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工程师 薪资福利:薪资电话详谈 工作地址:南通

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南通市启东市机电工程师一级建造师证，年龄30~40岁，(工资12000~每月)工程师要求，实践三个项目。8千万以上，请联系，

南通市崇川区招工长/工程师，要求对中央空调水系统熟悉，和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通，全国各地都有可能，有兴趣的联系。

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医院工勤人员 男女不限，小学及以上文化程度，65周岁及以下。负责医院病房卫生、地面清晰及铺床等工作；负责送血、拿药、送病人检查等工作。 薪资福利:平均月薪2700左右；中秋、春节等节假日现金福利、年终全勤奖；夏季和冬季发放福利用品。 招工人数:20人 每天工作八小时，月休6天 工作地址:小石桥附近

危废打包大叔1名，年龄:40-55周岁，最好住在郭巷周边，待遇:180一天，外加餐补10一天，8个小时，上五休二，工作轻松，一天3个小时活 地址:吴中区郭巷街道吴淞江路818号药明康德， 联系:微信同号，

1.负责数控车床的调机操作； 2.能够熟练进行图纸的识读与分解； 3.具备加工工艺设计的相关知识； 4.熟悉数控系统结构及程序编制。

岗位职责： 1、负责单缸柴油机箱体、缸体、等核心零件的精密镗削加工、工艺开发与现场持续改善，确保关键孔系（缸孔、凸轮轴孔、主轴承孔）达到微米级精度， 支撑公司柴油机订单的高质量交付。 2、依据柴油机零件图、三维模型制定镗削工艺路线熟练操作镗床进行机体加工。3、对镗床进行日常维护保养，及时发现并处理设备故障，保障生产连续性。 任职要求： 1、大专及以上，机械制造、内燃机、数控技术等相关专业，中级以上镗工/数控铣职业资格证，高级/技师优先 2、熟悉单缸柴油机结构及工作原理，了解缸体、曲轴箱、齿轮室加工基准与尺寸链，精通灰铸铁HT200/HT250、蠕墨铸铁切削特性及冷却参数匹配 3、5年以上数控镗床精密加工经验，其中单缸柴油机缸体/箱体生产线实操≥3年，能独立完成缸孔、曲轴孔、凸轮轴孔精加工，有柴油机新品试制、产线建设或效率提升项目经验者优先

新项目开工 招成手大铆工420/8小时5人 .图纸得精通，现场考核 铆工二把刀300-350/8小时5人，现场考核， 成手打磨工260/8小时10人， 要求焊道打磨自由边打磨 二保焊3G 360 5人 3+4G 420 5人 能考试有证 铆工和焊工要有特种作业操作证， 以上工种 供住供吃， 电话， 荆 地址，省南通市海门区

南通市崇川区招管道安装管工50名辅助50名。班组可详谈（船厂） 机舱分段 管工430-450 小工240-270 要有磁卡 李

薄膜质检员 1、40周岁及以下，高中及以上学历，无纹身；2、吃苦耐劳，能适应三班两倒作息和无尘服；3、会简单操作电脑表格，有质检相关工作经验优先。聚酯薄膜产品质量检测等； 薪资福利:综合薪资：6300 - 7000元/月；1、缴纳五险一金；2、设有工龄工资、满勤奖、夜班津贴、内推奖励等；3、提供免费住宿，空调，免费WiFi等；4、提供节日福利、生日福利、餐补、高温补贴、探亲假期等福利；5、每年不定期举办各类员工文化活动、技能培训等。 招工人数:5 1、简历投递邮箱：邮件主题格式：(姓名+岗位)；2、 人事部)；3、线下面试：携带相关证件到恒力纺织新材料产业园指挥部康辉新材人事部咨询报名面试；注：外地可支持线上视频面试，特殊岗位除外；4、报名登记：扫描二维码填写报名信息，报名后人事部将及时与您联系；注：本公司由人事部直接负责招聘，不通过任何中介或个人，，请谨防上当受骗！ 工作地址:恒力纺织新材料产业园指挥部康辉新材人事部

南通通州招A2驾驶员拉钢卷普货，工资10000--15000

叉车工 1、45周岁及以下，学历不限， 能接受白班和倒班作息；2、有叉车证，两年及以上叉车驾驶经验；3、服从管理，工作细致认真，责任心、执行力强，具有团队精神。负责叉运托盘、成品、原材料，现场整理清洁等； 薪资福利:综合薪资：6000 - 9000元/月；1、缴纳五险一金；2、设有工龄工资、满勤奖、夜班津贴、内推奖励等；3、提供免费住宿，空调，免费WiFi等；4、提供节日福利、生日福利、餐补、高温补贴、探亲假期等福利；5、每年不定期举办各类员工文化活动、技能培训等。 招工人数:5 1、简历投递邮箱：邮件主题格式：(姓名+岗位)； ；3、线下面试：携带相关证件到恒力纺织新材料产业园指挥部康辉新材人事部咨询报名面试；注：外地可支持线上视频面试，特殊岗位除外； 工作地址:恒力纺织新材料产业园指挥部康辉新材人事部

招聘：土建工长 薪资：5-7k 职位详情： 1、负责项目土建专业图纸会审及对施工班组进行技术交底； 2、负责项目施工现场土建专业的施工管理工作；保障工程进度和质量达到规定要求； 3、负责土建工程项目招投标的技术支持工作； 4、具备一定编制项目土建工程各项计划、技术交底的能力，提前对现场使用材料进行算量； 5、定期巡视、检查在建项目的土建工程质量、工程材料质量、施工进度等； 6、领导交办的其他工作。

招聘：机电（水、暖、电）工长 薪资：薪资面议 职位详情： 1、负责项目机电专业图纸会审及对施工班组进行技术交底； 2、做好机电各专业施工技术准备工作； 3、负责项目施工现场给排水、暖通、电气等专业的施工管理工作； 4、能够对施工现场使用材料进行计算； 5、负责配合竣工验收及后期工作。

招聘：工长 薪资：7-10k 职位详情： 1、具备项目装修阶段施工组织、协调、解决问题的能力； 2、对进度、质量、安全、成本、文明施工等工作管控熟练； 3、检查施工现场与图纸要求是否一致，并对施工过程中出现的各类情况进行适时的设计调整； 4、指导班组安全生产，贯彻落实规程、规范、法令，排除隐患，保证安全文明施工。

南大港建筑公司·招以土建钢构为主的工长（带二建证）55岁以下·☎

作业区长，工程师 年龄在35周岁及以下；熟悉矿山系统运行，有8年以上相关岗位工作经验；采矿/材料（硅酸盐方向）/机械/电气/自动化等相关专业，全日制本科及以上学历，中级及以上专业技术职称；熟悉矿山采矿机电设备、生产组织协调、现场安全管理，成本、质量、人员管控等业务，具备大型地下矿山相关业务管理工作经验者优先；熟悉本专业领域的基础理论和前沿技术、相关的国家规范、行业标准、安全规程和技术政策；生产管理岗位具备安全生产管理知识，有领导协调能力，善于解决各种矛盾，充分调动员工的积极性，有分析、处理井下作业较复杂情况的能力和应急抢险的组织能力，具备突发事件应急处置能力；有现场收集、整理、汇报原始资料的业务知识，具备较好的语言文字表达能力；具有良好的沟通、协调能力，能够熟练运用Word、Excel、PPT和CAD等办公软件；优秀者，条件可适当放宽。龙新矿业思山岭铁矿一期第一阶段750万吨工程现已投产，第二阶段750万吨工程建设全面推进中，需强化管理、专业技能能力 薪资福利:收入：岗位工资+绩效工资+效益奖金；保险及公积金：入职按照国家规定缴纳五险一金；就餐：自建员工食堂，就餐补助；住宿：新建员工公寓；培训：全方位投入培训资源；其他：节日精美实物福利品、生日蛋糕、洗漱用品套装 长期提供，代制作简历服务，后台咨询；下载简历模板龙新矿业报名简历.docx，按要求填写后，将简历命名为“应聘岗位+姓名”，添加联系人发送文件 工作地址:辽宁省本溪市南芬区思山岭街道

岗位职责： 1.编制并执行月度生产计划，保障订单准时完成，优化生产流程安排，科学配置人力、设备与物料资源，提升整体作业效率。 2.熟悉焊接及机械加工工艺流程，监督工艺规范、标准操作规程及品质要求的落实执行。 3.跟踪生产成本（人工、材料、能源等），识别异常波动并提出改善方案，加强库存管控，降低积压风险，提升物料周转水平。 4.组织开展生产团队（含车间主任、班组长、操作人员等）的技能培训与绩效评估工作。 5.联动采购、仓储、工程、品质等相关职能部门，确保生产运营高效衔接。 任职要求： 1.年龄30-50岁，大专及以上学历，机械制造、生产管理类相关专业优先。 2.具备5年以上制造行业生产管理背景，其中3年以上团队管理经历。 3.熟练掌握常用办公软件操作。 5.工作积极主动，抗压性强，能适应高强度生产节奏。 6.具备良好的沟通协调能力，有较强的团队带领能力。 7.拥有ISO9001/14001体系运行经验或参与过智能制造项目管理工作者优先。

岗位职责： 1.统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效有序运行。 2.负责生产执行、品质监管与安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3.推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1.具备卓越的团队领导力和管理实践经验，善于激发团队潜力达成业绩目标。 2.精通制造流程与工厂管理体系，拥有良好的判断力与问题处理能力。 3.具备出色的沟通与组织协调能力，能有效推动内外部协同合作。 4.适应高强度工作节奏，具备抗压能力，能在复杂环境中稳定发挥。 备注：年龄要求40以内

工程技术岗（新产品导入工程师） 2026届本科生（一类本科及以上），集成电路/微电子/电子信息/物理/材料类专业，CET - 6优先，跨部门沟通，分析及解决问题能力。整合协调内外部资源，打通封装/测试方案验证、工艺调试与风险评估等环节，确保新品按时、按质、按成本目标成功导入并实现稳定量产。 薪资福利:13薪+绩效考核奖金、五险一金、员工宿舍、工作餐补助，节假日福利、工会社团活动、年度团建等 必备资料：个人简历（附GPA）、成绩单；加分项：英语证书、奖学金、竞赛获奖等；可扫码投递（会优先筛选），邮箱投递(请避免用QQ邮箱发送)至，邮件标题：毕业年份+学校+专业+姓名+意向岗位 17:00）， 工作地址:南通

明日请有闲暇时间的南通的朋友与我取得联系。

招聘网管，吧台工作简单，过年不回家的

岗位职责： 1.根据公司整体规划制定生产排程，科学分配生产任务，保障产品按时交付。 2.监控生产工艺执行情况，确保产品质量稳定，参与工艺优化并为企业发展提供可行性建议。 3.协同采购部门进行生产设备与原材料的选型与评估。 4.搭建并完善质量管理体系，监督生产过程中的品质控制，及时处理质量问题，统筹生产现场及人员管理。 5.负责团队日常管理，开展员工培训与绩效考核，推动良好工作氛围建设。 6.统计分析生产运营数据，为管理决策提供支持，并提出有效的改善方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上冷冻饮品行业生产管理经验，有大型生产企业工作经验者优先。 3.熟悉生产全流程、质量管控及设备维护，具备一定的数据分析能力。 4.具备较强的组织协调、沟通应变和问题解决能力，责任心强，关注行业发展趋势。

全面负责车间各项管理工作，包括人员调配、生产计划制定、安全管控及成本控制等事宜

液压零部件生产经理岗位招聘 一、岗位职责 1.全面统筹生产部门的日常运营，制定并落实生产计划，科学配置人力、设备及物料资源，确保生产流程高效顺畅。 2.精细管理生产全过程，持续优化工艺流程，提高生产效率，控制制造成本，确保产品品质满足标准及客户要求。 3.推动精益生产理念及5S/6S管理体系实施，健全生产管理制度与作业流程，推进生产作业规范化与标准化建设。 4.负责生产团队的组织建设与人员管理，涵盖招聘选拔、技能培训、绩效考核与激励机制，提升团队专业水平与协作效能。 5.与研发、采购、销售等职能部门紧密协作，确保生产排程与市场需求、物料供应有效衔接，保障订单准时交付。 6.严格执行安全操作规程，定期开展隐患排查，防范各类安全事故的发生，确保生产环境安全可控。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验： -具备5年以上机械加工行业生产管理经历，有精密机加工、液压零部件或汽车零部件制造领域经验者优先。 -有日资或台资企业担任生产负责人、厂长等管理职务者优先录用。 3.专业技能： -熟悉机械加工工艺流程，精通金属件制造过程控制及质量管理体系。 -掌握精益生产、ISO9001质量体系、六西格玛等管理工具，并具备实际应用经验。 -熟练操作精密制造类ERP、MES、APS等信息化管理系统，具备系统化生产管控能力。 -精通机加工成本核算与管控方法，具有成本分析与降本增效实践经验。 -系统掌握5S/6S现场管理及安全生产管理相关知识并能有效推行。 4.综合素质： -具备优秀的车间管理能力、决策判断力和问题应对能力，能够以身作则引领团队发展。 -拥有良好的沟通协调技巧和跨部门协同意识，能快速响应市场与客户需求变化。 -具备较强的时间规划能力和客户导向思维，确保交付节点可控。 -能根据生产任务需要，接受工作日之外的加班安排。 三、薪资福利 -薪资范围：根据候选人资历与能力面议，提供行业内具竞争力的薪酬水平。 -福利待遇：五险一金、年终奖金、绩效奖励、带薪年休假、节日福利、员工成长培训等（具体以公司现行制度为准）。

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1、具备金属材料加工行业背景者优先考虑 2、负责跟进客户订单的执行进度 3、统计与整理生产相关数据信息 4、协助完成上级交办的其他工作事项