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文员
3000-4000元/月
文员大专
会操作简单的办公软件,书写工整,认真负责
文员1年以下高中多劳多得 上不封顶银行2楼办公早九晚六 8小时工作制
工作职责: 1、在建设银行内进行为期8小时的驻点办公,负责推广银行分期通相关业务; 2、根据客户的信用卡使用情况,制定合理的分期计划,提供个性化的一对一服务支持 福利待遇: 1、薪酬结构:固定底薪3000元(无责任底薪)+绩效奖金;月综合收入4000-8000元,上不封顶; 2、享受1天带薪岗前培训,法定节假日全部休息 4、工作时间为每日8:30-18:30,无夜班安排,无需加班,全程在银行内部办公 工作地点:呼和浩特市新华东街市政府对面建设银行二楼
文员
紧急招聘3人,做文件整理工作。一天2小时给100元!长期做,短期做都可以,有意向咨询: 工作地点:呼和浩特。
文员经验不限本科缴纳五险一金周末双休纯文职无销售
纯文职类岗位,无销售性质工作内容 早九晚六,周末双休,法定节假日正常休假,五险一金齐全 工作氛围轻松,无业绩考核压力,安心办公,愉快上下班~
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科
工作内容: 1、负责日常文书处理,包含文件归档与信息记录维护; 2、协助开展办公室行政支持工作,保障办公运作有序进行; 3、参与公司内部会议,做好会议纪要及资料整理工作。 岗位要求: 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通技巧; 2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感; 3、适应高效工作节奏,具备多任务并行处理能力。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科
工作内容: 1、负责日常文书处理,包括文件归档与信息记录维护; 2、协助开展办公室行政支持工作,保障各项办公流程有序运行; 3、参与公司内部会议,完成会议纪要撰写及资料整理工作。 岗位要求: 1、具备较强的组织协调能力和语言沟通技巧; 2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感; 3、适应高效工作节奏,具备多任务并行处理的能力。
文员
3000-4000元/月
文员大专
全日制大专以上文凭,负责设备询价、采购、标书制作、办理开竣工手续等。
文员
稳定+高薪的工作来了!部队文职招聘,京/津/冀/蒙/鲁/陕/晋/江/浙等多省有岗,管理/技术/技能岗都缺,18-35,35-45岁任选岗,福利全,长期可报!
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人事档案管理制度制定
岗位职责 1.结合公司发展战略及人力资源管理现状,制定人力资源工作规划,助力公司在市场竞争中构建人力资源管理竞争力与人才优势。 2.起草并持续改进人力资源管理制度,健全管理规章与流程体系,确保各项制度和流程有效落地执行。 3.联合相关职能部门优化公司组织架构,厘清部门职能与人员编制,指导开展岗位说明书编制工作。 4.组织实施员工绩效管理工作,监督执行过程,及时收集问题并提出改进措施。 5.负责公司人员花名册的统计与维护,每日准确核对总部及厂区员工入离职情况,按时完成意外险申报并跟进审核进度。 6.办理每月社保增减员及缴费事宜,遇社保相关问题迅速沟通处理,确保无延误或遗漏。 7.处理日常考勤异常记录,并完成每月考勤数据汇总与统计。 8.根据各岗位用人需求,开展简历筛选、招聘选拔及人员调配,搭建人才储备体系,保障招聘目标达成。 9.组织劳动合同签署,办理各类劳动关系手续;建立并维护员工档案系统,动态更新人员信息,预防法律风险与劳资纠纷。 10.完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1.专科及以上学历,人力资源管理相关专业,持有相关资格证书者优先。 2.具备大中型企业人事岗位3年以上实际工作经验。 3.参加过劳动部门组织的社会保险、劳动法规等专业培训,熟悉国家劳动人事法律法规。 4.责任心强,工作作风踏实严谨,能高效执行任务;具备出色的执行力与沟通协调能力,主动推进工作并及时汇报进展。 5.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备较强的文字撰写与表达能力。 6.身体健康,无慢性疾病史。 薪资福利:基本工资+绩效奖金+节日福利+五险 工作时间: 六日双休 节假日休息 上午8:30-12:00 下午1:00-5:00
统计专员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
熟悉统计、结算、招标工作,对数据敏感。能完成数据收集、整理、分析。
内蒙古呼和浩特招聘A2司机一名
A2
招聘A2司机一名
呼和浩特
4月14日 03:22拨打电话
呼和浩特赛罕区招厨师付手一名,下午班,地矿小区附近,工资面议,电话
厨师1-2人月结
招厨师付手一名,下午班,赛罕区地矿小区附近,工资面议,电话
呼和浩特 赛罕区
4月14日 03:22拨打电话
内蒙古呼和浩特新店筹备招聘配菜2人烤炸小吃1人地址:凯德广场电话:高
上什1-2人
新店筹备 招聘配菜2人 烤炸小吃1人 地址:凯德广场 电话:高
呼和浩特
4月14日 03:22拨打电话
内蒙古呼和浩特塔利鸿德大学招厨师一名
厨师1-2人
塔利鸿德大学招厨师一名
呼和浩特
4月14日 03:22拨打电话
餐厅领班月结
领班5500-6000,服务员4500-5000,配菜5000-5500,阿姨4000-4500,领班服务员要求年轻活跃有经验的,配菜需要熟练工,阿姨做过餐厅的优先,具体工资面谈,工作时间下午三点到凌晨两点,阿姨可以提前下班,第二天早到打扫卫生,带薪休假两天➕200元全勤➕绩效提成,每月15号发工资。应聘电话:
呼和浩特
4月14日 03:22拨打电话
文员切配面点
餐饮公司招聘 厨师2名6500-7000 面点2名4500-6000 切配2名4000 文员1名4000 联系电话: 面试地点:天津市滨海新区第五大街
天津 滨海新区
4月14日 03:08拨打电话
文员
招聘:前台文员 薪资:4500元以上/月 要求:形象气质佳,沟通能力强;熟练办公软件,有经验先职责:客户接待/酒店订房/租户管理/水电费登记。
深圳
4月14日 02:19拨打电话
文员营业员
招聘:零售管培生-深技大 薪资:7000元以上/月 1、作为管理储备人员,定期参加公司培训,产品知识培训,深入了解门店运营与管理;2、深入了解门店日常工作,学习产品知识与销售技巧等,为顾客提供有品质的服务;3、协助店长开展店柜经营活动,做好店柜日常管理工作,完成产品陈列,库存管理等日常运营工作。
重庆 开县
4月14日 02:02拨打电话
广州增城区的可以入临时工,长期工,短期工,日结工,文职,服务行业等都有,进群留意。
临时工
增城的可以入 临时工,长期工,短期工,日结工,文职,服务行业等都有,进群留意。
广州 增城区
4月14日 01:51拨打电话
文员
7000-9000元/月
文员1-3年本科
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
招聘主管/经理
7000-9000元/月
招聘3-5年本科线下零售综合人力部门团队搭建经验社招校招公司人力资源部门
岗位职责: 1、依据公司人才需求开展招聘引进工作,制定招聘方案,对接各部门明确用人需求,确保岗位人员及时到岗; 2、筛选并维护现有招聘渠道,开发新型招聘途径,发布职位信息,组织参与各类招聘会; 3、负责候选人邀约、面试协调及安排,并完成初步的人力资源评估与筛选; 4、主导薪资沟通、推动候选人试岗流程,跟踪试岗表现并协助完成入职手续; 5、掌握区域内人才市场动态及人才结构分布,具备一定的校园招聘和社会招聘资源积累; 6、定期评估招聘成效,针对招聘机制与流程提出改进建议; 7、按周期汇总招聘进展,输出招聘数据复盘报告。 任职要求: 1、本科及以上学历,管理类相关专业优先。 2、具备3年以上招聘工作经验,有食品行业连锁业务背景者优先,拥有校招实操经验者更佳; 3、精通招聘全流程操作,熟练使用各类招聘工具及方法; 4、具备较强的责任意识,沟通协调能力突出,善于跨部门协同,能适应高强度工作节奏。
人力资源主管
8000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
岗位职责: 1.研判市场动态,为公司人力资源战略规划提供专业支持; 2.制定并落实招聘方案,高效引进高素质人才; 3.搭建并优化员工培训与发展体系,保障人才能力与企业需求同步; 4.统筹员工关系管理,妥善处理劳动纠纷,营造和谐工作氛围; 5.负责薪酬绩效体系运作,参与完善薪资结构、绩效考核及社保相关制度; 6.推进部门日常运营,监督内部人员管理及跨部门管理制度与流程的执行。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备5年以上人力资源领域从业经历; 2.人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业背景优先考虑; 3.熟悉人力资源各模块操作,掌握行政管理流程,了解劳动法律法规; 4.具备良好的团队领导力、组织协调能力和沟通技巧,能有效处理复杂事务; 5.学习适应能力强,抗压性好,能够快速融入公司文化并推动工作开展。 工作时间:8:30-17:00,周末双休,法定节假日正常休息
综合办公室负责人
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1、统筹内勤团队的日常运作,指导成员完成各项任务,保障工作流程顺畅高效; 2、整合内部资源,梳理并优化操作流程,持续提升整体运营效率; 3、负责日常行政支持工作,涵盖文件归档、会议组织及来访客户接待等事务; 4、监控内勤服务质量,推动服务标准落地与持续改进; 5、配合上级拟定内勤工作规划,协助推进团队绩效目标实现。 任职要求: 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验; 2、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据整理与报告撰写技能; 3、具备良好的沟通表达能力,能妥善处理内外部协作关系; 4、责任心强,执行力高,适应快节奏工作环境并保持稳定发挥; 5、具有同行业相关工作经验者优先录用。
汽车修理厂前台
5000-6000元/月
前台1-3年大专
上六天休一天,早九晚六,单休,公司福利待遇好,工资每月按时开,
培训经理/主管
6000-9000元/月
培训3-5年本科讲师/内训师经历
职责描述: 1、根据企业人才发展策略与实际需求,搭建人才培养体系,统筹开展各类人才发展项目。 2、推动内外部培训资源的整合与优化,引入并应用新兴培训工具与渠道,丰富线上线下培训模式。 3、主导培训课程及教学案例的研发与更新,落实知识沉淀与共享机制; 4、构建并持续优化内部讲师管理体系,提升讲师授课水平与课程设计能力,促进师资与课程资源高效匹配。 任职要求: 1、本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业优先; 2、3年以上企业培训管理经验,具备独立开发课程及讲授能力,表达清晰,互动沟通能力强。 3、熟练运用培训需求分析方法及相关工具,了解人才培养、能力评估与发展体系;掌握多元化培训手段。 4、具备良好的业务洞察力与服务意识,组织协调、团队协作及抗压能力突出; 5、性格开朗积极,视野开阔,具备较强的现场引导与掌控能力。
招聘3-5年大专线下零售团队搭建经验管理经验制造业公司人力资源部门HRBP
职位描述 1、依据公司发展战略及部门人力需求,拟定年度、季度招聘规划与实施策略,明确招聘目标、渠道布局及预算安排。 2、推进招聘方案执行,保障核心岗位及大批量岗位的及时到岗,支撑业务扩张对人才供给的要求。 3、统筹招聘全流程工作,主导关键岗位候选人的搜寻、评估与引进,持续拓展并维护高端人才储备资源。 4、管理并优化内外招聘渠道,分析各渠道效能,科学配置资源以提升招聘效率与质量。 5、负责搭建并完善企业培训体系,涵盖培训制度、流程、课程架构及效果评估机制,推动培训工作标准化、体系化运行。 6、结合公司战略方向、业务发展需要及员工能力现状,制定周期性培训计划,并组织落实落地。 7、构建培训成效评估机制,通过课堂反馈、测试考核、实操检验、行为观察等方式,开展效果评估并输出分析报告。 8、定期向上级汇报培训执行情况、成果产出及改进措施,完成领导交办的其他培训相关工作。 任职要求: 1、年龄:22-30周岁,大专及以上学历;具备1年以上相关工作经验; 2、了解企业招聘运作流程; 3、责任心强,工作细致、务实、主动进取; 4、具备良好的职业素养与操守,善于沟通协调,具有团队协作精神; 5、执行力强,能适应一定工作压力; 6、该岗位实行做六休一制。
综合部部长
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1、统筹内勤团队的日常运作,指导成员完成各项工作任务,保障业务流程顺畅; 2、整合内部协作资源,梳理并优化工作流程,提高整体运营效率; 3、负责各类行政事务执行,如文档归档、会议组织、来访接待等日常工作; 4、持续监控内勤服务质量,推动标准化执行与服务提升; 5、配合上级完成内勤工作规划,协助落实团队阶段性目标。 任职要求: 1、具备优秀的统筹协调能力及团队带领经验; 2、熟悉常用办公软件操作,能独立完成数据整理与基础报告撰写; 3、具备良好的语言表达与人际沟通能力,善于协调内外部对接事宜; 4、工作积极主动,责任心强,适应高强度工作节奏; 5、有同行业相关工作经验者优先录用。
销售顾问
3000-7000元/月
人力资源咨询顾问
协助招聘工作,包括蓝领、销售类岗位 ·支持员工关系维护及日常人事事务处理
会计主管助理
2000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限普通话标准
一、岗位说明 1、公司成立于2015年,非初创类企业,亦非家庭式经营模式。 2、主营业务涵盖代理记账、税务咨询、资质办理、工商注册及税收筹划服务,简而言之,我们是一家专业的企业综合服务机构。 二、任职要求 1、专业需为财会类相关方向,对工作经验无硬性要求; 2、毕业时间在两年内,主要面向应届毕业生; 3、身体健康,无重大疾病及传染性疾病史; 三、工作职责 1、可独立完成全部外勤事务,熟悉工商、税务、银行、社保等线下业务操作流程; 2、热爱财务与会计工作,具备严谨认真的工作态度; 3、能统筹协调团队内外勤工作的安排; 4、配合会计主管推进部门日常事务的开展; 四、福利待遇 1、食宿需自行解决;公司配备微波炉,午间可加热餐食; 工作时间:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。 2、休息安排:周末双休,法定节假日正常休假。 五、工作地点 呼和浩特玉泉区恒盛广场C座5楼506
人事管理负责人
5000-6000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专人力资源成本管控绩效管理5年以上人力经验
岗位职责: 1、主持人力资源部门的日常运营工作,推动人力资源策略与企业战略目标协同发展; 2、持续改进招聘流程,开发并维护多元化的招聘渠道,提高人才引进效率; 3、规划并落地员工培训与职业发展项目,增强团队专业素养与综合能力; 4、统筹员工关系事务,妥善处理劳动纠纷,提升员工敬业度与组织氛围; 5、参与薪酬福利制度的设计与优化,保障体系的公正性与市场竞争力; 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业背景优先考虑; 2、具有一年以上人力资源相关工作经验,有团队管理实践者优先录用; 3、了解国家劳动法律法规,具备较强的组织推进、沟通协调能力; 4、熟练使用Office办公软件及各类HR信息管理系统; 5、拥有良好的分析判断能力与职业操守,责任心强。
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供呼和浩特文员人才招聘在线招聘信息,主要招聘呼和浩特文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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