在房地产销售员优先

【公司介绍】 我们是一家快速成长的智能民宿运营平台，通过创新的“智能改造+专业运营"模式，将闲置房产升级为高品质智能民宿。公司拥有专业的设计团队和智能管理系统，目前已成功打造数百套特色民宿，为业主创造稳定收益，为旅客提供智慧住宿体验 【工作时间】 早上9:00到晚上18:30，午休12:00～下午13:30，月休4天 【任职要求】 能接受电话外呼的工作形式，无学历和经验要求 【岗位职责】 1. 公司提供优质房源信息，通过电话沟通，邀约客户上门 由经理负责洽谈业务 2. 维护客户关系，跟进签约流程 Ps：无需外出跑资源，无需外出跑资源，无需外出跑资源！ 【有竞争力的薪酬福利】 *无责底薪3200元+开单奖＋阶梯式提成（3-4-5跳点累计） 公司不定时举行团建，聚餐，下午茶

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

市场业务员

等等 等等 先别划走 请认真看完我们的介绍 希望您找的工作首先是对自己负责的~~   关注热点1：我们是一家什么样的公司？ 上海考门医药科技有限公司是一家规模性、全国性的医药科技有限公司，专业从事健康产业，以产品的研发，慢性疾病的防治，医养结合的科技与服务为主营业务的专业健康管理公司。 关注热点2：福利待遇？ 1、入职有六险； 2、带薪岗前培训，1对1帮扶制”帮助新员工快速成长； 3、员工旅游，全国学习交流； 4、工作满一年，提供考取健康管理师证书； 5、底薪4900+业务提成+季度奖金+绩效奖金+保险津贴，月收入6000-10000元。   关注热点3：晋升？职业发展？ 1、主打免疫力，需要大量人才； 2、公开透明的晋升机制，员工的晋升，评优都可以通过公司竞聘，员工选举产生。 关注热点4：氛围好不好？ 都是年轻人，你说呢？充满激情，舒适愉悦的工作氛围，即快乐又挣钱。   关注热点5：工作内容？ 1、新顾客的开发，以团队的形式，通过各种线下推广活动，科普宣传，收集相关顾客的名单，邀约咨询，由专业人员达成销售； 2、老客户的维护，进行健康管理跟踪，做好定期回访、追踪、维护，达成长期续购以及转介绍； 3、具有一定的销售能力和学习能力，不断的接受公司的各项技能培训和业务培训。   那么您的关注点说完了，说一下我们的关注点！ 1、我们是销售型岗位，需要出外勤，希望您是认可且接受这种模式的； 2、我们需要的是共同奋斗拼事业的家人，而不是短期的过客； 3、我们需要对金钱有超高渴望，对自己的职业有追求，想赚钱想得到发展的人，而不是混日子的人； 4、我们是一支纪律严明的团队，讲诚信是我们的企业文化，希望您能遵守公司制度，讲诚信，合法合规完成逆袭。

0投资合伙干生意，鲜羊奶销售+配送员，上下班不打卡，工作时间自由 提供住宿，月休四天，可以提前借支，收入分成准时每月15号发放 要求：男女生不限，会骑电动车 工作地址就近安排：长乐 金峰 漳港 江田 玉田 青口 鹤上 # 福州城门 福州上街#找工作#羊大师鲜羊奶销售#好工作推

展厅家具基础工作＋介绍产品接待客户，了解客户需求帮客户搭配适合的家具签单。线上运营账号发发视频引流客户到门店了解体验家具产品。

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范阿围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k！工资属实，上不封顶 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广，发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点，弹性工作制，上下班不打卡，固定周日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！

岗位职责： 1.需自备车 2.负责客户开发与维护 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识

销售业务员 岗位职责： 1、负责客户开发、客户维护、拜访客户等工作； 2、根据公司的销售业绩目标，完成销售业务工作； 任职要求： 1、能适应出差，熟练开车； 2、对销售工作有相关工作经验优先 薪资：3.5K-8k，具体面谈

招聘RB补漆人员3名。有意者可联系。工作地点位于西滨。

泉州地区有数千平方米的打磨工程需要完成。

【合适马上上户】【订单地址】：东海大街【订单类型】：住家保姆【工作内容】：煮饭卫生【订单要求】：煮饭好吃手脚利索，卫生干净，眼里有活五十五以下【薪资待遇】：6000休2【联系电话】：理家珠珠（）

湖头招砌砖师傅，计件，做框架，砌小红砖，砌18墙和12墙，包吃住，工资准时，从不拖欠，三天打鱼两天晒网的勿扰，二把刀勿扰！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易指导 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度 4.及时录入并更新房源与客源信息，确保系统数据真实、准确、完整 5.协同团队完成业绩目标，积极参与市场调研与区域深耕工作 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场，能快速掌握楼盘信息与政策动态 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，踏实肯干，目标感强 5.诚信正直，具备团队协作意识与服务意识

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【任职要求】 1、高中及以上学历；条件优异者可适当放宽 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与语言表达技巧 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，敢于突破自我，追求卓越 4、具备较强的客户服务意识及团队协作精神 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、通过多种渠道拓展并维护房源与客源，与客户建立稳定的合作关系； 3、根据客户实际需求，高效匹配并促成房屋买卖或租赁交易，提升客户看房购房体验； 4、协助交易双方完成合同签订、产权变更、过户手续等相关后续服务。 【薪酬福利】 1、提供员工宿舍 2、薪资结构：底薪7500-8500 3、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 业绩提成参考： 正常干：8000-12000/月 努力干：12000-30000/月 使劲干：50000+/月（上不封顶） 【培养机制】 1、入职即配备一对一导师指导，享受带薪岗前培训； 2、公司提供系统化带薪培训课程，助力综合能力持续提升 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层选拔，不讲资历讲能力 晋升路径：客户经理 → 组长/店长 → 区域总监 → 总经理

招聘条件: 任职要求 学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 工作经验：3 年以上快消品行业销售经验，有烘焙/食品行业经验者优先 年龄要求：25-40 岁 驾照要求：持有 C1 及以上驾照，能适应自驾拜访客户 工作内容: 工作职责： 1. 销售目标达成：负责所辖区域/渠道的销售目标分解与达成，完成月度、季度、年度销售任务 2. 市场管理：执行公司价格政策，维护市场秩序，防止窜货、乱价等市场违规行为 3. 促销活动执行：根据公司促销方案，组织并落实终端促销活动，跟踪活动效果并反馈 4. 终端管理：提升产品铺货率、陈列质量及品牌形象，确保终端生动化标准执行到位 5. 市场信息收集：关注竞品动态、市场趋势及客户需求变化，及时反馈市场信息 6. 日常报表：按时完成销售日报、周报、月报等，确保数据准确及时 5. 数据分析与汇报

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2.挖掘客户需求，协调内外部资源提供整体解决方案，推动项目落地与续约 3.定期拜访客户，收集市场及竞品信息，反馈至产品与运营团队 4.管理客户全生命周期，包括商机识别、谈判、合同签订及回款跟进 5.协同售前、技术、交付团队，保障客户满意度与长期合作关系 任职要求： 1.具备大客户销售经验，熟悉B2B业务逻辑与销售流程 2. 优秀的沟通表达与商务谈判能力，具备较强的抗压性与目标感 3.具备行业洞察力，能快速理解客户业务场景与痛点 4.具备良好的项目统筹与跨部门协作能力 5.学历不限，有相关行业资源者优先

勤劳！沟通能力强！拜访客户！成交客户！

双休6小时工作时长，节假日正常休，福利待遇好！团队优秀前辈多愿意扶持新人，新人补贴多多，公司很多十几二十年前辈，适合有能力想长期稳定发展的，晋升渠道多样化，个人能力突出，或者有管理能力，讲师能力的都可以，可以干到退休

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：

一、上班时间 9：00-12：00 14：00-18：30 7.5小时工作制，不用加班！ 固定周六休息，法定节假日按国家规定休假、带薪年假等 二、薪资待遇 1.无责底薪4500+高提成+奖金（月综合10k+上不封顶）具体面议 2.新员工享有入职带薪培训、晋升培训等赋能提升培训 3.享有国家规定节假日、带薪年假、婚假产假等 4.设有全勤奖、公司+团队奖励机制等奖项 5.公开透明的晋升机制，不受年龄及资源限制 6.工作氛围轻松，周下午茶+不定期团建活动+公司旅游 三、岗位职责 1.受理及主动电话联系客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2.以客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训； 3.具备处理问题、安排发展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识和能力，有限度的提高客户满意度，遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主任处理，并跟踪进展直至解决； 4.具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到的网络营销效果； 5.接受公司的各项业务和技能提成培训 四、任职资格 1.有一定的客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力； 2.要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发； 3.国语标准流利，有良好的沟通能力 4.接受学习新事物，有发展主观意愿。

特卖招聘地址：晋江安海上悦城招聘人数:2名上班时间:随商场时间上下班工资待遇:180/天+提成工作地点:安海上悦城招聘要求：擅长做连带服从管理性格开朗责任心强联系方式

任职条件： 1.有销售或招商相关经验者优先，对市场开发工作充满热情； 2.具备基本市场分析能力，能快速理解行业动态与客户痛点； 3.沟通表达流畅，亲和力强，擅长建立良好客户关系； 4.学习能力强，能承受业绩压力，适应阶段性出差。 5.会开小车； 其他说明： 1、基本工资（4500-7000）＋高额提成（上不封顶）； 2、差旅补贴； 3、岗位培训。

泉州市南安市招工地打磨工、管道/通风保温、装修木工、吊顶、石膏板吊顶

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 独立跟进销售全流程，包括报价、合同签订及回款协调 5.定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

【岗位职责】 不用外出、不用纯打电话，就是线上对接客户，简单好上手。 1. 通过微信/线上工具对接意向客户，介绍产品和服务； 2. 维护客户关系，做好日常沟通和跟进； 3. 配合团队完成客户转化和签约； 4. 记录客户需求，反馈给团队优化服务。 【任职要求】 1. 年龄20-34岁，接受无经验； 2. 有网销或电销经验者优先； 3. 打字熟练，会使用电脑办公软件及基础操作； 4. 个性开朗、思维活跃、沟通表达顺畅； 5. 有上进心，想稳定发展，情绪稳定，有团队合作精神。 【薪资福利】 · 无责底薪4000 + 日奖 + 季度奖 + 年终奖 · 季节性补贴：3-10月发放，试用期补贴200元/月，转正后补贴800元/月 · 福利：每周三下午茶、员工生日会+生日红包、定期团建、现金奖励 · 十三薪：年底额外发放 【工作优势】 · 不用外出、坐班工作，环境舒适 · 一天工作7小时，午休2小时 · 大小周休息，月休6天，法定节假日正常放假 · 前期有人带、有培训，不用自己瞎摸索 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00（午休2小时）