店长 有销售经验者优先，带薪培训，专业不限 薪资福利:底薪+提成+津贴+奖金，综合薪资5000-10000+上不封顶 招工人数:2人 早八晚五，每月四天休，轻松不内卷 工作地址:醴陵市来龙门街道老妇幼对面十月馨母婴会所

峰和日美烘焙连锁品牌 强势进入茶陵 现在寻找会发光的你： 营业员 招聘人数：10名 薪资：底薪2400元+绩效500元+业绩提成+目标奖金（综合工资3000~5000元/月）。 后场生产人员 招聘人数：数名 薪资：底薪2400元+绩效500元+生产提成+技术奖金（综合工资3000~5000元/月）。 店长：1名 薪资：底薪3000元+绩效750元+管理奖金+业绩提成+目标奖金（综合工资5000~6500元/月）。 烘焙师、烘焙中工、烘焙学徒、裱花师、裱花学徒数名、有意者薪资面议！ 公司福利： 1.带薪年假 2.优秀员工奖 3.三节福利 4.生日福利 5.月休2天 有意联系 面试地址：交通街7-8号门面峰和日美简欧臻选烘焙店（原老凤祥二店）

【学校超市招聘】 超市理货员2人 对待工作认真负责，身体健康，年龄55岁以内。 工资待遇:3000元/月，月休4天，包工作餐，有寒假暑假。 店长1人 对待工作认真负责，能独立处理进出货，核对账单。 工资待遇:面议，月休4天，包工作餐，有寒暑假。 工地作‬点：荷塘区天鹅花园附近 有意请电来‬咨询☎： 陈女士:

招聘：干洗店店长（五险+月休四天+福利）薪资：3000元以上/月接待到店客户，负责收衣取衣门店销售任务的达成

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招聘：资深店长薪资：3500元以上/月1.全面负责门店的日常运营工作，确保门店正常、高效、有序运转。2.带领团队完成公司下达的销售目标及各项关键绩效指标。3.处理顾客咨询、投诉及突发事件，提升顾客满意度和忠诚度。4.热爱烘焙行业,责任心强，抗压性好，工作积极主动，能适应轮班和节假日工作。

天元区、荷塘区、芦淞区生鲜店/生活超市（100-500平））招聘【门店店长】 工作地点：就近安排上岗 ⏰ 工作时间：营业高峰在岗 招聘要求：性情开朗，有赚钱欲望与生意头脑，会算帐，做事思路清晰有条理，擅长果蔬肉其中一品类经营 工作内容：门全盘运营管理 待遇：平均7000-10000元/月，有意愿，条件达标，可合伙经营 ☎有意者联系 --◆----◆----◆----◆----◆---- 【找本地工作，】

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岗位职责‌： 1、负责餐厅的日常经营管理，包括制定和执行预算、卫生和安全标准； 2、领导和管理员工，协调和合作，确保团队高效运作； 3、维持良好的客户关系、满足客户需求、增强客户满意度； 4、处理日常运营中涉及人员、设备、食材等方面的问题，及时采取相应行动。 ‌任职要求‌： 1、具备良好的团队管理和沟通技能，能够有效地领导和协调不同部门的员工； 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。

招聘：展厅经理 薪资：5000-8000元/月 岗位职责：展厅经理是销售团队的“总指挥”，核心职责是管理展厅日常运营、带领团队完成销售目标。 岗位要求： 1大专及以上学历.3年以上销售管理类经验优先； 2.了解陶瓷相关知识，熟悉门店布置； 3.有良好的沟通协调表达能力，较强的服务意识； 4.有店面经理培训、商务礼仪培训经历。 其他待遇：购买工伤、养老、失业保险，三节福利，交通补贴，通讯补贴

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厂区年后招二保焊 一天 350左右 日结 包吃住 要求年龄在49周以内 工作地址：湖南长沙

招聘 株洲河西老湘潭渔铺，年后招，水台2名，工资3500元！炒菜师傅，多名，工资6500元！以上岗位，需勤快，听安排月休，3+1 ！联系电话，

招聘 本厂因扩大生产需要，现急需招收如下员工: 熟练平车工 多名 熟练打边工 2名 本服装厂隶属于株洲市欧微集团旗下的分厂，欧微总集团长期提供货源，本服装厂空调车间，全新设备，工价高，厂内场地宽阔，提供工作餐，厂內有宿舍，真诚欢迎各位加入 联系人: 陈建 黄江红 电话 :

马堡尼男装 诚聘 会计 2名 · 要求：财会专业，熟练财务软件，付出责任心强 销售精英 2名 · 要求：22-35岁，形象佳，阳光，积极 · 优先：有服装销售经验 仓库配货员 2名 · 要求：吃苦耐劳，付出，勤快 督导陈列师 1名 要求：熟悉服装陈列，有时尚美感 · 优先：有品牌陈列及巡店经验 品牌运营 1名 要求：熟悉男装市场，具备运营或策划能力 · 优先：数据敏感，有全案运营经验 福利：高薪+奖金+成长+培训 年薪十万不是梦.......欢迎加入我们 联系人：李主管 D至3月22。

店长和主管 ，形象气质佳，具有良好的亲和力和沟通能力，有销售经验者优先 薪资福利:保底3000元+高额提成＋奖励，综合年薪40000 - 100000元（上不封顶） 工作时间：上半天休半天（另月休2天）；工作轻松，无经验可带薪培训上岗；有喜欢拍，拍视频的也欢迎加入

农垦享购连锁店新店开业 招贤纳士诚聘以下岗位： 一：店长2名 擅长管理团队，有亲和力有责任心 二：小管家8名 年龄25-50岁 男女不限 有爱心，积极乐观 待遇优厚 具体面谈 ☎招聘热线：

预备店长 薪资福利:工资面议 工作地址:夏津银山小区60号商铺

大良路酒拾烧烤招聘 要求满18周岁 服务员10名， 有工作经验优先， 热菜师傅3名 切配5名 烧烤中工6名 店长3名 年龄18-55之间即可，以上有工作经验优先 薪资待遇电话联系 电话打不通请沟通

置地广场火锅店，招厨房配菜大姐2名，洗碗工2名，服务员2名，店长1名。

广东中山湘菜馆招聘前厅经理一枚，要求是醴陵人或者会说醴陵话，，年龄30岁左右，形象气质佳，有酒店或饭店管理经验，工资待遇从优，联系电话(非诚勿扰) --◆----◆----◆----◆----◆---- 【找本地工作，】

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天元区美的城附近云端电竞酒店客房2名，，55周岁以内，有过客房服务员工作经验，3000底薪+300补贴+100全勤+200绩效提成，不包吃住，月休三天联系电话:

招聘：市场督导薪资：4000元以上/月岗位职责:1、提升店铺业绩,规范店铺营运流程与管理。2、进行陈列指导与出样。3、能适应省内出差。特面向热爱销售事业的应届生进行招聘，发掘人才，训练人才，给予发展的广阔平台。有意者请直接电话联系刘美英。

负责整体运营。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升宾客服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单客诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础电脑操作能力 4. 工作细致耐心，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力与应变能力 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

楼面主管 28 - 40岁、1米6+、懂运营有管理经验 薪资福利:底薪+全勤+提成+奖金，4000~4500 招工人数:1名 所有岗位可包吃包住，熟手优先 工作地址:丁家坊彭祠组9号320国道边，世纪花园上320往萍乡方向1000米左右

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.能适应轮班制（含夜班），具备较强责任心与抗压能力 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

1. 负责酒店宾客入住、退房的收银结算工作，准确录入宾客消费信息，核对房费、餐饮、康乐等各项账单明细。 ​ 2. 熟练操作酒店PMS系统及POS机，支持现金、刷卡、移动支付等多种收款方式，确保款项收取准确无误。 ​ 3. 严格执行财务制度，妥善保管备用金、发票及各类收银票据，及时开具消费发票，做好票据领用登记。 ​ 4. 办理宾客押金收取与退还手续，核对押金凭证，主动向宾客说明消费明细及退款流程。 ​ 5. 处理宾客消费相关咨询与投诉，协助解决结账过程中的问题，提升宾客服务体验。 ​ 6. 每日完成收银对账工作，编制营业报表，核对营收数据，确保账实、账账相符，按时上缴营业款。 ​ 7. 维护收银设备及周边设施的正常运行，设备出现故障及时上报维修，做好收银区域的卫生清洁。 ​ 8. 配合前台接待人员做好宾客入住引导、信息核实等工作，协助完成酒店临时安排的服务任务。