襄阳市襄州区招水电

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水电工 薪资福利:薪资面议，包吃住，有社保，年假，月休四天 招工人数:一名

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还在找又累工资又低的工作？不妨看看消防监控岗！室内坐班、工作简单，本地4000+/月；外地岗位月薪普遍7000-8000元/月，包吃住福利齐全。但这类优质岗位全部要求持证上岗，没有证书连面试机会都没有。证书报考门槛低，零基础也能学，现在抓紧考证，早日拿下安稳高薪好工作！：（）

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襄阳市襄州区招弱电/安防

招聘高端康养管理人才。薪资为每月6千至1万元。岗位职责包括负责高端康养项目的整体运营与管理，制定并实施科学的康养服务方案；组建和培养专业化的康养服务团队，提升服务质量与客户满意度；协调医疗、护理、康复等多方面资源，确保康养服务的系统性与专业性；参与康养机构的战略规划与品牌建设，推动服务创新与市场拓展；定期评估康养服务效果，优化管理体系，提升机构综合竞争力。要求掌握医疗与健康基础理论，包括老年医学、康复医学、预防医学等基础理论，了解老年人常见疾病的基本特征与照护要点；熟悉健康评估、疾病预防、康复干预的基本流程，能衔接医疗资源与康养服务。要求掌握康养服务管理知识，包括养老机构运营管理、客户关系管理、供应链管理等，同时需了解行业政策法规。要求掌握健康管理与规划知识，能结合营养学、运动学、心理学等知识，为客户制定全周期健康管理计划。要求了解金融与法律知识，包括高端康养的付费模式、财务管理；熟悉与康养相关的法律条款，规避运营中的法律风险。要求具备人文与跨文化沟通知识，理解老年人的社会角色转变与情感需求；针对高端客户可能涉及的跨文化背景，需掌握基本的跨文化沟通技巧。要求了解数字化与智能化应用知识，包括智慧康养技术的应用逻辑，能通过数字化手段提升服务效率与精准度。任职资格要求大专及以上学历，健康管理、医学、护理、公共卫生或相关专业背景。要求具备5年以上高端康养、医疗或养老服务管理经验，有成功项目运作经历者优先。要求熟悉康养行业政策法规及服务标准，具备良好的沟通协调与团队管理能力。持有健康管理师、心理咨询师等相关资质证书者优先。要求具备较强的抗压能力与职业责任感，能够适应高强度工作环境。

襄阳市南漳县招砌砖/石、泥瓦工、工地小工/杂工、建筑木工、木模

3-5天做家装

武汉市黄陂区招水电

招聘维修工。要求具备3年以上维修经验，年龄在25至45岁之间，需持有电工证。负责设备的维修及养护工作。薪资待遇面议。工作地址为金山植物公园。

招聘仪表工2人。

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光彩附近某大市场需要一名50岁左右的阿姨。做3一4人餐，没事帮忙看店。批发一下货工资一个月3000块钱，时间:早八晚六，月休两天。住在附近的有销售经验形象素质好大姐最好。会骑电动三轮车电微陈姐

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襄阳本地长白班30/小时电工 井号招聘要求：招电工（需要安装电工一年以上经验） 长白班，包吃包住 招聘岗位：电工岗位：18-42岁，，有电工证，会独立完成设备电气安装，熟悉电机、PLC原理。 福利待遇： 电工中工：30/小时，330/天，每月300+工时，井号月工资9000-10000 电工大工：35/小时，385/天 井号月工资12000左右 上班时间：长白班8：00—21：00；休息70分钟，下午吃饭休息40分钟 每个月20号准时发工资，满七天以上可预支工资。 报名

聘：电梯安装人员！！！大工，中工，学徒小工工资待遇：学徒工：180-200天（能吃苦，虚心好学，身体健康服从安排）中工：200一250/天（中工能独立完成机房放样，主机定位，井道内部件安装，（质量合格，有一定速度）大工：250一320/天.（熟悉电梯安装工艺流程，懂电（慢车调试，安全回路接线）和验收标准。（工资按实际操作水平而定，具体面议）18－40岁，身体健康，能吃苦耐劳，适应工地环境，有无工作经验均可。技术+出活率越高工资越高，会随着技术提高不定时增长，包吃住，定期发劳保，聚餐工作时间，十小时，包吃住要求技术过硬，能吃苦，自觉性强，能踏实上班（每个月要求能上26天班，特别事假除外）每年保证能干10个月欢迎加入联系电活：贺总本招聘信息长期有效，非诚勿扰！

襄阳樊城招水电

襄阳市樊城区招工地小工/杂工

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湖北襄阳宜城市。有小工没，需要两个小工，工地在宜城。工钱面议