招聘：仓库管理 薪资：4000元以上/月 熟悉仓储ERP系统，品行端正、责任心强，且要有三年以上同岗位工作经历。

京东仓储招仓储管理员，45周岁以下，男女不限，试用期7天，每天11个小时，每小时21元钱，试用期后转正每月工资7OOO元-8OOO元，给上五险-金，地址朝阳区北苑路，有愿意去者回电

大兴机场航食直招仓储员和厨工若干名 ，身体健康，服从管理，主要负责仓储库房收发和厨房杂工等工作，活长期稳定，长白班，工资5500+补贴，厂区吃住能洗澡，早8晚8(平时5点半下按正常班计算)，超过8点有加班费。 要求能开无犯罪记录证明和北京食品级健康证 联系人(同步)

日薪220280/天 马驹桥蔬菜/水果（包装/分拣/净菜）岗位自选 年龄：1845岁，男女不限 后每天可以预支，周六日不预支，15号补齐剩余工资。 ………………………… 日配分拣：(0-5度) 《三班倒》保护期内：每小时22元+补助和计件工资+补助取高发放。 保护期后： 底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补+8元冷藏补助。 综合薪资：7000~10000 白班：6:00~18:00 中班：13:00~24:00 夜班：1:30~13:30 每天会有1到2小时左右加班 工作内容：分拣牛奶，面包，鸡蛋，豆腐等。 ……………………………… 果蔬分拣：(9~12度) 果蔬仓《三班倒 保护期内 . 每小时22元+补期 计件工资+补助取高发放。 保护期后:底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补。综合薪资：7000~10000+ 库房温度：5-12度 白班：6:00~18:00 中班：13:00~24:00 夜班：1:30~13:30 每天会有1到2小时左右加班工作内容：分拣西瓜，柚子等水果 ……………………………… 新人保护期：（分拣） 1.15日(包含15日)之前入职的，入职当月适用此规则； 2.15日(不含15日)之后入职的，人职当月及次月均适用此规则：[如果员工在保护期内离职，则不再享受新人保护，按实际计件工资发薪] ……………………………… 净菜岗位：(9-12度) 薪资待遇：20一小时+700绩效奖+10元饭补+10元房补+10元夜补 +8元冷藏补助。综

库管 1、具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力；2、熟练操做办公软件；3、持有C1或C2驾驶证。1、库房零配件管理；2、配件出入库登单记录；3、需求部门订购配件手续提报 ༄༅【1.9】 工作地址:怀柔区焦村村委会附近

岗位名称：仓库管理员； 岗位要求：1.3年以上仓库管理工作经验；2.大专以上文凭；3.熟练进销存软件； 薪资待遇：薪资范围3千~5千，多项福利，上社保，4天公休。

库管员 1、大专及以上学历，会使用电脑系统优先录用；2、有库房管理经验2年以上；3、有叉车证、有限空间操作证优先录用；4、可及时完成领导安排的其他工作。1、负责公司货物原料、成品的出库、收货工作（含装车、卸货）；2、负责原料、辅料、包材的出入库工作，及时进行系统录入工作；3、库房货物的摆放、货位卡的建立工作；4、库房货品的盘点；5、库房收货、出库记录表的更新，库房温度、消杀记录的填写；6、根据生产任务，及时完成产品的外包装及成品入库；7、及时完成领导交代的其他工作。 薪资福利:3500 - 4000元五险一金单休 招工人数:1名 简历邮箱： 工作地址:北京市平谷区兴谷开发区兴谷西巷8号（近二环路东口加油站）

岗位名称：维修电工；库房管理员。 岗位要求：1.维修电工：年龄2545岁；拥有低压电工证，具备工作经验；试用期月薪5000，转正后月薪6000，工作超出8小时算加班。2.库房管理员：年龄35岁以内；本科学历；熟练使用excel表格；管吃管住，工资面议。 薪资待遇：维修电工试用期月薪5000，转正后月薪6000；库房管理员工资面议，具体薪资细节可与公司进一步沟通确定。

五、德企比泽尔（返款:满月800元）（必须有叉车本） 岗位：库房 要求：年龄18-35周岁，，身高小时170以上，身体健康，必须有叉车本 薪资待遇：库房8小时250元，提供免费工作餐，班车接送，综合工资5000-6000元 工作时间：6：30-14:30/14:30-22:30，8小时两班倒，有加班 工作地址：科创4街 项目负责人：王有林

北京招聘 小吃1名工8500-9000 服务员2名，工资5000 切配2名，工资5800 切配主管工资，6000-6500 联系电话以上人员要求55岁以下

白班家务 工作地点：大兴区润棠瀛海 上户时间：随时 工作时间：早8晚6 阿姨要求：55岁以内，做饭好吃（免东北），会辅食 工作内容：做饭（+阿姨4人），辅助带10个月宝宝（家里有猫） 薪资及休息：双休6500 ：：：仁信 联系方式：：鄂经理

明天【佛吉亚汽配-焊工】 330一天/周结工资 要求：二保焊或者氩弧焊都可以 要求有证。 工资结算：3⃣3⃣0⃣元/天周结！ 性别年龄：18-45岁 工作时间： 白班08：30—20：30； 夜班20：30—08：30； 12小时两班倒（实际工作10个半小时左右）,免费工作餐两餐 /提供住宿350元/月水电平摊，。 工作地点：北京亦庄开发区 ⚠入职体检。 最少干7天 干不够7天没/工资。/。 地址：马驹桥北门口。

同仁堂健康，高压配电临时替班，一个班300/不管吃。上班时间8-18，上班日期一月26.29.30.二月2.3.6.10.11.电话

北京招聘： 烧烤中工：工资第一个月7000起 长期踏实稳定，每月3号准时发工资不需要自己的配方会烤就行一个月2天休息宿舍50米一个人单间过年不放假2米燃气烤炉活简单事少不休息给补工资外加200块钱奖金一个月下来能拿到7800左右 地址:北京前门 张（同步）

芜湖博洋服装长白班招聘男女不限、面试通过率高、需春节留岗值班！ 博洋服装长白班过年留岗补贴政策：（春节期间除夕至初三给予补贴7元/小时、初四到初七给予补贴3元/小时、补贴同员工工资次月一起发放） 除夕至初三值班时间可以9点上班 下午3点下班. 每月可调休2—4天 不体检 招聘岗位：拣货、销退、扫描、收货、库维、补货！ 需配合车间加班！18元/时，包吃包住不体检！ 薪资待遇 18/小时+100元积分奖励 【上班时间】8：00-20：00休息1小时，下午休息30分钟包吃2餐，计10.5时 目前工作内容：分拣货，售后，质检包装叠衣服，18-40周岁，有经验，条件好可放宽（做到2月15号）认识26个英文字母，视力良好！ ，住宿免费水电自理！ 每个月15号—20号发工资，三人间，吃住在厂！ 注意： ，需提前打离职报告，. 每周一至周六 下午1点半面试！ 联系电话

年后到岗: 1.保洁：男女不限（车间清洁） 2.成品仓库仓管：男女不限，有工作经验优先考虑 公司地址:宁波杭州湾新区兴慈七路 联系电话:（谢谢推荐）

大册营港兴纸业招聘 岗位：线上云仓库管一名。 年龄：30-45岁，会基础电脑操作 要求：有库管经验 ，室内线上对库； 工资：3000-3500元/月四天假，包吃住，。 联系电话：宋总

招聘：仓管员（+年终奖） 薪资：5000-6500元/月 岗位职责： 1、负责公司货物运输，搬货卸货上货； 2.协助处理日常仓库事务。 3.严格按照仓库标准作业流程进行日常操作，确保仓库作业顺利进行. 4.负责仓库货物的验收、入库、保管、盘点、等工作。 5.负责仓库货物的拣选、复核、装车及发运工作。 6.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。 7.具有一定的服务意识，肯吃苦耐劳，服从公司安排.为人踏实、老实忠厚。 工资面议（有年终奖）

曲江区觅禾食品有限公司招聘仓管1人： 要求：工作认真负责，会基础电脑，月休四天，上班时间：7:00-8:30，14:00-17:30，20:00-22:30，有意者可联系：林先生，地址：曲江区马坝镇石堡村旁

库房百货小件分拣日结240 年龄：男女不限18-45岁， 内容：日常百货小件分拣百货 库房温度：常温库房， 工作时间： 白班8点到20点 夜班20点到8点 薪资： 分拣日结240 或者3日结，必须能干到2月底 地址：大兴普洛斯

岗位内容:根据线上订单在超市分拣，打包 岗位薪资:月薪7k-9k 岗位时间:排班制，工作时间自由 年龄要求:18-40周岁 能够高效完成工作分配的任务 不要求学历和经验，没有工作经验的人也可以，前期会有老员工带领，可以预支

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拣货打包工 12:30集合 12小时 12小时180，加班15/小时 拣货，打包，理货，上架 20-45周岁

岗位职责： 1.负责快递作业现场的日常运营统筹，保障各环节流程高效有序运转。 2.监督分拣、包装、运输等现场操作流程，持续优化作业标准，提升服务品质与客户体验。 3.统筹现场人员管理工作，涵盖招聘配置、技能培训、绩效评估等，增强团队执行力。 4.对接供应商及客户，协调解决现场突发问题，确保运营环节无缝衔接。 5.管控现场运营成本，科学调配人力物力资源，提升整体运作效能。 任职要求： 1.具备优秀的组织规划与团队管理能力，能有效带领并激发团队积极性。 2.拥有良好的沟通技巧和跨部门协作意识，善于处理多方关系。 3.熟悉快递物流业务流程，能迅速融入现场工作环境并开展工作。 4.工作踏实负责，适应高强度工作节奏，具备较强的应变与执行能力。

华冠物流园招人啦 招聘岗位：载具管理员小时工 上午4:00-8:00；8:00-12:00 下午12:00-16:00；16:00-20:00 主要负责载具的管理，如叉车、地牛、笼车等。 男女不限， 工作地点:华冠物流园区 有意向联系闫女士：

职位描述： 1、负责交付中心PDI作业及仓储物流环节的统筹管理； 2、统筹交付保障团队与PDI仓储外包服务商的日常运作，对团队整体绩效承担直接责任； 3、制定并落实交付保障团队的工作计划与目标，监控执行进度与核心指标，及时识别风险并推动问题解决，保障交付任务顺利完成； 4、对接总部整车物流部门，确保车辆按时抵达门店，提升在库车辆流转效率； 5、协同交付运营团队，高效完成车辆售前检测及整备工作，确保流程质量达标； 6、联动物流质量管控与售后服务团队，妥善处理质损车及异常车辆，保障交付流程顺畅； 7、基于运营数据进行分析研判，提出优化建议，持续提升服务保障水平。 任职要求： 1、具备两年以上整车PDI与仓储运营管理经验，熟悉交付保障全流程； 2、具备强烈的结果导向意识和良好的客户服务质量观念； 3、拥有出色的跨部门沟通与组织协调能力； 4、具备团队领导能力，能够有效激励并指导成员达成工作目标。

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