任职要求 1.年龄：******（经验丰富或表现优异者条件可适当放宽），学历要求初中及以上，户籍不限，性别不限。具备良好的沟通能力，工作认真负责，有客服、销售或电话营销相关经验者优先考虑。 2.岗位职责： 负责公司品牌车辆的销售与市场推广； 开发新客户并进行日常拜访与关系维护； 接待到店客户，提供专业咨询与服务； 收集、整理并反馈市场信息，掌握行业动态及竞品情况； 按时完成上级交办的各项工作任务。 公司及厂家持续投入大量线上广告支持，客户资源充足，业绩稳定，收入可观（芜湖地区唯一一家央企背景国营4S店）。 3.工作时间： 上午8:30至下午17:30，每周固定休息一天，享有带薪年假，入职即办理五险一金。 我们提供系统的新员工岗前培训及一对一导师带教机制，助力新人快速融入团队、高效成长。 职业前景： 属于刚需型职业，行业发展空间广阔，只要汽车市场存在，岗位需求就长期稳定！

任职要求 1. 年龄：******（有相关经验或表现优秀者条件可适当放宽），学历要求初中及以上，户籍不限，性别不限。具备良好的沟通能力，工作认真负责，有客服、销售或电话营销工作经验者优先考虑。 2. 岗位职责：负责公司品牌产品的销售与市场推广；开展客户开发、实地拜访及日常维护工作；接待到访客户，提供专业咨询服务；及时收集、反馈市场动态信息，并进行整理分析，掌握行业及竞争对手机会与动向；高效完成上级交办的各项任务。公司联合厂家持续投入线上广告宣传，客源稳定，业绩有保障，收入可观（芜湖地区唯一一家背景的国营4S店）。 3. 工作时间：上午8:30至下午17:30，每周固定休息一天，享有带薪年假，入职即办理五险一金。 我们提供系统的新员工岗前培训及一对一导师带教机制，助力新人快速融入团队，实现岗位胜任与发展成长。 职业前景：属于刚需型职业，行业发展空间广阔，只要汽车仍为大众所需，该岗位便长期稳定，无失业风险！

岗位职责：1.负责客户接待，需求分析，车辆介绍与推荐2.熟练掌握店内车源信息，车辆性能，价格及卖点3.积极开拓潜在客户(线上线下渠道)4.协助完成车辆过户，贷款，保险等后续手续5.完成公司下达的销售任务和目标任职要求：1.有汽车销售经验者优先2.必须持有c1及以上有效驾驶证3.有较强的沟通表达能力，亲和力和说服力4.有强烈的销售意识和抗压能力目标导向5.具有良好的服务意识和团队合作精神，

汽车销售

岗位职责: 1. 向意向客户详细讲解汽车的功能、配置及售价，提供完整的购车咨询服务。 2. 参与并协助汽车展厅的日常运作，包括展车管理、试驾协调及客户接待工作。 3. 主动开拓客户渠道，通过高效沟通提升客户转化率，拓展销售业务。 4. 持续跟进客户关系，保障服务体验，并定期向上级反馈客户意见与需求。 5. 负责展车的整洁与维护，确保展示效果达到公司规范要求。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通能力，能与客户建立良好互动关系。 2. 热爱汽车领域，具备快速学习车型特点及行业趋势的能力。 3. 拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业、贴心的购车指导。 4. 具备团队协作精神，能够与同事顺畅配合完成工作任务。 5. 工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定心态与热情投入。

岗位职责: 1. 负责向客户讲解新能源汽车的各项性能、配置参数、售价及付款方案等购车相关信息。 2. 安排并提供试乘试驾服务，帮助客户全面了解车辆的实际驾驶体验。 3. 维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并及时将客户反馈传达至销售主管。 4. 协助客户办理购车相关手续，确保整个流程符合公司及厂商的规范要求。 5. 保持展台及厂区内展车的整洁与陈列标准，确保车辆处于良好展示状态。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流并准确传递信息。 2. 熟悉新能源汽车领域基础知识，能够清晰说明车辆技术特点与性能优势。 3. 拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业、细致的购车建议。 4. 具备团队协作能力，能与同事保持高效配合与信息共享。 5. 工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定表现与职业热情。

岗位职责: 1.开展汽车产品的销售及市场推广工作。 2.向客户提供专业的车型讲解与购车方案建议。 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.熟悉汽车行业动态，能精准识别客户实际需求。 2.具备良好的沟通能力与主动服务意识。 3.有较强的自我驱动力，能够积极完成销售任务。

1.落实厂家销售政策，在展厅经理指导下 有序开展整车销售相关工作； 2.遵守公司各项管理制度（考勤、展车管理、5S、整车出入库、 精品出库、按揭手续、保险办理、上牌流程），并执行厂家 规定的客户接待与车辆交付流程； 3.承担销售数据统计与信息反馈工作，保障数据准确、及时 （包括客户资料、到店人数、潜在客户分析、跟进记录、 订单及成交情况）； 4.对客户满意度承担责任，持续提升销售水平与服务质量， 妥善处理各类客户投诉； 5.主动参与公司组织的各类培训，增强专业能力与综合素质； 6.完成公司制定的月度经营目标。

岗位职责: 1.在展厅经理的带领下，执行汽车销售相关工作； 2.严格执行公司各项规章制度及销售管理政策； 3.收集并分析客户信息，及时跟进客户需求变化； 4.妥善处理客户反馈与投诉，提升客户满意水平； 5.积极参与销售培训，持续提升业务能力与专业素养。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够高效维护客户关系，保障客户体验质量； 3.具备一定的市场洞察力和客户服务敏感度； 4.能在高强度工作环境下保持稳定的工作表现； 5.拥有团队协作精神，善于与同事进行有效交流。

岗位职责: 1.负责向客户讲解新能源汽车的各项性能、配置、售价及购车付款方案等相关信息。 2.安排并提供试乘试驾服务，帮助客户全面了解车辆的实际驾驶体验。 3.维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并及时将客户需求汇报给销售主管。 4.协助客户办理购车相关手续，确保流程符合公司及厂商规范要求。 5.保持展厅及厂区展车的整洁与良好展示状态，确保车辆处于最佳呈现水平。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流。 2.熟悉新能源汽车领域，能够准确传达车辆技术参数与功能特点。 3.拥有较强的客户服务意识，可提供专业、细致的购车建议。 4.具备团队协作能力，能与同事高效配合完成工作目标。 5.工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定表现。

三山长白班优质企业缺口普工50人年后同步招聘500人！有资源的提前锁定名额！ 用工要求：18～50周岁工人，纹身案底烟疤不查！ 长白班为主☞8:30～20:15 薪资：普工20元/时，电器维修来需求6个（有电工证），机械维修需求4个（有经验就行），员工30元/时，包吃住！叉车工23元/时，考勤10.5➕（加班多多），包吃住。 包吃：先吃后补，餐补10元。 包住：四人间，独立卫生间，有洗衣机，空调，提供热水，，。 体检：需要体检，！ 工作内容→总装车间：装配、打螺丝、涂装。 2.焊装车间：点焊，非流水线 每月25号发薪，一周可以预支生活费！ 财富热线:《微同》

南京市六合区招给排水、水工、强电、水电 大工15人，中工10人，小工5人。工资230-340元，长期活，工资次月 焊工5人工价360-400，带证

安徽芜湖‼圆通快递‼涨价了涨价了大量要人（）男女不限65以下都可以薪资待遇：晚班7:30830班次：装卸倒包岗位：工资280管吃分拣岗位：工资230管吃PS：吃饭直接吃，全免费，提前30分钟到自带喝水杯、手套联系电话（）

安徽芜湖招激光操作工,薪资6000元以上月,有经验者优先联系宇女士

招聘：长期晚班餐厅员工（时薪13-15元+19点30-凌晨4点） 薪资：3000-4000元/月 大型节假日三倍工作，每三个月考核一次，考核通过升职加薪

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责: 1. 按照标准流程开展二手车评估工作，保障评估数据的精准性； 2. 与客户进行有效交流，明确车辆状况，给予专业价值建议； 3. 关注行业市场变化，及时反馈二手车行情信息供团队参考； 4. 持续维护客户关系，提升服务体验与满意度； 5. 参与日常团队研讨，协助优化车辆定价及收车策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务客户的态度； 2. 熟悉二手车领域，能独立完成车辆评估与价格判定； 3. 具备较强的市场研判能力与决策判断力； 4. 熟练使用办公及相关业务系统，确保工作高效推进； 5. 具备协作意识，能够与团队成员顺畅配合、共同作业。

一.岗位职责 1.根据公司提供客户名单，开展业务跟踪及客户服务，完成报价及出单操作;无需外出和自己开发客户展业， 2.主要是电话沟通客户，达成销售目标 3.周末双休，享受法定节假日 二.任职要求： 年龄20-40周岁，学历大专及以上(有同等工作经验可适当考虑放宽）； 1.无需相关工作经验！带薪培训 2.口齿清晰，表达流利，亲和力佳 3.会使用电脑，会简单使用办公软件 4.认可销售工作，愿意接受高薪挑战。 三.薪酬福利 1、前三个月底薪3100元，人均收入5000+，周末双休不加班 2、签订正式劳动合同，缴纳五险一金，每月聚餐，定期旅游，附加其他公司福利。 职位亮点： 五险一金、绩效奖金、高温补贴、法定节假日、父母津贴、定期培训交通补助、多次晋升机会、 四、工作时间与地点： 上午8:30-12:00下午14:00-18:00 芜湖市镜湖区名铸广场B座11楼1107-1114

岗位职责: 1.负责展厅客户接待及销售服务，提供专业的产品讲解与购车建议。 2.全程跟进销售流程，保障客户体验，并及时响应客户咨询与需求。 3.维系客户关系，定期开展回访工作，收集市场动态与客户意见。 4.配合团队推进销售目标的达成与计划执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户疑问与需求。 2.对汽车领域有基本认知和浓厚兴趣，可提供专业的购车指导。 3.工作认真负责，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。 4.具备良好的团队协作能力，能与成员共同完成销售任务。 5.愿意参与直播推广及短视频内容拍摄

工资面议

客户经理的岗位职责 1、开拓有资金周转需求的客户资源； 2、深入了解客户的贷款需求，提供相应的资金解决方案； 3、协助客户完成贷款申请及相关手续办理； 4、收集所在区域市场动态信息，分析竞争机构情况； 5、策划并落实销售区域内的营销活动，达成既定销售目标； 6、维护客户关系，制定长期合作战略规划。 客户经理的岗位要求： 1、年龄33周岁以下，全日制大专及以上学历，市场营销、金融等相关专业优先； 2、具备1-2年销售行业工作经验，业绩优秀者优先考虑； 3、具有一定的市场洞察与判断能力，服务意识良好； 4、沟通表达能力强，富有亲和力； 5、工作积极主动，能适应较强的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。 薪资待遇 年薪15W-30W起 入职即缴纳五险一金，享受节假日福利、各类补贴、年度体检、行服等，具体面议

岗位职责: 1. 带领并协助开展汽车销售工作，推动销售目标顺利完成； 2. 严格执行公司各项规定，确保销售流程符合公司规范要求； 3. 整理并分析客户资料，快速回应客户提出的需求与疑问； 4. 协调解决客户反馈问题，提升客户体验与满意度； 5. 积极参加销售相关培训，持续提升专业素养与业务能力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2. 能够妥善维护客户关系，保障服务品质与客户满意； 3. 拥有市场洞察力与客户支持服务能力； 4. 在高强度工作节奏中保持稳定的工作表现； 5. 富有团队协作精神，能与同事顺畅交流与配合。

招聘销售人员，销售能力要优秀，具有销售经验，销售产品智能英语教育。下午放学期间的一个小时，底薪50，前十个招生学生利润全给，利润丰厚面谈，后面利润前十名50%后十名%20，在杏花泉小学这边有门面，刚开业已经招10名学生，需要在这边打开局面，联系电话。

一、岗位职责： 1. 公司提供电话及客户资源， 2. 通过电话沟通添加微信，邀请客户到店办理业务， 3. 仅需负责电话邀约，后续由主管经理负责洽谈成交，你享受提成 二、工作时间： 早上8:30～12:00 午休一个半小时 下午13:30～18:00 三、福利： 无责底薪4500+10%提成 双休，缴纳社保，提供下午茶，月度团建，季节性旅游 四、发展前景： 1. 公司为安徽区域规模第一，总部位于芜湖，已在合肥、安庆、阜阳、蚌埠、马鞍山、宿州、亳州、滁州、河南商丘、山西晋中、山西长治等地设立分支机构。未来五年规划全国门店突破百家，有长期发展意向者可参与晋升体系，芜湖总部为人才孵化核心基地 2. 晋升路径：客服—主管—部门经理—电销总监—分公司总监—城市总监—省份总监—董事部 3. 各岗位均配备专业培训团队，新人无需经验，零基础也可快速上手 4. 公司秉持“意愿大于能力”的晋升理念

职位描述： 想轻松上手的你欢迎加入 零经验可，带薪培训， 团队氛围好，沟通无障碍，期待你的主动咨询~ 薪资待遇： 底薪5000+10-40%提成+7天带薪培训+五险+3000起不封顶奖金，综合收入8000-2w+ 法定节假日正常休假； 福利待遇： 1、缴纳五险，享多项补贴 2、带薪岗前培训，入职享有薪资保障机制 3、定期提供下午茶、组织团建旅游、生日会等活动 4、平台资源丰富，晋升通道广，成长速度快 诚邀各位伙伴加入，有意向请尽快联系！

岗位职责： 1、通过电话交流，深入了解客户实际需求，推介公司产品及相关服务； 2、持续维护客户关系，定期进行回访，提高客户满意度与长期合作意愿； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与说服力，能清晰传递产品的核心价值； 2、有销售工作经验者优先考虑，同时也欢迎积极进取、乐于学习的应届毕业生加入。