岗位职责: 1.负责制定和实施市场策略，以提升品牌知名度和市场占有率； 2.组织和参与团队建设活动，提升团队的整体营销和沟通能力； 3.定期分析市场数据，为公司提供决策支持； 4.管理客户关系，保持良好的客户服务和合作态度； 5.策划和执行市场活动，有效地展示和推广公司产品。 任职要求： 1.具备丰富的社群运营经验和互联网思维，优秀的沟通和协调能力，较强的市场敏感度和数据分析能力； 2.能够熟练使用各类图片和视频处理软件，具备良好的演讲和培训技巧； 3.具有良好的客户服务意识和同理心。 薪资待遇： 固定薪资12-13k，年15薪，六险一金 工作时间： 双休，节假日休息，年度带薪休假8天

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1. 品牌营销策略与用户增长 a. 策划年度品牌传播主题，融合品牌调性、节庆节点及欧美流行文化热点，打造具有广泛传播力的本土化营销活动，强化品牌识别度与品类心智占位。 b. 主导整合营销全链路落地，涵盖创意构思、方案制定、内容生产、KOL/KOC 内容种草布局及跨界联动合作，系统性提升品牌声量与市场影响力。 c. 搭建用户分层运营机制，结合精准触达策略与会员专属权益，提升多品类用户的生命周期价值贡献。 d. 运营红人合作网络，聚焦垂直领域优质达人，推动品牌在核心用户圈层中的渗透与破圈。 2. 市场与消费者洞察驱动策略 a. 定期输出美国服饰市场趋势分析，追踪竞争格局、价格区间演变与渠道动向，挖掘潜在品类扩展空间。 b. 综合运用用户调研（问卷/NPS）、社交媒体情绪分析及销售数据洞察，提炼消费痛点与偏好变化，支撑产品线优化与延伸决策。 c. 构建“用户需求—场景化解决方案”对应框架，制定匹配消费情境的品类组合与销售推进策略。 3. 用户全生命周期运营 a. 建立用户分层模型，规划差异化沟通与触达路径。 b. 设计会员积分机制与忠诚度激励计划。 c. 深挖用户行为轨迹数据，持续优化体验流程与转化效率。 4. 社交媒体矩阵运营与流量转化 a. 负责 TikTok、Instagram、YouTube 等社交平台官方账号管理，制定内容排期并推动执行，提升互动活跃度与用户原创内容产出。 b. 整合达人推广与付费投放资源，打造高传播性内容，引导流量至独立站或 Amazon 实现交易闭环。 c. 实时跟踪社交平台舆情动态，及时应对负面反馈，保障品牌形象与口碑稳定。 5. 数据驱动的增长优化 a. 营销数据：评估广告表现指标，迭代投放策略与预算配置。 b. 用户数据：依托 CRM 系统监测用户旅程，实施精细化召回与激活策略。 c. 社交数据：跟踪内容互动表现与粉丝成长趋势，优化内容形态与发布频率。

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实操，深入理解企业运营机制。 - 轮岗实践多个岗位方向，包括渠道管理、培训讲师、综合运营及行政管理类岗位（属管理职能序列，无保险销售任务），全面提升综合管理素养。 【任职要求】 - 面向2026届国内外高校应届毕业生，需取得本科及以上学历（国内院校毕业时间范围为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间范围为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理等相关专业优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备优秀的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 公司将为每位入选者配备专属职场导师，并提供覆盖多维度、全周期的系统化培训支持，强化专业指导，助力人才加速成长。 - 可选工作城市包括台州市、金华市、绍兴市、嘉兴市、衢州市、温州市、舟山市。

岗位职责 1.资料整理 2.协助财务⼯作 3.线上参与投标 任职要求 1、学历不限，会基础电脑操作、熟练使⽤Exce

招聘自带车家具送装司机，薪资为15-25K。 岗位职责：负责家具的市区配送及送装一体服务，确保货物安全送达；根据订单要求完成家具的简单安装工作，复杂安装由专人负责；遵守交通规则，安全驾驶，确保配送时效。 任职要求：持有C1驾驶证，1-3年驾龄，无一次扣6分及以上违章记录；自带4.2米箱货或平板货车，无犯罪记录。

新增招聘1名17.5飞翼替班司机，负责跑江浙沪皖线路，在绍兴上虞上车，替班时间约4-7天。 浙江省内跑宁波春晓，招聘1名B2驾驶员，负责倒短运输，包住，两班倒，薪资7500元一个月，有意者可联系。

绍兴市上虞区招聘场外水工，招聘人数为2至3人。薪资待遇需电话联系了解。

招聘：【供】招聘一名住家阿姨服务类型：其他服务服务区域：不限服务描述：招聘一名住家阿姨，照顾89岁有自力能力退休老人独居日常生活，平方不大，搞点家务卫生会做饭，提醒吃药，简单搀扶陪伴。要求阿姨70岁左右，身体健康，有耐心爱干净，有照顾老人经验优先，月休2天，薪资4000元/月，电话联...

招聘：招聘！！！！上虞小越消防站招聘阿姨一名，年龄50-55周岁，上班时间6:30-12:00，15:30-18:30，月休四天，工资3200，有意向可拨打电话：

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2.深入理解客户需求与品牌调性，定制创意活动策略并推动落地实施 3.协调内外部资源，高效对接供应商、场地、媒体及执行团队，保障活动顺利开展 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法与执行标准 5. 关注行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与案例沉淀 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，具备优秀文案功底与视觉审美能力 3.熟练使用Office、PS或基础视频剪辑工具者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及多任务处理能力 5.有互联网、快消、文旅等行业活动经验者更受青睐

岗位职责 1. 协助制定各商场年度 / 季度营销活动方案，统筹三店活动的统一规划与落地执行。 2. 负责活动物料文案、设计对接（海报、DM、公众号推文等）。 3. 运营商场公众号、抖音等新媒体，负责内容策划、发布与数据复盘。 4. 对接商户，收集整合促销信息，协调三店内外部资源与排期。 5. 跟踪活动效果，整理数据报表并输出复盘分析。 6. 协助三店美陈布置、节假日主题活动及开业庆典等企划事项。 7. 完成上级交办的其他企划事务。 任职要求 1. 有商业地产、购物中心或零售企划相关经验者优先，也欢迎热爱企划、学习能力强的新人。 2. 具备较好的文字功底和活动策划能力，熟悉新媒体运营。 3. 能熟练使用 Office 及 PS/AI 等常用办公、设计软件。 4. 沟通协调能力强，工作认真负责，能适应多店协同及节假日活动工作节奏。 5. 认同公司文化，服从工作安排，能长期稳定发展。

策划部（退伍军人优先考虑） 核心职能：赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地 1. 负责公司所有赛事IP，整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。 2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划，提升赛事观赏性与氛围感。 3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。 4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏，指导全平台宣传方向。 5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点，为招商物料、赞助方案提供策划支撑。 6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新，持续提升赛事IP影响力与商业价值。 7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档，建立公司标准化赛事策划体系。

一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划，包含：宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动；独立输出完整策划 PPT，包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期：场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控，严控活动 ROI； 中期：现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理（宠物应激、流程调整、物料短缺）； 后期：收集活动数据（到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增），撰写完整复盘报告，沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案：推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案；对接设计团队输出视觉需求，把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格；联动新媒体同步宣发，打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群，策划跨界联名活动；搭建本地宠物渠道资源库，长期维护合作关系，持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动（免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动），通过活动沉淀精准客户，提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法，提炼可复用创意，结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业；1-3 年活动策划完整独立操盘经验，有宠物行业 / 食品快消活动经验优先； 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹，过往有线下落地活动完整案例（投递简历需附带活动案例）； 3、文案功底扎实，会写种草文案、短视频脚本，熟练使用 PPT/Excel，会 Canva / 基础 PS 加分； 4、深度喜爱猫狗，了解养宠人群需求，懂宠物线下活动基础安全规范； 5、极强沟通协调、多任务并行能力，抗压性强，活动落地阶段可配合短期加班 / 外出； 6、数据敏感，关注活动获客、转化、复购指标，以结果为导向； 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金； 基础福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检； 成长福利：品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系； 团队氛围：年轻化团队，无复杂层级，创意自由，方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势：宠物鲜食赛道高速增长，自有宠物配方定制系统，差异化产品好做活动转化； 完整支持：设计、新媒体、销售团队协同配合，充足活动预算； 成长空间：可独立负责全年品牌营销活动，优秀者晋升营销主管。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门间沟通协作，跟进事项落实与反馈 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3.形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 4. 工作细致耐心，有良好的时间管理与多任务协调能力 5.无经验者可培养，有行政类实习或工作经验者优先

点单把客户带到指定的位置

1、跟踪、协调并预警订单各环节进展，确保渠道各节点间独立运作不直接对接； 2、采集调研并核验监督市场费用相关数据； 3、统筹规划线上线下的营销推广活动，并负责相关费用管理； 4、协调物流配送及仓储运营管理工作；

1协助负责人处理日常事务

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责: 1、建立行政管理相关制度、流程与规范，完善行政及接待服务机制，提升行政服务效能与水平。对各基地接待工作进行指导、监督与核查。 2、承担各类文书撰写任务，如领导发言稿、调研报告、汇报材料及会议纪要等文字内容的起草与整理。 3、统筹安排来访宾客的接待工作，包含接待方案制定、接待资料准备及具体接待事项的执行落实。 4、负责展厅中英文讲解工作，并做好展示设备的日常维护与管理。 5、开展日常行政事务管理，配合参与公司计划管理等相关工作。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，重点院校优秀毕业生优先，形象端正，气质良好。 2、具备较强的英语听说读写能力，能熟练运用英语进行交流，英语水平需达到六级或以上。 3、具有扎实的文字功底和文案撰写能力。 4、具备良好的沟通表达、组织协调、应变处理及执行力。 5、性格热情，工作耐心细致，积极主动，具备较强的服务意识和务实的工作态度。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

在纺织企业做过行政管理部门工作人员优先

不外出，纯坐办公室，无销售性质。 【岗位职责】 1. 负责进行实名客户信息资料审核。 2. 对微信、小程序等其他渠道入网的实名客户信息资料进行视频审核（临时支撑）。 【工作时间】

我们不强制要求普通话等级证书，也不要求具备相关工作经验，文职类岗位无需外勤，若你擅长诗词歌赋则更受青睐，关键在于态度积极、认真负责~ 近年来教培行业热度下降，本岗位无需从事儿童陪伴或教学辅导工作 一、福利待遇： 5500元无责底薪（不设绩效考核） 只要按时在岗即可稳定领取高薪资 二、工作内容： 负责审核公司系统后台数据，及时回应内部问题，全程室内办公，环境舒适；踏实勤奋、学习能力佳、诚信可靠者优先，欢迎零经验人员加入，入职即安排专人一对一指导 三、员工福利： 法定节假日照常休息，统一缴纳五险一金，享有生日福利、节日礼品，定期组织团队建设活动及下午茶时光 感兴趣的话欢迎沟通了解？所有福利待遇真实有效

【高薪诚聘】你敢拼 我就敢给 如果你是有能力、有冲劲、有想法、有主见的四有青年，欢迎加入我们，成为团队的一员 在这里 你将享受： 1、专属免费培训、免费提供住宿、生日关怀、年度旅游、家庭聚餐 2、底薪+提成+奖金=综合收入6000-15000元，多劳多得，上不封顶 3、表现优秀者约1-3个月可晋升主管，业绩突出者一年享2-4次国内或海外旅游机会 在这里 你需要掌握： 1、在岗期间接受系统的（市场实战+团队管理）双轨培训，逐步融入公司工作节奏，理解企业文化与管理模式 2、试用期表现突出者可提前转正，进入基层管理岗位，并作为中高层储备干部重点培养 3、参与活动策划执行、资源统筹安排、市场调研分析，协助部门管理及培训事务 4、承担市场运营职责，协调团队与部门协作，落实各项计划的推进与监督工作 在这里 你需要具备： 1、性格积极，富有责任感； 2、敢于面对新任务，具备较强抗压能力； 3、拥有良好的组织沟通能力与团队协作精神； 4、悄悄告诉你，热爱篮球运动或有参军经历者优先考虑 温馨提示：请投递简历后保持通讯畅通，本岗位为公司直招，全程不收取任何费用

1 协助负责人处理日常事务

要求熟练掌握办公软件，服从管理，执行能力强，最好会开车

岗位职责：1、建立有效的市场推广渠道，确保有效的资源量; 2、具备网络渠道拓展及渠道优化能力: 3、具备市场部分文稿撰写及图文处理能力; 4、组织、参与各种宣传活动、教育展会等公司市场活动; 5、收集同行业相关市场活动的信息并进行分析预测，以便优化本公司的市场活动; 6、及时完成上级交办的其它工作。 任职要求:1、大学专科以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先;2、熟悉教育行业，做过市场推广、策划和拓展等优先考虑;3、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力:4、善于团队合作，有很强的沟通能力; 岗位福利：五险一金，节日假期，节日福利，朝九晚六

做光伏的要会的