
工长砍伐工
荣昌紫燕百味鸡招聘长期工周结工长期工周结工8人薪资待遇:16/小时周结,周结,每个星期五发上周的工资。综合工资4000—6000K,管吃上班时间:10点,下班时间以当天生产需求为准。招聘要求:会熟练使用菜刀,能吃苦耐劳,服从安排,男女不限,年龄25-55岁工作内容:,砍鹅,砍鸡,要来的提前来找我开体检信报名电话
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
重庆招聘:外场工程师薪资:3k-5k可接受实习生、应届生,工作经验不限。
3000-5000元/月
工长工程师月结
招聘:外场工程师薪资:3k-5k可接受实习生、应届生,工作经验不限。
重庆北碚区招工长/工程师
8000-12000元/月
工长电工长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站:
1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项
2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统
3.有高压高工证 当过变电站负责人
4.对现场管理 工作按排要清楚
5.进公司 买保险
6.其它福利电话聊和者面试
7.无以上几点勿扰 谢谢
服装厂JIT流水线组长一名具备相关经验
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限服装生产生产跟单物流仓储库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责韩梓曼服装厂Jit流水组的日常运营与人员调度
2. 监控生产各环节,保障生产进度与产品品质达标
3. 组织团队协作,持续改进作业流程
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能高效带领团队完成任务
2. 有扎实的实践经验,可独立应对生产中的各类复杂状况
3. 富有团队意识,适应高强度工作节奏并保持稳定输出
DIP组长+提供食宿
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制代工代料贴片插件
任职要求:
1.中专或高中及以上学历,具备2年以上电子行业(DIP加工制造)管理岗位工作经验;
2.熟悉电子产品的生产工艺流程,能够严格贯彻执行工艺规范,具备一定的问题识别与处理能力;
3.负责DIP工序人员的岗前培训、出勤统计及相关考勤管理工作,落实劳动纪律监督;
4.落实生产现场6S管理要求,确保作业环境整洁有序;
5.熟练操作各类电子检测设备,具有较强的品质意识和团队管理能力。
浇筑钢筋制作打灰钢筋工振捣工钢筋班长砼工
淄博市临淄区招钢筋工、振捣工/打大棒、砼工/打灰/浇筑、钢筋制作、钢筋班长/带班,进厂需要办证考试,不能接受,请勿扰!联系方式:刘经理
CNC组长
1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限发那科马扎克西门子数控车床
岗位内容:
负责CNC数控机床的调试、加工操作及工艺流程优化等相关工作。
编制CNC加工程序,推动加工过程自动化,确保产品加工精度与质量达标。
监控设备运行情况,执行数控机床的日常维护与保养任务。
针对生产中出现的技术问题进行排查与处理,并提出有效的改进措施。
承担班组人员的工作分配与日常管理职责。
任职要求:
具备2年以上同类岗位工作经验,熟练掌握CNC数控机床的操作与调试流程。
精通数控机床的各项操作技能。
具备较强的技术分析及现场问题解决能力。
熟悉常用材料的加工工艺特性。
促销员
上班地点:永辉生活广场店上班日期:12-14,19-21号上班时间:下午1点-9点半工作内容:促销推广金豆芽柚子汁工资:130元/天+提成20提以上所有1元/提要求:要有健康证,性格开朗、活泼,做过永辉超市的优先,年龄18到47周岁,联系人:王柯()
开县工作岗位:叉车司机工资:7000-9000人数:1人年龄:30-48岗位要求:熟悉3.
7000-9000元/月
叉车工1-2人月结
工作岗位:叉车司机工资:7000-9000人数:1人年龄:30-48岗位要求:熟悉开3.0吨的叉车,必须持有叉车证上班时间7:40-19:4019:40-7:40买保险工作地点:万州九龙联系电话:
重庆合川区重庆市合川区招窗户打不开需要专业师傅上门维修更换传动盒,我是厂家,加微信发图片报价
300-400元/天
门窗安装1-2人
重庆市合川区招窗户打不开需要专业师傅上门维修更换传动盒,我是厂家,加微信发图片报价
保姆月结
五里店白班保姆来了[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]【岗位类型】白班保姆【工资预算】4500单休加法定【上岗时间】:9点—7点【上户地址】:五里店广场【工作要求】100平,洗衣做饭做卫生,做一餐宝奶奶和阿姨自己饭菜,不需要做饭需要协助带娃【联系方式]糖果老师(,如果没接电话,就是在忙,直接)
工长工程师月结
【编号6820】马都核心区招聘工程师傅岗位:工程师傅招聘人数:1名薪资待遇:三千五百元每月相关要求:管饭,60周岁以下,身体健康,认真负责,执行力强,服从管理木工优先工作地点:锡林浩特市中国马都联系电话:
混凝土工长(1名)
9000-10000元/月
工长月结全职
一、岗位职责
1、负责施工现场混凝土浇筑、振捣、找平、收面、养护全工序现场管控,熟练把控梁板、柱、墙、基础等不同部位浇筑工艺。
2、提前核对图纸、班组施工方案,做好浇筑前模板、钢筋、预埋件、标高复核,排查安全与施工隐患。
3、合理安排作业人员分工,指挥泵车、罐车进场卸料,把控浇筑顺序、浇筑厚度、振捣密度,杜绝漏振、过振、冷缝、蜂窝麻面等质量问题。
4、现场把控混凝土坍落度、用料配比,监督施工节奏,严格按图纸及规范控制尺寸、标高、平整度。
5、做好成品保护,负责混凝土拆模时间管控、后期洒水养护、裂缝排查及缺陷修补整改。
6、落实施工现场安全文明施工,监督班组佩戴防护用品,制止违章作业,规避坍塌、机械、高处作业安全风险。
7、如实记录施工日志、用料方量、出勤工时,配合项目部质检、监理验收,跟进整改通知单闭环。
8、协调班组、钢筋、木工、水电各工种交叉施工,保障工序衔接顺畅,按期完成施工节点。
二、任职要求
1、年龄28-50岁,3年以上建筑施工现场混凝土带班、工长实操经验,熟悉房建、厂房、市政工地施工流程。
2、看懂建筑结构图纸,精通混凝土施工规范、养护标准,熟悉商混性能及常见质量问题处理。
3、具备现场统筹带班能力,会人员调配、进度把控,能独立带队完成大面积混凝土浇筑作业。
4、责任心强,质量安全意识高,吃苦耐劳,能适应工地常驻、加班、户外作业。
5、服从项目部及劳务公司管理,沟通协调能力良好,配合验收、整改及日常现场管理工作。
6、持有相关岗位证书、有本地工地从业经验者优先录用。
三、工作待遇
1、薪资按月足额发放,薪资面议,根据能力、工地规模核定
2、包吃住、工地食宿齐全,劳保用品统一配发
3、管理正规,工作环境规范
四、工作地点
项目施工现场
廊坊三河市廊坊市三河市招工长/工程师,劳务公司招钢筋工长,木工工长,技术员,需要在劳务公司工作经验,
7000-10000元/月
工长
廊坊市三河市招工长/工程师,劳务公司招钢筋工长,木工工长,技术员,需要在劳务公司工作经验,能吃苦耐劳,熟悉图纸CAD,管理现场工人和各班组协调,坐办公室的勿扰
标定工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科底盘标定测试电气适应出差汽车相关专业
岗位职责:
1、本地客户支持:为重庆地区主机厂提供底盘产品适配、功能验证及全流程本地化技术支撑,确保项目高效交付;
2、模型与系统测试:负责系统模型搭建与功能测试,深入参与前端开发过程,严格把控模型精度与系统可靠性;
3、实车标定与调试:独立执行客户现场软硬件烧写、系统联调及全工况实车标定,保障底盘各项性能满足要求;
4、问题闭环管理:及时响应并准确定位现场技术异常,联动研发团队完成问题分析、处理与闭环追踪;
5、工程文档输出:按规范撰写现场测试报告、调试日志及故障分析材料,助力产品持续优化。
任职要求
1、本科及以上学历,车辆工程、电子工程、自动化等相关专业;
2、有汽车电子类产品的开发、测试、标定或现场应用服务经验者优先;
3、性格积极乐观,具备高度的责任意识;
4、具备良好的沟通表达与协调能力,工作细致,能适应高强度作业环境。
钢筋绑扎钻工长期3-5人完工结算
项目在万州,钻工要会打凿岩机,潜孔锤,吊篮,钢筋工要会看图纸,会制作,会绑扎,主要是做格架梁最好是会木匠的。
主管
1.生产运营管理:
·全面负责生产部门的日常运营,确保生产计划按时、按质、按量完成。
·监督生产进度,合理调配人员、设备和物料,确保生产流程顺畅。
2.质量管理:
·坚决贯彻公司的质量方针,监督执行生产工艺标准与操作规程。
·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进,提升产品直通率。
3.安全生产与现场管理:
·全面落实安全生产责任制,组织安全检查与培训,杜绝安全事故。
·推进现场管理,打造整洁、有序、安全的生产环境
生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
岗位职责:
1.依据计划科发布的生产周计划,结合本部门实际运行情况,制定每日具体的生产安排并组织实施,确保各项生产任务按期完成;
2.按照部长部署加强生产环节管理,推进员工质量意识提升,严格落实过程管控措施,执行质量考核机制,有效防范批量性质量问题发生;
3.加强现场巡查,及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为,并对违规班组实施相应考核;
4.督促当班主管强化车间现场管理,保障各工序流转顺畅,确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确;
5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账,并对其完整性与准确性进行核查和考核;
6.监督当班主管落实设备管理制度,做好设备日常清洁及周期性维护工作,保障设备运行完好率;
7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业,并对执行情况进行监督检查与考核;
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历,具有3年以上制造业从业经历,其中至少2年从事生产管理工作;
2.年龄在25至45周岁之间,身体健康状况良好;
3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力;
4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节;
5.能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL);
条件特别突出者,经上级批准可适当放宽相关要求;
建筑木工小工钢筋工砼工
山东青岛核电站工地(初六后开始上班,截止到正月十六结束)目前需要100-200人
男女不限,55岁以下(必须会写自己名字)
工种:木工、钢筋工、混凝土工、大工.小工均可
工资:240元–320元/天
工期:长期稳定5年左右
工资:项目部直接发放,不拖欠
食宿:包住,不包吃
备注:欢迎手上有人员的合作。价格面谈。
1. 上岗前培训3天,
2. 做满三个月
要求:身体健康,能吃苦耐劳,服从管理
联系电话:刘总.
班组长
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职线束厂团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
一、岗位职责
负责线束生产线班组管理、人员安排、工位调配、现场纪律管理。
按生产计划安排生产、跟进产量、确保按时完成订单。
管控线束生产质量:裁线、压接、穿胶壳、导通、包扎、成品全流程监督。
及时处理断线、压接不良、错线、漏线、导通不良等现场异常。
监督员工按作业指导书操作、佩戴劳保用品、遵守安全规范。
跟进物料领用、物料核对、物料损耗控制、现场 5S 管理。
填写生产报表、产量记录、不良记录、交接班记录。
配合品质、工程、仓库完成换线、首件确认、改善执行。
培训新员工岗位操作,提升团队效率与稳定性。
二、任职要求
年龄:22–45 岁,身体健康,能适应两班倒 / 长白班(按工厂实际)。
1 年以上线束厂工作经验,熟悉线束生产流程,做过线束组长 / 线长 / 班长优先。
熟悉线束工序:裁线、剥线、端子压接、插壳、导通测试、缠绕、打包等。
能看懂线束图纸、BOM、工艺流程,会识别常见不良。
有现场管理能力,会安排工位、盯效率、控质量、管纪律。
做事认真负责、执行力强、沟通顺畅、能吃苦耐劳。
服从上级安排,有责任心,能处理生产突发问题。
三、优先录用
有汽车线束、家电线束、连接线束现场管理经验优先;
会操作端子机、导通机等设备者优先;
带过团队、稳定性强、不频繁跳槽者优先。
四、薪资福利(通用模板)
薪资:4000-6000 元(计件 / 计时 + 岗位补贴 + 绩效)
包吃住、全勤奖、工龄奖、夜班补贴、节日福利、年终奖等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渝北钢筋班长招聘平台在线招聘信息,主要招聘重庆钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。