京博加油站招聘加油员：年龄：25-40岁学历：初中及以上学历待遇：缴纳社保，月工资3000元-3500元其他：热情开朗，吃苦耐劳，有责任心，服从公司管理，上24休24，提供工作餐电话：张经理地址：龙山屯村北100米105国道路东京博加油站

招聘A2驾驶员，驾驶17.5米大板车，以中短途运输为主。要求驾驶技术熟练者优先。薪资待遇需电话联系详谈。工作驻地在邹平。单驾模式。

现在招聘工人，女性工人均可。

阳信电厂招聘两名小工。

滨州市阳信县今天招工地小工/杂工，能下料，180元

【岗位职责】 1.电梯安装项目的现场监督与管理，确保安装过程符合公司技术标准及国家相关安全规范； 2. 协调安装团队、客户及相关部门，解决安装过程中的技术问题； 3. 检查安装质量，监督施工进度，确保项目按时保质完成； 4. 项目档案资料建档、存档，整理项目验收文件； 5. 定期向上级汇报项目进展，提出改进建议。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机电、机械、电气、自动化或相关专业优先； 2. 具备3年以上电梯安装、工程管理经验，熟悉电梯安装流程及技术标准，有工程项目监理经验优先； 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4.本岗位要有自己的交通工具。 【工作地点/时间】 上班地点：佛山禅城张槎玉龙路鹰创园广东锋泽 上班时间：8:15-12:00；13:30-17:30 【薪酬待遇】 薪资：5-10K元/月 ，月休4天+法定假日+社保+内购福利

会负责分包项目全部进展

持证上岗，工作经验 3 年以前，有团队最好

8年以上经验招项目经理

岗位：项目经理 任职要求： 持有天津市政专业二级建造师证书+B安全员B本，证书可注册，有市政项目现场管理经验优先。 薪资：月薪8000（含保险，） 作息：单休 工作地点：天津滨海新区 有意者直接联系，证书可正常注册使用。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

培训管理岗位

职位描述： 1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

山东乡村建设工程，自建房，设计施工，现场负责人，管理，沟通，

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诚聘线上招聘专员 居家办公无需坐班，HRBP时间自由灵活，轻松平衡生活与收入。 主要负责线上发布招聘岗位、筛选简历、对接求职者、邀约面试等人事基础工作。公司优质岗位资源充足，客源稳定易邀约，HRBP工作简单易上手，团队氛围轻松，无业绩压力。HRBP 薪资待遇底薪3000元+2元/人面试提成+100元/人入职提成，多劳多得上不封顶，新手也易出单。HRBP全程免费培训指导，有无经验均可加入！HRBP 薪资范围 3000-4000*12 学历不限 经验不限

能够独立管理施工现场 懂钢筋配比 了解建房所用的材料 对房屋建设有一定的 施工经验和独到见解

- 学历要求：中专及以上学历，消防工程、建筑工程等相关专业优先。 - 经验要求：具备5年及以上消防工程安装施工经验，熟悉消防施工各环节流程，有相关施工带班经验者优先。 - 技能要求：熟悉各类消防系统（消防水、电、防排烟）的工作原理与施工工序，熟练掌握消防施工全流程；会使用Word、Excel等办公软件，能独立提取工程量、查看现场报价。 - 管理能力：具备较强的团队管理与组织协调能力，能独立带领施工队伍开展安装工作，统筹把控施工进度与质量。 配合公司对接项目甲方、监理单位，反馈施工进度与现场情况，协调解决施工过程中的各类衔接问题。 - 职业素养：品行端正、诚信自律，工作认真负责、执行力强，具备良好的抗压能力、沟通能力与团队协作精神；严格遵守施工规范与安全管理制度，责任心强。 - 其他：年龄30-45岁；能适应施工现场工作环境，接受合理加班；

全面负责市政道路项目的生产与管理，确保工程按期、保质、保量推进，有效控制生产成本及质量安全风险。 同时需统筹项目团队管理，协调各类资源，保障各方协作顺畅，并维护良好的客户关系。 薪资面议。

岗位职责: 1. 全面负责码头维修施工项目的组织实施与过程管控 2. 保障项目按预定方案及规范要求有序推进 3. 协同团队作业，确保工程进度与施工质量达标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2. 具备团队领导力，能够带动成员积极协作 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对项目执行中的各类突发情况

岗位职责： 1、结合当前人员编制与业务拓展需要，明确招聘目标，统计各岗位用人需求，制定并落实招聘方案； 2、配合上级完成相关岗位的职位描述文件编制； 3、通过多种渠道收集简历，进行分类筛选，确定初试人选，组织面试流程并提供评估反馈； 4、安排录用人员试岗及办理入职相关手续； 5、负责考勤数据整理与提成金额核算； 6、撰写招聘宣传内容，维护和更新招聘平台信息，保持对外沟通顺畅； 7、审核保险报盘数据，处理员工保险新增与减少事务； 8、开展离职面谈，并办理相应离职手续。 9、可接受短期出差安排

带证，有2-3年管理经验，滨州过渡，具体电话联系

公司在滨州无棣县热力管道施工，项目负责人和技术总工，熟悉预算总工，打深水井老师3人

嘿，朋友！我们正在寻找一位懂业务、知人心的HRBP伙伴，携手为团队成员提供全面支持！ 你的职责将涵盖招聘配置、员工关系维护、培训发展等方面，助力营造温暖有序的职场氛围。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的行列！ 本科及以上学历，人力资源或相关专业优先； 3-5年HRBP或人力资源相关岗位经验，当然，若你是潜力出众的新锐人才，我们也热烈欢迎； 熟悉国家劳动法律法规，保障团队成员的合法权益； 具备良好的沟通协调与谈判能力，能妥善处理各类员工事务； 富有责任心和协作精神，因为我们始终相信团队的力量！ 我们期待你的到来，共同成为组织发展最可靠的支撑力量！

工作内容 1、负责项目日常的统筹管理与实施，保障项目按期交付。 2、协调团队人员协作，确保项目进度与质量达标。 3、参与项目需求梳理，协助拟定项目实施方案。 任职要求 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力。 2、能独立应对并解决工作中遇到的问题。 3、熟悉项目管理的基本流程与规范。 4、全日制大专及以上学历

岗位职责: 1、负责通过多boss、小红书、抖音、快手等多渠道招募主播 2、沟通、表达能力良好，具备基础销售谈判技能; 3、抗压能力强、心理素质佳、有目标、有韧性、有激情、能吃苦。 4、可接受小白，公司有人会带 5、年轻化的团队，氛围轻松; 6、良好的写字楼办公环境，位于核心商业体，年轻扁平化工作团队。 晋升空间： 1、经纪人底薪5000+提成 2、经纪人主管底薪8000+提成 3、经纪人总监底薪10000+提成

有多年污水处理厂管道安装施工经验，主要内容为厂区内管道改造，电气配电箱更换，电缆敷设，污泥池清淤及拆除修复，熟知污水处理厂各项工艺操作流程，非专业人士勿扰！！

土建为主

岗位职责: 1. 全面负责钢结构工程项目现场管理工作，统筹把控施工进度、质量、安全与成本，确保项目按时保质完成交付； 2. 主导工程结算流程，审核工程量及费用明细，保证结算资料齐全准确，及时推进项目回款，保障资金及时到账； 3. 协调业主、监理单位及施工团队等多方协作，推动项目验收与结算进程，有效管理应收账款； 4. 监督施工方案执行情况，合理优化资源配置，严格控制成本支出，提升项目整体盈利水平； 5. 落实安全文明施工各项要求，防范重大安全事故，维护企业良好声誉。 任职要求: 1. 工民建相关专业背景，持有建筑类资格证书者优先；具备10年以上钢结构或工业厂房项目现场管理经验，熟悉施工技术及行业标准； 2. 具备优秀的组织协调能力与应急处理能力，能胜任长期驻场工作； 3. 工作责任心强，执行力突出。

一、岗位职责： 1、项目规划与筹备：统筹工业厂房施工项目的前期整体规划与准备工作，保障项目顺利启动； 2、施工监督与管理：全面把控施工现场运作，确保工程进度与施工质量满足既定标准； 3、成本控制与资源管理：科学管控项目支出，合理调配资源，提升项目整体经济效益； 4、竣工验收与结算：牵头组织项目竣工验收、交付使用及结算手续，确保项目功能达标、质量合规并实现闭环管理。 二、岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机电、建筑、造价、工程等相关专业者优先考虑； 2、专业知识：掌握项目管理、质量管控、成本控制、安全管理等方面的基础理论与实践知识； 3、工作经验：具备两年以上全流程项目管理经验，或五年以上施工项目质量管理或现场工程管理经历，有完整参与项目全周期（自开工至竣工）质量管控实际经验者优先。