
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上工厂全面生产管理经验,擅长人员调配及内外部协作关系的协调处理。
2.能有效跟进生产进度,把控产品质量,确保生产任务按时保质保量完成,并合理安排员工工作。
3.熟悉生产管理、品质管控、现场6S管理及仓储管理相关知识。
4.掌握生产、品质、计划与物料控制等环节的管理技能。
5.具备良好的组织能力、领导力、协调性及沟通技巧。
福利
公司配备茶水间,提供小零食和微波炉,每隔两三天供应不同种类水果
不定期举办下午茶活动,每月举行员工生日会
另有满勤奖励、孝顺金等多项福利
工作环境轻松,团队氛围融洽
同事均为年轻群体,交流无障碍,协作更高效!!
我们期待志同道合的青年加入,你将收获热情友善的伙伴、经验丰富的导师以及亲历一线的老板带领!
6天工作制,上班时间:8:00-17:00,需配合加班安排
生产主管
1.2-1.7万元/月
车间主任月结1-3年本科电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责:
1、统筹搭建并优化生产指挥体系,制定生产排程,监督生产执行情况,保障各项生产目标顺利达成。
2、依据生产计划把控进度,协调各车间运作,合理调配人力与设备资源,确保物料供应平衡。
3、负责车间团队的人才培养、绩效激励及后备梯队的建设与管理。
4、针对车间审核发现项、现场质量问题等异常情况进行根因分析,制定改善措施并跟踪验证实施成效。
5、推进车间成本管控、安全生产管理及精益生产落地,全面负责企业安全运营工作,定期开展安全环保检查,落实防范措施,推动隐患整改闭环。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子类专业优先考虑。
2、具备2年以上制造业车间管理经验,有电子产品制造领域相关经验者优先。
3、踏实肯干,能适应生产节奏及必要的加班安排。
4、具备良好沟通协调能力,反应迅速,能够有效落实上级部署的工作任务。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技新能源机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产设备管理
1,具备5年以上制造业钣金领域相关工作经历及生产管理背景
2,工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通协调能力
3,服从生产安排,可配合加班需求
4,熟悉数控冲床、数控折弯、焊接及电气柜体组装等工艺流程,具有实际操作与团队管理经验
车间主管(有羽绒服制作经验者优先)
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验品牌服装 高端服装
岗位职责:
1.负责生产现场日常运作的统筹管理,保障生产环节顺畅高效。
2.监督生产各阶段的质量执行情况,确保产品符合规定质量标准。
3.分析生产流程中的关键堵点,主导制定并落实优化方案。
4.控制生产相关成本,合理规划物料消耗与人员配置,提升成本效益。
5.落实现场安全管理制度,确保各项操作符合安全生产规范要求。
任职要求:
1.具备高度的责任意识与团队管理能力,能有效带领班组完成任务。
2.熟知生产工艺流程及品质管控要点,可快速定位并处理异常问题。
3.拥有较强的计划组织与协调能力,助力生产体系持续优化。
4.能积极推动现场改善与技术创新,提升整体作业效率。
5.具备良好的沟通协作能力,善于激发团队积极性以实现共同目标。
主任招聘
8000-11000元/月
车间主任3-5年本科技术岗位招聘蓝领岗位招聘职能岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘
一、任职要求
1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业者优先;
2、具备3年人力资源领域工作经验,了解厦门地区用工环境,有招聘模块实操经验,可独立推进招聘项目执行;
3、具备较强的沟通与协调能力,能与业务团队顺畅交流,精准把握岗位用人需求;
4、思路清晰,积极主动,富有进取心,能够在压力下保持高效工作状态。
二、岗位职责:
1、对接业务部门人才需求,制定并落实招聘方案,推动招聘计划顺利实施;
2、独立负责简历筛选、初试沟通、面试组织、录用洽谈及背景调查等全流程招聘环节;
3、搭建并持续优化人才储备库,定期维护候选人信息,提升核心岗位到岗速度与匹配度;
4、为业务部门提供全面的人力资源支持,协助推动各项人力资源政策落地,支撑业务目标实现;
5、完成日常事务性工作及其他项目性任务的推进与执行。
裁剪主管
8000-11000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责
1、根据生产计划科学调配裁剪车间的生产任务,保障生产目标按时、按质、按量达成;
2、建立健全裁剪车间质量管理体系,落实产品质量监督与过程管控;
3、负责车间人员的日常管理,涵盖思想引导、安全培训及技能提升工作;
4、强化成本控制理念,优化裁剪工艺流程,提升面料利用率,减少材料浪费;
5、推动并执行5S现场管理标准,促进裁剪车间实现规范化、标准化运作。
任职要求
1、中专及以上学历,服装、纺织类相关专业优先;
2、具备5年以上裁剪车间管理经验,精通服装生产工艺、技术规范及质量要求,熟练运用数据统计分析及生产计划排程;
3、具有较强的车间统筹管理能力,能高效组织团队,保障生产有序高效运行;
4、为人正直,工作踏实严谨,责任心强,具备良好的细致作风和团队管理素养。
制药车间主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年本科质量管理生产计划管理现场管理纯化工艺全面质量管理体系ISO9001食品安全管理体系
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,主导生产任务的分解与执行,保障产品按时交付且质量满足药典规定。
2. 持续优化作业流程与人员排班安排,科学配置设备、物料及人力资源,提升车间运作效能。
3. 建立并落实车间安全、环保和质量管控体系,确保各环节符合GMP标准及相关法律法规要求。
4. 主导生产过程中异常问题的排查与处理,推动工艺优化及风险防范措施有效实施。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推进各项生产任务;
2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代生产设备的操作与维护技能;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏、高负荷的工作环境。
烤漆车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任5-10年高中表面处理工艺经验有生产管理经验精益改善经验其他钣金工
岗位职责:
1.统筹管理科室日常运作,制定并完善相关工作规范;
2.科学调配各项资源,保障生产任务按计划有序推进;
3.实时跟进生产进度,及时组织处理各类生产异常情况;
4.推动持续优化,准确评估当前生产能力,探索新工艺以实现节能降耗,有效控制生产成本;
5.落实各项安全防护措施,确保作业安全;
6.维持现场良好生产秩序,持续推进“5S”管理工作落实。
任职要求:
1.高中及以上学历,具有五年以上卫浴五金、ABS类产品电镀管理经验;
2.精通ABS电镀、烤漆的工艺流程、产能特点、外观标准及性能指标;
3.具备良好的统筹规划与执行能力;
4.工作认真负责,拥有较强的沟通表达能力和团队管理能力。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任3-5年中专/中技生产成本管理
1、具备5年以上服装制造行业从业经历,其中至少3年担任生产主任或以上级别管理职务。
2、熟悉产品特性及生产全流程,掌握生产制作环节,能熟练操作常用办公软件。
3、负责生产进度跟进与交期管控,确保执行到位,及时应对并解决生产过程中出现的异常情况。
4、目标导向明确,执行力突出。
5、具备良好的协调能力,有生管流程跟踪相关实践经验。
6、拥有计划统筹能力、团队管理能力(包括培训、指导与激励),善于沟通协调,具备危机预防与应对能力,抗压性强,学习能力强,能够有效整合资源。
7、能根据生产需要配合加班,持有驾照,具备良好职业素养,性格积极乐观,认同公司企业文化。
厦门同安区生产主管
6000-8000元/月
车间主任包吃3-5年大专有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上工厂全面生产管理经验,擅长人员调配及内外部协作关系的协调处理。
2.能有效跟进生产进度,把控产品质量,确保生产任务按时保质保量完成,并合理安排员工工作调度。
3.熟悉生产管理、品质控制、现场6S规范及仓储运作相关知识。
4.掌握生产、品质、计划与物料管控等核心管理技能。
5.具备良好的组织能力、领导力、协调性及沟通技巧。
福利待遇:
公司配备茶水间,提供小零食和微波炉,每隔两三天供应不同种类水果,不定期安排下午茶,每月举办员工生日会。
另有满勤奖励、孝顺金等多项贴心福利。
工作氛围轻松和谐,团队成员均为年轻人,交流无障碍,协作高效顺畅!
我们期待志同道合的有志之士加入,在这里你将拥有友善热情的同事、经验丰富的导师以及亲历一线的老板带领成长!
工作时间:6天制 ,需根据生产需求配合加班。
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310-320元/天
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车间主任10年以上大专有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责:
1. 负责压铸生产全流程的组织与管控,确保生产任务按期达成;
2. 综合调配压铸车间人员、设备、物料、工艺及环境等要素,保障生产均衡高效运行;
3. 监控压铸工艺实施过程,持续改进作业流程,提升产品品质与产出效率;
4. 及时协调解决生产中出现的异常状况,维持生产系统稳定运转;
5. 推进安全生产管理、现场规范化运作及团队协同配合,严格执行相关制度标准。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验,能够有效促进跨岗位协作推进;
2. 工作态度严谨踏实,拥有较强的现场问题识别与处理能力;
3. 精通压铸生产工艺及生产管理体系,可独立承担生产组织与执行工作;
4. 具有持续改善思维,能不断优化作业方法与管理水平;
5. 适应制造业现场工作环境,具备良好的抗压性与执行力。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
主要工作职责
1、在负责人的指挥和部署下,全面负责车间的日常管理工作
2、在生产管理方面,要根据公司责任目标方案制定本车间的工作计划,并负责落实工作计划的实施,
3、在安全管理方面,要搞好安全教育工作,提高员工的安全意识;负责监督检查车间安全工作的执行情况。
4、在设备管理方面要负责指导制定车间设备的各种检修计划,以维护安全生产和高效运行;
5、认真钻研业务技术,不断搞好车间管理。
次要工作职责
1、组织制定生产预案和安全预案,提高操作人员的操作技能和素质,从而提高劳动工作效率;
2、对生产负直接责任,针对生产过程中出现的问题及时整改,并组织事后劳惜,吸取经验教训
3、带头执行安全操作规程,对生产中出现的事故要及时采取措施,对有关人员进行教育并及时向有关部门汇报,积极有效的处理。
任职要求
1.大专及以上学历
2.具备三年以上生产管理经验;
3.具备策划、组织员工活动的能力,班组管理技能、精益生产管理技能,现场6S管理技能
熔炼车间主任
1.2-1.4万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位职责:
1.全面负责熔炼车间日常生产组织、调度与统筹工作,根据公司生产计划制定车间日、周、月生产任务,合理调配人员、设备、物料,确保产量、产值、交付节点达标,保障生产连续性、稳定性;
2.熟悉金属熔炼、固废/危废资源化熔炼相关工艺,严格把控熔炼温度、配比、出炉、提纯等关键工序,监督生产全过程工艺执行,管控产品合格率,及时分析、解决生产过程中的质量异常、损耗偏高问题,持续优化熔炼工艺、降低生产成本;
3.落实车间安全生产、环保合规管理制度,定期开展班组安全培训、隐患排查、设备点检,杜绝违章操作、违规作业;严格按照环保要求管控熔炼废气、废渣、废水处理流程,保障车间生产符合环保、安监规范,杜绝安全事故与环保异常;
4.负责熔炼炉、配套辅助设备的日常运维、保养、检修统筹,制定设备保养计划,监督设备点检、维修落实,及时排查设备故障,减少停机时间,提升设备稼动率与使用寿命;
5.负责车间班组人员排班、绩效考核、技能培训、日常考勤与团队管理,搭建高效、规范的生产班组体系,提升员工操作技能与安全意识,稳定车间人员队伍;
6.负责车间生产数据统计、产能核算、物料消耗、损耗统计,按时提交生产日报、周报、月报,完善生产、安全、环保、设备台账,配合公司各部门检查与审核工作;
7.统筹车间现场环境卫生、物料摆放、区域划分、通道畅通,落实6S标准化管理,打造整洁、规范、安全的生产现场。
任职要求:
1.大专及以上学历,冶金、材料、化工、机械、生产管理等相关专业优先;
2.3年以上熔炼车间生产管理经验,熟悉有色金属熔炼、固废环保熔炼、再生金属熔炼工艺流程,有环保科技、再生资源、冶金行业车间管理经验者优先;有独立统筹车间全盘生产管理经验者优先;
3.精通熔炼生产工艺、设备操作与维护、质量管控、损耗控制;熟悉工厂安全生产、环保法律法规及车间标准化管理流程;具备较强的生产统筹、异常处理、成本管控、团队管理能力;
4.执行力强,责任心强,抗压能力强,能适应工厂生产节奏;具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力,服从公司管理,严格落实各项规章制度;
5.无重大安全事故记录,持有安全管理员证、特种作业相关证书者优先,能接受车间一线生产管理工作。
招1名车间主任 月薪8K-12K 正式工 缴纳五险一金
9000-12000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
任职要求:
1. 具备车间主任相关工作经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验
3. 责任心强,能适应生产一线工作节奏,具备较强抗压能力
4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范者优先
5. 大专以上学历,有制造业上市公司管理经验者优先
6.具体工作内容面谈
急招!机修工+车间主任 高工价10000+
7000-10000元/月
车间主任月结经验不限初中及以下
岗位在南宁
每周一至周五下午两点都可以面试以下岗位,招满即止:
1,机修工年龄25-50,,主要维修铝壳产线,清洗机,切割机,需要懂机械原理,会电工,具体工作内容可面议,餐补15元每天,月薪6000-7000。
2,车间主任:
[岗位职责]
1,大专及以上学历,专业不限
2,6-7年生产管理经验
3,CAD制图,制作作业指导书
薪资:7000-10000面议
注塑工
正式工厦门市得尔美卫浴有限公司招聘:1、注塑班长:1名【要求】25-48岁,,2年以上注塑班长经验,有电镀毛坯件经验优先;【待遇】9-11K[庆祝]地址:厦门市同安区草塘路700-702号[庆祝]电话:汪女士
五金生产组长
6000-8000元/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求:
1. 年龄20-50岁,身体健康,能适应五金车间作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和安全意识
3. 服从管理,具有良好的团队协作精神和沟通能力
4. 无犯罪记录,能接受加班安排
5. 有制造业五金车间管理人员工作经验者优先,
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产服装后整后整
【岗位职责】
1、全面负责服装后整各环节的统筹管理,涵盖整烫、剪线、质检、包装、贴标、挂吊牌等工序的质量与进度控制;
2、收集并分析后整过程中频发的质量问题,协同生产前端优化工艺流程(如与车缝团队沟通改进方案);
3、协调前道生产环节(如车缝车间)与仓储部门的工作衔接,确保产品流转高效有序;
4、合理安排后整班组daily工作任务,指导新员工掌握作业标准(如质量检验要求、设备操作规范);
5、严格执行安全生产制度,落实整烫设备安全操作及车间5S现场管理要求;
【岗位要求】
1、精通服装后整理全工序流程及品质检验标准;
2、工作细致认真,具备敏锐的品质意识,能及时识别各类面料或工艺缺陷;
3、具备良好的抗压能力,可适应生产高峰期加班及突发订单应对需求。
箱包生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技服装生产
岗位职责:
1. 监督并统筹箱包生产各环节,保障生产质量与运行效率
2. 组织团队协作,及时应对并解决生产中出现的各类问题
3. 持续改进生产工艺,推动作业效率稳步提升
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效带领并激发团队积极性
2. 适应能力强,可高效处理多项任务,维持团队协作状态
3. 熟悉箱包制造流程,具备提出优化方案并落地执行的能力
生产跟单(箱包)
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科不需要出差跟单经验生产跟单箱包行业供应链服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、负责新品及常规大货订单在生产、质检至出货各环节的流程管理,保障交付时效。
2、及时维护物料情况、生产进展及订单动态,确保系统信息真实准确。
3、协调多个工厂资源,应对打样异常、生产延迟、品质异常等问题,推动问题及时解决;在多厂多产品并行环境下,合理调配资源,降低交付风险。
4、协同采购、研发、商品等部门,提升项目执行效率,确保交付目标顺利实现。
任职要求:
1、本科及以上学历。
2、1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。
3、关注生产流程中的细节问题。
4、熟练操作Excel及ERP系统,具备较强的数据处理与分析能力。
5、具备良好的跨部门协作能力,能够快速响应并处理突发状况。
6、适应高强度工作节奏,可在多任务环境下保持高效运作。
厦门同安区摊铺机机手一名,会开会调,能够独立操作和日常养护,身体健康,有操作证
8000-9000元/月
摊铺机司机长期1-2人
摊铺机机手一名,会开会调,能够独立操作和日常养护,身体健康,有操作证
装配技术工人
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专/中技机械设备/机电/重工
【岗位职责】
负责高压开关班组的装配生产工作,确保装配过程的质量与效率;
【任职要求】
1、中专及以上学历,年龄20-45岁,机电、机械、维修类相关专业优先考虑;
2、经培训后可识读CAD机械图纸,具备良好的责任心,工作踏实认真,具有较强的团队协作精神,积极进取,勤勉好学;有同行业装配工作经验者优先录用;
【福利待遇】
福利部分:
1)入职即办理社会保险及商业保险;
2)公司免费提供住宿(两人一间,配备空调、热水器,独立卫生间,水电限额使用,超出部分费用自理);免费提供午餐,可享受福利性晚餐(如未加班,每餐自付5元);
3)工龄工资逐年递增,每年增加50-100元(最高累计至20年);
4)每年5月至9月供应防暑降温饮品,并发放高温补贴;
5)每年组织全员健康体检;
6)享受国家法定节假日;端午节、中秋节发放节日礼品;定期举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动;
7)春节可享最长12天带薪假期;
8)工作满一年不满两年的员工,春节返乡可报销单程车费;工作满两年及以上的,可报销往返车票;享有年终奖金。
厂务主管/后勤主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专内勤管理人事主管厂长助理厂务主管
工厂“大管家”,全面负责员工吃、住、行、环境、资产、安保及日常行政等后勤保障工作,确保生产运作顺畅与员工安心工作。
岗位职责:
1、跨部门协作
配合跟单、人事等职能部门开展相关支持工作
2、后勤与总务管理
食堂运营监督;环境卫生维护;基础设施建设与维修管理
3、行政物资与固定资产管理
办公用品、劳保用品、清洁耗材的采购、申领及发放
固定资产(含办公设备、家具、后勤设施)的清查、登记建账
设备维修、报废处理及使用成本管控
4、对外事务协调
对接物业、环卫、消防、安监、社区及相关政府部门检查
处理外部投诉、突发事件应对(如停水停电、纠纷调解、工伤协助等)
• 落实上级交办的其他临时性厂务任务
任职要求:
1、具备2年以上制造类企业管理工作经验,有HR相关经历,具备团队管理实践
2、具备较强的应变能力,能灵活处置各类突发状况
设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上本科五险一金团队管理经验包吃住其他制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1、主导制药生产设备的布局规划、选型采购及日常管理工作;
2、编制并落实设备维护与保养方案,保障设备高效稳定运转;
3、组织协调设备故障排查与修复工作,提高设备使用率和产线运行效率;
4、持续改进设备操作规范,减少运行损耗,控制设备运营成本;
5、负责设备团队的管理与建设,指导成员完成各项设备相关任务。
任职要求:
1、了解制药领域常用设备,拥有扎实的设备管理实践经验;
2、具备优秀的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧;
3、能快速响应突发状况,具有较强的应急处理与问题分析能力;
4、熟悉设备维保技术标准,可开展内部相关培训工作;
5、工作细致认真,责任感强,执行力突出。
装配车间组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责:
1、负责制定及完善与公司生产相关的各项制度与流程标准;
2、对人员日常出勤、工作状态、操作技能等方面进行指导、培训与管理,统筹员工入职培训及离职手续办理;
3、监督模具、工具、刀具、量具及工装治具的使用情况,推动优化应用,异常问题及时反馈并处理;指导设备操作与维护保养,并开展检查与整改;
4、依据生管月度计划评估产能负荷,结合三天滚动计划提前确认物料及五具准备情况,按日计划合理调配人力,确保生产任务高效、保质保量完成;
5、根据品质与工艺标准编制现场作业SOP,及时处置并上报生产异常,汇总问题并提出改进措施;
6、负责现场物料标识与盘点,落实设备、工装、治具的日常保养及简易故障处理;
7、按照生产需求每日执行工单物料领取与退料,完成品质异常记录、生产报表等相关数据整理与填报;
8、主导厂区消防、用电、用气、用水及设备安全巡查,跟进整改与监督落实;
9、配合行政部门推进内部培训体系建设,调研培训需求,参与课件开发,组织并实施内部培训活动;
10、按时完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,专业不限;年龄:25-45岁;
2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件;
3、具备3年以上卫浴行业工作经验,有3年以上同岗位生产管理经历,熟悉龙头生产与组装工艺或具备IE经验者优先;
4、具备较强的沟通协调能力、表达能力与判断力,动手能力突出;
5、积极进取,服从管理,工作细致认真,具备良好的职业素养和团队意识。
岗位福利:
1、作息要求:8小时/天,5天/周,责任制。
2、按比例缴纳五险一金。
福建厦门招聘大唐西市购物中心洗碗工一名,月休四天,有工作经验者优先。薪资面议。联系人:樊经
洗碗工1-2人
招聘大唐西市购物中心洗碗工一名,月休四天,有工作经验者优先。薪资面议。联系人:樊经理,联系电话:。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖里压路机招聘信息在线招聘信息,主要招聘厦门压路机司机相关人才。作为压路机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解压路机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。