工作职责： 1、负责所管辖物料的收货、整理、外发、盘点、清理即账务、单据管理。 2、绝对服从上级管理、严格遵守公司及部门规章制度。 3、积极参与仓库日常工作，协助有需要的同事。 4、积极参与部门及公司的各项管理活动。 任职要求： 1、大专以上学历，有仓库管理员3年以上工作经验优先。 2、身体健康，能适应必要的加班。 3、强烈的责任心、认真、负责、诚实、守信，有良好的职业操守。 工作时间：早九晚六，周末双休、国家法定节假日 五险一金

招聘：仓管员薪资：5000.0-6000.0职位详情：1年以上SMT电子仓工作经验，熟悉各类电子元件，会操作ERP/MES仓储系统模块，会用PDA扫码枪

土龙岗壮大饲料招聘库管1名，活简单轻松！主要负责出货核对数量，顺带做午饭。要求要求员工。年龄30～55之间，月薪3500，有意的联系！联系电话

*主要工作职责：** 1.**仓库日常运营管理：** *监督和管理仓库的收货、入库、存储、拣货、包装、发货、退货等所有环节的运作。 2.**库存管理：** *确保库存数据的准确性与实时性（通过ERP系统或手工台账）。 *组织并监督日常循环盘点和定期全面盘点工作，分析差异原因并推动改善。 *监控库存水平，预防呆滞料和缺货风险，确保库存周转健康。 1.**教育背景：**中专及以上学历，物流管理、供应链管理、电商管理或相关专业优先。 2.**工作经验：** *至少【1-3】年以上仓储物流工作经验。 *至少【1-2】年以上仓库主管或同等管理岗位经验，有【电商仓/制造业原材料仓/大型配送中心】管理经验者优先。 3.**专业技能：** *精通仓库管理流程（收、发、存、盘）和库存控制方法。 *熟悉仓库管理软件（WMS）和办公软件（如Excel,Word,PPT）的操作。 *了解物流运输基本知识。 *具备基础的财务成本概念。 *（可选）熟悉【特定行业，如：电商、快消、电子】的仓储特点。

广东省深圳市招仓储，10900~11800一个月且一单一结，包住；听从现场负责人安排；新手可带，能适应加班，配合班组完成当天任务

主要负责服装成品的入库验收、存储管理、订单配货及发货复核工作，重点保障款式繁多的服装SKU能够准确、高效地流转。 1. 入库和上架管理：负责到货服装的清点、质检与签收；分类摆放，优化仓库布局，方便日常拣货与盘点；及时在系统中完成数据录入，确保库存一致。 2. 订单配货与复核：根据发货单，快速准确拣选对应商品；复核商品和发货单的一致性，减少售后。 3.打包与发货：按标准折叠服装，选用合适包材，兼顾美观与运输安全；及时处理异常件。 4. 库存管理和盘点：定期进行日常循环盘点和月度/季度大盘点，确保账实相符； 5. 其他相关的工作。

该岗位负责公司仓库现场管理、库存管理、人员管理、发货管理和仓库流程优化。公司希望仓库主管不仅能管现场，也能推动仓库标准化、6S 管理和 ERP 系统应用，提高仓库准确率和作业效率。 该岗位更适合有一定仓库现场经验、物流管理经验或团队管理经验的人。如经验不完全匹配，但执行力强、责任心强、愿意学习仓库系统化管理，也可以考虑。 工作范围 1. 负责公司仓库日常管理，包括收货、入库、上架、拣货、打包、发货等流程； 2. 管理仓库人员和兼职人员，合理安排每日工作任务； 3. 负责仓库库存准确性，定期组织盘点，及时处理库存差异； 4. 对接运营、中台、采购，确保订单发货、补货、标签、装箱等工作顺利完成； 5. 负责仓库现场管理，包括货架整理、区域划分、物料管理、6S 执行等； 6. 跟进异常货品、破损包装、滞销库存、退货商品等处理； 7. 控制仓库作业效率和人力成本，提升打包、发货和库存处理效率； 8. 建立并执行仓库标准流程，减少错发、漏发、混货、丢货等问题； 9. 推动仓库 ERP 系统应用，确保入库、出库、调拨、盘点等数据及时准确； 10. 建立仓库日常检查机制，包括库位管理、标签管理、包装材料管理和安全管理； 11. 根据公司要求持续优化仓库作业流程，提高库存准确率和发货准确率。 入职要求 1. 有仓库管理、仓储主管、跨境电商仓库、快递物流仓库经验优先； 2. 有基层团队管理经验、现场调度经验或物流仓储经验者优先； 3. 熟悉收货、入库、拣货、打包、发货、盘点等基础仓库流程； 4. 能管理现场人员，具备执行力、原则性和责任心； 5. 做事认真负责，对库存准确率和发货准确率有要求； 6. 能接受仓库现场工作，有较强的动手能力和问题处理能力； 7. 会使用电脑、表格、仓库系统者优先； 8. 有 Amazon FBA、Walmart WFS、海外仓发货经验者优先； 9. 熟悉 6S 管理，有仓库现场整理、整顿、清扫、清洁、安全管理经验者优先； 10. 会使用 ERP、WMS 或跨境电商仓库系统，能推动仓库数据化管理者优先； 11. 如仓库主管经验不足，但责任心强、学习能力好、能带人做事，也可面谈。 ________________________________________ 公司福利 1. 上班时间 2. 双休（每月底最后一周六上班） 3. 公司氛围稳定，同事关系简单； 4. 提供跨境电商平台系统培训，适合新人入行和长期发展； 5. 对优秀新人、应届毕业生提供带教和成长机会； 6. 不定期下午茶、零食福利； 7. 薪资按岗位和能力面议； 8. 表现优秀者有晋升和加薪机会； 9. 工作地点：深圳坂田。

系统派单，固定一个门店拿货，比快递外卖都好送 配送物品以水果蔬菜生活用品为主。 综合月收入8000-12000块，上不封顶，多劳多得。 综合单价：7-10元范围一单，单量稳定，日均单量 50-80单起/人,固定门店取货，一点对多点，方便快 捷，配送效率高 【岗位职责】 1、负责平台的订单，取单后按照订单信息取单送单 2、及时准确将物件送到客户手中； 【配送货物】 生鲜水果蔬菜，零食，生活用品及食品。 【职位要求】 1.年龄18-54岁,身体健康 2.无不良记录身体健康，无重大犯罪记录 3.会看手机导航，能熟悉使用智能手机 【福利待遇】 1、提供宿舍，提供饭堂 2、有车可自带车，没有公司可提供无任何押金 3、晋升空间大 4、员工关怀很重要奖励多多 5、不收取任何押金费用当天可安排宿舍 6、单量你放心只要你想挣钱，你就来

【最美电子厂】 年龄18～45周岁， 18周岁以上本人身份证原件就可以入职， 不用体检， 不查案底 零成本入职 全坐班不穿无尘服 吃住在厂不坐班车 住宿水电费全免 不要求认识26个字母 入职企业先垫付餐补， 不用先拿钱吃饭 小时工25元/小时包吃住月收入6500-7500 主要生产电子产品，蓝牙耳机，无线充电等。工作非常轻松，零流失！ 住宿免费， 6人间，有空调、洗手间、热水器一应俱全 每月5号发工资

班组长工作地址:龙岗中心城

工作简单，纯手工活，可带手机 上六休一，缴纳五险一金 男女不限，无需文化经验 工作地点：安徽

招聘盐田、蛇口区域的危险品运输师傅，要求证照齐全，服从安排，吃苦耐劳。

窗纱仓库招聘2名待遇66000元/年联系电话（0118）

济南汽车配件周一到周五下午2:30左右进厂参观及宣讲。年龄要求：20-40岁，不要暑假工，学生工工作内容，机器焊上下料，仓管，质检，叉车，物料员.待遇：底薪2400绩效2100加班费（超出8小时每小时20左右）综合工资6500-7000左右每月月底发上个月工资，建设银行，其他银行扣手续费，如遇周六周日顺延发放。福利待遇，其他：两班倒，管一顿工作餐随走随退住宿150水电均摊商保每月100体检自费100-120满10天可预支工资每周都可以预支其他注意事项：培训期七天，。离职需要提前15天申请合作政策政策一:2*6个月，政策二:打卡15天1200，卡点三天，驻场老师赵老师

中关村招聘叉车司机3名，库管1名，要求年龄45岁以内。白班薪资200元/天，夜班薪资210元/天，薪资周结，提供三餐。最少需工作3天，外地户口可提供食宿。有意者可报名。

邯郸中好粮油加工有限公司现招聘仓库管理员1名岗位职责：1.负责原料花生、包装物料、成品花生油出入库登记，清点核对；2.做好库存台账，进销存记录，做到账实相符；3.仓库分区摆放，防潮防尘，做好粮油仓储防护；4.定期盘点，上报库存，整理单据；5.配合生产、发货，保持库区整洁、安全。任职要求：1.有仓库管理经验，会使用Excel等办公软件；有粮油/食品厂库管优先；2.细心稳重，责任心强，能吃苦耐劳；3.遵守厂区管理制度，服从安排；4.年龄45周岁以下，无不良嗜好。薪资待遇：3000-4000元/月，免费食宿，另有带薪年假、节日福利。联系人：谢先生电话：

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理 2.准确录入和维护库存系统数据，确保账实相符、单据完整可追溯 3. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改 4.保持库区整洁有序，执行5S管理标准，保障仓储安全与消防合规 5.配合采购、销售及物流部门完成跨环节协同工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或物流相关经验者优先 2.熟悉常用办公软件及WMS/TMS等仓储系统操作 3. 具备基本的数据统计与问题分析能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和团队意识 5.能适应仓储环境作业，服从排班安排

【岗位职责】 一、负责资源整合与成本优化； 1、供应商管理: 开发航司代理资源，建立优质供应商体系； 2、价格管理与谈判: 关注航空市场动态及运价走势，进行价格谈判与舱位预定;定期更新公司空运优势价格表，为销售团队提供具有市场竞争力的报价支持； 3、合同与风险把控: 负责审核供应商的合作协议，规避潜在商务风险，确保服务条款符合公司利益； 二、业务板块 1、全链路产品设计:提供门到门产品与服务，打造产品优势和差异化； 2、流程SOP制定与优化: 针对不同客户类型，制定标准操作流程(SOP);主导处理运输过程中的异常情况(如查验、航班延误、破损)，提出解决方案并落实整改措施； 三、赋能销售团队 1、提供销售支持，配合销售同事拿下大客户。 2、定制化物流方案: 深挖大客户需求与痛点，量身定制空运物流解决方案。 3、销售培训:定期为销售团队进行空运产品知识、航线优势、市场动态的培训，提升整体销售团队的专业度和战斗力。 任职资格： 经验要求: 大专及以上学历，40岁以下，5年以上国际物流/货代行业经验； 资源储备: 拥有航司资源，熟悉北美市场； 综合素质: 具备优秀沟通能力，性格外向，抗压能力强； 专业能力：精通空运出口全链路操作，有处理DDP/DDU门到门货物的实际经验；具备良好的商务谈判能力和成本分析能力。 福利待遇： 【基础福利】入职即购买五险一金，不定期下午茶、生日礼品、节日礼品、部门聚餐、团建、公租房等福利； 【奖金福利】绩效奖金、季度奖金、提成奖金、项目奖金、股权激励等； 【企业培训】公司重视员工个人发展，培训机制完善，为员工提供各种类型培训（入职培训、专业技能培训、管理能力培训、外脑培训等） 【法定假期】公司提供国家标准的有薪假期，法定假11天 、年假5-15天、婚假3天、丧假5天、产假178天、陪产假15天； 【工作时间】早上8：30-下午17:30（午休1.5小时），双休； 【晋升通道】专业方向 or 管理方向随你选，无限的发展空间，给你展示的的平台； 【公司设施】公司设有茶水间、冰箱、微波炉，为员工提供带餐便利； 【提供食宿】公司提供食堂，早餐 1-3元/餐，午餐 6-12元/餐（两荤两素一汤自选），自购食材天天不重样，夏天供应水果、糖水；住宿 前三个月免费住宿，第四个月100元/月，4人/间； 【薪资发放】每月10号准时发薪； 乘车路线： 地铁：地铁12号线福围站或地铁1号线机场东站，任意地图软件导航 永利八达通物流公司，步行8分钟左右即可到达； 公交：乘坐公交于“怀德翠岗”站下车，步行导航3分钟即可到达。

诚聘，收发熟手一名地址六约中和盛世C区，联系方式，

【岗位职责】 1. 具备2年及以上跨境电商物流运营经验，有欧洲海运专线和美国空运专线的外配工作经验。 2. 熟悉国际快递派送要求，较熟悉UPS/FEDEX打单操作（包括超重、超轻、偏远、私人地址等附加费的处理）。 3. 熟悉美国当地卡车派送的要求，包括尺寸和重量限制，并有卡车下单平台的操作经验。 4. 熟悉货物品名相关的附加费，了解美国的关税政策。 5. 能够分析同行报价，具备一定的数据分析能力。 【岗位要求】 1. 英语四级（CET-4）。

岗位职责： 1. 负责对接中小型站点及新品牌发货需求，依据发货计划在亚马逊系统中完成箱单创建； 2. 比较不同物流服务商及运输渠道报价，结合货物紧急情况选择最优出货方式； 3. 协调物流合作方，完成发货清单录入及出口清关文件的制作； 4. 与物流供应商核实出货信息（如尺寸、件数、渠道等），确保沟通顺畅并及时处理异常情况； 5. 发货后持续跟踪货物动态，更新物流进度表（包括开船、到港、清关、查验、提柜、预约等关键节点）； 6. 跟进异常包裹处理，核对每月物流费用账单，并发起付款流程； 7. 准确登记每日出货数据并按时提交相关报表。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理或相关专业优先，具备1年以上亚马逊物流操作经验； 2. 熟悉海外仓运作、国际运输、快递流程及相关产品操作规范，了解末端派送账户管理； 3. 具备良好的成本管控意识和逻辑分析能力； 4. 工作主动认真，注重细节，具备较强的沟通能力和原则性，责任心强。 【薪资福利待遇】 1、【薪资待遇】：提供具有竞争力的薪酬+年终奖金； 2、【工作时间】：周末双休，工作日9:00-18:00，午休1.5小时，上下班可弹性调整1小时； 3、【社保公积金】：入职当月即办理社会保险及住房公积金； 4、【带薪年假】：年假时长按社保缴纳年限核算，转正后即可享受； 5、【其他福利】：咖啡畅饮、定期下午茶、节日礼品及其他员工关怀福利。

临时工28-30块钱一个小时 平均一天280-300元。 税后月收入7000-12000元 包吃包住 长白班岗位 每周可借支800元 正式工：底薪4200加班费福利加计件绩效；平时1.5倍，周末2倍，节假 日3倍 5天8小时制，（每天都是有稳定的加班时间，加班自愿） 绩效奖（800元）全勤奖（300元）岗位补贴（800元） 7000-12000 招聘年龄：18-40周岁。原件身份证、临时身份证、有效期 当天过来入职安排宿舍 宿舍4人一间、热水器、空调、洗衣机 综合工资7000-12000

招聘：仓库订单主管薪资：6000-8000元

仓库管理员，1名工作地址:深圳市龙华区观澜街道牛湖路18号5.5k-7k会ERP系统、办公软件20-45岁高中以上学历

土龙岗壮大饲料招聘库管1名，活简单轻松！主要负责出货核对数量，顺带做午饭。要求要求员工。年龄30～55之间，月薪3500，有意的联系！联系电话

FBA运营专员 【岗位职责】 1. 负责 FBA头程物流方案规划（海运 / 空运 / 快递），协调资源，跟踪货物入仓时效，处理物流异常； 2. 监控库存动态，制定补货计划，控制库存周转效率，处理滞销、不可售等库存异常； 3. 跟踪平台政策与物流新规，规避账号与合规风险，输出核心运营数据报告； 4. 协同供应链、市场等部门，提供物流与库存数据支持，优化工作流程。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先； 2. 1-3年国际物流行业 FBA运营经验，熟悉 FBA全流程，精通 FBA头程物流规划与库存管理，有海运/空运操作一条龙经验； 3. 熟悉 FBA合规要求，具备风险预判与处理能力；数据敏感，能通过数据发现问题并优化； 4. 熟练使用 ERP系统、Excel数据工具，掌握数据分析工具者优先。 【福利待遇】 【基础福利】入职即购买五险一金，不定期下午茶、生日礼品、节日礼品、部门聚餐、团建等福利； 【奖金福利】绩效奖金、提成奖金、年终奖金、项目奖金、股权激励等； 【企业培训】公司重视员工个人发展，培训机制完善，为员工提供各种类型培训（入职培训、专业技能培训、管理能力培训、外脑培训等）； 【法定假期】公司提供国家标准的有薪假期，法定假11天 、年假5-15天、婚假3天、丧假5天、产假178天、陪产假15天； 【工作时间】早上9：00-下午18:00（午休1.5小时），双休； 【晋升通道】专业方向 or管理方向随你选，无限的发展空间，给你展示的平台； 【公司设施】公司设有茶水间、冰箱、微波炉，为员工提供带餐便利； 【薪资发放】每月10号准时发薪。

一、工作职责1、负责中泰跨境物流订单的全流程时效跟进，包括订单核实、系统录入、单据核对，实时同步物流及清关进度并与客户保持高效沟通。2、主导物流及清关环节的异常处理，快速响应问题并协调操作团队制定应急方案，确保客户体验不受影响。3、协助销售团队完成价格更新、线路及目的港信息同步，根据货物出运情况开具应收账单，跟进收款及核销流程。 二、任职要求 1、本科及以上学历，泰语、国际物流、国际贸易或物流管理...

【岗位职责】 1. 跨境物流体系规划与搭建：负责公司跨境物流网络整体规划，统筹头程运输、海外仓布局与分仓模型搭建、尾程配送方案设计，建立适配多平台（亚马逊 / 独立站 / TikTok Shop 等）的物流履约体系。 2. 物流成本管控：搭建物流费率核算与管控体系，主导货代、海外仓、尾程承运商的比价谈判与合同管理，持续优化单位物流成本，推动物流费率指标达成。 3. 海外仓与库存管理：统筹海外仓库存分布与调拨策略，优化库存周转（如 60 天内周转目标），平衡备货深度与资金占用，减少滞销与断货风险。 4. 逆向物流与售后支持：搭建海外退货、售后维修件、退换货的逆向物流流程，协同售后团队完成拦截、退件回收与二次上架，控制售后物流损失。 5. 数据与系统建设：建立跨境物流数据看板与 KPI 体系（时效、成本、妥投率、异常率等），推动

岗位职责 1. *物流合规审核 - 负责国际物流订单的合规性核查，包括报关资料、运输协议、贸易条件等，确保符合国际贸易规范及平台要求。 - 识别物流过程中的潜在风险（如虚假发货、物流信息异常等），制定相应的风险管控措施。 2. 抽检流程管理 - 制定并实施物流抽检机制，对供应商/承运商的履约表现进行抽样评估（如时效性、包装质量、运输路径等）。 - 汇总分析抽检结果，形成问题报告，推动物流服务商整改并跟进闭环进展。 3. 异常处理与协同 - 处理物流相关投诉及突发情况（如货物损坏、延误、清关受阻等），协调内外部资源及时解决，保障用户服务体验。 - 联动法务、客服、供应商管理团队，持续优化物流风控流程。 4. 规则优化与系统支持 - 结合业务数据与行业变化，提出物流审核规则和系统工具的改进建议。 - 参与物流风控数字化系统的测试与落地，提升自动化审核能力。 任职要求 1. 教育背景 - 本科及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链管理、法学等相关专业优先。 2. 经验要求 - 3年以上跨境物流、国际供应链风控或电商平台物流审核经验，熟悉B2B/B2C物流全流程。 - 有物流服务商管理、异常纠纷处置经验者优先。 3. 核心技能 - 专业知识：掌握国际贸易术语（Incoterms）、海关清关流程、国际物流方式（海运/空运/快递等）。 - 数据分析：熟练运用Excel/SQL等工具进行物流数据分析，具备风险建模能力者优先。 - 风控敏感度：对物流欺诈、履约异常具有敏锐判断力，了解常见风险场景及应对方案。 - 沟通协作：具备良好的跨部门协作能力，能适应快节奏和高压力工作环境。 4. 语言能力 - 英语CET-6或同等水平，可熟练处理英文物流单证及跨境沟通。 加分项 - 持有物流领域认证（如CIPS、CILT、报关员资格证等）。

【岗位职责】 1.负责销售前期客户开发，/收货人； 2.推广公司国际航线优势舱位及价格，包括国际空运等物流相关进出口业务； 3.维护日常客户关系，了解与跟进客户更多物流需求； 4.负责给客户报价，与客户进行商务谈判，为客户制定物流解决方案，完善客户资料 【任职要求】 1、学历不限； 2、有货代行业销售工作经验优先； 3、半年海运/空运海外销售经验为佳，国内同行也可； 4、热爱销售、具有优秀的沟通能力和高度的工作热情。 薪资待遇： 1、无责底薪6K+高提成，能力优秀者另谈； 2、五天工作制,周末双休，上班时间：上午9：10-12:30，下午14：00-18:30； 3、入职即购买五险一金； 4、国家法定节假日及其他节假日福利； 5、下午茶、生日福利、年假、定期组织省内外旅游、户外活动等。