招聘：仓管薪资：3000-3500元岗位职责：1.负责公司原材料、辅料、成品的入库验收、点数核对、质检核对，确保来料数量、型号、规格与单据一致，杜绝错收、漏收；2.负责日常物料出库、生产领料、客户发货工作，严格按照单据备货、点数、核对，确保发货准确、无错发、漏发；3.负责仓库台账登记、系统录入，实时更新原材料进出数据，做到账、物、卡一致，单据整理归档，日清日结；4.负责仓库货物分类摆放、整理、标识，保持仓库整洁、通道畅通，做好防潮、防尘、防火、防盗等仓储管理工作；5.定期盘点库存，核对原材料、成品库存数量，及时上报缺货、积压、过期、破损物料，配合完成月度、季度盘点工作；6.配合生产、销售部门物料对接，及时备料、补货，保障生产及发货进度；7.遵守仓库管理制度，做好物料出入库管控，杜绝物料浪费、丢失，配合完成上级安排的其他仓储相关工作。任职要求：1.身体健康，能适应仓库日常搬运、整理货物工作；2.初中及以上学历，会基本电脑操作、会打字、会登记台账，有无经验均可，新手可带；3.做事细心、踏实稳重、有责任心，账目意识强，数据敏感，不马虎；4.服从管理，遵守公司规章制度，能配合车间生产节奏，吃苦耐劳；5.有工厂仓管、物料、库存管理经验者优先，熟悉进销存系统者优先；6.无不良嗜好，做事麻利，具备良好的团队配合能力。福利待遇：节假日福利，定期团建。

招聘：仓管薪资：2500-3500元岗位职责：1.化妆品原料、成品出入库、库存盘点、货物保管、对接各部门；2.做好货品台账与库存管控。做事细心对数字敏感，能配合加班。任职要求：1.高中以上学历；2.1-3年仓管经验，日化/化妆品仓储经验优先；3.会基础办公软件Excel。

仓库管理员，仓管，熟悉管家婆办公软件，有责任心，有耐心，头脑灵活，积极配合工作安排

1:服从工作安排，收货发货准确，做好登记。 2:做好仓库物料盘点，归类，数据保存电脑。 3:会开车有驾照，偶尔需开皮卡车送辅料小件到施工现场。 4:沟通能力良好，高效对接相关工作。 5:包住宿。仓库可以自己做饭。

主要负责每天发货1-2小时

岗位职责：负责快递分拣扫描类工作 任职要求：身体健康，做事踏实勤快，有无经验均可 工作时间： ①半夜班：18:30 至次日 1:00 ②半白班：8:00-14:00 时间可以自己选择，后续固定该时间段工作 薪资待遇：月综合5500元左右，每月15号准时发 福利待遇：包吃包住，吃住无忧，统一发放工服

东西湖片区主推企业 良品铺子长白班 【工作时间】长白班8:00-20:00左右，要能接受加班，做活动忙的时候有夜班要接受 【招要聘求】18-40岁以内男女不限，卸货岗48岁以内，身体健康，吃苦耐劳，有身份证原件，初中及以上学历； 【招聘岗位】：分拣，复核，秒杀，调拨，补货，高叉，卸货，收货等 【薪酬待遇】：个人计件，平均薪资4500-6500 1、物流中心长白班、免费包三餐，包住宿【标准4人间，空调、洗衣机、热水器、免费WIFI等】； 2、带薪年假、免费年度体检等； 3、工作时间月调休4-6天； 4、良好的晋升通道。专业和管理双向晋升通道，任人唯贤； 5、员工生日发放礼品，过节礼品，月度优评，季度奖，年终奖。 派遣工 每个月15号发工资 可以预支

①【招聘岗位】： 装卸工、分拣员、电叉司机（地牛不要证） ②【薪资待遇】： 装卸工8000-9000、分拣员6000-7000、电叉6000-7000 底薪+补贴+计件，多劳多得，月休3-4天 包住空调独卫洗衣机都有，有食堂有餐补米饭管饱，都在园区内部十分方便； ③【招聘要求】： 18-55周岁，男女不限，适应夜班6点到6点 无拘留案底；京东白条无逾期；有本人身份证与银行卡 人事部直招，面试不收任何费用 可直接携带行李前往，当天17点前到可安排宿舍 ④【工作地址】： 武汉市东西湖区走马岭华征路与金山南路交叉口德邦快递总部 ⑤【交通方式】: 轻轨1号线到五环大道地铁站B出口，出来后坐公交H86/H89到走马岭卫生院站下车，然后前往马路对面坐红色三轮车直达公司！ 也可滴滴“德邦（湖北总部）”前往！ ⑥到了公司门口联系：

冷库仓库管理员一名，年龄30--45。

顺丰小件卸车日结 优秀企业永远也挡不住求职热情、 年龄：18 一 55 周岁内！ 白班：早9-21点，170/天 夜班：21.点-早9点180元 中班：9点-夜1点190/天，中间休息4小时 有犯罪记录，征信问题，手机领不了工资上不了 以上岗位，提前40分钟到，带身份证原件 稳定人员优先安排上班住宿， 眼子，鸽子，坏脑壳，勿扰！ 易主管：

随州市曾都区招消防安装、水电、水工

招聘代班人员，负责装石头工作。学徒请勿联系。

招聘电梯司机顶班人员，工作时间为15号至16号，共两天。薪资为每天150元，加班费为每小时20元。有意者可报名。

招聘电工和饲养员。工作地点位于湖北省随州市。

随州市曾都区急招电工，280左右/天，48岁以内，要有电工证，包吃有住。

库管具备基本的仓储管理知识，熟悉食品行业库存操作流程者优先；工作细致严谨，具有良好的责任心和团队协作精神；能够熟练使用办公软件进行数据统计与记录；身体健康，无传染性疾病，能适应食品加工环境的卫生要求。

库管具备基本的仓储管理知识，熟悉食品行业库存操作流程者优先；工作细致严谨，具有良好的责任心和团队协作精神；能够熟练使用办公软件进行数据统计与记录；身体健康，无传染性疾病，能适应食品加工环境的卫生要求。

招聘：仓管薪资：4000-6000元①能熟练的操作电脑，使用office办公软件及日常办公设备；②熟悉仓库管理的相关内容，能独立完成收发物料、物料包装和备料出货等事项；③做事认真，细心，有良好的沟通能力与语言表达能力；能吃苦耐劳，有责任心。

早八晚五仓库员300一天日结临时工长期工

维鲜食品公司招聘：冻库仓管一名，，会电脑，有一定工作经验优先，有责任心肯学习，上班时间8：00-12：00，下午13：00-18：00，联系电话，白土中心医院旁边

招聘：电商网购分拣4K双休薪资：4000-5000元

招收货文员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系杨女士

招聘：跟单员薪资：5000-20000元/月岗位职责1.负责订单跟进，确保订单按时交付2.协调各方资源，解决订单执行中的问题3.及时反馈订单进展，维护客户满意度任职要求1.物流、供应链相关专业2.具备良好沟通协调能力，抗压能力强3.有跟单工作经验者优先工作时间8:00-12:00，13:30-17:30工资待遇：底薪+绩效（无上限）+年终奖有效期限：长期有效，招满即止

美团共享电单车招聘招聘岗位调度岗3人。工作时间:7:00-11:00,14:00-18:00。(时间可调整)工作内容:1、负责区域内共享电单车调度工作（①骑三轮车把冷点位车辆拉到热点区域②对个别零星超出运营区域、车辆故障等异常状态车辆及时拉回。）2、有责任心，对工作和驾驶车辆负责。3、熟悉交通规则，遵守交通规则4、配合公司的其他工作年龄标准:20-50岁以下工作要求:1、使用公司三轮车须有三轮车驾驶证(D证)（没有D证后期可以学个证，公司），自带车辆无要求。2、有责任心，每日完成区域内的工作。3、无犯罪记录薪资:计件工资,多劳多得。正常到手薪资6000-8000元左右。联系方式:孟经理（同号）

岗位职责： 1、负责仓库内货物的分类、整理及日常维护； 2、根据指令完成物品的拣选、打包和出库操作； 3、协助完成仓库区域的清洁与安全巡查； 4、配合团队完成上级安排的其他仓务工作； 任职要求： 1、能适应仓库作业环境，具备基本体力劳动能力； 2、工作认真踏实，责任心强，服从工作安排；

岗位职责：1、根据订单分拣货品，配货、核对商品；2、货品打包、封箱、贴快递面单；3、仓库货物整理、盘点，维护仓库整洁。任职要求：1、做事认真细心，手脚快，有配货打包经验优先；2、能吃苦耐劳，服从工作安排；3、认识简单文字，会核对货品。薪资福利：薪资：4000-8000元，多劳多得每月准时发工资，工作环境轻松，绿植仓库。工作地点：宝然电商产业园，石头多肉联系电话：

招聘：操作工/分拣员/普工（每天6-10小时）薪资：3500-4500元/月岗位职责：1.负责各区域快递件的分拣工作，确保快递准确归类。2.完成快递件的扫描任务，保障物流信息准确录入。任职要求：1.具备吃苦耐劳的精神，身体素质良好，能够适应高强度工作。2.拥有强烈的责任心与职业道德，服从工作安排。3.能够接受4：30上班，具备早起的能力。工作内容：对各区域快递件的分拣，扫描，工作地点：随州望城岗有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：跟单员（带薪培训+节日礼品）薪资：2000-8000元/月【工作内容】1.负责与随州地区经销商进行资料的发放与报价洽谈工作。2.精准对接经销商需求，提供专业且全面的产品或服务信息。3.深入跟进与经销商的业务沟通，确保洽谈工作顺利推进。4.及时整理并反馈与经销商洽谈过程中的各类信息。5.协助处理与随州经销商相关的其他业务事宜。【招聘条件】1.具备良好的沟通协调能力，能够与经销商进行高效交流。2.拥有较强的商务谈判技巧，以达成有利的合作条款。3.工作认真负责，注重细节，确保资料发放及洽谈工作的准确性。4.具备一定的抗压能力，能够应对洽谈过程中的各种挑战。5.熟练掌握相关业务知识，以便更好地为经销商提供服务。有效期限：长期有效，招满即止有效期限：长期有效，招满即止

美团共享电单车招聘招聘全职调度运维岗3人全职岗工作时间:7:00-11:00,14:00-18:00。(时间可调整)工作内容:1、负责区域内共享电单车正常调度工作2、有责任心，对工作和驾驶车辆负责。3、熟悉交通规则，遵守交通规则4、配合公司的其他工作年龄标准:20-50岁以下工作要求:1、自带电动三轮车2、有责任心，每日完成区域内的工作。3.无刑事犯罪记录薪资:计件工资,多劳多得。正常到手薪资6000-8000元左右工作地址:随州市曾都区金色港湾小区附近联系人:孟经理（同号）

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场情况及行业趋势，协同制定并落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流公司从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展前景。