合肥市蜀山区招安全员/安全负责人

合肥市瑶海区招安全员/安全负责人

合肥市包河区招安全员/安全负责人

1：安徽合肥长鑫紧缺登高证普工数名管住，上班时间9加7，工资，每月发完。 2:安徽长鑫缺L1监工数名，要求有经验，有胸卡，上班时间9加7 3:合肥长鑫缺经验安全员一名， 4：上海海神缺登高证普工数名，经验监工数名，安全员数名，所有工资面议 需要工作的直接叫我 联系电话☎

合肥市长丰县招安全员/安全负责人

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需具备安全员c证 建安c

合肥市包河区招安全员/安全负责人

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合肥市瑶海区招安全员/安全负责人

招聘：勤杂阿姨一名工资：4000月休两天，包吃不包住地址：遥海龙湖天街住在附近的可以联系，谢谢电话：

明天白班瑶海日结宝湾蔬菜水果打包10人中班：5.00-17.00工资：200日结中间有休息时间内容：打包，装卸蔬菜水果要求:22-55岁地址：瑶海宝湾物流。

明晚循环园晚班需要打杂19:00-3:0018一小时不包吃不扣时，联系电话：

一、合肥锦天物业服务有限公司（新小区+环境好）[庆祝][庆祝][666]1、【小区保洁】：若干名，男女不限，45-52岁，做事麻利干净，2000元/月。上班时间：07:20-10:40、13:40-17:00，月休4个半天地址：西门-湖光府第小区电话：

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

甲方单位招聘总工一名工资2万，矿长一名工资2万可以谈，采矿，测量，地质，安全各要一个薪资1.3-1.8，要求对口专业，五年以上工作经验，有职称井下铁矿，买五险，吃食堂，年龄55以下，工地在新疆哈密，联系电话

招现场安全员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系寇女士

徐州招安全员一位，联系电话方经理

招项目经理（二建以上）、安装技术员（二建）、安全员（C证）、工程资料员各一名。前两者月薪10000，后两8000/月。公司包吃住，交社保。项目部湖南。长期。 我只是先发一下信息。有意者联系—— 彭老板。

安全总监一位，要有注安证，项目四川，

工作职责: 1、负责来料检验的统筹管理，包括物料文件的编制、技术图纸及相关标准资料的核对，以及不合格来料的处理； 2、策划并审核来料质量管理流程：组织制定和审定物料检验规范及与物料管理相关的制度流程； 3、执行供应商审核任务：依据供应商审核流程要求，实施对供应商现场的实地审核工作； 4、推进质量损失索赔工作：依照供应商质量索赔流程，基于来料质量问题发起索赔申请，并协同总部供应商品质团队推动落实； 5、开展供应商绩效评估：按照供应商绩效评价体系，定期对供应商进行考核，并根据结果执行相应改进措施； 6、推动供应商质量改进与能力提升：结合来料检验数据、审核监督情况及绩效考评结果，指导并督促供应商完成整改与能力优化。 任职资格: 1、掌握IATF16949质量管理体系相关知识； 2、能够运用常用的质量分析工具与方法推动品质改善； 3、熟练操作常规办公软件，具备良好的沟通协调能力，熟悉不良品处理流程； 4、持续监控原材料的质量动态，识别潜在失效风险，并提前采取预防或拦截措施； 5、有效协调使用部门与供应商之间的沟通，确保生产需求得到及时响应； 6、具备一定质量管理或仓储管理经验，能识别作业中的危险源并具备相应的预防控制能力。

岗位职责： 1.法规动态及研究 跟踪全球各法系法律法规变化趋势，为公司法规信息库的搭建与更新提供数据支持与来源保障；深入分析主要市场的法规更新情况，助力公司法规清单持续保持时效性与完整性； 2.法规管理 参与标准法规的发展趋势研判与技术分析，推动法规要求在产品开发流程中的落地执行；组织对在售、在产及在研车型开展法规符合性审查，并主导整改推进，发布车型相关标准法规PCR文件； 3.认证管理 负责产品认证可行性的评估工作，制定认证实施策略；编制认证实施计划及相关方案，统筹认证所需技术文档的编制，主导平台级认证工作的推进，落实认证风险管控措施； 4.认证变更管理 依据认证变更管理制度、流程与权限要求，研究认证视同的技术条件，总结实践经验，为变更管理提供技术支撑；牵头完善认证变更相关流程体系与制度建设； 5.项目业务审核 制定并持续优化科室项目交付物模板，按项目节点完成各项任务输出；识别项目执行中涉及的技术规范问题，参与规则制定；对助理工程师及工程师进行业务指导，审核其交付成果，保障输出质量； 6.业务管理支持 协助主管梳理与评审科室内部业务流程与管理体系，推动工作标准化与一致性执行；编制或审批文件表单模板，推行标准化归档管理；主动承接科室重点难点项目，并将成功经验在团队内推广复用； 7.能力建设及团队建设 配合科室负责人推进能力建设与文化培育，组织开展成员能力提升培训与辅导，促进团队专业水平提高，增强整体协作力与凝聚力。

无需文化，面试通过率99% 免费两餐＋吃住在厂 【合肥汽车小配件】 焊工336元/天 普工276元/天 点对点12小时折算，实际根据岗位11-12小时记薪 工作内容：装配汽车零部件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活 任职要求：18-52/45 周，男女不限，不需要文化，会写自己名字即可！能吃苦耐劳 工作时间：8点-20点，两班倒，一个月倒一次，每个月25号发上个月工资 免费厂内住宿4-8人间

【肥东奔图注塑厂】18 元/小时 18-45 有手就行，一学就会，手残党专属岗位 优势：站坐自由+不穿无尘服+活贼轻松+包住 薪资：小时工18元/小时，餐补10/天。 年龄:18-45 周岁 当天提供体检报告当天办住宿（有健康证不用体检） •工作内容: 主要做奔图打印机注塑件检查外观打包，修毛边，等手工活，坐岗，一看就会 面试时间: 上午9点-11点半，名单提前报备，不接受空降 上班时间: 两班倒 8:00-20.00，20：00-8：00 福利待遇: 1.提供免费住宿（环境超好），宿舍6人间公寓住宿，水电费平摊 2.包吃，提供餐补，类似大学食堂，想吃啥都有 3.宿舍空调，独立卫生间，wifl，洗衣机，热水器，独立阳台。 4.发薪日:每月15日 备注：入职，（员工离职走正常离职手续，、资)。

岗位职责： 1、承担公司国内及国际标准的解读、分析与落地实施工作，具体涵盖： ①汽车节能环保类标准信息的搜集与整理 ②标准引入的规划与方案制定 ③标准内容的解析与实际应用 ④相关技术路径的推动与执行 ⑤在产品开发中的标准适配与应用 2、负责海外市场的法规合规管理工作 任职要求： ①学历要求：本科及以上学历，专业包括车辆工程、电气工程及其自动化、新能源、信息安全、智能网联等相关领域； ②工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，或拥有1年以上整车厂设计开发经历，熟悉汽车研发流程及相关业务； ③职业素质：具备积极向上的生活态度与审美意识，责任心强，沟通协调能力良好，主动性强，为人诚实守信，具备较强的抗压能力； ④有整车认证、零部件或整车产品开发、试验验证等相关背景者优先考虑

岗位职责： 1. 主导新工厂IATF16949体系的搭建、认证审核及取证工作，全面负责公司质量管理体系的运行与维护 2. 组织开展工厂管理评审和内部审核，识别问题项，协调并跟进纠正与预防措施的实施，促进体系持续优化 3. 策划并执行厂内质量管理体系相关培训，提升员工体系意识与执行能力 4. 负责质量管理体系文件的编制、更新与发布，包括质量手册、程序文件等体系资料 5. 对接第二方、第三方审核工作，组织整改分析并落实改进措施 任职要求： 1. 3年以上汽车电子制造领域质量体系实际运作经验，熟练掌握IATF16949:2016、ISO9001、VDA6.3等相关标准 2. 掌握汽车行业五大工具与七大手法，熟悉APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA的应用 3. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能够高效推动跨部门协作 4. 本科及以上学历，质量管理类相关专业优先 5. 具备较强的体系文件编写与审核能力，具备一定的英语读写基础 6. 工作态度严谨，责任心强，执行力高，注重细节 7. 有SMT制程经验者优先考虑

主推【合肥博大】 5.3发车政策 16-45周岁，男女不限，21岁以下需提供非学生证明 厂吃厂住➕岗位可调换 85%坐班➕不穿无尘衣 免费工作餐➕案底可以 接受黑户➕可预支 员工1⃣8⃣元/小时 员工1⃣8⃣元/小时 工作内容：主要做笔记本的生产、组装、质检、贴标签等纯简单手工活！ 8-8两班倒，每天计薪10.5-11/小时，，，每月25号发薪吃住在厂，免费工作餐，水电平摊，当天安排住宿！ （需满月）/及！ 利润:1⃣.5⃣元/小时➕奖励，出款需开票。

高价工资约250元/天TCL（合肥） 打卡10天1000元/人 白班：20元×11.5小时+餐补17/天＝247元/天。 夜班：20元×11.5小时+餐补17/天+夜10元＝257元/天. 。先发18元/小时，满三个月一次性补发3个月2元/时， 招聘要求：年龄 18-48 岁，，超龄提前报备确认，会写名字即可。 主要生产洗衣机，冰箱，组装流水线组装作业，打螺丝，贴标签，检测，外观之类，也有操作机台岗位，走动式站班。 ?工作时间：8点-8点，11-11.5小时计时，加班多，长白班/两班倒随机。 厂内免费住宿6人间，水电均摊。 ，，:抽血，胸片，血压。 备注；未按照招聘政策宣导投诉无！ 驻场对接：陈老师

岗位职责： 承接公司发展战略，统筹推动海外市场标准法规管理相关工作，提升标准法规专业应对水平，增强产品市场竞争力，助力企业效益增长。 1、制定并落实海外市场标准法规实施的战略规划； 2、开拓并完善海外法规信息获取渠道； 3、组织并保障海外市场法规解读的准确性和全面性； 4、推进产品开发过程中对标准法规要求的有效落实； 5、加强标准法规专业人才队伍建设与培养； 任职要求： ①学历：本科及以上学历，或具备中级以上职称； ②工作经验：从事标准法规管理工作满10年及以上，或现任标准法规领域高级管理职务； ③职业素养要求： 热爱企业，认同标准化工作价值；坚持原则、公正履职，具备良好的思想政治素质；遵守国家法律法规及企业各项管理制度； ④知识素养要求： 掌握国家标准化相关法律、法规及政策方针；接受过标准化主管部门组织的专业培训，并通过企业标准考核获得培训结业证明；熟悉欧盟/北美市场法规体系，具备欧盟/北美法规实际推进与管理经验； ⑤能力要求： 具备较强的沟通协调与组织管理能力；了解标准化工作涉及的生产、技术、经营及管理实际情况，具有扎实的管理基础和实践经验。

日结2⃣2⃣0⃣每天 【经开区长白班座椅】 优势一：全长白班、月休4天 优势二：优势三：厂区包吃包住 工作时间：8：00—20：00，计时11小时 工作内容：主要负责汽车座椅的组装，包覆，质检 任职要求：18-45 周岁（有汽配厂工作经验优先） 住宿环境：4-6人间、空调洗衣机设施齐全 温馨提示： （满7天退）；需体检（常规体检）。