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福建福州招门市销售，地址三期一楼，主卖被子被芯，电话，有经验者优先，待遇从优，面谈。
营业员月结
招门市销售，地址三期一楼，主卖被子被芯，电话，有经验者优先，待遇从优，面谈。
背靠央企-汽车销售-约面快-入职快-入职五险一金
8000-12000元/月
汽车销售社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
岚图汽车直营多门店急配——发简历——优先查就近门店需求—约面快——入职快——入职五险一金——正常努力下月入12-10K
NO一：【汽车销售】】——火热约面中
【岗位职责】
1、展厅的形象代言人，新能源车文化的传播人、分享者；
2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置；
3、新能源汽车介绍，试驾，销售；
【任职要求】：
1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)；
2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索；
3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁
【【【NO二】】】急需——发简历快速约面：汽车主播
【岗位职责】
1、岚图城市或；门店账号的短视频、直播内容策划，参与岚图官方账号的日常运营管理
2、负责岚图城市或门店账号引流、提升粉丝量、了解粉丝需求、开展粉丝团的建设；
3、负责岚图城市或门店账；
【任职要求】
1、形象气质佳，长相清秀，亲和力强，普通话标准；
2、快速上镜，能说会道，热情、开朗，擅与粉丝互动交流；
3、熟通汽车产品知识，能够讲解和演示汽车功能，具有汽车线上销售能力；
4、懂新媒体平台规则，知晓违禁行为、违禁词等，知晓基本投放逻辑
5、随机应变能力强，能够应对临场突发事件
工作时间:
做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，一般早10晚10，每天2个班次，和小伙伴们倒班具体班次店长会安排10:00-19:00，13:00-22:00
流程是这么走的：
线上初筛通过——发简历/作品（切片+短视频+个人职业照或气质照片）——查门店需求——初审简历通过——线下推荐到面（推荐门店）
VVX：（两两同号）
简历投递请：姓名+意向门店（如王一+成都和悦天府全功能店）
嘉兴嘉善县招压路机司机1人，2026年1月16日一天活，有没有的司机师傅
压路机司机1-4天1-2人
招压路机司机1人，2026年1月16日一天活，有没有嘉善的司机师傅
焊装班组负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1、组织生产工作：保障班组生产按计划有序推进。
依据车间生产安排，落实班组内部生产任务的分解、组织与实施。实时跟进生产进度，确保班组任务准时交付，并及时协调处理生产过程中的各类问题。
2、优化生产流程：提高班组作业效率，持续改进生产环节。
对班组现有生产流程进行系统梳理，识别并消除影响效率的瓶颈与浪费现象，提出切实可行的优化方案并推动落地，促进生产工艺升级，提升整体生产效能与产品品质。
3、质量和安全保障：严控班组产品质量，筑牢安全生产防线。
严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度，监督班组内产品质量控制及安全操作执行情况。定期开展质量核查与安全教育培训，快速响应并整改质量问题和安全隐患，保障产品质量稳定与生产安全运行。
4、团队建设管理：加强班组团队管理，增强团队协作力与战斗力。
负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作，确保人员能力匹配岗位需求。通过组织团队活动，强化团队合作意识，提升整体执行力，打造高效协同的工段作战单元。
5、直面用户：
深度参与事业部全员贴近客户项目，践行“客户至上”的价值理念，强化客户导向思维，深入挖掘客户需求与价值，助力企业向用户型组织转型。
6、全员融入新媒体：
积极参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动，主动学习并融入新媒体传播方式，积极宣传捷途品牌文化，助力构建具有用户思维的品牌生态。
7、国际化：
持续提升国际化视野、语言沟通能力，掌握本专业领域内的国际知识体系与通行规则，增强跨文化交流与协作能力。
储备干部包吃住+五险
5000-7000元/月
生产管理包吃包住月结经验不限本科及以上包装/印刷
福州鼎盛纸箱彩印包装有限公司始建于2004年7月，总投资超3亿以上人民币，系一家从事瓦楞纸箱纸板设计、生产、销售、服务于一体的综合型包装企业。
一、岗位名称：企划管理
包吃住+五险
二、岗位要求：
1.年龄21-23岁，身体健康，形象良好，应届大学本科学历（美术、包装工程、产品设计、设计类专业）；
2.具备良好的学习能力，性格乐观，做事勤恳，细致严谨，责任心强，主动性强；
3.具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识。
三、工作内容：
1.负责产品开发设计、销售方案策划、市场调研与数据分析等（核心职责涵盖研究、规划、策划、协调与过程监督，旨在提升产品附加值、推动销售业绩增长、助力企业战略目标达成）；
2.愿意在厂务部、品管部、物流部、纸箱部、纸板部、业务部等部门轮岗学习。
四、暂定上班时间：周一至周六（含休息时间）
五、参考薪资：5500-6500
六、公司福利：
1.提供免费员工宿舍；
2.提供免费工作餐，可任选一荤两素，米饭和汤不限量供应；
3.发放学历津贴；
4.缴纳五险并配备商业保险；
5.春节期间享受带薪年休假，并根据实际工作时长发放年终奖金；
6.生日赠送礼品，节日发放礼品或礼金，结婚享有礼金慰问。
KD生产主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上汽车生产成本管理生产设备管理团队管理
任职资格：
1.学历：本科及以上，车辆工程、机械工程及自动化、汽车工程、物流管理等相关专业
2.工作经历：具备3年以上主机厂或KD车间管理工作经验
3.专业技能：掌握成本控制、账务管理、车间运作及仓储管理相关知识
4.其他要求：
①具备良好的政治素养与职业操守，责任心强，有敬业精神和保密意识，富有团队协作能力
②具备较强的组织协调、沟通应变、决策判断能力，具备一定书面表达能力
③熟练使用Office办公软件，思维条理清晰，学习适应能力强
④身体健康，精力旺盛，能适应高强度工作压力
工作内容：
1、全面负责车间行政事务，为本车间安全生产第一责任人。
2、对车间的生产运行、工艺技术、产品质量、设备维护及安全管理等工作全面负责。
3、依据生产部下达的计划，组织并实施车间生产任务，制定具体生产方案，并落实至各班组执行。
4、科学调度生产资源，保障批量生产顺利进行，持续降低制造成本，提升生产效率与经济效益；参与车间成本管控及员工工时核算工作。
6、组织各班组定期开展设备巡查及安全生产检查；严格执行各类设备和岗位的安全操作规范，防范安全事故发生。
7、承担新员工入职指导责任，落实岗位技能培训、安全规程教育及公司规章制度宣贯。
8、完成上级领导安排的其他相关工作
任职资格：精通生产运营管理
班组长
6000-7000元/月
生产管理月结1-3年大专及以上全职
一、岗位职责
1.组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成；
2.根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料；
3.根据公司实际情况制定日、周、月生产计划等，每日一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施；
4.根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资；
5.项目清单下达后负责组织生产人员，核实相关材料到位情况，按生产进度要求，安排工作前、后、缓急制作；
6.抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率；
7.负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报分管领导；
8.负责生产中出现的各种问题隐患排查，协调与相关部门的关系；
9.负责控制内部质量，解决影响质量品质的各种措施；
10.负责生产过程中的安全措施；
11.负责建立生产进度、安全、质量等规章制度；
12.负责控制生产成本、组织革新、提高效率。
二、任职要求
年龄：45岁以下
学历：大专以上学历；
职业技能：洗涤行业、酒店管理、传统制造业等相关经验。
工作经验：相关岗位经验达到2年及以上。
三、工作时间：随生产情况安排，月休四天
四、薪资福利：6000-7000元，
涂装车间班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1、组织生产工作：确保班组生产按计划有序推进。
根据车间生产安排，负责班组内生产任务的分解、组织与落实。实时跟进生产进度，保障班组生产任务准时交付，并及时协调处理生产过程中的各类问题。
2、优化生产流程：提升班组作业效率，改进生产工艺。
对班组现有生产流程进行系统梳理，发现并解决影响效率的瓶颈与浪费环节，提出切实可行的优化方案并推动实施，促进生产技术水平提升，实现效率与品质双增长。
3、质量和安全保障：严控班组产品质量，落实安全生产要求。
严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度，监督班组成员落实质量控制与安全操作。定期开展质量核查与安全教育培训，快速识别并整改质量异常和安全隐患，保障产品稳定与生产安全。
4、团队建设管理：加强班组团队管理，增强团队协作与执行能力。
负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作，确保人员技能与岗位需求匹配。通过日常管理与团队活动，提升班组凝聚力与执行力，打造高效协同的作业单元。
5、直面用户：
积极参与事业部全员客户对接项目，践行“以客户为中心”的理念，强化客户导向思维，深入挖掘客户需求与价值，助力企业向用户型组织转型。
6、全员融入新媒体：
主动参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动，学习并适应新媒体传播方式，积极宣传捷途品牌文化，推动品牌影响力提升，共建用户驱动型企业。
7、国际化：
持续增强国际化视野、语言沟通能力，掌握与岗位相关的国际标准与通行规则，提升跨文化协作能力，适应全球化发展要求。
业务跟单员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1年以下学历不限不需要出差跟单经验单休ERP系统经验食品/饮料/烟酒经验五险
岗位职责：
1.负责订单的接收、核实与全程跟踪，保障订单流程准确高效执行；
2.调配内部资源，监控生产进展，定期向客户同步生产动态；
3.回应客户问询，解决订单相关疑问，持续维护客户满意度；
4.协调物流发运事宜，确保产品准时送达，并妥善处理运输突发状况；
5.汇总市场反馈信息，配合优化订单操作流程，提升整体运作效率。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及各部门顺畅对接；
2.了解订单管理各环节，有同类岗位工作经验者优先考虑；
3.工作细致认真，具备良好的统筹协调能力与应变处理能力；
4.熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等，具备基础数据整理能力，掌握erp系统操作；
5.对茶叶行业有兴趣，认同茶文化价值，有志于在茶领域长期发展。
生产调度员
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
主要工作内容如下：
1.负责车辆进场流程的协调与有序组织。
2.协助开展车间5S管理及配套环保相关事务。
3.承担维修车辆的质量检验与交付工作，落实内返车辆的管控及外返车辆的考核管理。
4.统筹车间车辆的施工计划与调度安排。
5.负责新车PDI环节的出入库系统操作与任务分配。
6.处理车间突发情况，并组织开展安全隐患排查工作
其他工程司机月结
福建福州诚招具有工程车驾驶经验和技术的老驾驶员，提供包住不包吃待遇，底薪3500元以上并享受12%毛利提成。
栏目概述
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