
电子制造现场管理
3000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备
1、制定项目各项实施计划,定期总结计划执行情况,并向上级主管汇报工作进度;科学调配资源,保障生产任务顺利完成。
2、严格执行公司各项制度与体系规范,结合实际运行情况,对其可行性、合理性及完整性进行评估,主动提出优化建议。
3、通过推动项目改进与流程精简,提升作业效率,减少库存积压,助力公司实现降本增效目标;并对改善成果进行追踪验证。
4、落实安全作业要求,维持良好生产秩序,持续推进车间5S管理落地执行。
5、及时传达公司方针政策及会议决议,确保各项指示在基层有效贯彻执行。
6、组织实施车间培训教育活动,定期开展员工绩效考核,指导员工能力提升与发展。
7、主导风险识别与评估、作业变更等关键工作的推进与落实。
8、与相关职能部门保持高效沟通,实时掌握业务动态与协作需求。
9、根据实际需要,积极配合其他部门的工作安排,提供必要支持与协助。
任职要求:
1、电子电气类专业,具备大专或以上学历。
2、具有2年以上电子制造现场管理经验,熟悉电路原理图及焊接工艺。
3、熟练掌握现场管理所需的质量控制、安全管理、生产组织及人员管理工具与方法。
4、动手能力强,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
5、能熟练操作Office办公软件。
储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上机械设备/机电/重工
【工作内容】
- 配合生产团队推进日常生产作业,保障生产环节有序运转;
- 学习并熟悉生产设备的操作方法与生产工艺流程,逐步参与一线管理工作;
- 参与生产排程的规划与落实,助力提升产线效率与产品品质;
- 监控生产进度,发现问题及时汇报并协同处理。
【任职要求】
- 本科及以上学历,汽车、机械设计制造及其自动化等相关专业,接受应届生或无工作经验者应聘;
- 通过大学英语四级或六级,熟练操作办公软件及专业工具软件;
- 具备较强的沟通能力与团队合作意识;
- 工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力,有志于在制造行业长期发展;
- 在校期间学习成绩优异,曾获荣誉奖项,或担任过学生干部者优先考虑。
建筑木工小工拆模
金华市东阳市拆木工人大工280到300一天小工200到260一个月4000到5000生活费长期有活联系方式
浙江温州洞头区本人招边坡木工多名。350一天。有住。吃。要专一的。服从管理。活在永嘉岩坦镇
建筑木工边坡
本人招边坡木工多名。350一天。有住。吃。要专一的。服从管理。活在浙江省温州市永嘉岩坦镇发洪坑
服装后道主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上服装生产
岗位职责:
1. 全面负责服装后道加工的日常运营管理,保障生产流程高效有序;
2. 对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导,确保产品品质达标;
3. 统筹生产进度安排,及时处理生产中出现的突发状况,确保按时交付;
4. 持续优化生产工艺,推动效率提升与成本控制;
5. 负责团队管理与员工培训,提高团队专业技能与工作积极性。
任职要求:
1. 精通服装后道各环节流程,具备扎实的现场管理实践经验;
2. 具备出色的组织与协调能力,能高效推进多项工作任务;
3. 有较强的判断力和应急问题处理能力;
4. 具备良好的团队带领能力,能够有效激励团队完成目标;
5. 工作细致认真,责任心强,能胜任高节奏的工作环境。
浙江台州寒假工,18周岁以上,工资17至20一小时地址:海润街道金源路16号电话:
17-20元/时
其他职位
寒假工,18周岁以上,工资17至20一小时地址:海润街道金源路16号电话:
保姆
保姆:住家,要会做饭,年龄50岁以下,夜间要看护雇主联系电话:联系人:郑经理地址杜桥洋平桥头(浙江多宝田自动化设备有限公司)
浙江台州文员,高中及以上学历,工资面议检验员,4000-4500/月CAD画图,工资
4000-4500元/月
质检员/品检工餐补月结
文员,高中及以上学历,工资面议检验员,4000-4500/月CAD画图,工资面议【,考勤奖每月100元,餐费有补贴】电话:
工厂打磨工工厂学徒工
地址:金清镇林家工业区台州市东协汽车配件有限公司——:——:——:——外圆磨熟练工若干名7000-9000磨床学徒工若干名4500+公司提供2人间宿舍(空调、独立卫生间)、餐补、全勤奖、节假日福利、8小时工作制、月休2天、加班另计地址:温岭市东部新区27街隆盛工具电话:
安全员栋号长
招聘啦,招聘啦安全员(1人)岗位职责:负责现场施工及安全相关资料;任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地址:雷波福利待遇:8000-10000栋号长:2名岗位职责:负责现场施工及管理任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地:雷波福利待遇:8000-9500联系人:王女士
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。
*CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力:
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量,熟悉材料特性。
*管理与协调能力:
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。
*执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
安全员栋号长
招聘啦,招聘啦安全员(1人)岗位职责:负责现场施工及安全相关资料;任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地址:雷波福利待遇:8000-10000栋号长:2名岗位职责:负责现场施工及管理任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地:雷波福利待遇:8000-9500联系人:王女士
安全员栋号长指挥工
本公司诚聘生产经理,栋号长各两名,安全员两名!要求有工作经验,大局观,安全员需持证上岗,有现场经验!另招信号工6名,持证上岗,工作地点天津!待遇面议!联系电话之前一起干活的同事发的。大家对号入座,希望帮到有需要的人
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上团队管理不限
1、性别不限,工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,具备良好的服从意识和团队协作能力。
2、愿意从基层岗位做起,积极学习并掌握公司运作流程及产品相关知识。
3、结合公司发展需求与个人职业规划,可选择向管理路径或专业技术路径成长。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、电子工程、材料成型、财务管理等相关专业优先。
2、具有较强的沟通协调能力,认同团队合作理念并积极参与协作
小工拆模
工地须要拆模清理男女小工,24至26一小时小工,小工26至28一小时,会拆模的,干活快的30至35一小时,吃住自己,长期工.来电
栏目概述
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