具备1-3年调理肉相关工作经验； 拥有扎实的带班经历，擅长团队组织与人员管理

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员配置，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产进度，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，杜绝待料停工现象； 2、生产过程管理：对车间异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行分析，制定并实施工艺改进措施，降低生产损耗； 3、卫生与合规管理：执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗流程（CIP），确保生产现场满足食品安全规范； 4、设备管理：组织开展设备日常点检（如灌装机、贴标机），落实预防性维护计划，降低故障发生率，联动维修人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：负责班组员工的操作技能与安全教育培训工作； 任职资格： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经验； 3、技能要求：熟练掌握饮料生产设备操作（如UHT灭菌设备、无菌灌装线），能运用基础质量工具（如PDCA、5W1H）进行问题分析与改善； 4、职业素养：具有良好的团队带领能力、应急响应能力及跨部门协作意识，工作认真负责； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

（一）招聘人数：2人 （二）岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作管理，参与制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。 2、对生产环节进行全程跟踪与监督，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。 3、组织车间员工的培训工作，实施绩效考核，维护团队稳定性，实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 （三）任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各部门人员高效配合。 3、责任心强，执行力高，工作态度端正，积极主动。 4、熟练操作Office办公软件，具有一定的数据处理与分析能力。

高铁梁场钢筋加工带班，有带班经验对梁场钢筋加工设备熟悉的优先

公司直招，提供宿舍、食堂、空调、Wi-Fi，车间恒温环境，制造业发展稳定，上六休一，倒班制（早七点至晚七点），需遵守行业规范，服从岗位调配。 1、大专学历，年龄38周岁以下； 2、薪资待遇：5000-7000元； 3、每月休息4天（上六休一），每天工作12小时，两班轮换（早7点至晚7点）； 4、晋升路径：一线生产岗—班组长—部门负责人；

任职资格要求： 1、3年以上线缆行业生产管理经验 2、熟悉精益生产管理 3、具有优秀的组织能力、沟通能力 岗位职责： 1、组织实施生产计划，跟进计划落实，保障产品质量和交期。 2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。 3、机器、品质异常及时反馈、处理，并落实解决措施。 4、节约成本，减少生产报废 5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施，对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 6、负责区域的现场检查、整改、完善，员工的日常培训。 7、人员管理与安全管理；设备安全，确保安全文明生产。 无高速线缆行业经验的勿投、勿投

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产排程，科学安排班组人员作业，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产进展，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，防止因缺料或故障导致停产； 2、生产过程管理：对生产过程中出现的异常数据（如不良品比例、设备停机时长）进行分析，提出可行的工艺改进措施，降低资源浪费； 3、卫生与合规管理：严格执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗流程（CIP），确保生产现场满足食品安全规范； 4、设备管理：主导设备日常巡检工作（如灌装机、贴标机），实施预防性维护计划，降低设备突发故障率，协同维修人员解决设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：组织开展班组员工的操作技能、安全生产等相关培训工作； 任职要求： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理实践经验； 3、技能要求：熟练掌握饮料生产设备（如UHT灭菌机、无菌灌装线）的操作原理，能运用基础质量改善工具（如PDCA、5W1H）； 4、职业素养：具有良好的团队带领能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识，工作认真负责；

1.具备良好的责任心与团队协作意识； 2.熟悉常用办公软件操作，具备较强的自主学习能力； 3.能够适应倒班工作安排； 4.拥有三年以上数控岗位相关工作经验； 5.具备生产现场管理经验者优先考虑 工作内容 1.负责现场安全管控，杜绝违章作业，保障人员与设备安全，及时识别、上报并处理安全隐患； 2.根据生产计划统筹人员配置，跟踪生产进度，快速发现并解决影响交付的瓶颈问题，确保任务按时完成； 3.监督班组成员按工艺规程、作业指导书、图纸及技术要求规范操作，确保产品品质达标； 4.推行生产现场5S管理，保持环境整洁有序，管控在制品（WIP）流转，确保标识清晰、流程顺畅； 5.控制物料消耗，监督原材料、刀具、辅材等使用情况，降低浪费与报废率； 6.组织开展班组内基础技能培训，提升员工操作能力； 7.持续优化班组管理机制，保障设备稳定高效运行，提升整体产出效率

一、岗位职责： 1、负责班组人员的安全监督与管理 2、监控班组工作效率，确保目标达成 3、编制每日生产计划，并跟进完成情况 4、推行各工序自主检验，提升产品合格率并降低售后问题 5、统筹物料使用管理，优化配置方案，减少尾料及废料产生 二、岗位要求： 1、具备大专或以上学历 2、具有同行业工作经验者优先考虑 3、拥有1年以上现场管理经验

注塑调试 岗位职责：处理注塑过程中遇到的技术问题 任职要求：具备5年以上相关工作经验

绵阳市梓潼县招木门安装

绵阳市游仙区招管道安装/维修

绵阳市安州区，天然气管道室内外安装，找班组或师傅都行，工资电聊

感谢兄弟平台：绵朝江油需要2个收烂的师傅，做砖，摸灰都能上手的。有意联系

绵阳梓潼招工地学徒工，装修木工，临时工20天-1个月，220一天，包吃住，

要求40岁以内，土木工程、建筑工程技术等相关专业，持有二级建造师及以上证书的人员优先。 工作经验：有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验，熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程，有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。 专业技能：掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力；熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准；能熟练使用测量仪器，排查现场安全隐患。 管理与沟通能力：具备班组人员调配、工序衔接协调的能力，能有效对接监理、建设单位及施工班组；有较强的责任心，能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。 其他要求：持有安全员C证、质量员证等优先；了解当地建筑施工的政策法规和备案流程；身体健康，能适应户外施工现场的工作环境。

1、负责项目的全面施工管理，包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系，解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底，并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力，有良好的团队合作精神与职业道德。

建筑劳务公司土建工程施工管理:主要负责 1、各班组的施工质量管控、进度协调 2、对接甲方施工管理 3、混凝土浇筑过程中板面平整度复核检查

招聘安装带班管理员 岗位职责： 1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识，具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力； 2. 负责现场人员统筹调配与工作安排，保障施工有序推进； 3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计，精准提报材料需求计划； 4. 落实每日工作部署，完成月度工程量申报，提前筹备结算图纸编制工作。 任职要求： -具备水电、消防、通风安装全专业实操经验，熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法； -拥有现场人员管理与资源调配能力，能高效协调施工相关事宜； -熟悉工程报量、结算流程，具备较强的计划优化与成本管控意识。

招栋号长

岗位职责： 1、全面负责食品生产车间的日常运营，保障生产高效运转及食品安全合规； 2、编制并执行生产排程，跟踪生产各环节进度，确保产品按时保质交付； 3、持续改进生产工艺流程，提高产品品质，控制并降低制造成本； 4、统筹车间人员管理，组织技能培训，提升团队专业水平与作业效率； 5、落实车间清洁与卫生管理，确保生产现场满足相关法规与标准要求。 任职要求： 1、有食品生产领域实际工作经验，掌握食品加工技术及质量管控要点； 2、具备优秀的团队领导能力，能有效推动团队完成既定任务； 3、具备良好的沟通与协调能力，可顺畅处理跨部门及现场各类事务； 4、工作细致认真，责任心强，执行力突出； 5、能适应高强度工作节奏，具备快速响应和处理突发情况的能力。

绵阳市三台县招工地小工/杂工、钢筋工

管理中央空调现场进度、质量、安全

施工员 会使用测量仪器及测量资料，带有注册类建筑相关证书，能驻扎项目部，做过农田整治的优先。农业项目施工相关 薪资福利:7000 - 10000元/月，视能力定 招工人数:2名 2025.12.17 工作地址:绵阳三台

南京高铁站需要钢筋工五到八人，每个月发工资，点工可以给到350一天，次点的工人只能给到330一天，包工是工人400一吨，点工干十小时为一天，愿意干的可以干到年底。

中央空调材料提料、进度、质量、安全现场管理

绵阳市江油市招建筑木工、钢筋工、钢筋绑扎

工地在甘肃九泉，质量，工人年龄，个人素质要求高，计件价格好，可以做到年底，明年接着做，有意合作的师傅来电细聊

绵阳市涪城区招钢筋工

岗位职责： 1.统筹制造业生产设备全生命周期管理，制定设备采购、安装、调试计划，确保设备与生产需求匹配；​ 2.建立设备维护保养体系（如TPM），制定日常巡检、定期保养及故障维修方案，减少设备停机时间；​ 3.监控设备运行状态与能耗数据，分析设备效率（OEE），优化设备运行参数，推动设备性能提升；​ 4.管理设备维修团队，负责人员技能培训、工作排班及绩效评估，提升团队维修响应速度与专业能力；​ 5.控制设备管理成本，包括备件采购库存优化、维修费用管控，确保成本在预算范围内；​ 6.协同生产、安全部门，落实设备安全操作规程，排查设备安全隐患，保障设备运行及人员操作安全。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、设备工程等相关专业。 2.5年以上制造业设备管理经验，3年以上团队管理经验，有汽车、电子、机械制造行业经验者优先。 3.精通机械设备（如生产线设备）结构与原理，掌握设备故障诊断、维修及保养技术，熟悉TPM、精益生产理念。 4.具备较强的设备问题分析解决、跨部门协调能力，有成本管控意识，能承受设备突发故障处理压力。 5.熟练使用Excel（数据统计分析）、PPT（汇报制作），会用设备管理系统（如CMMS）、CAD制图软件者优先。​ 工作地点：(江西省宜春市袁州经开区） (四川省射洪市经开区锂电产业园区） (四川省绵竹市德阿工业园区） (四川射洪市经开区锂电化工园区） 位置可选 设备副总裁 岗位职责 1.牵头搭建集团级设备管理体系，制定统一的设备采购、安装、运维及报废标准流程，配套建立设备绩效（OEE、故障率）考核机制，覆盖全流程设备管理；​ 2.监督各生产基地设备体系落地执行，定期开展设备管理稽查（如运维记录核查、备件库存检查），识别管理漏洞，指导基地制定优化方案并跟踪闭环；​ 3.统筹设备资源管理，制定设备全生命周期成本管控策略，分解成本指标至各基地，分析设备能耗、维修费用数据，推动跨基地设备资源高效调配； 4.主导重大设备故障复盘，组织技术、维修团队制定技术改进与预防维护方案，降低设备突发停机风险，保障生产连续性；​ 5.搭建设备管理人才培养体系，开展各基地设备负责人、维修人员技能培训（如设备故障诊断、TPM推行），提升全面设备管理专业能力；​ 6.对接设备供应商与第三方技术机构，协调各基地参与设备技术升级、认证及售后对接，推动先进设备技术落地应用。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、设备工程、智能制造等相关专业，持注册设备工程师、TPM咨询师证书优先。 2.5年以上制造业设备管理经验，3年以上多基地设备管控经验，有跨区域质量团队管理经历优先。 3.精通设备管理体系（TPM、RCM）搭建与落地，掌握设备故障诊断、预测性维护技术，熟悉新能源/制造核心设备（如锂电产线设备等）原理与运维。 4.具备强统筹规划、跨部门/跨基地沟通协调能力，有全局设备成本与效率管控意识，能承受设备应急处置与技术攻坚压力。 5.熟练使用Excel（数据统计分析）、PPT（设备管理报告制作）、ERP（设备模块）、CMMS系统，会AutoCAD、设备仿真软件者优先。 工作地点：四川省射洪市经开区锂电产业园区