◆四川绵阳招印版库管理员，电话：

一个月保底6500-8500 可盖实习章 招聘岗位普工 操作工，包装，质检，贴标签，生产操作，仓管，搬运，设备维修学徒等 吃住免费，提供4人间宿舍，24小时热水，我希望，独立卫生间 每周可预支工资

招聘仓库管理员1名。要求高中以上学历，熟练操作电脑，有相关库房管理工作经验者优先。薪资2500-4000元/月，上班时间8:00-17:30，休息一个半小时，包吃住，月休4天，购买五险。工作地址：兴安县309新材料产业园。

招聘仓库管理员，计时32一小时，320/460天，每天10个小时，每月9000-10000+！夜班补贴400一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 【工作内容】1、工作环境舒适招文员 仓库管理员 出入库登记盘点,中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4-6人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 点击右下角【免费聊】优先报名

一，库管行车操作员（1名）岗位要求：，25--50岁，初中以上学历，较强的数据观念，工作认真细致；有少量体力活（操作行车协助搬运工装卸）综合薪资：4500-6000+月休假2天，包中饭，不提供住宿购买五险一金联系人/电话：刘女士：地址：游仙区川西北物流园嘉裕钢铁（石马分部）

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3.使用ERP或WMS系统准确录入和更新库存数据，及时反馈异常情况 4. 配合采购、销售及物流部门完成单据交接与信息同步 5.定期检查库存物资状态，协助处理过期、损坏或滞销品 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 能适应仓储环境，具备一定的体力劳动能力 4.熟悉常用办公软件，会操作仓库管理系统者更佳 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

◆四川绵阳招印版库管理员，电话：

招聘出入库管理人员和财务系统出入库单据录入人员。岗位职责包括：负责食品生产企业原料和辅料的出入库管理；负责单据填制和实物盘点；跟随生产车间作息时间，需适应出入冻库。薪资待遇为月薪2800-4000元。

新津 长白班——库管员 工作职责负责出库入库盘点的 ，有经验 要求有库管工作经验的最好 要求会用电脑 日常是8：30-17：30 月休4天 吃住：包吃提供住宿 工资： 试用期一个月 买社保 试用期和转正工资都是4000 每个月扣完社保之后到手工资是3500左右

我们目前招聘的工作岗位：新能源技术员，储备干部，操作员，质检，测试，包装，搬运，维装配，数控操作，打包，贴标，仓库管理，物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件，新能源汽车配件，有没有类似的工作经验都可以的，没有经验要求（有经验按经验分配，没有经验会根据个人情况分配适应岗位） 薪资待遇：26-35元小时，月入工资6500-10000.当日签合同盖公章（一式两份）每天8—10个小时，上六休）不压工资 吃住：包吃住，水电费平摊，面试当天安排住宿，当天发放饭卡 晋升：公司两个月有一次晋升机会，可通过考核晋升，加薪加职 保险：入职为员工购买五险一金 优势一：坐岗； 优势二：订单稳定，自愿加班； 优势三：因是厂区直聘，岗位不合适，宿舍不合适，都可调动； 优势四：可长期，可短期，无需经验 工作地点：成都

北川找个人工喷桨手有没有。。

绵阳市游仙区招工地小工/杂工

绵阳市涪城区招不锈钢安装

绵阳市涪城区招管道安装，户外做套丝的接燃气钢转，小工

招聘房山琉璃河二街工业园区招库管，有叉车证会开叉车，年龄，48岁以内，身体健康，工资6000/月，管吃管住周日休息（另加班有加班费）有意者电话联系

招聘仓管员1名。要求中专及以上学历，半年以上仓库进出账工作经验。会做仓库进出账，能使用ERP系统或金蝶系统者优先。能定期进行仓库盘点，形成盘点报表。薪资福利：综合薪资4500-6000元/月，缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假等，提供免费食宿、免费工作餐，节日福利、年终福利。工作地址：佛冈县汤塘镇广佛产业园广东新恒健生物科技有限公司。

本厂招仓管一名，要求有工作经验，懂电脑。电话李

岗位职责： 1.负责钢结构构件的清点、核对与装车发货，确保单据与实物一致 2. 按照发货计划完成配货、理货、拣选及打包作业，保障出库准确率与时效性 3. 整理并归档发货资料（如发货单、质检报告、合格证等），确保资料完整可追溯 4. 协同物流、质检及生产部门，及时处理发货异常及客户反馈问题 5.保持发货区域整洁有序，执行5S现场管理要求 任职要求： 1.学历不限，有钢结构或重型制造业仓储发货经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应户外作业及阶段性加班，体力良好 4.熟悉常用办公软件，能规范填写和整理发货文档 5.具备基础沟通协调能力，服从工作安排

招聘库管人员。薪资为4500-5500元/月。岗位职责包括：负责仓库物资入库、出库及盘点工作；确保库存数据准确，及时更新系统信息；维护仓库环境整洁，保障物资安全。

招聘仓库拣货人员3名。要求初中以上学历，年龄30至50岁。负责库房货物的准确拣选、整理与包装，完成订单商品的快速分拣，确保高效出货。薪资为3000至4000元以上，待遇包括五险、工作餐和单休。工作地址在新皂。

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验 400一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/384天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

招聘跟单发货人员。工作内容为处理用户订单异常情况，协助系统进行发货登记，办公室电脑办公，不外出不销售。无经验可，有老员工带教。年龄要求。上班时间9:00至18:30，休息一个半小时，法定节假日正常休假，不倒班不轮班，每天有早下班机会，下午带薪休假，春节休息12天。薪资待遇：无责底薪3000元，加发货提成（多劳多得），缴纳五险。新人前期收入不低于5000至5500元，上手后基本稳定6000元以上。有意者可随时咨询。

招聘快递公司操作工2人，负责下货工作。薪资为3500-5000元/月。

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岗位职责： 1. 负责物流全流程运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与优化 2. 制定并执行物流成本控制方案，提升人效与车辆/仓容利用率 3. 对接车队及第三方物流服务商，开展绩效评估与合同管理 4. 处理异常物流事件（如延误、货损、丢件），推动闭环整改与流程升级 5. 运用物流信息系统（TMS/WMS）进行数据跟踪、报表分析及运营决策支持 任职要求： 1. 物流运营相关工作经验不限，熟悉快运、城配或有专线物流运营优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，了解主流物流系统操作逻辑 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作及供应商管理经验 4. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业背景更佳 5. 责任心强，抗压能力好，适应阶段性加班与现场巡查需求

岗位职责： 1.负责配送站日常订单调度与运力统筹，合理分配司机、车辆及线路资源 2.实时监控配送进度，及时处理异常订单（如延迟、拒收、地址错误等） 3. 协调站点、司机、客户三方沟通，保障配送时效与服务质量 4.统计分析调度数据，优化派单逻辑与响应效率 5. 配合运营团队完成临时性调度任务及应急保障工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 2.有物流、快递、同城配送等行业调度或客服经验者优先 3.沟通协调能力强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4.具备基本的数据敏感度和问题快速判断能力 5.责任心强，服务意识佳，能接受轮班制工作安排

河边镇分拣装卸：井号超高工资！长白班！不体检！不过安检门！上班可以带手机！有身份证复印件即可！[蛋糕]基本要求：23-45岁（分拣）23-50岁（卸货）。能认字，无案底，【工作内容】：主要做零食产品的装卸分拣（单品均在0.1-10kg左右）【招聘岗位】：装卸，分拣【工作时间】：装卸7点，分拣9点工作完成就下班，上六休一，每周六固定休【薪资待遇】：卸货：前三天20块钱一个小时（），第四天开始纯计件分拣：底薪1660+计件（整箱1.2毛/箱，拆零2.4毛/行）【吃住情况】：不包吃住面试接待时间及地点：上午10：00，下午1点，地点：丰树川北国际产业园

岗位职责： 1. 负责物流全链路运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与优化 2. 制定并执行物流成本控制方案，提升人效与资源利用率 3. 对接车队及第三方物流服务商，开展绩效评估与协同改进 4. 分析物流运营数据，输出异常预警与改善建议，支撑业务决策 5. 推进物流标准化、信息化建设，配合系统上线与流程落地 任职要求： 1. 具备物流运营相关工作经验，熟悉专线快运、城配优先 2. 熟悉主流货运系统操作，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力与问题解决能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性加班与现场跟进需求 5. 学历不限，物流管理、供应链、工商管理等相关专业背景更佳

招聘实习生，。工作内容为从开工到竣工的完整流程，试验环节有专人配合，安全与劳资方面有专人负责。薪资面议。