
店长
JOINUSLEHOU|乐后期待你的加入FINDYOU店长/店员1、高中以上学历;2、有女装销售工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳学习能力强,有上进心;4、年龄18-36岁,身体健康。薪资待遇可面议联系电话:(张女士)地址:合肥市包河万象汇三楼乐后女装——————自由松弛的通勤装
母婴店店长
5千-1万/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长1-2人月结全职
诚聘火锅店店长
1、年龄25–45岁,具备3–5年中大型火锅店店长全职经验,熟悉门店全套运营流程。
2、精通前厅后厨管理,可独立完成排班调度、库存盘点、食材损耗管控、日常门店管理工作。
3、具备较强执行力与服务意识,擅长员工培训、团队管理,可独立妥善处理各类客诉及门店突发问题。
4、优先录用:有连锁火锅品牌从业经验、会策划门店活动、懂短视频引流拓客者优先。薪资待遇综合9000–11000元;月休4天,包吃住。
联系电话:
店长1-2人月结全职
福大仙餐饮店全城招聘
福大仙餐饮店 · 全城招聘
福大仙(合肥首店)主营:福气馄饨、海鲜卤面、特色卤味、夜宵小酒、火锅简餐。
新店稳定营业、客源稳定、氛围轻松!
现因门店扩大经营需要,诚招各岗位精英,工作稳定、待遇透明、绩效有奖、长期可晋升!
一、门店店长
薪资:7000元—8000元/月
岗位职责
1、全面负责门店日常运营管理、人员排班、前厅后厨统筹协调;
2、负责门店卫生、服务、出品、纪律、库存、物料管控;
3、维护门店口碑,处理客诉,提升顾客满意度;
4、监督门店标准化作业,把控出品品质、服务品质;
5、带领团队完成每日、每月经营目标,协助门店营销活动落地;
6、负责员工培训、督导、团队氛围管理,稳定团队人员。
岗位要求
踏实稳重、执行力强,有餐饮门店管理经验优先,责任心强,能吃苦耐劳。
二、后厨师傅
薪资:4500元—5000元/月
岗位职责
1、负责馄饨、面条、卤味、简餐等后厨出品制作;
2、严格按照标准流程操作,保证出餐速度、品相、口味统一;
3、负责后厨卫生、厨具清洗、食材整理、食材保鲜;
4、每日盘点食材,杜绝浪费,保持后厨干净整洁;
5、服从管理,配合门店日常运营。
三、前台收银
薪资:4000元—4500元/月
岗位职责
1、负责前台点餐、收银、对账、打包、接待顾客;
2、维护前厅桌面卫生、前厅秩序;
3、熟悉店内产品,热情服务顾客,耐心解答顾客咨询;
4、做好每日账务核对、营业记录。
四、保洁阿姨
薪资:4000元—4500元/月
岗位职责
1、负责店内前厅、地面、桌椅、卫生间整体清洁;
2、保持门店全天候干净、整洁、无异味;
3、清洗餐具、日常杂物整理、垃圾及时清理;
4、配合门店日常卫生检查工作。
五、兼职小时工
薪资:15—16元/小时
工作轻松、时间灵活,适合兼职、课余、空闲时间工作,配合门店前厅打杂、打包、协助卫生等简单工作。
门店福利奖励(全员享有)
1、门店月度绩效奖励:公司根据门店每月整体营业额、运营绩效,发放团队奖励;
2、个人表现奖励:根据员工日常态度、出勤、服务表现,发放个人奖金;
3、长期稳定、客源充足、氛围轻松、正规经营、准时发薪、晋升空间大!
工作地址
合肥市蜀山区长江西路与社岗路交叉口往北30米(福大仙餐饮店)
应聘方式
电话联系:吴掌柜
(微信福大仙)
欢迎踏实肯干、想稳定长期发展的你加入福大仙团队!
一起努力、共同赚钱、有福同享!
店长3-5人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域业绩持续增长
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与月度经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2.具备团队管理能力,能有效激励员工、培养骨干、营造积极团队氛围
3. 责任心强,具备较强的执行力、应变能力及基础数据分析能力
4. 沟通协调能力强,能高效对接总部、供应商及周边合作方
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
摊铺机司机挖机/钩机司机
朋友新购一台中联60小挖,长期跟随自家水稳摊铺机作业,负责扒水稳料。现诚聘正手或二把刀一名,提供食宿,薪资面谈。
岗位职责:
1. 具备相关工作经验者优先。
2. 参加班前会,明确任务要求。
3. 按图纸和技术交底施工,确保准确无误。
4. 装车时对准车厢,分斗均匀,避免撒料和偏载。
5. 刷坡时按放线和坡度要求操作,不得超出标线。
小工拆除长期保险包住11-20人月结班组
合肥市蜀山区招安装杂工(含新手)高空作业证优先!
我们是做半导体物流设备安装的。
简单说:就是拧螺丝,递工具,组装,拆卸之类的手上活!体力活不多!
工作时间:7点30~20点左右(具体看负责人安排)中午吃饭休息一个半小时!
无证的八小时 230,
高空证八小时 280,
加班 25元1小时!
平均每天加2-3 小时,多加多得!
轻松r1入300+
注意:
高空作业证优先!280元八小时!加班一样!
要求:
一:18-46岁员工
二:不招日结工!
每月 25 号发上个月工资!工资月结!
三:能接受穿无尘服!恒温无尘车间作业!(有地面,升降车和升降平台上作业)
四:工作内容为协助技术工施工作业。
五:公司包住不包吃,住宿两人一间房,多为套三房子,公司包水电气。
七:长期稳定干的!做一两天就走的不要来!
八:工地工期一年以上!主要看进度!
九:踏实肯干的,换工地时能涨工资!
十:初中及以上文化(有三级安全培训,要安排考试)通过才入职!
十一:
十二:上班产生的通勤费可报
十三:赶工期的情况,有夜班安排,可协商沟通。
以上内容及要求,请仔细阅读理解,符合要求可以 联系,不能接受其中任何一条的,不用打扰!免得耽误彼此时间!
店长包住6-10人日结
井号坐标:四川·乐山井号新店预售400平井号馆主二次合作。认可度高连锁店,周边小区密集招聘精英8名组长2名井号高薪职位底薪:4500元/26天制业绩提最高16%定金返现接受小白(可培训)♀周期30天快速赚钱预售结束1天发放薪资!!!:供提住宿·拎包入住•报销车费•团建———————————————:()
店长1-2人
()另外:锦小杜早餐店招聘(九华山商务酒店斜对面)店长1名(有餐饮工作经验,时间早4点到下午2点)有统筹安排店内工作的能力。小时工2名(早6点到9点)薪资面议电话
店长
鐳古着女装诚聘店长/导购若干待遇:①店长底薪4500,提成1.2-5提②导购底薪3700,提成2-8.5提③月休息4天④法定节假日三薪⑤年假、工龄奖等福利月薪最低5000-10000以上要求:1:有上进心,有团队精神,有执行力,能和顾客沟通2:年龄20-35岁,有服装销售经验者优先3:身材标准,形象好气质佳4:有能力者优先电话:(同步)工作地址:让胡路万达
店长
【招聘·蛋糕店店长】招能扛一整个店的店长!要懂门店全盘:前台、蛋糕制作、美团外卖、库存、损耗,会管人,敢定事儿,遇到问题不躲。工资不卡死,全部看能力、看结果干说话。能干出成绩,待遇绝对不亏待。有意向直接私信聊,带经验来谈!地址内蒙古鄂尔多斯东胜区电话
生鲜外卖店长
4-5千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
合肥蜀山区运营店长,销售经理,具有一定渠道资源,3年销售经验,待遇从优,奖金丰厚!
1.5-3万/月
店长6-10人月结兼职假期工全职销售主管业务经理
运营店长,销售经理,具有一定渠道资源,3年销售经验,待遇从优,奖金丰厚!
店长1-2人月结全职
订货管理损耗管理有餐饮店长经验咖啡店经验卫生管理
1男生女生都可以,持有健康证,店长证
2开朗,善语,服从工作安排,主要工作为咖啡制作
店长岗位概述:
店长是门店运营的核心负责人,全面负责门店的日常经营管理,团队建设,客户服务,成本控制和利润目标的达成。
店长店长是库迪品牌文化的传播者,更是带领团队实现卓越业绩的领导者
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供瑶海找建筑木工班长平台在线招聘信息,主要招聘合肥建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。