师一对一辅导。
·清晰的职业通道:提供专业序列(资深顾问、专家、培训师)与管理序列(团队主管、区域经理)双通道发展路径。
加入我们:
如果您渴望一份将个人收入与专业价值深度结合、拥有长期发展前景的事业。
期待与优秀的您,携手共筑未来!
医疗服务顾问
6000-12000元/月
保险销售保险年终奖11-20人1-3年本科及以上面销/陌拜基本坐班按单提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析保险数据分析高净值客户开发经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
年龄25-40岁,大专及以上学历,金融/医疗/康养/财富管理相关领域从业背景优先
过往年薪≥40万,具备高净值客群服务、复杂方案定制或资源整合能力优先
性格开朗大方,沟通表达有温度、有逻辑,擅长建立长期客户信任
高度自律,目标感强,高效执行不拖延,对工作结果负责
热爱学习,有空杯心态,愿意深耕「金融+医疗+养老」领域,持续搭建复合型知识体系
健康财富规划师
2-3.5万元/月
保险销售1-2人1-3年大专及以上TOC健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品设计规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
• 健康财富规划师(HWP:Health & Wealth Planner)【HWP-已注册知名商标品牌】
职位定位【医养顾问+理财顾问+保险顾问】
泰康基于“保险+资管+医养”战略打造的高端职业,定位为中高净值客户全生命周期健康与财富管理专家,提供一站式健康+养老+财富+传承综合解决方案。
核心角色
• 健康管理者:提供健康咨询、体检安排、就医绿通、健康管理服务
• 财富规划师:风险管理、资产配置、年金/保险规划、财富传承、家族信托
• 养老规划师:对接泰康之家养老社区,规划入住方案与养老生活
• 客户长期陪伴者:全生命周期服务、动态方案调整、长期关系维护
主要职责
1. 客户服务与需求挖掘
◦ 服务中高端客户,建立长期信任关系
◦ 深度挖掘健康、养老、财富、风险保障等综合需求
2. 方案定制与资源整合
◦ 设计“保险+医养+资管”一体化方案(含寿险、健康险、年金、养老社区、绿通等)
◦ 协调泰康医院、养老社区、资管、法律税务等资源落地
3. 客户服务与关系维护
◦ 保单检视、方案动态调整、持续服务与应急响应
◦ 组织健康讲座、财富沙龙、养老社区体验等活动
4. 专业成长与合规展业
◦ 持续学习金融、保险、医养、法律税务知识
◦ 合规销售与服务,维护品牌形象
任职要求
• 学历:本科及以上,优秀可放宽至大专
• 年龄:25–50岁
• 背景:金融、保险、医健、地产、教培、高端销售等优先
薪资与发展
• 收入:有责底薪+佣金+津贴+管理奖+个人销售奖金+组发方案+季度奖+长期服务奖
• 福利:补充公积金+补充医疗保险+带薪培训+公费旅游
无责5300金融销售,面完就入职
1.2-1.8万元/月
电话销售社保生日福利五险6-10人经验不限高中及以上基本坐班阶梯式提成TOB
是本人一个字一个字手打出来的。
没有套路,请认真看完,双向选择最重要!
知道大家找工作不容易,不浪费彼此时间。
高底薪高提成优于同行业,无需外出,办公室办公。工作简单容易上手,有专业带薪培训,师傅一对一带教。
客户都是来自互联网主动申请,带着需求联系我们。都是高质量,有意向的客户,无需大海捞针,无需低三下四求人。
每个人都配备工作手机和工作电脑,数据公司提供。下班后工作手机不带回家,生活与工作完全分开。该挣钱挣钱,该休息休息。
[工作内容]
公司主营金融贷款业务,目前在招聘金融销售岗位,工作内容主要是电话联系在平台上主动申请的意向客户,安排上门面签,协助客户申请资款。可以接受新人小白,有想法想上进的来,只要愿意学老板什么都能教!
[薪资待遇]
无责底薪5300(含300全勤)+15%~50%提成+奖金。
新人首月稳定薪资1W+
转正后综合薪资3-5W,优秀者5-10W,销冠10W+上不封顶,年入百万员工每个营业部都有好几位
[福利待遇]
购买每天下午茶、法定节假日、婚假、产假、超长带薪年休假、忠诚奖(工龄工资)、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、股份分红等!专业的带薪培训,清晰的职业生涯规划!
[任职要求]
1、20-32岁,学历高中及以上,接受小白。可内部晋升,上岗后有培训,安排手把手带新
2、具备良好的沟通协调能力
3、性格开朗,工作积极主动
白酒销售
1000-2000元/月
酒水销售社保交通补助6-10人1-3年学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
有渠道的白酒团购销售。
驼奶粉销售
8000-12000元/月
销售专员社保生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售
岗位职责:
1、负责驼奶粉产品的销售工作,推广产品并实现销售目标
2、维护现有客户关系,开发新的销售渠道
3、了解市场动态,为产品销售策略提供支持
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和销售技巧
2,能够独立操作,具有较强的市场分析能力
3、对驼奶粉行业有一定的了解和热情。
岗位福利:年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。
销售代表
3000-6000元/月
销售代表社保3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
公司主要做的是苦荞茶和茶叶礼盒,也有其他品类开发准备,在三山有自己的加工厂。线上销量不错,抖音该品类前三,京东也有自营店(天旭)做茶叶礼盒,现想开拓线下市场。
岗位职责:
1.主动拜访客户,准确理解客户需求,并提供专业的产品介绍和销售建议;
2.维护和拓展客户关系,定期跟进客户订单,确保客户满意度;
3.参与销售策略的讨论,协助团队完成销售目标;
4.收集市场信息,及时反馈给团队,为产品改进和新产品开发提供参考。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够有效解决客户问题;
2.有较强的团队合作意识,能够在团队中发挥积极作用;
3.对销售工作充满热情,具备良好的客户服务意识;
4.能够快速适应变化,具备良好的学习能力和自我驱动力。
只招2人~分区负责市场,青岛啤酒业务员
4000-9000元/月
销售专员经验不限高中及以上
工作内容:
负责公司产品的销售及网点维护,拓展新市场,开发新客户,扩大产品销售覆盖面。
任职资格:
高中及以上学历,具备1年以上快消品行业销售经验者优先,熟悉酒水行业渠道运营,能适应市场一线工作,具备较强的责任意识和团队合作精神,综合能力突出者可适当放宽条件!
岗位福利:五险、餐补、油补、话补、节日福利!
销售
5000-8000元/月
销售代表社保交通补助保险五险餐补1-2人1-3年学历不限代理商销售电话销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务环保对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
销售代表主要职责:
1.老客户维护与市场开拓及新客户开发:
• 负责指定区域的老客户维护与新客户开发,重点面向大型种植园、农业合作社、农场、农业产业化企业及环保工程公司。
2. 产品销售与方案推广:
• 专业地向客户介绍公司产品(如大棚薄膜、滴灌带、塑料颗粒等)的特点、优势与使用价值。
3. 客户关系维护:
• 建立并维护长期的客户关系,定期回访,确保客户满意度。
4. 销售目标与市场管理:
• 完成公司下达的年度、季度销售业绩指标及市场开拓目标。
我们期待您具备:
• 学历与经验: 大专及以上学历,农学、市场营销等相关专业优先。具备农业或再生资源行业销售经验者尤佳。能力较强者可适当放宽学历与经验要求。
• 专业知识: 对农业或再生资源行业有基本认知,对销售工作有强烈热情。
• 核心能力: 出色的沟通表达、商务谈判和客户关系管理能力;能适应偶尔出差;具备敏锐的市场洞察力和强烈的结果导向意识。
• 素质要求: 吃苦耐劳,乐观进取,具备独立解决问题的能力和团队协作精神。
助听器配型师
4000-9000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限高中及以上个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验
工作内容:
1、负责客户接待,助听器销售及售后服务,并处理门店日常事务;
2、承担门店整体运营管理及每月数据统计工作;
3、负责门店外部市场宣传推广及后续维护工作。
薪资待遇:
1、学习期三个月,薪资:3800(无责)+1000(绩效考核),三个月后通过考核转正;
2、转正后薪资:底薪3500-4000(无责)+提成(销售提成+奖励)=约5000-9000元;
3、入职即缴纳保险;
4、享受节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度分红等福利;
5、提供系统化的线上线下培训,配备专人一对一指导,培训合格者颁发证书,可考取国家认可的行业资格证;
6、岗位稳定,薪酬与福利有保障,公司发展成熟,具备良好成长空间,是一份可长期发展的职业选择。
招聘要求:
1、年龄29-39周岁优先,熟悉湾沚区域情况者更佳;
2、高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
3、不限经验,有销售经历或零售从业背景者优先考虑;
4、具备亲和力,有团队协作精神,踏实肯干、稳定性强、吃苦耐劳、性格积极乐观,善于沟通交流,愿意投身听力健康服务行业!
工作时间:8:00-17:00,学习期间每周休息一天,转正后视门店业绩情况可享每周两天休息,节假日按公司安排调休。
如有意向,请直接电话联系或添加微信咨询!
渠道销售
6000-10000元/月
渠道销售3-5年学历不限具有线下渠道销售经验企业服务较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
【岗位职责】
1、负责全屋定制衣柜、橱柜及家装系统门窗产品的销售工作;
2、向客户详细介绍公司产品,提供全屋定制与系统门窗的整体解决方案;
3、维护客户关系,积极开拓销售渠道;
【录用人员要求】
1、性别不限,大专及以上学历,熟悉全屋定制与系统门窗行业;
2、具备3年以上家装领域全屋定制或系统门窗销售经验;
3、能够收集并分析装修市场信息,拥有一定客户资源,具备开发新客户群体和拓展业务渠道的能力;
4、掌握专业销售技巧,擅长人际沟通,能准确把握客户需求与心理;
5、具备出色的沟通协调能力,可与设计师高效协作;
6、诚实守信,具有良好的团队合作意识、职业素养及进取精神;
【福利待遇】
1、月薪:6k-10K+2%(提成)
2、工作地点:芜湖一市四县
信贷客户经理
1.5-2.2万元/月
客户经理经验不限大专及以上贷款销售贷款业务消费金融信审核查面销全职销售经理
利用公司提供的资源开展业务,包括内部数据电话销售、各分支行网点推荐客户,同时需积极开拓市场,通过陌生拜访客户、电销联系潜在客户,以及走访其他合作银行网点获取客户资源,达成公司下达的贷款销售任务及相关辅助工作。当前业务覆盖区域为芜湖、合肥、马鞍山等地。
照着念 超级香 体面银行岗位
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)互联网金融办公室坐班
不是中介!!公司直招!!
岗位要求:
1、无需从业经验,应届毕业生也可投递。
2、公司提供高质量客户资源,均为自主申请用户,成交轻松高效。
3、主要负责线上沟通邀约,线下跟进客户贷款相关业务办理。
4、全程办公室作业,无须外勤!!不打陌生推销电话!!!
职位要求:
1、不限资历背景,不限性别;
2、不设学历门槛,坚信努力就有回报
薪资待遇:
底薪+提成+奖金,新人首月综合收入约8000元,老员工月入1.5w-3w+(真实收入数据),收入上不封顶
周末双休+法定节假日正常休假+下午茶补贴,不谈空话,不画大饼,想多赚钱的欢迎加入!
薪资福利:
1、入职即享带薪培训,主管手把手带教,直至独立开展工作
2、每周四固定下午茶,零食供应充足,每月组织1-3次团建活动,轻松出游乐趣多
3、团队以年轻人为主,办公氛围轻松融洽
4、高比例提成、高额奖金、年终分红、福利实实在在,拒绝空头承诺
5、上班专注创收,下班自在生活,工作与生活界限清晰
Ps:接受零经验求职者及应届生,欢迎积极投递~
职位福利:资深导师带队、可带团队、定期组织团建、享有带薪年假、试用期享受全额奖金、年轻团队氛围、优秀员工额外奖励、晋升通道多元
职位亮点:无责任底薪保障,一对一辅导快速上手
栏目概述
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