销售酒水

1、根据公司资料，通过电话、微信等方式与客户建立联系； 2、定期与客户进行沟通，了解客户需求，需找销售机会； 3、针对老客户进行关系维护和深度合作，提高客户满意度。 4、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。 5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息 任职要求： 25-35岁 2、有较强的沟通能力，热爱销售工作，或有意向在销售行业发展，有销售工作经验的优先； 3、学习接受能力强，有一定的抗压能力，思维灵活。 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，中午休息2小时，周末双休，国家法定节假日休息； 2、底薪+高提成，提成无上限，能力越强，收入越高； 3、人才培养，公司定期进行业务知识培训，不怕你是小白，只要愿意学； 4、公司年轻化，90后团队，氛围轻松； 5、假日福利，节假日发放礼品，公司陪你一起感受节日的气氛； 公司发展平台大，所有岗位只等优秀的你！ 补充说明： 有电销经验或从业过保险工作优先。

ps：投递前请阅读完整的招聘详情，前期需下市场开展销售工作，能适应一线业务拓展者再投递，谢谢 岗位类型：储备干部 作为公司重点培养的中层管理后备力量，实行定向内部培养机制。需轮岗学习市场部、人力资源部、财务部等核心部门业务，全面掌握运营流程，熟练后按区域划分独立负责团队及部门管理工作。 福利待遇： 1、试用期无责任底薪5500元+绩效奖金+管理奖金+管理提成，综合月收入普遍过万；团队协作导向，注重集体荣誉，收入与付出直接挂钩； 2、设有绩效激励、高额年终奖、大单专项奖励，以及周度、月度、季度销售冠军奖项； 3、每周定期组织集体活动，涵盖聚餐、户外运动、篮球赛、游泳、烧烤、轰趴、棋类、钓鱼、桌球等多种形式； 4、为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器，居住舒适便利； 5、提供免费专业培训，优秀员工享有出国学习与旅游机会；每年组织2至3次国内外团队旅行（可携带家属），中高层每1至2次享受专属休闲度假； 6、晋升机制公开透明，为员工搭建可持续发展的职业成长通道。 任职要求（应届毕业生优先）： 1、前期学习任务较重，不接受怕辛苦、心态浮躁、眼高手低者报名； 2、工作期间需组织部门或小组成员开展研讨交流； 3、具备管理经验者优先，如曾担任班长、学生会主席等职务； 4、在校期间参与组织大型活动或校园管理工作经历者优先考虑 工作内容： 1.销售业务培训：公司将系统安排销售相关培训，涵盖产品知识、销售技巧、市场分析等内容，具体培训方案依据公司发展阶段和业务特性制定； 2.销售实践锻炼：储备干部将深入一线参与实际销售工作，熟悉销售全流程及客户沟通技巧，逐步承接独立销售任务； 3.客户关系维护：主动与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，提供匹配的产品方案，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度与复购率； 4.销售数据整理与分析：学习并运用数据分析工具，对销售数据进行统计与解读，辅助制定科学的销售决策，挖掘潜在市场机会，优化销售策略； 5.团队协作与跨部门联动：积极融入团队，协同完成销售目标，协调各职能岗位合作，与市场、行政财务等部门高效对接，提升整体工作效率； 6.管理能力发展：系统学习销售管理知识，包括团队管理、销售计划制定、业绩预测等，逐步承担团队带领职责，培养领导力与统筹能力。 公司地址：动力国际A座1601（重庆北站南广场正对面，交通便捷，轻轨3号、4号、10号线及环线直达，途经公交879/869/119/820/884/105/651/138/616等二十余条线路，出行选择多样，周边餐饮丰富，停车便利无忧）

00后年轻团队，老板好相处且大气，团队氛围简单纯粹，无复杂人际关系，公司直招非中介，入职即安排住宿，欢迎沟通加入！ 薪资待遇： 1.月结：4500底薪+5%提成 2.日结：100+30%至50%提成点+日奖励（需长期稳定） 每周、每月、每年均设有绩效奖金 福利待遇： 1.包住宿（小区内公寓房，配备麻将桌、空调、洗衣机、厨房及全套家电，真正实现拎包入住） 2.免费提供专业培训，实行一对一指导，助力无经验新人快速上手成长 3.员工生日当天可享公司准备的生日惊喜，包括蛋糕、礼物及现金福利 4.公司不定期组织旅游活动，全部费用由公司承担 5.平时周末组织烧烤、K歌、露营、观影、台球等丰富团建活动 岗位职责： 1.负责维护老客户并开发新客户，积极拓展市场，推广产品 2.维护客户关系，推动客户间的长期合作 任职要求： 1.不限经验，应届毕业生亦可，性别不限，年龄16-28岁 2.性格积极阳光，充满正能量 3.喜欢活跃的工作氛围，具备良好亲和力 4.工作态度端正，乐于学习，执行力强 零基础也可胜任，配备导师全程一对一带教

负责重庆+云南市场 岗位职责： 1、开展本区域智能制造、人工智能、工业机器人、工业互联网、物联网、虚拟仿真等领域实验室产品的销售工作 2、规划销售策略，结合客户需求与解决方案协助制定实验室建设方案，全程跟进项目进度，包括投标、验收等售前售后环节，保障项目回款 3、高效维护区域内职业院校及本科院校客户关系，持续拓展潜在客户资源与市场机会 4、依据区域年度、季度、月度销售目标，确保各阶段任务按时达成 5、全面推进本区域代理商的开发与日常管理工作 6、统筹协调内外部资源，推动各项对接工作顺利实施 任职要求： 1、具备两年以上面向院校市场的销售工作经验 2、性格开朗，思维活跃，擅长人际交往，具备强烈的服务意识和客户导向思维 3、抗压能力强，行动力强，始终保持积极的学习态度 4、有高校教育领域销售背景者优先，具有政府项目服务经验者优先

公司专注于俄罗斯电商物流领域，以直客业务为核心，在俄罗斯莫斯科设有标准化的一件海外仓。具备完善的售前、售中与售后服务体系，销售团队可专注客户开拓，各类运营问题由专属客服全程跟进处理。 一、主营业务: 俄罗斯线路：中俄汽运双清包税、白关卡航拼车、铁路整柜运输、俄罗斯海外仓服务、中俄线下小包专线、俄罗斯OZON/WB本土平台FBO/FBS模式、OZON跨境线上物流解决方案。 二、岗位职责 1、通过网络渠道、自媒体平台、电话沟通及实地约访等方式，拓展潜在跨境电商卖家、外贸工厂等目标客户； 2、深入了解客户需求，识别客户痛点，评估业务落地可行性，提供定制化物流解决方案； 3、持续维护客户关系，建立长期稳定的合作机制，提升客户满意度与粘性； 4、全程跟踪服务执行进度，及时向客户同步信息，确保服务质量可控可溯； 5、依照公司管理制度，规范开展应收账款管理，有效控制回款周期与风险。 三、岗位要求: 1、******，具备半年以上销售工作经验（含电销及面销或陌拜经历）； 2、对销售工作有高度热情，积极进取，具备自驱力与自信心； 3、性格外向，沟通表达能力强，善于面对面交流与谈判； 4、愿意接受跨行业转型销售，适应快节奏工作模式。 四、公司福利待遇: 1、培训体系：配备一对一导师带教，构建系统化成长路径； 2、办公氛围：环境舒适，团队协作积极向上，正能量充沛； 3、交通便利：办公地点紧邻地铁站与公交站点，通勤便捷。 此外，公司长期深耕跨境电商物流服务，拥有稳定高效的运作渠道和丰富的精准客户资源，客户开发支持有力！诚邀加入我们，共创发展！

1.有相关经验者优先录用； 2.具备出色的表达能力，善于与人交流互动； 3.具有较强的服务意识，关注客户需求； 4.富有团队合作精神，勇于突破自我； 5.熟练操作各类常用办公软件。 岗位职责： 1.主动开展市场调查，掌握行业发展趋势，为销售决策提供数据依据； 2.开发并维护客户关系，通过高效沟通处理客户问题，提高客户满意度； 3.参与销售方案的规划与实施，确保完成既定销售任务； 4.整理市场信息，及时向团队传递，助力优化销售策略； 5.参加销售培训及工作会议，持续提升专业技能与产品认知。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达与沟通技巧，能顺畅对接客户； 2.具备一定的市场洞察力，可准确识别市场变化； 3.认同团队协作价值，能与同事紧密配合； 4.具备较强的进取心，能在挑战中保持乐观心态； 5.精通办公软件操作，保障工作高效推进。

专业、经验不限，入职即有主管带教 【岗位福利】: 1.薪资待遇：无责任底薪5500元（含500全勤）+绩效+奖金，每月10号发放上月薪资，无任务考核压力 2.入职员工可享免费住宿，每月节省800-1000元房租支出，宿舍配备齐全，上下班便捷，通勤仅需几分钟 3.可提供实习证明或签署三方协议，表现优异者有机会转正 4.生日惊喜不断，不定期组织团建活动、下午茶，享受带薪年假等丰富福利 5.工作时间：上午8:30至下午6:30，法定节假日正常休息 岗位职责: 1、负责中国联通品牌相关合作事务 2、学习并办理新用户入网业务，维护老用户关系 3、协助主管完成公司日常运营支持工作 任职要求: 1、诚实守信，积极进取，有责任心，了解基本工作流程操作 2、具备良好的沟通交流能力 3、工作态度认真端正 不涉及电话销售，本岗位为公司直招 公司地址：重庆市渝北区动力国际A座16楼1602

可以一边工作一边照顾孩子，孩子能放在门店。 岗位职责： 1.从事中高端房产销售，提供专业化的房产咨询服务 2.通过高效沟通促成交易，保障客户的服务体验与满意度 3.积极配合团队协作，共同推进销售目标的达成 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能精准把握客户需求并提供对应方案 2.适应团队工作模式，快速融入并发挥积极作用 3.热衷于房产销售工作，具备挑战意识，追求卓越业绩 薪资待遇：无责任底薪3000（持续发放）+30%-70%提成+社保 工作时间：10:00-20:00或8:30-17:30（适合宝妈群体）

工作职责： 1、客户管理与业绩推进：根据璧山区域市场实际情况，科学规划每日/每周拜访路线，按规范完成辖区客户的定期走访，保持良好的客情关系；积极开拓空白市场及潜在客户资源，制定可行的开发方案并有效执行，推动区域整体销售目标实现。 2、产品推广与动销提升：严格执行公司规定的通路必售品项、新品上架标准以及生动化陈列要求（如堆头设置、海报张贴等），确保在合作门店落地执行；结合本地消费习惯策划适配的促销活动，提高产品铺市率、终端成交转化及重复购买频率。 3、数据追踪与库存管理：熟练操作公司手机端销售管理系统，及时录入客户拜访记录，准确收集并上报客户的进销存数据，为补货建议和销售策略优化提供可靠支持。 岗位要求： 1、基本条件：年龄22-35周岁，本科及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生应聘。 2、核心素养：具备良好的抗压能力和吃苦耐劳精神，能适应璧山区范围内户外跑动及终端沟通的工作节奏；表达清晰流畅，善于快速建立客户信任关系。 3、能力要求：执行力突出，能够坚决落实公司销售政策与拜访标准；有快消行业销售经验者优先（特别是饮料、食品领域），熟悉江津区当地市场或掌握基础销售流程与技巧者更受青睐。 待遇： 1、保障福利：入职即办理六险一金，保障员工基本权益；享受带薪年假、婚丧假及国家法定节假日，兼顾工作与生活平衡。 2、额外关怀：结婚可申请结婚补贴，生日参与公司组织的庆生仪式，节日发放定制礼品；年终依据个人业绩表现核发奖金，体现多劳多得原则。 3、发展支持：设有健全的内部晋升机制，发展方向包括区域主管、城市经理等岗位，为员工提供明确的职业成长通道。

持川渝证件

招年前短期工或者长期工，每天至少300块以上，月保底7000以上，包吃住，每周可预支，买五险一金，16-45岁优先安排，男女不限，坐班为主，上班自由，可带手机，工作稳定长期短期都适合做！！！来重庆主城上班哟！！！

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负责公司各类保险产品的销售推广，为客户提供专业的保险咨询服务；跟进潜在客户需求，为客户提供量身定制的保险方案；

三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司，在国内已有近30年的经营历史，在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营，具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品，其客户需求非常稳定。 岗位详情： 向目标客户推荐定制化产品和服务，线上完成销售全流程（无需外出跑业务，公司提供客户资源无需自己找客户，销售形式简单，成交率高，压力小，办公环境舒适） ps：通时要求2.5小时 岗位要求： 1、年龄：18-40岁，40+需要有同行业经验，男女不限； 2、中专及以上学历，经验不限，我们有完善的培训体制； 3、普通话标准，良好地沟通表达能力，熟悉电脑操作。 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，中休1个小时(12:00-13:00），周末双休，法定节假日正常放假。 薪资福利： 1、入职当月购买社保公积金，享受补充医疗保险福利； 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%，客单价几千-几万都有）试用转正同底薪，综合在8-15k，上不封顶，勇夺周冠月冠还有奖金，月冠高达3万一个月，每月10号发薪； 3、新人保护：前3个月新人薪资保护政策，保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励，奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游；免费培训课程：岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试：一轮线下

HWP：健康财富规划师，是“资管顾问”“医养顾问”“保险顾问”于一体的专业精英角色。我们致力于打破行业壁垒，为客户提供“健康保障”与“财富管理”深度融合的一站式、终身制综合解决方案。您将不仅是规划师，更是客户信赖的“私人健康财富管家”。整合公司优质资源，为客户量身定制涵盖“健康保障（高端医疗、重疾险、护理险等）+财富规划（资产配置、养老储备、财富传承）”的一体化方案。如果您渴望突破职业天花板，在一个备受尊重的平台上成就一番事业，请立即行动！

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

薪资范围：8000-12000元/月 提成方式：销售额提成，做多少拿多少，上不封顶 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖基本收入分四大块 1.学习津贴，4000-12000，长达6个月 2.业绩提成，20%-30%以及方案奖励 3.业绩相对应的底薪 4.团队的管理津贴 任职要求 1.年龄25-45岁 2.大专以上学历 3.有销售或管理经验优先（企业主，金融行业，建筑地产，互联网科技、高端销售、教培行业经验者优先）

1. ，形象气质佳，沟通表达能力强，大专及以上学历优先，市场营销、机械类相关专业优先。 2. 具备销售相关工作经验，有电梯及相关特种设备销售经验者优先考虑。 3. 拥有建筑行业、物业、房企等相关客户资源者，可优先录用。 4. 持有C1驾照，具备熟练的驾驶技能。 5. 沟通表达能力强，抗压能力突出，具备良好的谈判技巧和客户服务意识。 6. 责任心强，目标感明确，具备独立开拓市场的能力和团队协作精神。

愿意挑战高薪，爱好销售，沟通能力强，勤快，有负债贷款压力，不安于现状者。 2.学历不限 3.上班时间：自由分配，不用打卡 4.薪资待遇： 提成+目标奖励 5.收入按劳分配，无上限。

愿意挑战高薪，爱好销售，沟通能力强，勤快，有负债贷款压力，不安于现状者。 2.学历不限 3.上班时间：自由分配，不用打卡 4.薪资待遇： 提成+目标奖励 5.收入按劳分配，无上限。

喜欢旅游者优先退伍军人优先 福利待遇： 1、无责任底薪5500（含500全勤）+20%-50%高额提成 2、市内出差，公司给钱无需垫付 3、公司提供免费公寓住宿，高档小区，拎包入住，2-3人间；可以做饭，全新洗衣机、冰箱等家电. 4、提供全面完善系统的培训和公平的竞争环境 其他福利:医社保、节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日礼金等; 工作职责: 1、根据市场需求一个月会安排一到两周市内出差 2、负责市内线下市场的运营，老客户的维护和拜访（销售性质但没有硬 性业绩要求） 3、工作流程和制度的建立规范； 4、入职有主管一对一指导，带薪培训 5、以团队形式运营，培养伙伴们市场运作能力 任职要求： 1、适应短期出差者优先，独立能力强，具有良好的环境适应能力； 2、较强的抗压能力，拼搏精神敬业精神强，善于总结经验教训； 3、有团队合作意识，吃苦耐劳，有上进心。 公司地址：重庆渝北动力国际A座，A座楼上1602，周边也还有十号线轻轨站，狮子坪三号线，也离得不远，导航动力国际A座直达（标志性建筑圆柱体大楼）。

1.工作勤奋、耐心，积极主动，乐观向上。 2.团队合作意识强，有强烈的事业心和生活目标。 [薪酬福利] 1、薪酬优势:无责任5000底薪+奖金+年终福利奖 2、下午茶+团建活动+带薪年假+年底双薪+生日关怀+国内旅游等等 3、公司同事都是90、00后，聊得来沟通无障碍，团队氛围活跃 4、完善的培训体系，岗前免费带薪培训，欢迎小白可以带朋友一起！公司直招！不收取任何费用

【福利待遇】 ·薪资范围：6000-13000元/月上不封顶 ·工作时间：朝九晚六午休1.5h周末双休享受国家法定节假日 ·福利待遇：享受提成年终奖生日福利定期团建及旅游福利 【工作内容】 1.负责客户咨询的响应及日常沟通维护； 2.使用公司CRM系统进行客户信息的整理、审核与分析； 3.处理客户相关事务的受理与上报工作； 【任职要求】 1、专业不限，年龄22-45岁之间； 2、欢迎无经验者加入

新能源光伏推广业务一户一结算销售提成高一户一结算公司免费业务培训

岗位职责： 1.负责开展销售相关工作，包含客户开发、关系维护与业务拓展； 2.依据市场运营规划，达成团队既定销售目标； 3.协助参与销售方案及策略的拟定与执行。 公司实行人性化管理，提供两种薪酬模式自主选择： 1、保底薪资4500元＋业绩提成，月结薪资＋提成＋各类奖金＋补贴＋福利＋晋升奖励＝综合收入8000-18000元，上不封顶，能力强者收入更高；支持日结薪资 2、纯提成模式：按营业额30%计提＋阶梯式每日奖励； 岗位要求： 1、性别不限，学历不限，年龄18-30周岁，接受零经验入职； 2、具备责任心，能承受工作压力，适应高强度作业节奏； 3、对销售岗位有热情，性格积极乐观，诚实守信； 晋升通道（内部晋升机制）： 1、职业发展路径：销售代表→主管→副经理→城市经理→大区经理→董事 2、退役军人优先录用 公司福利待遇： 1、入职即安排免费住宿（配备齐全被褥及家电），宿舍位于南坪商圈，出行便捷； 2、提供系统化岗前培训，资深导师一对一指导，实行“老带新”培养机制； 3、每年组织两次集体旅游，参与集团夏季年会与冬季年会，优秀员工可赴总部进修学习； 4、公司设有专属管理学院，定期邀请知名高校教授授课，表现突出者可推荐至总部管理学院深造； 5、定期举办户外拓展、烧烤、聚餐、K歌等活动，为员工举办专属生日派对，氛围热烈温馨； 6、重大节日发放精美礼品及慰问福利； 7、多重现金激励：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖及集团专项奖励； 岗位福利： 五险，包住，生日福利，节日礼遇，团建聚餐，年假； 注：不接收兼职或短期工；全程无任何收费及押金要求

1.无责底薪5000，还有周薪+奖金+月度激励。上不封顶！！ 2.购买五险 3.公司提供下午茶，不定期举办团建活动 4.处理公司后台数据 5.23-35岁，条件优异者可放宽要求 公司直招，不是第三方，待遇真实无套路

该岗位主要依托公司线上广告投放所分配的客户资源，通过有效跟进实现销售目标的达成。 【岗位职责】 1、利用公司分配资源及自主拓展方式，多渠道开发B端客户； 2、深入挖掘客户真实需求，提供匹配的产品解决方案，推动签约落地； 3、为已签约客户提供产品使用培训，确保其顺利上手SaaS系统； 4、持续收集客户反馈与市场动态，定期向公司汇报，并据此优化销售策略、产品建议及资料内容； 5、定期开展客户回访，促进转介绍，维护良好的客户关系； 6、协同团队成员共同推进并完成整体业绩目标。 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备1-3年客户服务或销售相关经验者优先； 2、擅长产品演示，具备优秀的商务沟通能力及快速学习掌握新产品的能力； 3、有SaaS软件领域或互联网B端服务经验者优先考虑； 4、自我驱动力强，目标明确，能在快节奏工作中保持稳定积极状态。 【上班时间】 周一至周五，9:00-12:00，13:30-18:30，周末双休，享受国家法定节假日