合肥市长丰县招种植工/杂工

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【茶园直招采茶工 非中介】 本茶园春季招收采茶人员6-10名，3月中旬采摘，信誉保证。 一、招聘要求： 男女不限，年龄18-60岁，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳。 二、工作内容： 采摘茶叶，需要有采茶经验，要求能爬山。 三、薪资待遇： 1. 计件工资，多采多得，上不封顶。四月二十号之前五五分成。四月二十号之后你六我四分成，茶商上门收购鲜叶。 ​2. ，宿舍免费住，干净整洁； ​3. ，绝不拖欠；采摘周期长，一个半月。 四、工作地点： 安徽省黄山市祁门县古溪乡西源村 发信息加微信 1⑤3⑥5①5①2⑤2

安徽蚌埠招聘绿化工 上班时间8小时工资3000元，上六休一，服从管理 联系电话

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采茶工15名，管吃管住，多劳多得

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无为市中俊夜宵烧烤店，招聘:烧烤师傅一名（工资7500-8000）月休两天，包吃住，年终奖。长期合作，短期勿扰。联系电话

芜湖南陵华阳定制家具厂招聘: 3、办公室文员3名（要求：熟练掌握Excel操作，有上进心，） 4、木工师傅3名（懂的套装门、隐形门、圆弧包柱等工 6业务员5名 地址：安徽省芜湖市南陵工业区龙图路88号 电话：

麦格纳外资厂 优质岗位招聘 招聘岗位：普工（汽车配件装配）空调车间 招聘人数：15名 工作内容：机加装配/组装 主要做装配，类似质检工作，装配岗 工作时间：8:00-17:30 （包一餐）或 8:00-20:00（包两餐） 包住宿 周末加班待定，服从安排 薪资待遇 小时工：21元/小时 ✅ 小时工享受正式工同等待遇 ✅ ，岗位要求 1. 年龄18-42周岁 男女不限 2. 中专、技校及以上学历 3. 身体健康，能适应工厂节奏 4. 能接受穿劳保鞋、厂区调剂 5. 表达能力较好，年轻灵活优先 6. 有无经验均可，活轻松好上手 面试时间：周一 下午1:30。

下午一点芜湖明珠面试通知（年龄调到18周岁可以进） 品管：10人（穿无尘服） 招聘要求：18-39 周岁，要求有质量经验，会使用电脑做简单数据。 食宿：厂吃厂住包三餐，住宿免费，水电费全免，精装修双卫浴，洗衣机+无线网 薪资；试用期200/天，转正后满绩效268/天，试用期1-2个月，转正后税后7000 体检：三个月以内体检报告都可，不限制医院，现做的收据留着，一个月已经可以。。

护林员 1.热爱祖国、遵纪守法，具有较强的责任心。2.年龄18-50周岁，身体健康，长期在222团辖区居住，能胜任野外巡护、徒步巡查、防火宣传等工作。3.熟悉222团辖区林情、草情、地情、民情、道路分布、重点管护区域。4.能熟练使用手机巡护系统，服从团场及连队管理。5.低收入职工、退役军人及从事过林草工作的职工优先聘用。1.了解掌握管护责任区域内森林、草原、湿地、荒漠、野生动植物等资源状况，熟悉管护责任区域内林区道路、标识标牌、界柱、界碑、围栏、监控等森林草原资源保护设施设备情况，开展日常巡护、灌溉工作、做好巡护记录，报告管护责任区域内的生产经营活动，协助处理各类安全隐患，发现相邻管护责任区域出现安全隐患应及时报告。2.护林员需按要求开展巡护，使用全国护林员联动管理系统打卡，记录轨迹、时长、里程。做好纸质/电子巡护记录，不得漏记、虚记、代记。3.加强管护责任区域的火源管控，开展防灭火宣传，制止违规野外用火，及时排查火灾隐患，对发生的森林草原火情、火灾要及时报告，并协助有关机关调查森林草原火灾案件。4.及时发现和报告管护责任区域内发生的林草有害生物危害情况。5.及时记录、保存和报告管护责任区域内发生乱砍滥伐林木、乱征乱垦滥占林地、草地、湿地等破坏林草资源的情况，对正在发生的破坏林草资源违法违规行为，能够制止的应当及时予以制止。6.及时发现和报告管护责任区域内乱捕滥猎野生动物以及野生动物受伤、异常死亡等情况，对正在发生的乱捕滥猎野生动物行为，能够制止的应当及时制止并及时报告有关部门。7.对管护责任区域内发生的违规放牧规定等行为，应当及时阻止并报告。8.学习宣传林草资源保护的有关法律、法规、政策，配合师团调查案件、调处纠纷。9.完成管护相关的其他工作。 薪资福利:薪资报酬由基本工资+绩效工资组成，护林员基本工资每月2200元，每月绩效300元，全年共计3万元；支撑保障人员每月基本工资3500元，每月绩效500元，全年共计4.8万元。聘用时间为12个月。 招工人数:9名 报名时间:2026年5月9日至5月14日。招满即止。实行一年一聘制。邮箱： 工作地址:222团新丝路国资公司（三供一业大楼）2楼综合办公室

林业外业人员 大专及以上学历，有驾驶证，会cad、arcgis，能吃苦、适应出差加班 薪资福利:面议 招工人数:1人 请在工作时间段拨打电话 工作地址:拜城县福乐城

招聘护林员数名，要求年龄54岁以下，月工资为3700元，每岗四人，每月休息四天，采用到班制休的方式，工作地点在宁夏吴忠。

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