岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效沟通，挖掘客户需求，邀请客户到店进行咨询或试驾体验； 2、整理并维护客户信息，确保资料完整准确，持续完善客户信息管理系统； 3、及时汇总客户反馈及邀约结果，协助处理客户相关疑问与需求； 4、定期提交邀约工作汇报，协同团队成员优化工作流程，提高整体邀约成效； 5、与销售部门紧密协作，达成设定的客户邀约数量及相关业绩考核目标。 任职要求： 1、具备良好的语言表达与倾听能力，能以自信、专业的态度开展客户对话； 2、有电话营销或客户服务背景者优先，善于快速建立客户信任； 3、熟悉常用办公软件操作，具备较强的数据录入与信息归档能力； 4、工作积极主动，能承受一定工作压力，结果导向，具备自主推进任务的能力； 5、具有团队协作意识，乐于迎接挑战，能适应汽车行业的节奏与要求。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-30 1：公司将组织统一岗前培训 2：每日按公司标准完成电销任务量即可 3：薪资支持每日或每周结算 4：达成订单额外享有提成奖励 时间自由，管理宽松。工资发放准时无拖欠。 1：负责小学、初中、高中各学科课程的推广与销售 2：协调导师资源，衔接家长与学生需求 3：要求：态度积极，性格外向，具备良好沟通能力。抗压性强，有销售经历者优先。至少任职3个月 4：具备线上或线下推广经验者更受青睐

岗位职责: 1.通过电话积极对接目标客户，宣传公司产品及相关服务； 2.深入了解客户实际需求，提供专业化的解决方案并维护良好客户关系； 3.参与电话销售策略的规划与优化，提升整体销售效能； 4.准确记录并持续跟进销售沟通进展，保障销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通能力，能够高效传递信息并影响客户决策； 2.拥有良好的服务意识，能及时响应并妥善处理客户诉求； 3.具备团队协作精神，愿意与团队共同协作，推动销售目标达成。

【岗位内容】 (1)【公司提供培训】了解公司经营项目：工商注册、代理记账、增资验资、财税服务、资质办理、税务筹划、注销等企业全生命周期服务项目，掌握公司产品知识，为客户提供最具有针对性的相关产品及服务。 (2)【公司提供资源】公司供应业内最优质的客户名单资源；通过线上及线下与优质高端客户进行有效沟通，通过了解客户需求，销售客户所需产 品; (3)【师带徒模式循序渐进】为客户供应财税咨询、业务办理等服务；提升服务质量，跟踪客户满足度，提出改进意见和措施；与客户建立良好的联系，熟识并挖掘客户需求；开发新客户，维护、巩固及拓展老客户； (4)【专业团队模式】负责谈判、合同签订及客户后期服务；指导客户使用相关财务产品，进行财务相关讲解和咨询维护； 【福利待遇】： 1、无责任底薪+丰厚业务提成+月/季度奖（个人/团队绩效奖金 2、早十晚七+周末双休+国家法定节假日；享受带薪法定节假日（节假日福利）； 3、本公司供应专业的培训，带薪培训。 4、不定期组织部门活动，此外每月还有现金竞赛激励方案；公司都会定期组织去旅游团建;

招电话销售

1、根据公司提供的客户资源，为客户提供专业的咨询; 2、介绍公司合作产品优点及特色，了解和发掘客户需求及 购买愿望； 3、邀约客户到公司进行洽谈，协助设计师促成业务签单。 任职要求： 1、男女不限，学历不限，年龄在20~38岁之间，有无经验 均可； 2、喜欢销售，有上进心,喜欢挑战自己，对新事物接受能力 强； 3、勤奋、自信、乐观，能承受较强工作压力； 4、有梦想、有强烈的成功欲望和赚钱欲望，勇于挑战高薪 薪资待遇： 1、浮动底薪（根据业绩上浮）＋高额提成+团队奖（丰厚现 金）＋月度奖励＋年度奖励＋荒薪培训＋其他福利。 2、广阔的发展空间，公平、公正、公开、透明的晋升机 制，有能力者短期内即可晋升。 3、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪生日假 (礼物）、带薪病假、工龄工资、定期体检、“想走即 走

岗位职责： 1、负责客户咨询接待，了解客户需求并提供专业的家装解决方案； 2、跟进客户意向，协调设计与施工资源，推动项目签约落地； 3、维护客户关系，确保服务流程顺畅，提升客户满意度； 4、完成公司下达的业务目标，持续开发潜在客户资源； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确把握客户需求； 2、有较强的抗压能力和目标导向，适应外出拜访与客户跟进工作； 3、熟悉家装行业基本流程，对设计、施工等环节有一定了解； 4、具备团队协作精神，能与各部门高效配合推进项目进展；

要求:‎过做‬‎保险行业，汽车销售，‎产地房‬‎销售，‎售销有‬‎经验的优先考虑。良好的沟通‎及以‬‎执行‎力能‬‎，有勇气挑战高业绩目标‎要主‬‎工作内容:电销，‎户客约邀‬‎，拓展客户，‎工本基‬‎资3000，上不封顶联系我

岗位职责： 负责技术交流对接，电气项目报价与成本核算，现场勘查及方案设计输出。 任职要求： 熟悉高低压开关柜（61柜、28柜、抽屉柜）、配电柜、配电箱、箱式变电站，光伏并网柜，光伏及风电升压变设备；具备变频柜、PLC控制柜相关知识者优先考虑。 岗位福利： 单休，薪资10000-15000元，具体可面谈

阜阳大型化工企业入驻新疆哈密，食堂招厨师，要求，1冷菜师傅，工资待遇8000左右只要你的技术好有意向者联系，非诚勿扰电话张总地址，新疆哈密

招聘长期干的危货司机和押运员多名夫妻驾优先（押运员自带），证件真实有效，无不良嗜好，需要司机无重大事故证明和无犯罪记录证明、体检报告，年龄52岁 已下 ，北疆拉运过沥青和焦油的（二把刀勿扰）押运员要无犯罪记录证明、体检报告 活在沙湾、招沙湾附近的，非诚勿扰 。驾驶员月工资保底三千加毛十加，联系 电 话

导购蒙汉精通，年龄25到40岁，形象气质佳薪资福利:全天班工资3500+提成

哈密市伊州区招弱电/安防、强电、开槽/切割、工地小工/杂工

哈密巴里坤招架子工，，，有证

1、主要为医疗大类人才提供服务 2、负责医疗人才证书的筛选，为医疗企业寻找合适的人才证书，建设人才库资源，做好管理及维护等; 3、通过微信，网络或电话的形式对客户进行需求了解，促成合作关系; 4、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系; 5、工作简单，易操作 6.不包吃住

接受小白，老员工一带一，(想赚钱的看完)确保您能拿到的入职无责底薪4000(该底薪无业绩考核)业绩提成10%-60%+节日金+开单奖+新人奖+年终奖。!月薪普通销售员工2万-3万，优秀销冠保底10万+(每月有薪酬明细可查看) 重点不加班法定节假日按国家法定放假，年假长达15-20天。 二、[员工快速签单秘籍(优势对比)]: 1、每天电话堪比同行最少，不用手拨，不是白名单资源，信息流，一天能有4-6个能做的意向客户; 2、每天都提供实时客户资源(保证有资质有需求); 3、30多家银行渠道，资金背景雄厚，有专业律法平台确保贷款合规性; 4、完善的新人培训机制，主管一带一，保证新人能迅速有业绩! 三、【每天工作流程]: 1、9:00到达公司(不开那些做操跳舞的会)中午休息两小时晚上到点就走 四、[工作内容]: 1、利用电话或微信对公司获取的意向客户进行回访(刚需客户-是意向客户-易开单); 2、邀约具备资质的客户上门面谈成交; 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力; 4、为客户提供优质的贷前、贷中、贷后服务，促进二次成交; 5、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力; 6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 (不会谈单，有专业的人帮你谈) 五、【任职要求]: 1、学历不限，看中能力 2、普通话流利，思维敏捷 3、有一年以上金融销售经验优先(无经验可培训) 4、热爱销售行业，强烈赚钱欲望

高端养老社区销售工作内容: 1.通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2.公司提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3.公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单 4.定期回访老客户，建立长久联系 任职要求: 1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5.由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好 福利薪资: 1.薪资范围:30000+(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2.底薪10000-16000 3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴 4.企业年金、意外医疗险、住院医疗险、意外伤害及身故险等

找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适 20-35岁（优秀可放宽），经验小白都可来 工作内容简单，室内办公：负责拨打客户电话，加微信，整理客户资料即可 普通话流利，较强的表达能力，口齿清楚口音，具备服务意识 薪资待遇： 6000-8000底薪加提成（20%-50%）加奖金,综合到手1w-3w多劳多得上不封顶 工作时间：周一至周五9:00-19：00；周日早十晚六，周六休息 下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖！！啥啥都有！！ 办公室坐班，需外出，交通方便3.4.11号线曹杨路站 有兴趣就可以私聊我哦，没兴趣也可以聊聊五毛钱的事！！！

1.通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2.公司提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3.公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单 4.定期回访老客户，建立长久联系

任职要求: 具备丰富的销售工作经验 岗位职责: 负责团队管理及客户关系维护

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理 3.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 4.有C1驾驶证

1. 招聘岗位：支付宝“碰一下”推广员、团队负责人，支持兼职或全职。 2. 工作特点：工作自主性强，时间安排灵活，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，具备基本沟通能力即可，提供免费系统培训。 3. 推广内容：面向各类业态商家推广支付宝“碰一下”支付功能及“碰一下”点餐等数字化服务。 4. 推广优势：商家零费用接入，每日享300元现金激励（每月最高6000元），配套免费线上流量支持，消费者付款可享立减优惠，推广操作简单，上手快。 5. 薪资待遇： 。兼职：每完成一单奖励150元起； 。全职：有责任底薪加提成，综合月收入6500元起； 。团队负责人：具备一定资源者可自行组建团队，公司提供广阔发展空间，除高比例提成外，还可参与项目分红。

本公司专业找，室内家装，工装，签单业务员，工资上不封顶，1万到3万，根据个人能力，有愿意干的精英来加入我们团队吧！联系方式

主要负责加油站大礼包产品的市场推广工作 态度端正，做事踏实，积极主动，表达清晰流畅 具备团队协作精神，能快速适应环境，吃苦耐劳，专注工作 敢于突破自我，有强烈收入目标感，热爱挑战性任务 公司提供住宿，月均收入约8000元，业绩优异者收入上不封顶

岗位职责： 1、开展公司业务前期调研及客户资源的开拓与维护； 2、推进项目商务接洽、合同签署以及项目款项回收等相关工作； 3、协调对接政府单位及客户，保障业务环节顺畅沟通； 任职要求： 1、安全工程、化工专业、自动化或电气专业、化工机械、环境工程、环境科学、化工、采矿、水土保持、水力、预防医学、工业通风等相关专业，大专及以上学历； 2、熟悉国家现行安全、环保、职业卫生领域的法律法规及技术标准；具备2年以上职业卫生领域工作经验； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达与谈判能力； 4、熟练操作计算机办公软件，持有驾照并具备实际驾驶能力； 5、具备相关行业市场拓展经验或客户资源者优先考虑； 6、能接受出差安排。 职位福利：社保、全勤奖、交通补助、通讯补助、定期团建、项目奖金、周末双休、节日福利

1.具有良好的职业道德和工作态度。 2.有较强的责任心和服务意识。 3.底薪2000元，有提成，上不封顶。 4.一个月4天休息。 5.高中学历及以上。 6.有驾照有限！

维系原客户单位挖掘新客户单位对接国企央企等大型企业双休法定节假日全休工作轻松入职有人带有车

4S店驻店延保销售， 1、负责在店内为购车客户提供延长保修相关咨询、产品介绍及服务办理。 2、维护店内销售与售后团队的良好协作关系，促进客户推荐渠道畅通。 3、办理合同签署事宜，按时提交客户信息并完成数据统计工作。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据，并准确完整地提交至运营部门。 5、跟踪已购延保服务客户的后续服务进展，预防投诉发生，协助售后处理理赔沟通事宜。 任职要求： 1、高中及以上学历，形象良好，气质端正。 2、踏实肯干，学习意愿强，思维敏捷，具备良好的语言表达能力。 3、性格开朗乐观，心态积极，乐于与人交流互动。 4、热爱学习，追求成长，工作认真负责，具有职业精神。 5、有销售从业经历者优先考虑。 不加班！无需自主开发客户！专人带教！岗前系统培训，综合收入含提成上不封顶。 如需面试请提前联系

1.负责公司产品的销售及推广。 2.根据市场要求，完成部门销售指标。 3.开拓新市场，发展新客户增加产品销售范围。 4.普通话标准，具有亲和力。 5.具有团队意识。

公司简介:公司专注于企业信贷、抵押等金融服务，与多家银行保持长期合作， 总部位于北京，在成都设有分公司，目前全国共6家分支机构，员工规模超300人，成立于2020年。 一、工作职责: 1、公司提供高质量客户资源，工作无需外出，通过电话沟通邀约客户，解答贷款相关疑问，推动业务落地。 2、开发:对有意向的客户深入跟进，提升转化率，完成业务签约。 3、邀约:协调客户时间，安排线下沟通或面谈事宜。 4、维护:定期回访已有客户，维系关系，挖掘二次合作机会。 任职要求: 欢迎无经验应届生加入，接受零基础但对金融或销售领域有热情的求职者。无论是否有销售背景，只要愿意学习，学历不限。 三、福利待遇: 1、薪酬结构为5000底薪+15%-45%提成+现金激励红包+绩效奖金，新人平均月收入在12000-30000之间，老员工一对一辅导带教。 2、新入职人员可参与系统岗前培训、营销技巧提升课程，享受月度激励旅游、团队拓展、团建活动等，助力个人成长与发展。