
销售专员
4000-9000元/月
销售专员1年以下大专及以上客户开发电话销售网络销售
熟悉诚信通、中国制造网及各类电商平台的操作与日常维护。
积极开拓客户资源,及时处理客户询盘,拟定合同,承接订单并跟进回款。
能够适应不定期国内出差,配合客户现场拜访工作。
全程跟踪订单生产进度,准确传达客户需求至生产部门。
对接物流或货运代理,协调货物出运及单据寄送相关事宜。
严格执行公司各项管理制度,落实下达的各项任务与业绩目标。
以公司利益为核心,妥善协调客户与供应商之间的合作关系,严守商业机密。
任职要求:
1、热爱销售工作,具备进取心和团队协作精神,能较好应对工作压力;
2、学习能力强,态度端正,能吃苦耐劳,抗压能力佳,具备良好的沟通表达能力;
3、大专及以上学历(条件优秀者可适度放宽),市场营销等相关专业优先,有行业经验者优先录用;
4、具备阿里巴巴、百度推广、网络推广及SEO优化经验者优先考虑;
5、为人诚实守信,工作勤奋踏实,服务意识强,善于人际交往,具备良好的团队合作能力;
6、性格乐观积极,富有责任感和主动性;
7、有太阳能光伏支架行业从业背景者优先录取。
销售专员1-2人
诚聘工艺品销售两名,有销售经验优先,年龄20—50岁,上班时间9个小时,工资4000,试用期一个月。
工作地点:福州市台江区上下杭景区八闽商埠六进四合院乌木小院有意者联系
销售
1.5-3万元/月
销售专员五险餐补11-20人经验不限学历不限销售抖音直播网络带货代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜销售额提成TOC接受居家办公快消品
(抖音直播、短视频创业)不投资,先赚钱。各大公域引流变现,孵化主播基地!
1、年龄30岁到60岁,男女不限,无需相关经验,可以兼职、可以全职。
2、有赚钱欲望的优先录用,公司有行业资深老师,互联网10年经验导师1对1教学,全程陪跑。当天可以把产品售卖出去,利润当天结算!
3、公司秉着合作共赢的精神,扩大团队精神,你赚钱,我公司走个量,支持一件(学完以后你自己有货源可以售卖你自己的)无任何捆绑,无任何后顾之忧!
4、重点:公司能给你提供的价值,公域引流私域带货、如何搭建直播间账号、如何精准吸收粉丝、如何把粉丝变现、同城流量如何操作等等。
5、特别提醒:不是来我公司上班,过来实地考察只要2个小时就能拿到结果,现场售卖产品。现场利润结算。学完后居家办公,每月保底收入1~3万。
6、财富人群:30到60岁,男女不限,无需相关工作经验均可,时间自由、财富自由!
汽车金融销售|月薪7K-1.2W|+提成
7000-12000元/月
销售专员1-3年大专及以上面销/陌拜互联网金融企业(To B)面销/陌拜经验金融产品O2O
一、岗位核心亮点
- 薪资增长空间大:阶梯底薪4000-6000元,叠加阶梯提成上不封顶;单台贷款250-450元提成+多产品贷后提成系数,提成标准业内领先,高绩效者收入无上限。
- 资源支持到位:入职即配备初始合作资源,无需从零起步开拓渠道;配备1对1带教指导,快消从业背景可快速适应,降低转型门槛。
- 工作模式灵活:以外勤拓展为主,无需固定坐班办公。
二、你需要负责这些
1. 跨行业渠道开发:复用快消领域成熟的地推及渠道管理经验,拓展车商、汽车后市场门店等合作网点,搭建长期稳定的合作网络。
2. 精准化产品推介:延续快消“高频互动、精准对接”策略,向合作渠道及终端客户推广汽车金融方案(如按揭、分期),提供个性化金融服务支持。
3. 客户关系与数据维护:发挥快消客户运营优势,做好渠道与客户的衔接沟通;同步整理市场与客户信息,建立动态客户台账,通过数据分析优化推广路径。
三、我们希望你
- 学历:大专及以上学历,有突出渠道拓展成绩者可适当放宽学历条件。
- 经验:具备快消品、地面推广等相关渠道拓展经验优先,熟悉快消渠道运作及客户维系逻辑。
- 能力:拥有较强沟通谈判能力、目标落地执行力和抗压能力,能高效迁移快消销售经验至汽车金融场景。
- 其他:为人诚信有亲和力,普通话表达清晰,会莆田话者优先(服务本地客户更具优势);目标明确、追求高回报,愿意长期发展于汽车金融领域;持有C1驾照,能适应外勤及弹性工作安排。
四、工作地点(任选)
- 福州仓山/ 厦门同安/ 泉州晋江/漳州龙文/ 莆田荔城区
五、投递通道
私信我获取专属面试通道,简历当日反馈,加速推进面试流程!
8500饮料零售+上班自由/包住-莆田各分店就近安排
9000-16000元/月
饮品销售包住3-5人经验不限学历不限多劳多得晋升空间大高提成销售额提成快消品无经验要求
【工作内容】
销售推广+固定区域配送:
我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作,有时候会在小区学校,幼儿园市场等地方摆摊免费试喝,促成订单,我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送,剩下的时间安排团队自由发展客户,前期有师傅一带一
【待遇】
工资构成:新单提成+续单提成+配送费+奖金
平均薪资8000以上(能吃苦优先录用)
晋升空间大,全部为直营店,公司不外招管理,从内部提拔,晋升空间大。
【任职要求】
1.男女不限,18岁至45岁,性格开朗,沟通无障碍。(接受无经验,能吃苦勤奋优先)
2.能接受销售+固定区域配送的模式。(自备电瓶车)
【工作时间】
上下班人流高峰期,做六休一,法定节假日统一安排
【福利】:公司有提供住宿。住宿条件好:三室一厅,3-5人间不等,具体看站点安排,居家生活,环境好。
入职会安排师傅一对一带,教。
法务销售专员(双休+近地铁)
8000-13000元/月
销售专员1-3年高中及以上电话销售软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)无经验要求电话销售经验
上班时间:周一至周五 9:00-12:00 14:00-19:00 双休
薪资: 基本薪资4-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金
工作职责:
1. 协同团队成员利用公司提供的客户资源,开展沟通,挖掘潜在合作客户。
2. 掌握公司产品信息,对有需求的客户进行持续跟进,把握时机安排面谈签约。
3. 每日在微信平台推广公司产品,主动通过微信或电话触达意向客户,分享最新法律案例,促进签约转化。
4. 深入理解客户需求与痛点,结合律所服务方案,准确传达产品优势,回应客户疑问,推动合作意愿落地。
5. 与市场及其他协作部门高效联动,推进商务谈判及合同签署,确保销售任务达成。
6. 每日梳理潜在客户名单,学习行业知识与销售技巧,开展谈单模拟训练。
7. 持续维护已签约客户关系,提升客户满意度,引导客户推荐新资源。
8. 全面掌握公司各业务线产品内容,及时捕捉客户其他服务需求,推动关联合同签订。
9. 根据部门下达的任务指标,制定月度、周度及每日工作计划(含签单与业绩目标),有序执行并达成各项指标。
10. 严格遵守销售顾问每日外呼数据标准,按规范跟进客户,保障过程行为与结果指标双达标。
经验要求:
1、具备2年以上相关工作经验。
2、有商业服务类销售背景,如金融、SAAS软件、互联网推广等行业经验,服务客户单价在5K-2W区间者优先。
3、能熟练操作电脑,掌握基础销售理论并灵活应用,精通word/excel/ppt等办公软件。
4、拥有出色的沟通表达能力;具备强烈的结果导向意识和进取心;
5、诚实守信、踏实肯干、抗压能力强、积极主动热爱销售岗位;学习反应快、领悟能力高。
6、形象端正,持有C1驾照者优先考虑;
7、对法律服务行业有高度热情,期望长期在法律领域发展,愿意持续提升专业能力与业务水平。
民宿收房员
5000-10000元/月
销售专员社保1-3年高中及以上电话销售个人(ToC)企业服务网络销售电话销售经验房地产
工作内容:
1、利用公司提供的资源,与业主沟通将房屋租赁用于短租酒店式民宿运营。
2、日常工作无需外出,无需自行开拓资源,在办公室内完成全部流程,办公环境舒适,团队成员友善,整体氛围融洽。
3、业务人员负责对接业主,后续由经理主导签约洽谈。
具备房地产销售、中介服务或电话销售相关经验者优先录用。
收入可观,成长空间大,为员工提供完善的晋升通道及行业领先的薪酬福利体系。
薪资待遇:无责任底薪4000元 + 2%-4%阶梯式提成(单套房源价格区间7万-50万)+五险,提成上不封顶!
储备经理岗:无责任底薪5000元 + 提成 + 五险
新人入职首月平均收入8-10K,成熟销售经理月收入可达3w以上。
晋升路径:业务员—储备经理—城市负责人—大区总—区域VP
工作时间:9:00-18:00,中午休息1小时,法定节假日按规定休假。
年龄在25-40岁之间者优先考虑。
饲料销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利餐补1-3年中专及以上
一、核心职责
1. 市场开发与客户拓展
- 开发所在区域的经销商及养殖场客户(猪/禽/反刍),构建销售网络,达成既定销售任务。
- 拓展新客户资源,扩大产品市场渗透率。
2. 经销商与客户管理
- 协调并优化经销商合作机制,合理分配新增客户资源,保障渠道健康运行。
- 定期走访重点客户,妥善处理反馈问题,巩固长期合作关系。
3. 技术服务与推广
- 采集饲料样品进行分析,为客户定制精准营养方案,助力提升养殖效益。
4. 市场调研与竞争分析
- 收集区域内畜禽存栏、饲料需求及价格变化等信息,评估竞品市场动向。
- 提交周度、月度工作报告,及时反馈销售进度与市场动态。
5. 销售执行与目标达成
- 推进促销政策落地,完成合同签署,实现个人及团队销售业绩目标。
二、任职资格
1. 专业背景
- 学历要求:中专及以上学历,畜牧兽医、动物科学、饲料加工等相关专业优先考虑。
- 知识要求:了解饲料产品特性,掌握畜禽饲养技术及常见病防控基础知识。
2. 经验要求
- 具备1年以上饲料或农资类产品销售经验,有预混料、饲料添加剂销售经历者优先。
- 部分企业可接受兽药、快消品、农药等行业的销售背景人员转岗。
3. 技能与能力
- 具备良好的沟通协调与谈判技巧,能胜任频繁外出拜访及出差任务。
- 具有市场判断力、计划落实能力及较强抗压性。
4. 工具与资质
- 需持有有效驾驶证,部分岗位需自行配备交通工具。
- 熟练操作Office办公软件(如Excel、PPT)。
三、薪资与职业发展
薪资结构:基本工资(3000-6000元)+ 车辆补贴、餐饮补贴、燃油补贴 + 绩效提成/奖金,综合月收入普遍超过7000元,经验丰富者年收入可达15万元以上。
福利待遇:六险、节日慰问、生日关怀等。
晋升方向:销售代表 → 区域业务经理 → 大客户专员
福州销售专员高额提成+周末双休-钱隆
1.1-2.6万元/月
销售专员经验不限本科及以上
岗位急招招满即停
"本科及以上学历(需要学信网可查!!)
26-45周岁(26岁以下勿扰,入不了职!.!...)
可接受小白
[企业文化]:
我们固定朝九晚六周末双休,我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务,而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销)
对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你,我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理)
对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你,我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理)
人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息协
[薪资待遇]:
工资构成:
1、综合业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得
[江作内容]:
1、线上+线下联合经营,中高端客户的建立联系与售后服务;
2、社区区域内客户关系维护与客户经营;
3、打造IP成为客户的小帮手,生活小助手
4、服务+销售全新模式,为客户提供集团综合产品的销售!
程
5、工作不需要打电话,公司提供优质客户资源,不需要陌拜。
[培训]:
不用担心学不会做不好喔!!!
岗位都有系统培训学习,不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力,这么优秀聪明的你肯定没问题
销售专员
4000-6000元/月
销售专员3-5人1-3年大专及以上代理商销售网络销售阶梯式提成
根据公司制定的销售计划,完成个人及团队的销售指标;
制定并执行个人销售计划,定期汇报销售进展;
开拓新客户,挖掘潜在销售机会,提升市场占有率。
厦门集美区急招电焊工50名,10000-12000元/月18-46岁
1-1.2万元/月
电焊20人以上月结
急招电焊工50名,10000-12000元/月
18-46岁
厦门翔安区做输送线设备安装的,上班时间9小时,包住不包吃,320元一天,电工中工
320-330元/天
电工安装设备11-20人
做输送线设备安装的,上班时间9小时,包住不包吃,320元一天,电工中工
旅游定制师
4000-9000元/月
旅游顾问五险月结大专及以上全职销售额提成网络销售基本坐班TOC
岗位职责:
1、深度挖掘客户旅游需求,结合云南、贵州等热门目的地资源,提供个性化行程规划与精准报价服务
2、独立完成旅游定制全流程服务,涵盖方案设计、资源协调、出行动线安排及全程跟进
3、高效响应客户售中咨询与突发问题,确保服务体验专业、及时、有温度
4、熟练运用携程等主流平台工具,持续优化定制服务效率与客户满意度
5、积极参与团队协作与经验分享,助力团队服务标准提升
任职要求:
1、学历不限,热爱旅游行业,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2、有携程等OTA平台旅游定制师经验者优先,无经验但学习力强者亦欢迎
3、性格开朗亲和,责任心强,能适应旺季节奏与适度工作压力
4、细致耐心、执行力强,具备基础办公软件操作能力
5、认同公司内部晋升机制,愿在旅游顾问→定制师→组长→销售主管路径上长期发展
旅游销售
4000-9000元/月
旅游顾问五险月结高中及以上全职销售额提成阶梯式提成网络销售基本坐班TOC
岗位职责:
1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务,精准匹配客户需求与产品资源
2.熟练运用公司旅游产品体系,清晰讲解行程安排、费用构成、签证政策及注意事项
3.跟进订单全流程,协调地接、酒店、交通等资源,及时处理突发问题,保障客户出行体验
4. 主动挖掘客户二次消费机会,开展旅游产品增值服务推荐(如签证代办、保险、特色体验等)
5.维护客户关系,收集反馈意见,持续优化服务流程与产品建议
任职要求:
1.热爱旅游行业,具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强、耐心细致
2. 具备基础旅游知识,了解国内外主流目的地风土人情、签证政策及旅行安全常识
3. 普通话标准,具备基本办公软件操作能力,有线上平台/小程序销售经验者优先
4. 学历不限,有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先
5.能适应灵活工作节奏,具备较强责任心与团队协作精神
旅游顾问月结
乐逍遥旅行社
招聘旅游管家
工作时间8:30-17:30
底薪3500+提成
周日单休,法休
工作地点:
鞍山乐逍遥旅行社:
辽宁省鞍山市铁东区解放路大润发恒治新东方小区西门
联系电话():
重庆开县招聘:旅游销售代表-交通补助-电话补助薪资:6千-1.2万岗位职责:1、负责旅游产
6000-12000元/月
旅游顾问月结大专及以上
招聘:旅游销售代表-交通补助-电话补助
薪资:6千-1.2万
岗位职责:
1、负责旅游产品的销售与推广
2、开发新客户资源,维护现有客户关系,提高客户满意度和复购率。
3、根据客户需求推荐合适的旅游线路、套餐及增值服务。
4、跟进客户订单,协调处理售前、售中及售后问题。
岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理或相关专业优先。
2、具备良好的沟通能力和客户服务意识。
3、有销售经验或特别优秀者,学历可放宽
旅游顾问社保餐补月结
旅游销售
1、熟练电脑操作;2、有OTA运营民宿平台,途家,美团民宿等渠道经验者优先;3、有从事过电商运营行业者优先或会开车接受出差;4、有从事过别墅预定行业或者旅行社别墅、酒店策划行业者优先。1、负责公司OTA平台上相关产品的整体运营;2、负责管理和提升OTA平台,与各渠道进行谈判、合同签订等事宜;3、通过数据分析,配合引流工作并不断优化流量,提高流量转化率;4、出差对接产品
薪资福利:面议(根据面试者能力)+提成+社保+奖金+餐补
招工人数:数名
上班时间10点 - 18点,月休4日
工作地址:从化区城郊街东风村四社308号202室
10分钟出面试结果+早九晚六双休
4000-9000元/月
电话销售经验不限学历不限
欢迎应届毕业生和实习生,无需工作经验
电话销售:以电销为主,网销为辅!职位要求:
一、初中及以上学历。
二、年龄:20至****。
三、经验不限、性别不限、户籍不限,普通话标准流利,积极进取,勇于挑战,责任心强,富有热情。
四、不要求行业背景,入职后提供系统化专业培训。
工作内容:
1、使用公司提供的客户资料开展沟通对接。
2、通过电话与客户高效交流,挖掘需求,把握销售契机并达成业绩目标;
工作时间:09:00-18:00,中午休息两小时(12:00-14:00),大小周制。
公司福利:
1、拒绝固定薪资模式,能力决定收入!高底薪+高提成+奖金+补贴+节日福利+团队旅游。
2、透明清晰的薪酬体系:无责底薪+提成+开单奖励+TOP激励+季度奖金+年终奖金。
3、配备一对一专业指导,全面细致的培训支持与考核机制。
4、销售看实力,不看出身,表现突出者可突破常规快速晋升。
5、健全的晋升通道,系统的管理培养,助力职业发展路径清晰明确。
6、期待渴望高收入、对赚钱有强烈动力的你直接加入我们
周末双休+无责4000/五险/可零经验
8000-11000元/月
销售专员生日福利餐补经验不限大专及以上不需要外出周末双休有师傅带教丰厚年终奖不限经验
公司内部直招,非中介岗位!!入职配备一对一导师,全程指导,零基础也可快速上手~
1. 行政班制,按时下班不加班,周末双休,国家法定节假日照常休息,放假天数与国家规定同步。
2. 每月举办生日会,发放生日礼物、工龄奖励、转正礼包、节日福利,还有月度现金激励及部门团建聚餐。
岗位职责
1. 积极主动,具备较强的学习能力,拥有良好的协作意识
2. 利用公司提供的客户资源进行沟通对接,推动合作达成
3. 学习掌握行业相关知识,持续提升客户服务品质
办公环境优越,团队氛围轻松活跃~全员以95后、00后为主,年轻有活力,定期安排下午茶,零食饮料不断~诚邀志趣相投的伙伴加入我们
法律咨询师(六险一金 综合1.5W+)
1-1.5万元/月
电话销售五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上销售经验个人(To C)客户邀约客服经验电话销售经验
加入我们,您将拥有:
1、每月8号准时发薪(10号前到账皆为优质企业的体现);
2、六险一金,试用期底薪4700-7000元(复试后确定)+绩效奖金+提成+13薪,综合收入15000-30000元;(学历补贴:研究生额外享1000元);
3、健全的培训机制:新人集训营、法律知识与营销技能双轨培训、销冠实战经验传授、管理人才进阶课程、外部法医及行业专家授课,助力你实现三倍速成长;
4、培训支持政策:鼓励参与外部学习,可享受50%-100%费用补贴;(涵盖学历深造、专业能力提升、奖励类参访、游学等活动形式);
5、公开透明的晋升机制:每年一次调薪晋升机会,支持跨级别晋升;公司正以年均100%的速度扩张,大量优质岗位等待优秀人才加入;(晋升路径:主管-经理-部门负责人-区域负责人-合伙人)
6、带薪年假与病假、免费球类运动、年终博饼活动、月度聚餐或团建、日常下午茶,团队氛围轻松融洽;
岗位职责
1、对主动咨询法律事务的客户进行回访沟通,解答其法律疑问并完成案件分析与筛选;(精准客源,无需拨打陌生名单)
2、持续跟进已联系客户的案件进展,主要负责评估案件承接可行性及安排客户面谈;
3、配备专业谈判人员协助签约,成功签单即可共享提成;
岗位要求
1、接受零基础入职,不要求法学专业背景及相关资格证书与从业经历;
2、具备电销或网销经验者优先考虑;
3、反应灵敏,具备较强的服务意识与责任感,语言表达清晰,沟通能力强。
工作时间5.5天制,周一至周五8:30-18:00,午间休息12:00-14:00;周六8:30-12:00
&特别福利:
1、购房免息借款
2、购车免息借款
3、员工本人及家属享有免费法律咨询服务
新媒体销售(五险一金+双休+无责底薪)
1.1-2万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上广告不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销
这个岗位期待热爱销售、目标清晰、爱吃爱分享的你加入!
工作内容看这里:
1.负责本地生活类商户广告营销服务(如小红书、点评笔记等推广形式)。
2.结合餐饮商家实际需求,设计定制化营销方案,并完成合作洽谈。
3.通过电话联系及实地拜访,主动开发有意向的餐饮客户。
4.达成业绩目标只是起点,冲刺更高指标我们全力支持!
工作要求看这里:
1.大专及以上学历,男女不限;
2.有互联网销售经验者优先,若你是对销售充满热情的优秀应届生,我们也欢迎面聊;
3.具备良好的沟通表达能力,有明确收入目标,自律且有进取心;
薪资待遇看这里:
1.无责任底薪4K起+高额提成+奖金+业绩达标涨薪=收入由你做主。
2.每三个月一次业绩评估,达标即可涨薪500~1500元。
3.新人首月综合收入6000-10000元,老员工月入2W以上,优秀者月薪3~5W很常见。
4.提成比例6%-18%,行业顶尖水平。
福利待遇看这里:
1.周末双休,法定节假日按国家规定执行;
2.入职即缴纳五险一金,每年享受10天带薪年假;
3.每月组织团建活动,生日会、周年庆、节日礼品不断~
晋升发展通道:
横向发展(专业路线):职级逐级提升,底薪同步增长;
纵向发展(管理路线):销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监。
新人成长支持:
无论你是应届毕业生还是初入行业的新手,我们都配备完整的培训体系与带教流程,提供充分的学习时间与资源,并安排专人全程陪伴,助力你在团队中稳步成长~
主动开拓专员
6000-10000元/月
销售专员1-3年本科及以上线下零售策划数据分析沟通协调执行美的策划、海尔策划
岗位职责:
1、具备全流程执行能力:包括活动策划、方案编写、预算管理、落地执行及费用结算
2、跨部门协作:推动区域项目落地,协调集团各职能部门对接
能力要求:
1、具备平面设计基础、广告审美能力及会展策划经验
2、熟练掌握数据分析技能
3、有建材卫浴行业活动经验者优先
软件销售(AI热门领域+月薪破万+快速晋升)
1-1.5万元/月
大客户代表生日福利五险一金年终奖餐补1-3年中专及以上网销销冠B端市场开发经验电销电话销售经验软件/SaaS业务开拓能力客户关系维护新客户开发
福利待遇:股权激励、五险一金、法定带薪假期、培训发展机会、员工关怀活动、节日福利、团队建设、不定期下午茶、配备微波炉、冰箱等便利设施,还有丰富的生日庆祝、礼金、节日礼品、周年纪念礼物等;还在犹豫什么,欢迎加入我们!
薪资构成=基础薪资4000-15000元+销售提成8-30%+每日激励最高200元+每月激励最高500元+续费提成1%,销售冠军年薪可达60万元!
岗位职责:
1、通过电话、网络及销售渠道推广产品,协同团队成员达成销售目标;
2、积极开拓新客户资源,深化现有客户合作,建立并持续更新客户资料;
3、推动销售进程,提升客户体验与满意度;
4、整理客户信息与市场动态,按时提交工作分析与总结报告。
任职要求:
1、热爱销售工作,性格乐观积极,具备强烈进取心;
2、具备良好的语言表达、沟通协调能力,抗压性强,有销售意愿和基本谈判技巧;
3、富有亲和力,认同团队协作,学习态度端正;
4、有销售相关经验或从事过互联网行业销售者优先考虑。
工作时间:9:00-18:00,大小周
快商通高度重视人才成长,您的加入将开启更多发展空间与机遇!
想了解更多公司详情,请访问http://www.kuai⋐-⋑-----/about.html
陌拜专员
1-1.5万元/月
BD经理五险一金1-3年大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验渠道开发能力地推
一.岗位职责
1.负责厦门区域(湖里、思明、海沧、集美、翔安、同安)丰e足食智能柜点位的市场拓展与推广工作
2.依据既定目标制定销售方案,主动开发目标企业并推进合作洽谈,具备一定的抗压能力
3.达成公司下达的各项业绩指标,认同并践行公司企业文化与价值观
二.任职要求
1.具备大专及以上学历(条件优异者可适度放宽标准)
2.有1年以上互联网行业从业经验或从事过2B类地面推广者优先考虑
3.热爱销售工作,积极主动,具备良好的学习力、思维能力和规划能力
4.执行力突出,擅长团队配合与沟通协作
三.薪资待遇
4700元底薪+绩效提成,综合月收入8000-12000元
四.福利待遇
每日工作时间9:00-18:00,入职即办理五险一金,项目前景良好,处于快速成长阶段,发展空间广阔
债务重组顾问(可兼职)
1-1.5万元/月
销售专员生日福利经验不限学历不限广告医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验房地产门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍及全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:办理停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积,支持最长分60期还款
2、网络金融平台债务协商:降低催收影响,调整超出法律保护范围的利息与罚息
3、房产相关综合解债服务:解决房贷断供风险、实现担保解除、协助工资账户解冻、法拍房权益维护
帮扶制度:
1、全面培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长过程
3、深度支持系统:延伸服务链条,提供多层面运营赋能
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:合作国内 top10 律所,以严谨负责的态度处理各类案件
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清楚,学习迅速,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在日常工作中有效践行
6、能适应初期开拓挑战,耐得住寂寞,扛得住压力,经得起挫折,坚守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,建立并维系长期合作关系
工作时间:
可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松自在
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 +
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品
定期组织技能培训与专题活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证资助
区域工业销售工程师
8000-12000元/月
销售工程师1-3年大专及以上企业客户政府客户区域销售面销/陌拜直销金属管道销售建材销售工业销售
1. 要求统招大专及以上学历;
2. 具备约两年工业领域销售工作经验;
3. 有消防、暖通、空调、水泵、空压机、建材等行业项目直销背景者优先考虑;
4. 性格外向,具备较强的执行能力;
5. 需自行配备车辆
工作区域:
负责所在城市及周边区域
当前区域内无分公司,亦无固定办公场所
工作模式:
采用属地化管理,以居家办公为主,日常需外出开展业务
通过外勤打卡记录工作轨迹
初期由公司提供客户渠道资源,后续需独立开发维护客户
工作时间:
实行双休弹性工作制
每周至少完成五个工作日的外勤打卡,每月有效打卡次数不少于三十次
薪资待遇:
底薪8-12k + 提成(按物料金额的2%-4%计算)
缴纳五险一金,社保可在当地参保
转正后福利:
每月发放500元车贴(计入工资)
定额中石化油卡约1500元/月
差旅等相关费用按公司政策实报实销
每年可报销8000元车辆相关费用(含保险与保养)
电脑购置费用最高报销3000元(使用期4年,未满期限离职需按月折旧返还)
经销商管理高级经理
1.5-2万元/月
渠道销售10年以上本科及以上消费品/快消经销商管理
工作职责:
1、经销商管理体系搭建:设计并持续完善经销商质量评估与分级机制,围绕经营实力、合作态度、基础设施、仓储能力、物流执行、市场规范及食安合规等多维度开展综合评定与动态跟踪;
2、经销商全周期运营支持:统筹经销商从准入、评审、核准到调整、退出的全流程运作,定期组织实施满意度调研,推进低效合作伙伴的整改或替换,维护渠道生态良性发展,强化合作关系协同;
3、经销商信息治理与数据维护:主导经销商系统建档及信息更新工作,确保数据真实准确。联动财务团队,对经销商业务利润率等相关财务表现进行科学测算与分析;
4、经销商绩效监控与改进:搭建并维护经销商关键绩效指标看板(如库存周转天数、商品新鲜度、订单履约率、24小时送达准时率等),按期输出分析报告,针对异常指标及时向区域发出提示,并联合业务端排查原因,制定优化方案并跟进落地闭环;
5、配送网络规划与效率改善:制定并迭代配送商布局标准、评价流程及管理规范,周期性评估其服务质量和配送效能,推动不合格服务商的升级或更替,同步完善相关BI可视化报表,为区域管理层提供清晰高效的数据支持;
6、跨部门协作与系统建设:发挥业务与技术之间的衔接作用,牵头或参与经销商管理相关信息化工具(如CRM、BI系统)的需求梳理与项目落地,提升流程自动化程度与数据分析智能化水平。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、物流供应链等相关专业背景优先考虑;
2、具备10年以上工作经验,其中至少5年在快消品(FMCG)或相关领域从事渠道运营、经销商管理工作,具有全国或大区级管理经历者优先;
3、精通Excel、PPT、BI等常用办公软件,拥有较强的数据解读与分析能力,熟悉经销商经营模式、核心难点及考核体系,能够独立分析利润率等财务相关数据;
4、具备全局思维和结果导向意识,良好的跨部门沟通协调能力、商业敏感度以及复杂问题的解决能力。
栏目概述
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