
劳资员月结
长期劳务人员1、基本要求:高中(中专或中技)以上;50周岁以下;身体健康,吃苦耐劳,能够从事早、夜班的体力劳动;无违法犯罪记录,无重大安全生产违章记录。2、具有较强的学习能力,工作态度好,有团队合作精神;能正常有效沟通交流,情绪稳定且责任心和安全意识强。薪资福利:交社保,税前大概6-7.5千元,年节福利。招工人数:一名电话工作地址:南通市市区知名企业
建筑木工钢筋工支模3-6个月6-10人月结
工作地点:海阳核电,招支模木工和钢筋工,工资310.00每天,9小时。包住,上下班大巴车接送,工资月清。年龄不超56岁,无犯罪记录,身体健康。
工资月清
地址:山东烟台海阳核电站
建筑木工钢筋工砼工日结
连云港徐圩核电站招手土建施工人员,木工,钢筋工,混凝土,预埋件,司索工,工资280-320,年龄50-55
砼工/打灰/浇筑工地小工/杂工电焊建筑木工钢筋工
徐圩核电项目招工,公司长期招聘以下岗位:木工大工,日薪310-330元;钢筋工大工,日薪300-330元;混凝土大工,日薪290-300元;普工,日薪260-280元;另有普工岗位,日薪180-200元;电焊工,日薪330-350元;司索工,日薪270-290元;安全员,日薪260-270元。男女不限。所有大工(钢筋工、木工、混凝土)需经过考核实操及现场观察工作能力后确定薪资,非大工谎报者不予录用。工作时间:白班9小时/工,通宵时间根据项目部要求安排,白班和夜班必须对倒。公司提供住宿,不包吃,无夫妻房,夫妻需自行租房。工资发放标准:每月按出勤天数发放200元/天生活费,2026年剩余绩效工资根据项目部要求发放。招聘要求:需提供无犯罪记录证明;到场后需服从项目部安排;高血压、心脏病患者不能入场;贪酒者不要;需服从管理,安排加班无特殊情况必须服从。
分拣包吃日结
夜班日结大量要人6点华美隆集合大巴车接送留人率高的一个仓库,都是小件化妆品南通四件套仓大量要人,男女16-52点对点280管吃有高必跟免,必须实名手机统一保管利润10/天报名
氩弧焊工气保焊二保焊
南通开发区辉宏康复器材公司招聘焊工,月薪12000元。要求持有焊工证,掌握氩弧焊、气保焊、二保焊技术,技术过硬,能长期稳定工作。
叉车工长期月结
三合口标准厂房内的辉宏康复器材公司招聘叉车工,月薪6000元,工作时间为12小时两班倒。要求持有叉车证,油叉、电叉均可操作,能够立即上岗,且需稳定长期工作。在职人员或仅咨询者不予接待。
可焊工学徒 450一天长白班 免费吃住 可二把刀
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二保焊工厂焊工工龄奖餐补高温补贴加班补贴夜班补贴20人以上完工结算
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年龄22-45以内都可以
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劳资员(实习生)
3-4千/月
劳资员月结
因项目需要,需要长期驻场
1.负责项目劳务人员管理:建立健全劳务人员台账,详细记录每位劳务工人的姓名、身份证号、工种、技能等级、进场时间、离场时间、联系方式等基础信息,确保信息准确无误且实时更新,动态掌握项目劳务人员数量及构成情况。
2.劳务合同管理:参与劳务分包合同的洽谈与签订过程,对合同条款进行严格审核,重点关注合同价款、工期、质量标准、安全责任、付款方式及违约责任等关键内容,确保合同合法合规、公平合理;负责合同的归档管理,建立合同台账,跟踪合同履行情况,及时处理合同纠纷。
3.考勤与工时管理:每日对劳务人员进行考勤记录,可采用打卡、人脸识别或人工点名等方式,确保考勤数据的真实性和准确性;根据考勤记录核算劳务人员的实际出勤天数及加班工时,为工资核算提供依据;定期汇总考勤数据,分析劳务人员出勤情况,为项目人员调配提供参考。
4.工资核算与发放监督:依据劳务合同约定的工资标准、考勤记录及完成的工程量,准确核算每位劳务人员的工资;编制工资支付表,经相关负责人审核后,协助办理工资发放手续,确保工资按时足额发放到劳务人员手中;监督劳务分包单位工资发放情况,防止出现拖欠、克扣工资现象,保障劳务人员合法权益。
5.劳务实名制管理:严格执行劳务实名制管理制度,督促劳务人员办理实名登记,采集并录入人员信息至相关管理平台;对劳务人员进行岗前安全教育培训和技术交底,检查特种作业人员持证上岗情况,确保劳务队伍素质符合项目施工要求。
6.劳动纠纷处理:协助处理劳务人员与用人单位之间的劳动争议和纠纷,包括工资争议、工伤赔偿、劳动合同解除等问题;深入了解纠纷原因,收集相关证据,依据法律法规和合同约定,提出合理的解决方案,维护项目和谐稳定的劳动关系。
7.资料整理与归档:负责整理劳务管理过程中的各类资料,如劳务合同、考勤记录、工资核算表、工资发放凭证、人员登记表、安全教育培训记录等;按照档案管理要求进行分类、编号、装订,确保资料完整、规范,便于查阅和存档。
8.配合上级部门检查:积极配合建设行政主管部门、劳动监察部门等上级单位的检查工作,提供所需的劳务管理资料和数据;对检查中发现的问题及时整改,确保项目劳务管理工作符合相关法律法规和政策要求。
9.成本控制协助:参与项目劳务成本的核算与分析,根据劳务人员数量、工资标准及完成的工程量,计算劳务成本支出,与预算成本进行对比,分析成本差异原因,为项目成本控制提供数据支持和改进建议。
10.政策法规学习:及时学习和掌握国家及地方关于劳务管理、劳动用工、工资支付、社会保险等方面的最新法律法规和政策文件,更新劳务管理知识,确保劳务管理工作合法合规。
劳资员
3-4千/月
劳资员月结全职
劳务人员实名制管理
建立并维护全体劳务工人的实名制档案,涵盖身份证复印件、劳动合同、体检报告、安全教育记录等;
对接住建部门“农民工工资支付监管平台”,动态更新人员进退场信息,确保考勤数据实时上传;
工地小工/杂工钢筋绑扎钢筋工
南通码头工地需要熟练钢筋工绑扎30人,干过码头优先,340元一天,配合吊机运输材料装船小工240元一天,包吃住没有中介费,自己老板联系方式
石家庄长安区招钢筋工(钢筋工(工地钢筋工))、钢筋绑扎、
200-300元/天
钢筋绑扎钢筋工1-2人吃苦耐劳技术好二把刀勿扰
石家庄市长安区招钢筋工(钢筋工(工地钢筋工))、钢筋绑扎、
游戏陪玩包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职游戏
工作内容:打游戏,打游戏,打游戏,无外貌要求,不内向,有情商即可。
要求会市面上主流的游戏,端游(三角洲、无畏契约、英雄联盟、PUBG、CSGO、永劫无间、穿越火线等),至少要会两款游戏,其他不会的可以培训,会玩的技术好的优先录用。
年龄18-26岁,男女不限,喜欢游戏行业性格开朗。
月收入到手5000-10000上不封顶,能力越高薪资越高无上限!
工作时间:14.00-02.00可根据个人作息时间调整工作福利:
月休四天,可以自由调休。
不定期组织团建或其他娱乐活动。都是年轻人工作交流轻松无压力。
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