上班时间： 10：00-12：00 14：00-18：00 19：00-20：30 无责底薪4500-5000 岗位职责： 1. 通过公司提供的电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并推销公司产品服务 2.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 3.提供客户咨询和解答疑问 任职要求： 1.具备熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件 2.沟通表达能力佳，性格大方，团队合作能力

有团队精神、善于沟通、勤奋好学、善于沟通、性格开朗岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 完成每日外呼量及有效沟通目标，持续提升通话质量与成交率 4.参与团队例会与话术培训，积极分享经验并优化销售策略 5. 配合市场与运营部门，提供一线客户声音与竞品反馈 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与倾听能力，普通话标准，沟通亲和力强 2.性格开朗乐观，抗压能力强，有较强的目标感与执行力 3.具备团队协作意识，乐于学习并快速掌握产品知识与销售技巧 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，勤奋踏实，愿意在销售领域长期发展

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【电话销售】专业不限，抗压强肯聊，小白也收！高提成，带薪带教，资源直接给够！ 1.公司不卷，不画饼，事少 2.上班内容简单，工作氛围好 3.早九晚五，周六固定休法定休、

诚聘兼职话务/助理 1名 要求工作内容： 1. 接打邀约或回访电话（公司提供资源）。 2. 录入简单的客户资料，整理文档。 3. 工作轻松，无需外出，坐班制。 工作时间： 每天 下午 4:00 - 6:00（仅需2小时） 薪资待遇： 1. 底薪：20-25元/小时（根据经验定）。 联系方式：

急招！无经可验‬培训 岗位：电销专员 要求（20-50）/有销售/电话销售经验优先 薪资：日薪100元+高提成（5K-2W/月） 时间：9:00-11:30/14:00-17:30 地址：中融誉府 【亮点】单休+收入上无‬限+团队年轻化，适合想挑战高的薪‬你！

电话销售 有无经验都可以。完成公司每日业务指标 薪资福利:4500-6500元，4500+提成，月休2天 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:宁德市福安市城北新华中路棠发洋煎包店附近

宁德慎律法务招聘兼职电销人员时薪：18～20工作地点：联信财富广场c区有意者联系：

无经验要求，厦门北站旁，诚招24到40岁志同道合的伙伴，暂不接受实习生，暑假工！ 上班时间：9.30到18.30中午休息两小时，周日固定休息.四天自由调休， 工作内容：通过公司提供的精准意向客户资源联系客户，推广公司项目，达成合作意向！ 薪资待遇：6000一单，轻轻松松月入5-10w加！工作地址：厦门北站衍琦北站中心，电话

薪资待遇： 1.工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休。 2.试用期薪资4500+2%阶梯提成。 3.纯办公室办公，氛围轻松。 4. 5A写字楼冬暖夏凉。 5.每月团建下午茶全有！办公室氛围超级好。 岗位职责： 1.（不是贷款！！！不是催收！！！）（纯客服，不加客户微信，不做引流！！！）通过公司提供的客户名单，与客户沟通，介绍公司业务服务，提供相应业务咨询。负责互联网t+1产品的市场推广与通知工作。 2.维护好客户关系，促成合作。 3.可接受无经验，跨行业 4.薪资100%发放不压不拖欠工资，次月15号就发。 5.入职有培训，入组有师傅一带一。 公司的培训人员会毫无保留的1v1培养 无条件辅助你快速成长起来。 工作地址：2号线厚庭地铁站附近，福州闽侯县久策大厦B座1105

宁德龙光(可日结)年龄:25-40岁，男女不限要求:适应两班倒，一个月一转班，站班普工：白班21元/时，夜班22元/时（含所有补助）综合收入：6k-7k，每月25号发薪招聘岗位：操作工，冲压工、焊接辅助工劳保用品:劳保鞋，安全盔(均自备)，水电费平摊面试时间:下午2点产业园办公室，两点半到厂区。

万达旁洗碗大姐替班180，电话，下午两点后打电话

宁德高铁站招外墙吊绳师傅4个，8小时400－天包住有空调，摸鱼的勿扰，

在 福安市赛岐镇罗江桥洋工业区 这边 只招聘长期！！！ 岗位职责 1. 对接客户、负责订单接单、跟进核对单据 2. 订单数据录入、各类文档整理归档 3. 配合各部门协调订单相关事宜，完成领导安排的其他文职工作 任职要求 1. 会基础电脑操作，有接单/文职相关经验优先 2. 做事耐心细致，责任心强，善于和客户沟通 3. 寻求稳定长期工作，短期过渡勿扰 薪资待遇 1. 入职薪资3000元，入职满3个月转正后可调涨薪资 2. 包午餐、晚餐 工作时间 早上8:00上班，午休1小时，17:40左右下班 一个月可以调休两天

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居家办公就可以，需要顶级电话销售，会下钩子说话温柔，能留住人我们的电话都是优质资源，不会乱给陌生人打，乱打是ai的事，咱们销售的东西是检测类的东西，是必需品提成也很高，不接受小白哦，工资25-30每小时，居家办公需要全程录音或者全程录像，提成部分奖励机智详细聊，需要长期兼职，一周3-5天每天6-8小时，每天希望你对你的话术能通过打电话的时候自己去修改，我们也会有群给你建议。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进销售进展 3.达成月度/季度销售目标，定期汇报业绩完成情况及市场动态 4.配合团队完成客户分类、线索筛选及高意向客户转介工作 5.持续学习产品知识与沟通技巧，提升转化率与客户满意度 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，责任心强，能适应快节奏的销售工作 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

上班时间早九晚六绝不加班）大小周休息 公司是做新房销售 主要负责电话邀约 有运营团队提供精准的客户名单（不打白名单）公司提供手机和电话卡 提供专业的话术 进行电话邀约 每日30组 上班8小时30组客户 平均一小时4组电话 邀约出来后给专门的带看销售 无经验新人有老人一对一教导，上手速度快，新人压力小 底薪4000+提成20-70%阶梯式提成，阶梯式提成多劳多得，提成周结快速拿到

岗位职责: 1. 通过电话、网络等渠道与客户保持沟通，提供续保相关服务 2. 协助客户完成续保流程，解答投保疑问并提供专业建议 3. 维护现有客户关系，提升客户续保率和满意度 4. 准确记录客户信息及沟通进展，确保服务过程可追溯 任职要求： 1.有电话销售经验优先； 2.普通话标准，表达自然流畅； 3.具备一定抗压能力，心态稳定，能适应工作节奏； 4.服从公司管理安排

岗位职责： 1. 有无经验均可，不需要自己发掘客户，公司提供意向客户名单，通过电话途径，了解客户需求，建立合作。 2. 提供上岗培训，上岗后提供一对一的帮助，工作内容简单上手。 3. 工作细心负责，有团队协作精神。 4. 表达能力强，善于沟通，思维清晰，活跃，具有亲和力。 5. 声音清晰，普通话标准，善于与人沟通，有目标感，勤奋，吃苦耐劳。 任职要求： 工作简单！工作时间自由，不耽误接送孩子，可以选择朝九晚五，也可选择兼职，不加班！周末双休！每天工作5小时，节假日休息！ 薪资：底薪+提成+奖金+带薪假期+节日福利

岗位职责： 1、负责设备的故障排查与修复，执行日常维护保养工作； 2、配合工程师优化设备运行效率及性能表现，提升设备运行稳定性； 3、熟练使用电气检测仪器及工具，参与设备升级、技术改造并跟进实施进度； 4、掌握电气控制、PLC、机器人、气动系统、伺服系统等相关基础知识与维修技能； 5、了解TPM管理理念，持有电工证或具备编程能力者优先考虑。 岗位要求： 1、中专及以上学历，主修电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业； 2、具有机械制造或电池行业设备维修、电气维保工作经验者优先； 3、熟悉电气图纸，能读懂电气原理图，可独立开展电气布线、安装与调试作业； 4、能够适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、负责设备的故障排查与修复，执行日常维护保养工作； 2、配合工程师优化设备运行效率及性能表现，提升设备运行稳定性； 3、熟练使用电气检测仪器及维修工具，参与设备升级、改造并跟进实施进度； 4、掌握电气控制、PLC、机器人技术、气动系统、伺服系统等相关基础知识与维修能力； 5、了解TPM管理理念，持有电工证或具备编程技能者优先考虑。 岗位要求： 1、中专及以上学历，主修电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业； 2、具有机械行业或电池行业设备维护、电气检修工作经验者优先； 3、熟悉电气图纸内容，能读懂电气原理图，可独立开展电气布线、安装与调试作业； 4、能够适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、负责电池包采样系统的开发与设计，包括FPC方案设计、连接器及NTC（温度传感器）的选型工作； 2、负责产品及零部件在生产过程中技术问题的跟踪处理，开展问题分析并推进设计优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电气类相关专业； 2、具备2年以上FPC行业工作经验，或2年以上电池包采样模块设计开发经历； 3、掌握FMEA分析、8D问题解决方法的能力； 4、熟悉项目开发流程，能按时高质量完成交付任务； 5、具有开发阶段问题解决经验，具备应对紧急任务的处理能力； 6、有团队管理经验者优先考虑； 7、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责设备的故障排查与修复，执行日常维护保养工作； 2、配合工程师优化设备运行效率及性能表现，提升设备运行稳定性； 3、熟练使用电气检测仪器与常用工具，参与设备升级、技术改造并跟进实施进度； 4、掌握电气控制、PLC、机器人、气动系统、伺服系统等相关基础知识与维修技术； 5、了解TPM管理理念，持有电工证或具备编程能力者优先考虑。 岗位要求： 1、学历专业：中职、中专或技校及以上学历，电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业； 2、知识技能：熟悉电气图纸，能读懂电气原理图，可独立开展电气布线、安装与调试工作，有机械行业或电池行业设备维修、电气维护经验者优先； 3、工作经验：具备电气安装与维修实际经验者优先录用； 4、语言：普通话表达流畅； 5、其他：能接受两班倒的工作安排。

岗位职责： 1、承担电池包或整车线束的方案设计与开发工作； 2、开展高低压连接器及FUSE的选型与技术开发； 3、跟进产品及零部件在生产过程中的技术问题，进行问题分析与设计改进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电气类相关专业； 2、具备2年以上线束设计开发经验，可独立完成线束设计及连接器、FUSE选型任务； 3、掌握FMEA分析、8D分析方法； 4、熟悉项目开发流程，能按时高质量完成交付任务； 5、具有解决开发过程中技术问题的能力，具备应对紧急任务的经验； 6、有团队管理经验者优先考虑； 7、熟练操作Catia软件者优先； 8、英语口语表达流利者优先。

岗位职责： 1. 具备电气维修技能，持有电工证。熟悉各类生产设备的运行特性及常见故障类型，能够独立完成CMT焊接设备、CNC机械加工设备（含编程能力）以及FSW搅拌摩擦焊设备的原理掌握与调试维护，具备自主处理设备异常的能力。 2. 根据生产计划统筹班组人力安排，组织成员按时、按质、按量完成各项生产任务，实时跟进生产进度，发现问题及时协调调整。 3. 检查现场作业对SOP的执行情况，识别不符合项并提出优化建议。监督各工序严格按照标准流程操作，定期抽检产品质量，发现异常迅速处理并上报。主导质量过程管控，分析质量问题根源并落实改进方案，持续压降不良率。 4. 落实班组安全管理责任，严格执行安全作业规范，常态化排查所辖区域的安全隐患，保障生产过程安全可控。 5. 制定班组内部5S执行标准，推进现场5S管理落地，定期开展检查评估，督促员工遵守5S规范，保持作业环境整洁有序。 6. 运用精益生产工具识别产线瓶颈与浪费环节，提出改善方案并推动实施，不断提升产线效率与品质水平。组织开展合理化建议活动，促进持续优化。 7. 负责班组成员日常考勤与绩效考核，组织新员工岗前培训及在岗人员技能提升训练，培养多能工和核心骨干。关注员工思想状态，加强团队沟通与激励，增强班组凝聚力与执行力。 岗位要求： 1、中专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先； 2、具有3年以上smt或汽车行业从业经历，熟悉制造生产流程，具备一定团队管理经验； 3、安全与品质意识强，有改善创新思维及实践经验者优先； 4、抗压能力强，性格开朗，具备良好的协作精神和执行力； 5、普通话流利，沟通协调能力佳，工作态度认真负责。

岗位职责： 1. 落实电气及自动化设备的维护与保养工作，保障设备稳定运行，支撑产能目标顺利实现； 2. 编制TPM相关标准与实施计划，并主导推进日常保养AM、预防性检修PM及自主维护等工作； 3. 主导设备故障根因分析，制定改进方案并跟踪执行，确保部门关键绩效指标达成； 4. 负责管辖区域内设备资料、程序的整理、验收、归档管理，以及设备操作规范SOP的编写； 5. 协调解决工艺、质量、产能等涉及设备方面的复杂问题，制定并推动落实设备安全防护措施； 6. 组织开展技能培训，提升维修人员及产线操作员在设备维护方面的专业能力； 岗位要求： 学历专业：本科及以上，电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业，有自动化工程公司或化工行业电气工程经验者优先。 知识技能：掌握电气控制技术、气动原理等专业知识；熟练使用至少一种PLC编程（如西门子、欧姆龙）或高级语言编程，熟悉触摸屏、组态软件应用，了解伺服与变频技术； 工作经验：具备3年以上相关领域工作经验； 语言：具有较强的英语读写能力； 其他：可接受倒班工作安排。

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岗位职责： 1. 设备管理制度建设与优化：制定并完善设备管理相关制度、规程、标准及流程，组织落实各项制度规范，并对实施过程进行跟踪监督； 2. 设备维保计划统筹：制定各类设备维护计划，细化分解任务目标，并指导现场执行落地； 3. 设备运维管控：编制设备维护实施方案，全过程把控执行进度；建立并推行设备维护标准化流程；监控设备日常运行状态，及时发现并消除潜在故障风险；指导开展设备异常问题处理； 4. 设备资料管理：建立健全设备维护台账，确保档案完整准确，汇总分析设备技术参数数据； 5. 维护费用管理：编制设备维护预算方案并监督执行情况，开展成本核算、分析及降本增效改进工作； 6. 负责生产设备安全性能提升、能耗优化、运行稳定性增强及良率改善，助力基地运营关键指标达成； 7. 推进TPM管理举措有效实施，牵头本工段设备操作人员与技术人员的技能培养与培训工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关机电类专业背景； 2. 熟练掌握两种及以上主流PLC（如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士）编程与调试优化，或具备上位机软件（C语言、LabVIEW）开发能力，或具备CCD视觉系统程序编写经验； 3. 三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验，具有自动化设备机械电气维修及优化改善经历者优先，有锂电池行业设备运维经验者优先。

岗位职责： 1、负责设备的故障排查与修复，执行日常维护保养工作； 2、配合工程师优化设备运行效率及性能表现，提升设备运行稳定性； 3、熟练使用电气检测仪器与常用工具，参与设备升级、技术改造并跟进实施进度； 4、掌握电气控制、PLC、机器人、气动系统、伺服系统等相关基础知识与维修技能； 5、了解TPM管理理念，持有电工证或具备编程能力者优先考虑。 岗位要求： 1、学历专业：中职、中专或技校及以上学历，电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业； 2、知识技能：熟悉电气图纸，能够读懂电气原理图，可独立开展电气布线、安装与调试工作，有机械行业或电池行业设备维修技术、电气维修实操经验者优先； 3、工作经验：具备电气安装或电气维修相关经验者优先； 4、语言：普通话表达流畅； 5、其他：能接受两班倒的工作安排。