新车销售

岗位职责 1、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程 2、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜; 3、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续 4、维护客户关系，寻找潜在顾客 5、耐心解答来电客户的询问，正确完成的记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈， 6、为客户提供试乘试驾 7、展厅及厂区商品车辆的保洁、移位; 职位要求: 1、20-35之间;男女不限，形象好气质佳，举止大方得体，性格外向; 2、中专以上学历，汽车技术服务与营销等相关专业优先; 3、有驾驶证优先，能熟练驾驶车辆 4、有较强的表达和沟通能力，有良好的工作态度和服务意识，热爱汽车销售 5、有一定的谈判能力; 有汽车专业知识或汽车销售经验者优

岗位职责: 1.在展厅经理的带领下，执行汽车销售相关工作； 2.严格执行公司各项规章制度及销售管理政策； 3.收集并分析客户信息，及时跟进客户需求变化； 4.妥善处理客户反馈与投诉，提升客户满意水平； 5.积极参与销售培训，持续提升业务能力与专业素养。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够高效维护客户关系，保障客户体验质量； 3.具备一定的市场洞察力和客户服务敏感度； 4.能在高强度工作环境下保持稳定的工作表现； 5.拥有团队协作精神，善于与同事进行有效交流。

岗位职责： 1. 负责客户到访接待，了解客户需求，提供车辆讲解与推荐服务 2. 熟悉掌握店内现车资源、车辆配置、售价及核心优势信息 3. 主动拓展潜在客户群体，通过线上及线下多种渠道开发客源 4. 配合办理车辆过户、金融贷款、保险等相关业务手续 5. 达成公司制定的销售指标与业绩要求 任职要求： 1. 具备汽车销售工作经验者优先考虑 2. 持有C1或以上等级有效机动车驾驶证 3. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和，具备较强说服力 4. 具有强烈的销售目标意识及抗压能力，结果导向 5. 服务意识良好，善于团队协作，富有合作精神

国内、海外汽车国总、品牌、产品、售后等岗位需求！！

岗位职责: 1.开展汽车产品的销售及市场推广工作。 2.向客户提供专业的车型讲解与购车方案建议。 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.熟悉汽车行业动态，能精准识别客户实际需求。 2.具备良好的沟通能力与主动服务意识。 3.有较强的自我驱动力，能够积极完成销售任务。

岗位职责: 1. 在展厅经理的带领下，执行汽车销售相关工作； 2. 严格执行公司各项制度及销售管理规定； 3. 收集并分析客户信息，持续跟进客户购车需求； 4. 妥善处理客户反馈与投诉，提升客户体验； 5. 积极参加销售培训，持续提升业务能力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够维护良好的客户关系，保障服务满意度； 3. 具备一定的市场洞察力和客户导向思维； 4. 能在高强度工作环境下保持稳定表现； 5. 具有团队协作精神，能与同事高效配合。

岗位职责: 1. 负责向客户讲解新能源汽车的各项性能、配置参数、售价及付款方案等购车相关信息。 2. 安排并提供试乘试驾服务，帮助客户全面了解车辆的实际驾驶体验。 3. 维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并及时将客户反馈传达至销售主管。 4. 协助客户办理购车相关手续，确保整个流程符合公司及厂商的规范要求。 5. 保持展台及厂区内展车的整洁与陈列标准，确保车辆处于良好展示状态。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流并准确传递信息。 2. 熟悉新能源汽车领域基础知识，能够清晰说明车辆技术特点与性能优势。 3. 拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业、细致的购车建议。 4. 具备团队协作能力，能与同事保持高效配合与信息共享。 5. 工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定表现与职业热情。

岗位职责： 1、达成公司制定的个人销售指标及边际目标。 2、遵循厂家规定的操作流程及集团管理规范，执行各类销售任务。 3、按时完成厂家系统与集团系统的信息录入与维护，确保数据准确无误。 4、根据要求开展潜在客户的回访与邀约，并做好订单跟踪及交车后客户关系维护。 5、负责提升客户满意度，妥善处理客户反馈与投诉问题。 6、主动参与各类培训活动，持续提升专业水平与综合素养。

芜湖市鸠江区招油漆工，需要会无气喷涂机。如果是老师傅工资还能好商量，包吃包住。

芜湖市南陵县招工地小工/杂工，年龄在40岁左右，会使用电动工具，最好有在时代项目干过。

芜湖市南陵县招安全员/安全负责人 芜湖市南岭县戴塘招工地临时工/小工150元加10元饭补一天八个小时，加班20元一小时。主要职责 安全护岗、闲时做一些杂工 擦擦风管之类的

寻找下午有空闲时间的小轮挖机操作人员。

工时稳定，返岗率高 ~两班倒~长白班，正式工都有， 有三个月内体检报告即可，不体检可以操作 16-57都可以 一月7000-8000 管吃管住，可以看车间，选车间

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌客户体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，普通话流利，形象气质佳 4. 有驾照并能熟练驾驶，熟悉本地路况者更佳 5. 积极进取，抗压能力强，具备团队协作精神

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车销售咨询与购车方案建议（销售长城哈弗猛龙与欧拉系列） 2.了解客户购车需求，推荐合适车型并促成交易达成 3.维护客户关系，提升客户满意度与品牌认可度 4.完成销售任务指标，参与门店销售推广活动 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够清晰传递产品信息与服务优势 2.有团队合作意识，适应销售工作节奏与目标导向环境 3.学习能力强，能快速掌握新车知识与市场动态 4.服务意识强，注重客户体验与需求响应 5.持有有效驾照，具备熟练驾驶能力 岗位优势： 1.无责底薪3000+浮动底薪+高额提成+其他红包奖，社保五险 2.完善晋升通道：销售专员--销售组长--销售主管--销售经理 3.带薪年假，定期团建。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4. 具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5. 学历不限，有汽车销售经验者优先

路桥二手车直播销售急招！男女不限 无需经验、无需驾照、新人包教包会 负责抖音直播、短视频、线上客服谈单 展厅车多客源稳，提成超高，上不封顶 想稳定高薪、能吃苦想赚钱的来！

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

招聘销售人员，销售能力要优秀，具有销售经验，销售产品智能英语教育。下午放学期间的一个小时，底薪50，前十个招生学生利润全给，利润丰厚面谈，后面利润前十名50%后十名%20，在杏花泉小学这边有门面，刚开业已经招10名学生，需要在这边打开局面，联系电话。

写字楼办公室纯坐班，工作内容轻松，节假日带薪休假，晋升空间大，每周下午茶，每月团建 [薪资福利] 1、薪资构成：无责底薪5000+提成（10%—40%），试用期薪资全额发放，新人表现优异者平均月薪可达28000左右，另享3000至25000元额外奖金。 2、!!!缴纳社会保险、享受超长年假 3、员工福利：户外拓展活动、公司组织旅游、生日关怀礼品、节日福利、集体轰趴、烧烤聚会、漂流体验、每周下午茶；不定期红包雨，每日上午参与小游戏赢取现金奖励 [公司优势] 发展势头强劲，晋升通道广阔，团队成员以95后、00后为主，年轻有活力，工作氛围简单融洽，无职场内耗，公司管理规范，制度透明，运营体系成熟

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与客户服务意识

【岗位职责】 ﹣负责新车销售及客户接待工作 ﹣通过电话、网络等方式开展客户开发与跟进 ﹣完成4S店日常销售任务及业绩目标 【职位要求】 ﹣无经验要求，可接受新手入职 ﹣持有C1驾照，会开车 -具备基础沟通能力，能适应销售工作节奏 【工作时间】 08:30-17:30 月休4天 【薪资福利】实习期底薪3500，卖车就有提成﹣综合薪资：8000-15000元／月 ﹣五险保障 ﹣包吃 ﹣话费补贴

一、岗位职责 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、微信等渠道进行有效沟通，推动合作顺利落地。 2.主动拓展个人人脉中的客户资源，持续维护客户关系，建立长期稳定的合作模式。 二、岗位要求 -不限学历与销售经验，无经验者亦可申请。 -性格外向自信，积极乐观，具备良好的语言表达能力，沟通顺畅。 -热衷于销售工作，目标明确，有强烈的致富动力和出色的学习能力。 -具备责任心，能细致处理客户对接及合作推进的各个环节。 三、薪资福利 1.薪资保障：转正后综合年薪15-20万起，收入无上限；入职即签劳动合同，权益有保障。 2.丰富福利：享有节日福利、生日礼品；提供为期一周的带薪培训，帮助快速适应工作；享受带薪年假，法定节假日正常休假，春节额外享有10天以上长假。 3.工作保障：实行单休制，工作环境轻松；公司设有食堂，兼顾饮食健康；老员工比例高，团队稳定性好，拥有大量任职10年、20年的资深销售人员，人员流动率低。 四、公司优势 此次招聘源于公司业务扩展需要，团队成长空间广阔；核心销售团队经验丰富，新人可充分借鉴前辈经验，发展路径清晰明确。

陌拜/面销建材销售消防行业 一、工作内容 1、联系拜访区域内在施工建设项目，推荐公司消防电气设备。 2、维护客情关系，包括甲方、总包单位、工程公司，消防检测单位、消防大队。 3、搜集区域内在建工程、客户、竞争对手信息等领导安排的其他工作。 4、完成公司下发本年度销售任务。 5、合同签订后项目发货、回款，调试、消防检测验收等项目进度跟进配合。 二、具体要求 1、有驾照有车，基本的办公软件会用。 2、肯吃苦耐劳，勤奋上进。 3、头脑敏捷善于沟通。 4、最低1年建材行业内销售经验或者3-5年其他销售经验。 三：待遇福利 1、底薪+销售提成，上不封顶。 2、油补+电话补助+电脑补助 3、五险一金，周末双休，法定节假日正常放假

我司深耕芜湖市场十年以上，专业致力于中小微商户收银收款营销融资服务，是一站式商家服务平台。 销售专员具体负责，公司业务推广，客户维护。 职位详情 岗位职责 1、负责公司产品推广 2、根据业务部任务指标制定完成当月销售任务; 3、维护客户关系以达到长期合作的目的。 任职资格 1、无经验亦可,提供免费培训 2、吃苦耐劳、达能力强,具有较强的沟通能力及 交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户 服务意识; 4、有责任心,能挑战自我; 5、有团队协作精神,善于挑战 6、熟悉简单的办公软件应用。 工作时间:9:00--17:30、不加班 法定节假日正常放假 薪资:底薪4500元，业绩提成另算,商户流水稳定持久收益另算，社保，综合薪资万元以上 福利待遇:年终奖+生日津贴+全额社保+辅助重大医 疗+不定期旅游+聚餐 我司是 多款收银软件 广东支付人芜湖分公司

提供宿舍！不加班！！年底13薪！！！15天带薪休假！！！！ 岗位职责: 1.负责寻找客户，进行销售区域市场客户开发与维护 2.负责持续掌握客户情况，保持客户关系，做好客户与公司间信息沟通 3.负责向客户传达公司产品信息、企业文化与销售政策 4.积极争取客户订单，完成销售目标 5.负责组织和参与对客户电话或上门拜访，邀约销售会议 6.负责协调销售履行中与客户接洽，促进货款回收 7.参与售后服务工作 任职要求: 1.大专以上学历，专业不限，营销管理、医学保健、中医、营养学、心理学等专业可优先; 2.善于沟通，表达能力强，有上进心,敢于挑战生活，挑战高薪; 3.热爱营销工作，喜爱绿色健康食品行业; 4.具备良好职业道德与操守，为人诚信; 薪资待遇: 试用期一个月综合底薪4500+提成150/套; 转正后综合底薪底薪4500+（5-8个点)阶梯式提成+300住房补贴 岗位福利: 社会保险、年底13薪、15天带薪年休假、法定节假日正常休息不调休、节日福利(生日'结婚纪念日‘父亲节母亲节儿童节’情人节‘端午中秋等等等)均有礼品发放、部门团建 员工福利: 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 老带新奖励每月评比奖金 每月评比奖金婚假产假病假福利免费工装住房补贴

有渠道的白酒团购销售。

可根据住址就近分配门店 1、办公地点位于4S店，工作环境良好 2、面向客户推广汽车延保服务，协助完成签约 3、提供精准客户资源，无需电话邀约，全程面对面沟通成交 4、缴纳五险一金，工作不加班 任职要求： 1、性格开朗，具备良好的沟通能力 2、有拼劲，热爱销售类工作

工作内容： 1、负责客户接待，助听器销售及售后服务，并处理门店日常事务； 2、承担门店整体运营管理及每月数据统计工作； 3、负责门店外部市场宣传推广及后续维护工作。 薪资待遇： 1、学习期三个月，薪资：3800（无责）+1000(绩效考核)，三个月后通过考核转正； 2、转正后薪资：底薪3500-4000（无责）+提成（销售提成+奖励）=约5000-9000元； 3、入职即缴纳保险； 4、享受节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度分红等福利； 5、提供系统化的线上线下培训，配备专人一对一指导，培训合格者颁发证书，可考取国家认可的行业资格证； 6、岗位稳定，薪酬与福利有保障，公司发展成熟，具备良好成长空间，是一份可长期发展的职业选择。 招聘要求： 1、年龄29-39周岁优先，熟悉湾沚区域情况者更佳； 2、高中及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 3、不限经验，有销售经历或零售从业背景者优先考虑； 4、具备亲和力，有团队协作精神，踏实肯干、稳定性强、吃苦耐劳、性格积极乐观，善于沟通交流，愿意投身听力健康服务行业！ 工作时间：8:00-17:00，学习期间每周休息一天，转正后视门店业绩情况可享每周两天休息，节假日按公司安排调休。 如有意向，请直接电话联系或添加微信咨询！