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营业员
3000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
营业员职位描述 一、岗位基本信息 -岗位名称:营业员 -工作地点:万科四季花城 年龄要求:45岁以下 二、主要工作职责 1. 顾客接待与服务:主动热情接待到店顾客,耐心解答产品咨询(如价格、功能、使用方法等),根据顾客需求推荐合适商品,提升顾客购物体验。 2. 货品管理:负责店内商品的整理、陈列,确保货品摆放整齐、价签清晰;定期检查货品库存,及时反馈缺货情况,协助完成货品补货、入库流程;做好货品清洁,保障商品外观完好。 3. 销售执行:完成日常销售工作,准确操作收银流程(如收款、找零、开具票据等),确保交易规范无误;主动推广店内优惠活动,助力达成销售目标。 4. 门店日常维护:维护店内环境卫生,包括货架、收银台、休息区等区域的清洁;检查店内设备(如收银机、照明、空调等)是否正常运行,出现问题及时上报。 5. 客户关系维护:记录顾客反馈与需求,建立良好客情关系;针对老顾客定期进行回访(如新品通知、活动告知等),提升顾客复购率。 三、岗位要求 -年龄40岁以下,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力和服务意识。 -有无销售、服务类工作经验均可,新手可提供岗前带教。 -工作认真负责,有耐心、有亲和力,能积极应对顾客需求。 -具备基本的数学计算能力,熟悉简单收银操作优先。 -能适应门店正常营业时间(如早晚班轮值,具体可面议),服从工作安排。 不包吃住。
店员有提成免费培训1-2人月结全职有门店销售运营工作经验优先
【门店店员(万科公园里店)】销售服务:主动热情接待顾客,耐心解答顾客咨询,介绍产品特点、口味、保质期等,引导顾客购买,达成个人销售目标;做好门店迎宾、送客礼仪,提供优质服务。门店日常操作:负责门店产品陈列、整理、补货,保持陈列整齐规范;做好门店卫生清洁(地面、台面、展示柜、操作区等),符合卫生标准;负责收银结算,准确操作收银系统,唱收唱付,做好收银记录。产品与库存:协助店长做好产品盘点、临期产品整理、损耗登记;负责简单的产品整理、包装,确保产品完好;发现产品缺货、变质等问题及时上报店长。活动配合:配合店长、办事处开展社区营销、地推试吃、新媒体推广、社群接龙等活动;协助做好会员招募、积分登记、会员维护等工作。其他工作:严格遵守门店规章制度,服从店长及办事处的工作安排;做好门店设备日常检查,发现异常及时上报;完成上级交办的其他临时性工作。任职要求:初中及以上学历,不限专业,有无经验均可(应届生、实习生可培养)。性格开朗,热情大方,善于沟通,有良好的服务意识;工作认真负责,细心踏实,能服从店长及办事处的工作安排;能快速学习产品知识、收银操作、卫生规范;吃苦耐劳,能适应门店早晚班作息。形象整洁,无不良嗜好,无不良从业记录;喜欢食品行业、有导购、收银经验者优先;年龄18–35岁。薪资:薪资3000起(底薪+绩效)+门店提成+奖金
营业员
4000-5000元/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标 任职要求: 1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制,服从门店排班安排 5. 愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
店员,服务专员
4000-7000元/月
店员有提成免费培训3-5人月结全职
这个岗位的主要工作内容包括负责门店的日常销售和客户接待,协助商品的陈列和库存管理,提供产品咨询和售后服务,以及参与促销活动的执行。
店员
3000-4000元/月
店员免费培训包住6-10人月结全职
1包住 2 只要
店员/营业员
5000-6000元/月
店员营业员包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作 4.协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、物料布置及临时性工作任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带教培养 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
店员/营业员
3000-5000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职吃苦耐劳,商品归纳能力,适应通宵班次
线上、线下双渠道综合超市,有超市经验优先。全职、长期 工作内容:分拣打包、整理货架商品,月度盘点。 门店性质:24小时营业,班次早中晚三班倒,接收夜班/倒班 任职要求:吃苦耐劳,整理归纳能力强,学习能力强。
店员/营业员
3000-4000元/月
店员营业员有提成1-2人月结全职
名烟名酒店营业员,上班时间12点到晚上20点,每月休息3天,午餐在店里吃(汉餐),大专以上文凭,形象气质佳,无不良嗜好,身心健康,性格活泼,具备烟酒行业工作经验2年以上优先。
切果店员
3000-4000元/月
店员月结
位职责 果切员:负责水果的挑选、清洗、切配、包装及陈列,根据订单要求制作果切拼盘、水果捞等产品,保持操作区域卫生清洁,遵守食品安全规范。 店员:接待顾客,提供果切产品咨询与推荐,负责收银、打包、订单处理,协助店内卫生清洁、补货及库存管理。 兼职小时工:协助果切员切水果、洗水果,参与店内简单杂务,如整理货架、清洁区域等。
梵市
3000-6000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
导购 1. 销售接待:接待到店顾客,穿搭推荐、试衣引导、搭配建议,促成成交;解答面料、尺码、售后问题。 2. 卖场维护:整理陈列、叠装挂烫,保持货品整齐;打扫区域卫生;核对价签。 3. 货品工作:补货、盘点,上报缺码断货;做好试衣间管理。 4. 客户维护:添加会员,登记客户喜好,老客回访邀约;完成个人销售指标。 5. 基础售后:处理简单退换货,上报疑难问题给店长。 店长 1. 业绩管理:制定门店目标,拆解每日销售任务,带领团队完成门店总业绩;分析客流、连带率、客单价。 2. 团队管理:排班、培训导购穿搭、销售技巧;监督员工状态,做激励,处理员工矛盾。 3. 货品管理:到货验收、盘点库存;调货、处理滞销款,把控效期/换季货品;核对进销存。 4. 门店运营:把控陈列标准,落实公司制度;管控损耗、成本;设备、卫生管理。 5. 客户与售后:处理客诉、复杂退换货;维护高价值会员。 6. 对接总部:上报报表,执行总部活动、促销落地;反馈门店问题。
乌鲁木齐沙依巴克区招强电
强电工
乌鲁木齐市沙依巴克区招强电
乌鲁木齐 沙依巴克区
9月16日 09:09拨打电话
乌鲁木齐天山区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工长期1-2人日结技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
乌鲁木齐市天山区招建筑木工
乌鲁木齐 天山区
9月16日 09:07拨打电话
乌鲁木齐头屯河区招贴砖
贴砖
乌鲁木齐市头屯河区招贴砖
乌鲁木齐 头屯河区
9月16日 09:06拨打电话
砼工1-2人月结
乌鲁木齐市米东区招打混泥土的师傅,工资每天300元、工资每月按时打卡,管住不管吃,附近有闲的师联系,
乌鲁木齐 米东区
9月16日 09:06拨打电话
乌鲁木齐头屯河区招电焊
电焊
乌鲁木齐市头屯河区招电焊
乌鲁木齐 头屯河区
9月16日 09:05拨打电话
店员
6000-8000元/月
店员有提成包吃免费培训3-5人月结全职
亚宝生活馆 招聘 招聘岗位:店员 岗位介绍 我们需要做事细心、待人有亲和力,擅长沟通交流的伙伴,一起服务顾客。 薪资待遇 综合薪资:底薪4500元 + 提成,月薪5600元—12000元不等,多劳多得。 任职要求 年龄:18~23周岁,有无经验均可。 福利 定期团建、下午茶 不强制加班,工作时间灵活 带薪休假,法定节假日正常休息 前辈一对一指导,小白也能快速积累经验 工作时间 早7:00 — 下午17:00,午休1小时 有意向的朋友欢迎联系咨询!
阜新细河区家具店招工人一名电话
营业员1-2人
阜新市细河区家具店招工人一名电话
阜新 细河区
9月16日 09:10拨打电话
营业员收银员
急聘爱我家连锁超市1.奥林匹克花园小区店招收银员1名2.阳光丽景店招营业员2名3.五十四店招营业员2名4.起辰花园店招营业员2名要求:年龄52岁以下责任心强,服从安排,能吃苦耐劳!初中以上学历,善于沟通!上班时间:上一天休一天待遇面议,非诚勿扰电话:胡
攀枝花
9月16日 09:09拨打电话
店员有提成包吃免费培训交通补助包住6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责日常店铺运营工作 2. 提供优质的顾客服务 3. 保持店铺整洁有序 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境 3. 有责任心,能够按时完成工作任务 4.年龄18-45,不要兼职
店长店员
钦州市赵一鸣零食店招聘1.店员:年龄18-35周岁,负责日常收银,理货工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业工作者优先。薪资:2.5K一3.5K。2.副店长:年龄20-38周岁,负责日常收银,理货,协助店长带教员工及处理日常事务。工作认真负责,有零售行业1年以上工作经验者优先。薪资:3.5K-4.5k求职热线:骆姐地址:海豚湾大厦一楼(城东菜市场斜对面)
钦州
9月16日 09:08拨打电话
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升用餐满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业数据记录等工作 5. 积极参与岗前培训与服务演练,持续提升服务意识与操作规范性 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证 2. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 有餐饮行业经验者优先,无经验者提供带教培训 4. 形象端正,踏实肯干,能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守门店规章制度,具备团队协作精神和基本应变能力
KTV前台收银员
4000-8000元/月
收银员长期1-2人月结全职优先han族
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
招聘服务员民族不限,汉餐店,员工餐可以做清餐的,分开吃,工资4000+200全勤,管吃住
餐饮收银/前台
4000-5000元/月
餐饮收银包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误 2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、会员信息及日常营业数据 4. 协助处理退换货、投诉等客户服务事宜,提升顾客满意度 5. 保持收银台及前台区域整洁有序,配合完成日常盘点与交接工作 任职要求: 1.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致,责任心强,能适应餐饮行业节奏 3. 具备基础电脑操作能力,会使用收银软件者优先 4. 无经验可培训,有餐饮收银或前台经验者优先 5.遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
火锅店服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 学历不限,具备基本读写算能力
前厅服务员
3000-4000元/月
服务员
岗位职责: 1.负责上菜有传菜电梯,撤台,卫生,上班时间下午3点到12点,老板年轻人,店铺类似小酒馆
乌鲁木齐米东区酒店服务员,点餐服务,收拾桌面
3000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
酒店服务员,点餐服务,收拾桌面
店员/营业员
20-30元/时
店员营业员免费培训1-2人周结兼职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足 2.热情接待顾客,主动介绍商品特点,提供专业咨询与导购服务 3. 熟练操作收银系统,准确完成销售结算、开票及售后服务处理 4.协助开展促销活动执行,及时反馈顾客需求与市场信息 5. 遵守门店各项规章制度,维护良好服务形象与环境卫生 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责,具备基本的抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理 5.无不良从业记录,认同企业服务文化
店员免费培训1-2人月结全职
八点半超市店员,责任心强,吃苦耐劳,细心,有良好沟通能力,8小时工作制,月薪3500,加班有加班费,节假日福利。
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
免费培训,负责接待客人,服务客人,工资高
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供沙依巴克订票员招聘在线招聘信息,主要招聘乌鲁木齐店员/营业员相关人才。作为店员/营业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解店员/营业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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