建筑公司文员工作

要求年龄满18岁 每日简单回复一下电商小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用 接受0经验小白

岗位职责： 1、负责公司各类文件资料的分类、归档与日常管理，确保档案齐全并符合保密规范； 2、配合完成日常行政工作，如办公用品的采购、保管及办公区域的协调维护； 3、协助推进部门间及内部沟通，统筹会议安排、做好会议记录，并跟踪落实决议事项； 4、承担客户来访接待与登记工作，展现公司专业得体的形象风貌； 5、参与公司活动的筹备与实施，协助进行活动策划与现场执行，增强团队协作氛围。 任职要求： 1、具备扎实的文案编写与编辑能力，熟练操作常用办公软件； 2、拥有良好的组织协调与沟通技巧，能高效应对多项工作任务； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 4、具有团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 5、有同行业相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责员工计件工资的统计及月底工资核算，标签打印，出货数据汇总，系统派单操作； 2、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、中专及以上学历，熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 2、具备良好的电脑办公软件操作能力； 3、工作积极踏实，责任心强，细致认真，具有较强的团队协作意识，沟通协调能力强，主动性强。 工作时间：午休一小时 前三个月提供住房补贴200元

熟练操作办公软件，打字速度快

精通电脑，表格

“九牧卫浴”集团-北京分公司-办公室文员 岗位职责： 1、协助区域总部负责人筹备会议，完成会议记录及后续工作推进； 2、协助负责人整理业务数据，并提供基础性数据分析支持； 3、负责区域总部各类文件档案的归集与日常管理； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 职位要求： 具备相关工作经验，具备良好的沟通表达能力，形象端正，统招本科学历，年龄不超过34周岁 工作地点：丰台区南四环西路诺德中心1期4号楼

1、配合部门主管完成日常办公相关的文书事务 2、工作态度端正，积极主动，具备较强的敬业精神 3、能够熟练操作常用办公软件 4、公司可接收实习生，外地无房员工可提供住宿

1.跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能，执行并完成所分配的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2.协助开展公司日常运营及项目推进，积累实际工作经验，实现快速成长，为未来承担更多职责奠定基础。 3.深入了解公司业务运作模式，参与市场分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与学习能力，乐于接受挑战，富有进取心，具备较强的逻辑思维能力。 2.本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。 3.拥有良好的协调沟通能力，以及计划与组织执行能力。 4.对管理方向有强烈兴趣，志在成长为行业内的专业人才。

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与保管，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在27至45岁之间； 2.熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的表达能力和沟通技巧，工作细致且责任心强。 我们能提供： 1.基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4.协助起草通知、函件等常规文书，语言规范、条理清晰、无错漏 5.完成上级交办的其他临时性事务，响应及时、执行到位 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

1、我们希望您是这样的： (1)2025届本科及以上毕业生； (2)相关或相似专业、愿意自主学习多方位管理类或技能类知识； (3)认同集团公司所涉及行业的巨大发展潜力，愿意在公司长期发展； (4)学习力强、自我驱动力强，愿意走出自我舒适区，提高综合能力，成为复合型人才； (5)喜欢管理类工作，喜欢带领团队，有一定团队凝聚力，具备较强的事业心，立志成就一番事业； (6)学习力、综合潜质或管理意识较强的，可适当放宽条件。 2、工作内容: (1)实习轮岗期从物业/餐饮/职能等基层班组长岗位开始挂职锻炼，由导师进行全天候、全方位带培； (2)日常工作是配合餐饮经理、物业经理处理管理日常事务。涉及的工作内容有综合文员，行政，人事，财务，管理等为一体的综合管理工作。 3、培养流程: 培养方向:财务管理、物业管理、行政管理、人力资源管理、餐饮管理等。 晋升渠道:录用一见习培训一轮岗一定岗一晋升晋级。 (专员、主管、副经理、经理、副总、总经理) 4、福利待遇: (1)见习期(录用后至定岗前)由公司统一提供食宿，学员不承担费用； (2)绩效奖金、全勤奖、法定假、节日福利、生日福利、员工体检、工装福利午餐福利、交通福利、社保商险福利、积分福利、股权激励等。 工作地址：榆林神木 面试地址：公司总部西安三桥搜宝中心

人事专员（跟我一起做同事，不接收暑假工） 合伙人模式：（想拿高收入的第一选择） 1.无‬底薪纯提成+50%（小‬白无经验也可） 2.要需‬到公司上班，公司提供招工资源（1‬W-3W‬+）有能力者上不封顶，可晋升组长/主管/经理。 底薪‬模式： 1、底薪6000+10%‬提成；综合工资8000--‬12000右左‬，有经验上万也很正常的 2、公司有公平‬广阔晋‬升空间，‬有运营管理岗位均‬从内部优秀员工中提拔产生 工作内容： 1、负责在招聘平台上发布工厂的招聘信息，添加好友之后给他们介绍厂区信息，不用打电话 2、微信聊天，预约安排工友面试，工友入职以后负责在职维护跟进工作。 3，本公司提供大量就业资源，免费带包教包学会，简单易上手，公司业务稳定，合作企业江浙沪都有，新人也可以快速上手，只要肯做，肯用心做，月入过万轻轻松松~~ 招聘要求：18-36，会基本电脑打字聊天即可，不限经验，有上进心，想拿高收入即可，包学会。 住宿：提供公寓式住宿，2人间，独立卫生间，厨房，环境好，待遇优。 工作时间：8：30-20:00点，中间休息2个小时，上六休一 提示：（不要觉得工作时间长，我们收入也高，有上进心的工资可以达到4-6万，没有上进心一个月就几千的收入，没有任何一份高收入的工作，是工作轻松，工资又高，上班时间又短的）

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、编辑与校对 2.协助处理电商各平台（天猫、京东、拼多多、抖音等）订单信息录入、发货单据核对及售后资料整理 3.对接运营部门，跟进物料采购进度、库存数据更新及销售数据汇总分析 4.做好信息记录与内部转达，保障跨部门沟通顺畅 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础数据处理能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.有电商行业或家具类企业文员/助理经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力及多任务处理能力 5.无不良信用记录，认同公司务实创新的企业文化

对接 岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性和可追溯性 2.协助编制施工日志、技术交底 任职要求： 1.学历不限 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

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