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招聘主管一名。薪资为每月4000元以上。负责管理店内所有事务。

1.能管理好整个餐厅正常运行 2.调用好每一个岗位 3.能给门店网络上做好评

招聘店长，薪资为每月2200元以上。

招聘店长。薪资为3000元以上每月。

凤凰城一家生鲜高薪招聘1【店长1名】35-45岁，男女不限懂管理、会营销，业务能力强底薪6000+年底分红，水果行业老手优先【水果理货员1名】18-55岁，会水果陈列、切盒打包3【钟点工2名】18-55岁吃苦耐劳，服从安排，踏实肯干以上岗位薪资优厚，待遇面议有意欢迎电

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诚聘带班师傅一名。岗位职责包括负责门店日常运营管理，带领团队完成各项经营任务，确保服务质量与出品标准，协助店长进行人员培训及排班安排。工作地点位于安徽省滁州市。薪资面议。期待有相关工作经验者加入。

创合汇服装店招聘店长：底薪4000+提成2%～5%+总提+绩效奖导购：底薪2900+提成2%～5%+大单奖+激励奖————————连锁企业/签合同/商业险/月休两天/节日福利/年终奖/晋升/旅游/团队活动地址：中置创合汇购物广场

招聘收银员。薪资为每月2400元以上。

招聘促销员。薪资为每月2400元以上。

招聘促销人员，薪资为每月2400元以上。

招聘营业员。薪资为每月2400元以上。

招聘农场管理人员。薪资为每月2400元以上。

井号欧延女装——招聘啦店长待遇：5000-12000（不封顶）[庆祝][庆祝]导购待遇：3000-6000（不封顶）福利：底薪高提成排名奖（一月2次）全勤奖工龄奖地点：南宁，武鸣要求：赚钱欲望强具有良好的销售和沟通能力团队合作力，新手可带教，有销售经验优先电话：

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招聘服务性店长2名。岗位职责包括负责门店日常运营和管理工作，组织优化店内服务流程，提升运营效率和服务质量，带领团队完成经营目标，保障客户满意度持续提升，协调内外部资源，推动门店稳步发展。要求有相关行业工作经验，对汽车售后服务感兴趣并愿意长期发展，具备良好的沟通协调和组织管理能力者优先。汽车维修、汽车售后相关专业背景者优先。薪资福利为4000元/月至9000元/月，由底薪加提成构成。工作地址位于和田市、洛浦县、墨玉县。具体事宜可以面谈。

诚聘蔬菜主管1名6500-7500提成会叫卖，懂销售，控损耗，动手能力强，2年主管经验以上，懒人酒鬼徒勿扰联系人彭店

招聘九号电动车店长，薪资为5000元以上每月。请联系张经理。

明天大王工地要2个木工师傅做二次结构，320元一天不是现金，

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江苏南京正在招聘长期木工2.3个及临时小工2.3个，工资面议，详细情况请电话联系

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安徽凤阳工地用木工，愿意干的请联系，

滁州市明光市招工地小工/杂工、建筑木工、水工、油漆工、其他油漆

招聘门店副店长。薪资为8000-15000元。岗位职责包括：协助店长负责门店整体日常运营、货品陈列、环境卫生、设备维护，保障门店标准化正常营业；协助督导门店销售工作，带动员工客户接待、产品销售、客情维护，落地门店销售目标与业绩指标；负责门店库存核对、盘点、货品管控，协助策划、执行门店各类促销、推广活动，落地地推及宣传工作；协助处理门店客户咨询、售后及疑难问题，做好优质客情维护，协助管理门店员工日常工作、排班、督导工作纪律；统计门店日常销售数据、客流数据、业绩情况，协助店长完成每日、每周工作复盘与汇报。任职要求为沟通统筹能力强，责任心强，有门店管理经验者优先，上进想做管理岗。公司提供清晰的晋升体系：副店长晋升至店长，内部晋升优先，管理层岗位空缺优先内部提拔。投递简历后可进行电话沟通，需说明来意。