
门店店长(复合类商品)
4-9千/月
店长1-2人月结全职低温奶零售
门店地址:呼伦贝尔市海拉尔区胜利街道诺敏路华联商厦E1-9号
岗位职责
1、全店日常运营管理 全面主持门店日常运营,负责人力排班、收银对账、环境卫生、现场安全管理;落地早晚班交接制度,跟进交接班检查表执行;统筹门店证照管理、员工健康证有效期维护、食安台账持续更新。 2、库存与供应链、冷链管理 管控预包装零食、低温奶制品库存周转;落实低温奶品 2℃~6℃冷链管控,每日巡检冷柜温度并留存记录,杜绝品质异常商品上架;对接现制热食原料采购,保障货品不断货、不积压;按期组织门店盘点,复盘损耗并落地优化方案。
3、陈列优化与团队带教 根据销售数据规划低温奶柜、现制肉食、预包装特产分区陈列,优化动线,提升客单价与连带率;培训店员掌握双温区货品储存、肉制品推介话术、试吃服务标准,打造稳定销售团队。
4、营销策划落地 定期分析门店销售、客流及竞品数据,输出市场分析简报;结合旅游淡旺季、本地节日、线上热点制定营销计划,策划促销活动;沉淀可复用的特产零售营销方案并持续迭代优化。
5、客诉与顾客经营 快速响应、妥善处理食品口感、保质期、价格等客诉(重点生鲜、现制类售后);收集顾客反馈,反向优化产品结构与陈列方案,做好游客服务,传递本地草原特产文化。
6、其他工作 落实食品安全红线管理,严守货品查验、效期管控等规范;完成上级安排的其他经营相关工作。
任职要求
1、年龄 25-35 岁,大专及以上学历,专业不限;持有有效健康证
2、3 年以上零售门店管理经验,有特产店、零食连锁、生鲜乳品、轻餐饮店长经验优先
3、熟悉呼伦贝尔及海拉尔本地消费市场,了解旅游旺季运营节奏与客群消费习惯
4、精通低温奶制品冷链规范、预包装食品效期及库存管理,具备现制热食食品安全管理意识
5、会使用收银系统,可独立完成账务核对、销售数据统计;具备市场分析、营销方案策划落地能力
6、重视食品安全、细心严谨,有服务亲和力,能承受旅游旺季客流波动压力,具备经营思维 岗位亮点 复合型特产体验店,零售 + 现制热食 + 低温奶赛道,成长空间大 直面旅游消费市场,自主操盘门店营销与货品运营 重视食安管理,清晰的门店经营指标与激励机制
店长3-5人
店面经理年龄20岁--45岁男女不限薪资福利:免费培训,底薪丰厚,收入上不封顶招工人数:3名工作地址:海拉尔居然之家家居馆
店长3-5人月结
呼伦贝尔万达森马店|诚聘店长、服装导购任职要求年龄25‑40周岁有服装销售相关经验,热爱零售,善于沟通店长需具备店铺管理经验,责任心强薪资待遇底薪销售提成工龄工资综合月薪:3000‑6000元生日福利|免费工装|带薪年假联系电话:()期待志同道合的你,携手并肩,共创共赢
店长服务员洗碗工
百大地下付一层餐饮王椒椒面馆招聘店长工资面议洗碗工2名薪资3500-4000服务员多名底薪4000满勤500早九晚九4个半天假电话
店长
it’REAL瑞尔井号招聘啦如果你喜欢这个风格的衣服如果你想赚钱店长(5000-10000+):底薪+提成+达成奖+业绩飙升奖+股份分红奖+周休1天法定三薪年假店员(5000-8000+):底薪+提成+连单奖+业绩飙升奖+月休2天法定三薪年假我们需要有工作经验的你电话:吉女士店铺地址:海拉尔万达广场一层11.30开业
店长月结
海拉尔携程旅游线下门店招聘店长任职要求1.年龄25–45岁,高中及以上学历,形象端正、谈吐得体,有良好的服务意识与职业素养。2.有1年及以上旅行社、旅游门店、OTA门店运营管理或销售经验优先,熟悉旅游线路、报名流程、售后流程,了解呼伦贝尔本地旅游市场者优先。3.熟练使用电脑办公、手机软件,会操作携程门店后台系统、订单录入、客源管理,有OTA平台运营经验者优先。4.擅长沟通洽谈,抗压能力强,具备独立拓客、销售成交、客户维护能力,有社区、本地客源资源者优先。5.热爱文旅行业,做事认真负责、踏实靠谱,无不良从业记录,认同品牌经营理念,能长期稳定任职。6.有团队管理经验、能带教新人、独立统筹门店全盘工作者优先。薪资福利1.薪资结构:底薪+高额业绩提成+月度奖金+旺季补贴+年终分红,多劳多得,上不封顶,熟手上岗综合月薪4000–10000元,旺季收入丰厚。2.稳定保障:正规工商备案公司,工作稳定、客源充足、平台靠谱,无拖欠薪资情况。3.福利加持:带薪培训、定期团建、节日福利、带薪假期、员工旅游福利,晋升通道清晰。4.工作优势:办公环境舒适,室内办公无需外出暴晒,工作氛围轻松,主营成熟旅游产品,成交率高、压力可控。工作地点呼伦贝尔海拉尔区(携程旅游线下直营门店)电话/
店长理货员收银员
【赵一鸣省钱超市河东店招聘啦】收银理货员10名有无经验均可前期带薪培训综合薪资4500+店长2名要求有零食零售行业相关经验综合薪资6000+带薪月休2天长期稳定优先工作地址:市宾馆附近(阿荣路店)金水岸小区附近(金水岸店)电话/:
店长
罗丽丝品牌内衣入住海拉尔万达招聘店长一名导购三名薪资构成:底薪2500+工龄奖(一年加100递增)+销售提成+带薪4天休息(不休每天补助)60满勤+销售冠军300+节假日福利+晋升空间综合工资4500-6000招聘要求:1.有内衣销售经验优先,年龄:20-42岁有内衣销售优先2.有责任心,有良好的VIP维护意识和销售经验3.有团队精神,能吃苦耐劳,具有一定的抗压能力,
服务员面点
雪乡村铁锅炖招聘服务员2名:4300+满勤200+酒水+提成综合工资5000一6000元面案:5000+提成综合工资5000一6000元联系电话:()
呼伦贝尔海拉尔区地区招聘力工,负责清运工作。需自备工具和货车,小区内设有垃圾投放点。有意者
力工
海拉尔地区招聘力工,负责清运工作。需自备工具和货车,小区内设有垃圾投放点。有意者可报名。
店长
3-4千/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升门店业绩与品牌影响力
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店管理或店助相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
3. 能独立应对突发状况,具备基础数据分析与问题解决能力
4. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
5. 适应倒班制,服从公司区域调配安排
店长咖啡师
招聘:店长咖啡师(5000+)薪资:5000-6000招聘店长咖啡师2人,薪资5000元以上,月休四天。公司名称:瑞幸咖啡。岗位职责:1.负责门店日常运营,确保服务质量和出品标准;2.管理团队工作安排,协助员工提升业务能力;3.处理顾客需求,维护良好客户关系;4.完成每日营业数据记录与库存管理。任职要求:1.有茶饮或咖啡行业经验,熟悉饮品制作流程;2.具备基本的团队管理能力,能主动协调工作;3.工作认真负责,服务意识强,能适应快节奏环境。欢迎踏实肯干、热爱饮品行业的小伙伴加入,一起成长,共同进步。有意者请直接联系:。
店长
课长(超市管理干部)门店:1104家天下店工作地址:安徽省合肥市瑶海区家天下生活购物广场负一楼悦活里超市
呼伦贝尔海拉尔区威尼斯酒店(呼大思源家府)前台服务员1名底薪满勤开房提成4000
3-5千/月
酒店前台月结全职
威尼斯酒店(呼大思源家府)
前台服务员1名
底薪满勤开房提成4000
酒店前台接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐饮店长
德克士招聘储备店长一名,前台出餐人员,后厨制作餐品人员、长期兼职人员若干,工作简单。招聘小时工联系电话
客房服务员
诚聘房嫂工作地点:牙克石工作内容:客房保洁打扫,整理房间、床单更换待遇优厚,年底有奖金工作环境干净舒适,活儿不累时间相对灵活,工作氛围轻松要求:做事勤快细心,爱干净,有责任心,有保洁经验优先联系电话:(王经理)
店长月结
店长薪资福利:5700-12000五险/满勤/餐补/晋升/奖金/团建/包住/带薪培训/优秀伙伴有机会成为门店合伙人晋升路径:·运营端:店助&储备干部→店长→督导→城市经理一更高职位塔斯伯乐工作地址:呼伦贝尔扎兰屯步行街店
酒店前台
前台收银员适应倒班,会用电脑,沟通能力强,有无工作经验都可薪资福利:待遇优厚,享受免费员工餐、免费提供酒店制服,工资:岗位工资+满勤奖+年工龄奖+提成长期工作岗位
酒店前台
宾馆前台收银员要求,为人亲和,沟通能力强,有责任心,干净利索。前台收银员薪资福利:工资底薪+满勤+提成号信号同步工作地址:海拉尔区医院附近
栏目概述
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