1.负责推房楼盘信息2、客户维护，带看楼盘3、房源信息维护、拍照4、客户售后服务任职资格:1、中专及以上学历，市场营销等相关专业;18-45岁以内优先投递简历2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;5、有责任心，能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神，善于挑战。联系电话

在花都从事过地产中介三年以上，我们是做房屋托管的，招在花都做过中介帮公司收房

主要打电话，坐在办公室就能完成，公司提共资源，底薪4000，加提成，月入过万不是事，每天8小时，月休四天

广州白云招地产中介

1.岗位职责主要去一手项目拍照拍视频，平时多数在公司做线上，如小红书，安居客，抖音等。2.岗位待遇底薪1800＋住房补贴300＋高温补贴200元，合共新同事到手2300元。如同事能协助开单另奖1000-3000元。上班时间8小时制，月休4天。3.岗位要求实习生的话需要可以连续实习6个月以上，男女不限，学历中专以上。

【岗位职责】1、快速熟悉任职合作楼盘，掌握项目价值优势、推售情况等，可短期通关考核上岗；2、联动贝壳经纪人，门店拜访，晨夕会邀约，培训川宣讲，透传项目信息，撬动形成带看；3、日常电话维护经纪人，建立联系，增加黏性，助力经纪人邀约客户，为经纪人解答疑难，提高经纪人满意度；4、与案场销售配合，辅助贝壳经纪人现场带看及成交跟进，打造贝壳阳光案场，避免丢单、飞单等；

【职位亮点】-高回报：提供丰厚的底薪+高额提成，让您的努力得到应有的回报。-**专业培训*：完善的培训体系，帮助您快速掌握房地产业务知识和技能。-**广阔平台*：与众多知名房企合作，为您提供广阔的职业发展空间。【我们期待您】-具备良好的沟通能力和客户服务意识；-具备团队协作精神，能够与团队成员共同完成任务。【加入我们的好处】-您将有机会与业内精英共事，不断提升自己的专业素养

岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。薪资待遇1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高8500元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高9000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游提供住宿解决方案上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试

【岗位职责】1、在办公室或者各区域就近门店内工作，以拜访、网络约聊的方式与客户沟通，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务。2、根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源和介绍沟通。3、为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订居间合同。4、为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。工作流程：客户在互联网平台看到房产信息有意向——平台分送客源——联系置业顾问——网络约聊解答——线下约面看房——成交【职位】1、年龄：18～35周岁；不；无学历；可接受无经验应届生；有[销售经验]或者[房地产行业经验]可放宽年龄。2、认真负责，对待工作热情，对赚钱有强烈的想法。3、积极乐观，目标明确，不甘于平庸、平凡者。4、有进取心，有明确目标，有向高薪挑战的想法和信心，具有团队精神。5、能够良好地沟通表达。【薪资待遇】1、底酬3000-5000元+提成20%～70%，根据不同学历，经验底薪提成会相应调整。(有能力你就能拿的多，凭实力赚钱)2、面试上班地址：广州、佛山各区均可以就近安排3、提供住宿或者住宿补贴（有需要的请提前告知招聘专员），生日福利、带薪年假、员工旅游、团队分润等。4、专业系统培训，没有经验没有关系，师傅带教，有专业的团队以及专业的经理带队。

我们这边是试用期统招全日制大专5000底薪(4000无责+1000成长激励金)入职就购买五险一金。转正后租赁3000底薪+40%提成买卖3500底薪+20%提成生+200化妆补贴提成点，随着累积的业绩越多而提升，最高到达77%。上班时间是9.30-19.3012-13.30吃饭休息，下午一个小时吃饭时间，单休固定在在周一或者周二，周末比较忙要带客户签约看房，您有什么疑问可以随时问我

找个60机司机，有一定的维修经验，技术老道

炭步座椅厂大量招聘普工，组装工23一小时，夜班补贴15/晚，包吃住月综合6500-7500,每月15号发工资每周可预支，年龄18-40岁，身体健康无需经验，有意者联系微信同号

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工作内容:老板私人司机，负责接送客户以及老板的日常出行，维护车内整洁干净。做好车辆检查和保养职位要求:有C1驾照，驾龄3年以上，熟练开车，无犯罪记录和酒驾行为，良好表达沟通能力，灵活变通，责任心强薪资待遇:9000-13000，工作时间9个小时，加班有加班费，月休4天

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本人是我爱我家资深店长，正在招聘房产管家，入职后有导师带，五险一金、补充医疗保险、带薪年假，方便发份详细的简历过来吗？

房产销售。租赁中介店长或经理或合伙人，八年以上专业工作经验，独立完成管理团队框架与规范化

1、负责搜集新客户和新房源的资料;2、与客户进行有效沟通，了解客户需求。任职资格：1、口齿清晰，普通话流利;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。每月可休4天，有经验者优先。

无责底薪2500加全勤500提点35%，无底薪提点55%

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(一)工作职责：1、负责客户推广(开发新客户，维护老客户)2、完成公司日常基本任务指标3、建立健全客户档案并长期维系客情关系4、全职公司上班，达成客户合作，每单提成9500-33000(二)岗位要求：1、学习能力，抗压能力，适应能力强2、性格开朗、善干沟通3、对美业感兴趣，有网销，电销，线下推广经验优先考虑(三)薪酬福利：1、薪资结构：底薪8000+提成+红包激励+补贴+奖金，平均月收入15K-50k以上2、入职购买社保、生日会、团建等3、提供快速晋升通道及对应管理类培训

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1、同客户进行业务沟通，帮助客户梳理、审核线上线下业务的关系和整合，协助出具具体的方案等；2、维护与客户的合作关系，同时挖掘新的合作机会；3、收集潜在客户资料，维护客户关系。任职要求：1：学历最好中专以上；2：具有一定的责任心和学习的心；3：年龄在18-33岁之间；相关福利：1、无责底薪+提成30%~50%+全勤+奖金+其他；2、国家法定节假日；3、公平公开的考核机制，透明的晋升空间；··还有就是:现在那么多为了忽悠你们去刷kpi的你们都愿意去，怎么反而就不给咱们这些实诚的hr一个碰面的机会呢？起码线上线下咱说的都是一毛一样的，而不是去到别处结果来了个超级大反转？？

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职位名称：新媒体运营专员（小白可做）招募类型：校园招募职位介绍：1、任何人群会用电子设备都可以做；2、操作简单，不限制工作时间，做完结算；3、无任何套路，不收取任何费用，但是需要执行力强；4、目前团队月收入平均4000-5000

岗位职责1.公司提供名单，提供培训，只需要电话联系筛选客户出来就可以；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。金融贷款行业经验优先工作时间：早点九点半

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