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制砂管理人员
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
负责制砂现场管理、协调和督促生产工作
项目经理
1000-6000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目全周期管理,统筹计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,高效协调设计、施工、监理及分包单位,及时解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控进度计划、资金使用计划及人材机资源配置方案,提升项目执行效率 4.严格落实安全生产责任制,组织日常安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料全过程归档、竣工验收组织及结算配合工作,实现项目闭环管理 任职要求: 1.建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2. 具备3-10年建筑项目经理/项目负责人实操经验 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类),职称等相关证书。 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范、验收标准及基本测量、造价与验收流程 5.具备出色的跨部门沟通协调能力、抗压能力及团队领导意识
项目经理3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师初级建筑工程师职称工程师
一、岗位职责1、负责施工现场日常技术管理,组织图纸会审,编制施工方案并进行技术交底; 2、全程跟踪施工进度,监督工程质量、安全与工期,及时处理现场各类技术问题; 3、负责工程资料的收集整理、报验手续、签证办理、变更对接及工程量核算与统计上报; 4、协调施工班组、监理单位、建设单位及其他参建方之间的日常沟通与工作衔接; 5、落实公司各项管理制度,实施现场安全文明施工、扬尘防控等相关管理工作; 6、完成项目经理安排的其他工程管理相关事务。 二、任职要求 1、本科及以上学历,工程管理、土木工程、建筑工程、市政工程、道路桥梁等相关专业; 2、掌握工程项目全过程管理流程,熟悉施工图纸、施工规范、工程资料及现场实操管理; 3、具备较强的沟通协调能力、执行能力和抗压能力,能适应驻项目部及工地出差; 4、有1年及以上施工现场或工程管理相关工作经验者优先,持有二建、八大员、建造师等证书者优先; 5、工作态度端正,责任心强,吃苦耐劳,品行良好,具备团队合作精神,服从工作安排。 三、薪资 1、薪资:实习期底薪3500,转正后4000~5000/月,能力突出者薪资可面议,工龄奖、绩效奖金、项目奖金另计;
项目经理10年以上大专
岗位描述: 负责在建项目全盘管理,兼任技术负责人,统筹生产、进度、安全、质量、成本、技术、资料、对外对接全流程工作。独立负责图纸绘制及与图纸相关的资料、方案编制、危大论证、现场技术难题处理、签证变更、验收竣工、班组管理、甲方监理对接等全套工作。(具体工作内容面试详谈。) 任职要求: 1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程、市政工程等相关专业 2.10年以上施工现场全盘管理经验,能同时胜任项目管理+技术总工工作。 3. 持有一级建造师、中高级及以上职称、安全员B证(必备优先)。 4. 精通施工规范、图集、方案编制、现场管控、验收流程、签证结算、竣工图绘制流程。 5. 能独立操盘完整项目,懂生产、懂技术、懂协调、懂成本。 6.抗压能力强、责任心强、执行力高,无重大安全质量事故记录,可接受驻场。 7.提供个人以往业绩相关资料。
项目实施经理
7000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科项目管理数据库软件实施
1、负责产品的安装实施及用户培训工作; 2、负责项目执行期间与客户的对接协调,开展需求调研工作; 具备项目管理经验者优先,熟悉Oracle、MySQL等数据库操作; 3、提供项目售后支持与技术服务,及时解决客户在使用软件系统过程中遇到的技术难题; 4、可独立主导项目全流程,完成售前方案设计、功能二次开发、系统测试、部署上线及培训交付; 5、参与软件项目全生命周期工作,包括售前咨询、投标支持、需求分析、系统设计开发测试、部署实施、客户培训及后期运维保障。 职位福利:五险一金、年底双薪、不加班、带薪年假
水电站站长
8000-11000元/月
其他施工管理月结全职站长
岗位职责: 1. 全面负责水电站日常运行管理与安全生产工作 2. 组织制定并落实设备巡检、维护保养及应急抢修计划 3. 监督执行调度指令,保障发电效率与电网稳定接入 4. 管理站内技术档案、运行记录及安全台账,确保合规可溯 5. 带队开展安全培训与应急演练,提升全员风险防控能力 任职要求: 1. 具备水电站站长或同等级别管理岗位工作经验 2. 熟悉《电力安全工作规程》及水电行业相关法规标准 3. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力 4. 持有电工证、低压 消防维护 特种作业操作证(高压类)者优先 5. 责任心强,能适应倒班及偏远地区工作环境 6.
项目主管
1.6-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责 1. 项目全生命周期管理与交付 全面负责公司在楚雄州及西南区域医疗健康信息化项目的落地实施与全流程交付,涵盖项目启动、需求调研、系统部署、数据整合、接口对接及上线验收等核心阶段。 制定详尽的项目执行计划,精准掌控项目范围、进度、成本与质量目标,确保项目按合同条款和客户要求准时、高质完成交付。 2. 客户关系与需求管理 作为项目交付的核心对接角色,持续与楚雄州及下辖县市的卫健委、医院信息部门及相关业务科室保持高效沟通。 主导客户需求的收集、分析、引导与确认工作,合理管控客户预期,保障需求变更的规范性与可追溯性,持续提升客户满意度。 3. 团队协调与资源管理 联动公司内部研发、产品、运维团队以及外部合作厂商,组建并统筹项目现场实施小组。 合理分配工作任务,监督成员绩效表现,并通过培训指导与实战锻炼,持续增强团队整体实施交付能力。 4. 风险控制与文档编制 识别项目推进过程中的各类潜在风险,包括技术瓶颈、政策调整、资源调配冲突等,制定应对方案并推动落实。 牵头编制各阶段所需文档材料,如实施方案、需求说明书、周报月报、验收报告及技术交付成果,组织项目评审与验收会议。 任职要求 1. 教育与经验背景 本科及以上学历,计算机、软件工程、医学信息工程、公共卫生管理等相关专业优先。 具备5年以上软件类项目管理经验,其中至少3年聚焦于医疗信息化领域。 2. 行业与项目经验 拥有丰富的医疗健康类项目交付实践经历,熟悉医院信息系统(HIS)、电子病历(EMR)、实验室信息系统(LIS)或区域卫生平台的建设流程与实施规范。 有参与或主导医保基金监管、DIP/DRGs支付改革相关项目者优先考虑。 具备卫健系统、疾控中心等政府类项目实施经验,了解其运作机制与验收标准者优先。 3. 专业技能 掌握项目管理理论体系,熟练运用主流项目管理工具,持有PMP认证或信息系统项目管理师(软考)证书者优先。 具备一定技术基础,了解Java技术架构、Oracle/MySQL数据库操作及Linux系统常用命令。 具备出色的文档编写能力,可独立完成技术方案、汇报材料及招投标文件的撰写。 4. 软性素质与地域要求 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效应对客户多层级人员的沟通需求,妥善处理现场突发状况。 责任心强,目标导向明确,能够适应长期驻场在云南省楚雄州工作,有本地或西南地区长期发展意愿者优先。
项目主管
7000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科电力工程设计院
1. 项目全周期管理 全面负责电力工程项目(含输变电、配电、新能源光伏/风电等)从立项、设计评审到施工组织、验收交付的全过程管控。 牵头编制《项目实施策划书》,制定总体实施计划,明确质量、进度、成本、安全等关键目标,并逐项分解落实到位。 2. 进度与成本控制 统筹项目主进度计划及关键节点安排,动态跟踪执行情况,确保工程按期或提前完成。 严格执行预算管理,审核工程量签证与结算资料,控制材料使用损耗和各项费用支出,保障成本处于可控范围。 3. 质量与安全管理 监督施工现场规范作业,组织阶段性质量检查与竣工验收,压实各级安全生产责任。 贯彻执行《电力安全工作规程》,防范触电、高处坠落、设备短路等典型安全事故,全面落实“两票三制”要求。 4. 协调与沟通 协同业主单位、设计院、施工单位、监理机构及相关政府监管部门,及时协调解决现场各类问题。 主导与属地供电公司(调度、运检、安监等部门)对接,推进报装审批、中间检查及并网验收,保障项目顺利通电投运。 5. 团队与资源管理 组建项目管理团队,明确岗位分工,开展技术交底与专项培训,落实绩效考核与激励机制。 统筹调配人力、材料、设备等资源,审核施工组织设计及重点专项方案,提升资源配置效率。 6. 风险管控与文档管理 识别潜在风险因素(如工期延误、成本超支、技术变更、停电计划调整等),制定应对预案并动态监控。 收集整理项目全过程技术文件、验收记录等资料,规范归档管理,配合完成结算与审计工作。
装饰装修项目经理
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责管理项目的全流程工作,包括项目计划、执行、监控和收尾; 2. 协调项目相关资源,确保项目按期、按质、按预算完成; 3. 负责与客户、供应商及团队成员沟通,确保项目目标顺利达成; 4. 制定并实施项目进度、质量及成本控制措施; 5. 负责项目文档的整理与归档,确保资料完整、规范。 【岗位要求】 1. 具备相关装饰装修项目管理经验; 2. 熟悉项目管理流程及行业规范; 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力; 4. 能够独立处理项目执行中的各类问题。
云南玉溪照顾老人,,55岁以下,耐心好,有爱心,需住家24小时陪护,薪资待遇面谈,联系电话
护工
照顾老人,,55岁以下,耐心好,有爱心,需住家24小时陪护,薪资待遇面谈,联系电话
玉溪
9月5日 21:43拨打电话
菜馆切配6-10人
【学校食堂】现因业务发展需要,面向社会诚聘洗拣切大姐8名。工作地点位于云南省玉溪市,主要负责食材的清洗、挑选、切配等前期准备工作,协助后厨高效有序运转。工作内容简单易上手,提供相应培训,入职后统一安排工作服及必要劳保用品。薪资待遇面议,根据经验与能力定薪,表现优秀者可适当调整。每月安排休息6天,工作氛围轻松融洽,团队协作氛围良好。有意者请拨打电话咨询详情,欢迎有相关经验或热爱餐饮行业的您加入我们的团队!
玉溪
9月5日 21:29拨打电话
厨师
【招聘】诚聘兼职做饭大姐1名,主要负责不定期为老板准备下午餐(约8个家常菜品),工作内容包括食材准备、烹饪制作及用餐后的厨房清洁整理。要求能熟练制作各类家常菜,注重食材卫生与菜品口味,保证用餐环境整洁。工作地点位于云南省玉溪市,工作氛围轻松,待遇面议,具体薪资根据经验与能力协商确定。有意者请拨打电话联系。
玉溪
9月5日 21:28拨打电话
切配凉菜打荷洗碗工
本店急聘包吃住待遇稳定因门店经营发展需要,现面向社会诚聘以下岗位人员:1.炒锅师傅薪资:4000~5000元/月要求:有餐饮后厨炒锅经验,手艺熟练,做事踏实,能配合门店出餐节奏。2.凉菜师傅-切配师傅薪资:2600~3200元/月要求:熟悉凉菜制作、摆盘与食材保鲜,干净利索,有相关工作经验优先。3.打荷薪资:2800~3200/月吃苦耐劳.做事认真负责.手脚麻利服从门店工作安排。要求:4.洗碗大姐薪资:2600~3200元/月要求:吃苦耐劳,做事认真负责,手脚麻利,服从门店工作安排。福利待遇包吃包住,食宿条件好薪资准时发放,不拖欠工作环境干净整洁,团队氛围融洽全勤奖+节日福利+工龄奖每月发薪日是20号应聘方式地址:滇山果玉溪万达餐饮门店联系电话:陆厨:()有意者可直接到店面试,期待你的加入!
玉溪
9月5日 21:10拨打电话
搬运工包吃五险一金高温补贴餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,350一天,年龄17~55不限经验,不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
施工主管
1-1.5万元/月
施工主管1-2人
污水处理厂,施工总管,技术总负责岗位职责: 1.全面负责污水处理厂建设项目施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制 2.主持技术方案编制与交底,解决现场重大技术问题,确保施工符合设计及规范要求 3.协调设计、监理、组织现场例会与专项验收工作 4.落实安全生产责任制,组织隐患排查与应急处置,杜绝重大安全责任事故 任职要求: 1. 具备污水处理、市政工程或环境工程相关项目施工管理经验 2.熟悉国家及行业施工规范、验收标准和环保工程特殊要求 3. 具备较强的组织协调能力与现场决策能力,能独立承担技术总责 4. 责任心强,具备良好的职业素养与团队管理意识
施工主管
6000-7000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
农村自建房带工,材料计划与组织,施工放线,工序安排,工人招聘。
安排工人施工,监督施工进度,配合施工流程,对接甲方。
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
安排工人施工,监督施工进度与质量,配合施工流程,对接甲方。头脑灵活。
施工主管长期1-2人月结
要求:2 年以上装修施工管理经验,熟悉现场工序、质量与安全管理 薪资:月薪 10000 元;持二级建造师11000 元 / 月;持一级建造师12000 元 / 月
施工主管
6000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
新建齐临高速路面桩基施工、机械管理。
装修装饰项目经理
4000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责装修项目的整体管理与协调,确保施工进度与质量达标。 2. 熟悉各类装修材料及施工工艺,能有效控制成本并保证施工规范。 3. 协调施工现场各方资源,处理施工过程中的问题与突发状况。 4. 严格把控施工安全与文明施工,确保符合相关管理标准。 5. 与客户保持良好沟通,及时反馈项目进展并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 具备较强的项目管理能力与沟通协调能力。 2. 熟悉装修施工流程,有相关项目管理经验。 3. 责任心强,能适应高强度工作并具备团队协作精神。 4. 具备良好的问题解决能力与应变能力。 5. 有较强的职业素养,注重细节并能代表公司形象。
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位职责: 1、统筹管理多个项目物业工程维修团队的日常运作; 2、负责多个项目维修所需物资、备件的申购、采购及调配工作; 3、组织推进各项目小区房屋修缮及设施设备的维护、检修、运行与管理工作; 4、编制并落实小区设备设施的月度、季度维修保养计划,实施全过程监督,确保按时完成; 5、全面负责住户装修方案的审核及施工过程的监督管理; 任职要求: 1、中专或大专以上学历,工民建、机电类相关专业者优先考虑; 2、具备2-3年及以上物业公司工程主管岗位工作经验; 3、具有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识和服务意识; 4、熟练操作OFFICE、CAD等常用办公软件; 薪酬福利:5-6K,五险一金、月休7天,节日福利、餐补、年终奖等福利 上班地址:玉溪市红塔区金科博翠拾光小区
施工员1-2人月结
建筑工程施工员,熟悉土建工程相关规范,具备现场管理能力,负责施工现场的日常管理与协调工作;参与土建工程施工进度、质量及安全控制等,有3-5年施工经验者优先考虑。薪资福利:4000-6000元/月包吃住+五险招工人数:2名工作地址:玉溪市峨山县大龙潭乡龙兴街11号
玉溪
9月4日 20:22拨打电话
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技给排水工程小区
岗位职责: 1、统筹管理多个项目物业工程维修团队的日常运作; 2、负责多个项目维修所需物资、备件的申购、采购及调配工作; 3、组织并推进各项目小区房屋维护,设施设备的检修、保养、运行及相关管理工作; 4、编制小区设备设施月度、季度维保计划,并落实执行,实施有效监督,确保按时完成; 5、全面负责住户室内装修方案的审核及施工过程的监督管理; 任职要求: 1、中专或大专以上学历,工民建、机电等相关专业优先考虑; 2、具备2-3年及以上物业公司工程主管相关工作经验; 3、具有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识和服务意识; 4、熟练操作OFFICE、CAD等常用办公软件; 薪酬福利:5-6K,五险一金、月休7天,节日福利、餐补、年终奖等福利 上班地址:玉溪市红塔区金科博翠拾光小区
玉溪元江招聘专业施工员
5000-7000元/月
施工员1-2个月1-2人月结全职测量放线测算工程量GPS办公软件CAD建筑
招聘专业施工员,最好是元江本地的
施工员
8000-10000元/月
施工员1-2人月结测量放线工民建建筑
协助施工员放线,现场管理,技术交底
施工员
5000-7000元/月
施工员1-2人
1.能够看懂施工图纸 2.能熟练使用各种测量仪器 3.工作踏实肯定,认真负责,听从领导指挥 4.该项目是做顶管沉井的,有市政顶管施工经验优先
玉溪华宁县找随时可以上岗的施工员,工地在,有的联系我。
施工员
找随时可以上岗的施工员,工地在华宁,有的联系我。
玉溪 华宁县
9月5日 18:17拨打电话
机电项目经理
8000-15000元/月
项目经理经验不限中专/中技
持有二建机电建造师证 岗位职责: 1. 全面负责建筑项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 组织编制施工组织设计及专项方案,协调设计、监理、分包等各方关系 3. 持证上岗并主导机电专业施工管理,确保二建机电建造师资质合规应用 4. 定期组织现场巡检与例会,及时解决施工难点与突发问题 5. 落实安全生产责任制,杜绝重大质量与安全事故 任职要求: 1. 持有二级注册建造师(机电工程)资格证书,注册单位须与应聘单位一致 2. 具备建筑工程项目经理或项目负责人实际管理经验 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
项目经理
1000-8000元/月
项目经理经验不限学历不限
我公司诚聘工地项目经理,要求本人持有建造师证书,职称证书等各种证书,吃苦耐劳,熟悉工地各种流程 岗位职责: 1. 全面负责建筑工程项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 组织图纸会审、施工组织设计编制与技术交底,协调解决现场技术问题 3. 主持项目例会,统筹总分包单位协作,确保各专业施工有序衔接 4. 编制并动态调整施工进度计划,及时处理工期偏差与风险预警 5. 配合竣工验收、资料归档及结算审计工作,保障项目顺利交付 任职要求: 1. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 2. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,能独立审阅施工图纸及工程量清单 3. 具备施工现场管理经验,熟悉土建、安装等各专业施工流程与关键控制点 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、应急处置能力及团队管理能力 5. 身体健康,能适应长期驻场工作,接受项目所在地调配
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