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种植工
开封市祥符区招种植工/诚招浙江安吉采茶工一百名,山低茶好。年龄18-65岁,身体健康!无高血压冠心病,3月18号左右出发,按斤采,每斤青茶30元,从头到尾不降价。管吃管住,工期20天左右,活干结束。凡是去的每人20斤杜良大米,先到先得,电话
开封 祥符区
3月21日 19:18拨打电话
开封通许县剪大蒜工人200-300管吃住自带被褥有意加微信
200-300元/天
种植工日结
剪大蒜工人 200-300 管吃住自带被褥有意加微信
开封 通许县
5月14日 22:28拨打电话
开封通许县招种植工/杂工
200-300元/天
种植工
开封通许招种植工/杂工
开封 通许县
7月12日 19:29拨打电话
种植工种菜工月结全职
招聘:普工100名,学徒工100名,技术工100名,工厂,门厂定制家具,农活种菜工,收菜工,如大葱,青菜,白菜萝卜,姜,红薯,药材,辣椒,甘蓝,玉米,等各种蔬菜,搭大小棚,安装,装卸工,生产加工流水线
开封 兰考县
2月26日 09:21拨打电话
种植工周结全职
山西忻州本地急招西瓜采摘、装车工人 日薪资300-500元,多劳多得,手脚勤快收入更高 ,按时发放,绝不拖欠克扣 日常负责田间成熟西瓜采摘、分拣整理,货品搬运装车 工作流程简单易懂,上手就能正常干活 男女均可报名,年龄55周岁以内 身体健康吃苦耐劳,做事踏实稳重,服从现场工作安排就行 有无农活经验都可以,同乡结伴一起来干活更合适 岗位工期稳定,日常活源充足不用停工等待 食宿条件齐全,干活省心安稳,有意向可以前来咨询报名 【薪资待遇】 1. 230/天,手艺好手脚麻利工资可谈 2. 包吃包住, 3. 活轻松不累,长干短期都可以,工资绝不拖欠 【招聘要求】 男女不限,55 岁以内 身体健康,手脚麻利,能吃苦,,(要求必须会西瓜授粉) 【工期时间】 现在马上上人,短期临时工,活集中工期稳,能干两个月左右
开封 兰考县
5月28日 09:55拨打电话
开封杞县招全石材橱柜安装师傅及学徒
1-1.5万/月
石材安装工地学徒工长期1-2人月结
开封市杞县招全石材橱柜安装师傅及学徒
开封 杞县
10月18日 07:22拨打电话
开封杞县招全石材橱柜安装师傅及小工
9千-1.1万/月
小工石材安装
开封市杞县招全石材橱柜安装师傅及小工
开封 杞县
10月18日 07:21拨打电话
开封杞县招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
开封市杞县招贴砖
开封 杞县
10月18日 06:49拨打电话
开封杞县主要做农村自建房,水包砂及构建安装一户一结账,可包可点,提供宿舍,二把刀没责任心乎扰
300-360元/天
水包砂15-30天1-2人完工结算包工技术好专业师傅二把刀勿扰
主要做农村自建房,水包砂及构建安装一户一结账,可包可点,提供宿舍,二把刀没责任心乎扰
开封 杞县
10月18日 06:47拨打电话
开封杞县切三块板总长度不到2米已经固定在瓷砖上了不能切到瓷砖切了就可以了半个小时了活工费50
200-300元/天
装修木工
切三块板总长度不到2米已经固定在瓷砖上了不能切到瓷砖切了就可以了半个小时了活工费50
开封 杞县
10月18日 05:44拨打电话
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
吉安
10月17日 22:09拨打电话
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂,林地多,护林员多,为提高巡护成效,特在富滩镇、富
吉安
10月17日 22:09拨打电话
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂,林地多,护林员多,为提高巡护成效,特在富滩镇、富
吉安
10月17日 22:09拨打电话
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
济宁
10月17日 22:09拨打电话
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
吉安
10月17日 22:09拨打电话
开封杞县招广东摘蓝莓采摘工18到-60以下计件多劳多得包吃包住
200-300元/天
种植工
招广东摘蓝莓采摘工18到-60以下计件多劳多得包吃包住
开封 杞县
1月8日 14:22拨打电话
开封杞县招种植工/杂工
200-300元/天
种植工
开封杞县招种植工/杂工
开封 杞县
6月3日 09:45拨打电话
开封杞县招种植工/杂工
200-300元/天
种植工
开封市杞县招种植工/杂工
开封 杞县
10月18日 05:20拨打电话
种植工日结
【开封杞县,大蒜种植招工】 总地块15000余亩,特招300人 开工:9月20日~11月10号 年龄;18--65岁 酬劳:每亩到手280元 管吃管住 结算:,人走账清 学历不限,性别不限 地址;河南开封杞县圉yu镇。 诚邀全国各地小团队、散工,踏实肯干的来! (微信同号)
开封 杞县
9月27日 09:18拨打电话
开封杞县招装卸工,过蒜床工资日结
100-200元/天
力工1-2人
开封市杞县招装卸工,过蒜床工资日结
开封 杞县
6月3日 19:08拨打电话
绿化修剪1-2人
开封杞县泥沟乡 急找除草工 家中老院子杂草过高,需要清理除草、平整地面,工期短、活儿轻松,工资当天结清,附近村民优先。
开封 杞县
4月22日 09:33拨打电话
开封杞县招种植工/杂工
200-300元/天
种植工
开封市杞县招种植工/杂工
开封 杞县
10月9日 09:21拨打电话
大蒜种植
100-200元/天
种植工1-2人
开封市杞县大蒜种植,工作简单容易上手,管吃管住工资日结,欢迎加入
开封 杞县
6月8日 08:40拨打电话
开封杞县招种植工/杂工
种植工
开封市杞县招种植工/杂工
开封 杞县
5月19日 09:26拨打电话
开封杞县招种植工/杂工
种植工
开封市杞县招种植工/杂工
开封 杞县
5月11日 10:32拨打电话
河南开封招聘薅花生人员,需要团队合作。有意者可报名。
种植工/杂工
招聘薅花生人员,需要团队合作。有意者可报名。
开封
10月2日 19:26拨打电话
开封尉氏县需要挖蒜工人10-20名,有意的联系,地址,庄头大范村,联系电话,。
种植工
需要挖蒜工人10-20名,有意的联系,地址,庄头大范村,联系电话,。
开封 尉氏县
5月9日 09:50拨打电话
开封通许县招种植工/杂工
200-300元/天
种植工
开封市通许县招种植工/杂工
开封 通许县
5月8日 09:22拨打电话
开封兰考县仪封园艺场招6个人锄花生,地里没存水好锄,
种植工
仪封园艺场招6个人锄花生,地里没存水好锄,
开封 兰考县
10月8日 14:24拨打电话
开封兰考县招种植工/杂工
100-200元/天
种植工日结兼职全职
开封市兰考县招种植工/杂工
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鱼泡直聘为工人提供杞县林业员招聘信息在线招聘信息,主要招聘杞县林业员相关人才。作为林业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解林业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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