
猪场行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 负责猪场日常行政事务管理,保障猪场运营有序进行
2. 监督并持续优化管理流程,提高整体工作效率
3. 协调场内各部门协作,确保信息畅通与资源合理配置
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效带领团队开展工作
2. 能够独立应对和解决行政工作中出现的各类问题
3. 工作态度严谨细致,具备较强的责任意识和执行能力
办公室主任
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责
1. 综合协调
• 统筹协调校内各职能部门间的工作对接,保障各项事务高效有序推进。
• 协助校领导办理日常事务,及时传达工作指示,推动决策部署落地执行。
• 负责学校重大会议与活动的策划组织,完成会务通知、材料准备、会议记录及纪要汇总工作。
2. 行政事务管理
• 承担文件的接收、登记、流转、归档等全流程管理,确保文书处理规范高效。
• 严格执行印章管理制度,做好用印审批与使用登记。
• 完善档案管理体系,组织实施档案资料的收集、分类、整理与安全保管。
3. 信息沟通与宣传
• 汇总各部门工作动态,为管理层决策提供信息支持,保障信息传递畅通及时。
• 负责学校对外宣传工作,运营微信公众号、官网等平台,塑造良好校园品牌形象。
4. 人事与后勤保障
• 配合开展人力资源管理工作,涵盖招聘组织、考勤统计、绩效评估等内容。
• 对接后勤服务部门,协调保障校园环境整洁及教学设施正常运转。
福利待遇优厚,全方位保障员工生活与职业发展:
一、岗位薪酬丰厚,年薪11万起,具体待遇面议。学校采用动态综合成长性薪酬体系,晋升空间广阔,员工收入随个人成长持续提升。
二、工作时间合理,周一至周五8:30-12:00,14:30-17:30,周末双休,同时享有带薪寒暑假,工作生活平衡无忧。
三、提供舒适住宿,全宿为单人单间,半宿(仅午休)为多人一间。宿舍宽敞明亮,带阳台,热水器、空调、风扇、床、洗漱台等全新生活设施一应俱全。
四、社保福利完善,购买七险一金,包括养老保险、失业保险、医疗保险(含生育)、工伤保险、公积金,并在五险一金基础上,额外购买高额补充医疗保险、校园意外险,全方位守护员工健康与权益。
五、节日关怀备至,春节、中秋节、教师节等重要节日均有丰富福利,让员工感受家的温暖。
六、餐费补助温暖贴心,学校食堂餐食丰富多样。早餐餐标为5元,午餐和晚餐均为两荤两素一汤一饭,餐标为12元。在学校的大力补助下,教职工在学校食堂用餐时,早餐仅需支付2元,午餐和晚餐也只需各支付4元,便可享受到营养均衡、美味可口的餐食,让教职工在校园内也能享受到便捷、实惠的就餐体验。
阳江阳东区岗位职责:1.负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、固定资产管理和行政采购
5000-7000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、固定资产管理和行政采购等工作
2.组织协调各类会议及公司级活动,确保高效有序开展
3.优化行政工作流程,完善制度建设,提升内部运营效率
4.对接各部门需求,提供高效的行政支持与服务保障
5.负责重要文件的归档管理及对外联络事务处理
任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.具备3-5年行政相关工作经验,有大型企业行政管理经验者优先
3.熟悉行政管理流程,具备较强的组织协调能力和沟通能力
4.工作细致认真,责任心强,能独立处理多任务工作
5.熟练使用办公软件,具备良好的公文写作能力
行政经理/主管
6000-9000元/月
行政经理/主管5-10年大专人力经验10人-50人团队行政绩效后勤人事
1.编制完善人事行政制度,完善行政人事体系
2.管理行政事业,负责政府检查对接
3.完善员工绩效考核,绩效考核制度,构建绩效考核体系
4.制定员工培训方案,每年对相关员工进行专项培训
5.管理后勤,协调人员
6.完善招聘,人才晋升机制
装修工程主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师安全员B证
岗位职责:
1. 全面统筹装修项目现场运作,确保工程按既定标准与进度有序推进;
2. 整合调配各类资源,及时处理施工过程中出现的问题,保障项目平稳运行;
3. 严格把控施工质量,监督各项作业符合公司安全规范与品质要求;
4. 持续优化项目管理机制,提升执行效率与整体工程质量;
5. 负责项目的日常组织与管理工作,涵盖合同执行、材料调配及施工计划落实。
任职要求:
1. 具备出色的项目统筹与协调能力,能妥善应对实施过程中的各类突发情况;
2. 拥有良好的沟通能力和团队协作意识,可与各相关方保持高效对接;
3. 熟悉装饰装修行业,具备扎实的项目管理背景,掌握项目全流程操作;
4. 对装修工艺及常用材料有深入理解,能够有效掌控工程进度与施工品质;
5. 具备成本管控思维,能科学配置资源,保障项目经济效益;
6. 持有二级建造师证书者优先,能适应项目驻场工作安排者优先。
项目辅助专员
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
一、岗位描述
(1)协助项目经理推进雅思相关项目的全流程实施,涵盖项目启动、方案设计、测试运行等各环节。
(2)协助处理部门日常事务,配合上级完成项目团队的运营与管理工作。
二、能力要求
(1)通过大学英语四级
(2)熟练操作常用办公软件,具备基础的数据分析思维和问题应对意识,工作细致,责任心强。
(3)具备较强的自主学习意愿与快速掌握新知识的能力
行政经理/主管
6000-7000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限
1. 主持本部门日常各项事务,制定本部门年度、季度、月度工作计划
2. 建立并完善人员、技术及信息管理相关档案体系
3. 配合总经理开展公司组织架构设计及管理人员编制拟定工作
4. 组织实施干部考核与评价,推进绩效评估工作的落实
5. 根据公司发展需求,牵头制定或修订公司用工制度、分配机制等政策文件
6. 统筹人才选拔、培养、培训、招聘及聘用全流程管理工作
7. 跟踪掌握公司运营动态,科学调配人力资源配置
8. 审核并签发工资、奖金、加班费用及相关福利待遇
9. 牵头处理各类劳动关系纠纷事项
10. 参与公司管理制度的起草工作,并监督执行情况
11. 负责本部门人员的日常管理及业绩考核工作
12. 推动本部门方针目标的分解、检查、诊断与落地实施
13. 完成上级领导交办的其他工作任务
工程管理综合岗
1-1.5万元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险
4.主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限
2. 最低学历:本科
3. 工作地点:不限
4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等)
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
区域交付家装项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专质量管理进度管理装修管理成本管理安全管理材料管理装修造价
作为区域自营业务交付的核心负责人,您将全面主导该区域所有自营装修项目的全周期交付管理工作。您的核心目标是:保障每个项目实现高质量、高效率、高满意度的落地交付,持续提升平台美誉度,助力业务规模扩张。您不仅是项目推进的操盘手,更是客户价值的传递者与工程品质的把关人。您的判断与执行直接决定项目成果,也将收获显著的职业回报与发展空间。您的加入,将与一支富有战斗力和理想的团队并肩作战。
主要职责
1. 统筹项目全周期交付:主导区域内自营家装项目从签约启动、施工队伍安排、材料调度到竣工交付的全流程管控,确保各环节无缝衔接、项目圆满收官。
2. 强化质量与安全管理:定期开展工地巡查,把控施工工艺执行、材料进场核验及现场安全措施,确保各项操作符合公司标准与行业规范。
3. 组织关键阶段验收:牵头实施水电改造、泥木工程、整体验收等重要节点的检验工作,确保每一环节完全满足设计图纸与客户需求。
4. 带领施工与合作团队:负责施工队长、作业人员及监理人员的选拔、培养、绩效评估与激励机制建设;协同材料商及外部服务单位,保障协作顺畅高效。
5. 完善交付标准体系:持续梳理并优化项目交付的标准作业流程(SOP),推动运营效率提升与交付质量稳定。
6. 主导客户沟通体验:作为交付过程中客户的主要对接人,主动汇报进展,清晰传达关键信息,建立透明互信的合作关系。
7. 快速响应客户反馈:专业高效地处理施工期间出现的客户异议与突发问题,确保客户满意度(NPS)达到既定目标。
8. 跟踪分析项目指标:监控工期完成率、一次性验收通过率、项目利润率等核心数据,利用数据分析推动流程改进与成本控制。
9. 编写运营总结报告:定期输出区域交付运营分析报告,归纳典型问题、剖析成因并提出可行优化建议,为总部管理决策提供依据。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备5年以上家庭装修领域项目管理实战经验,有头部家装企业或互联网家装平台区域运营管理背景者优先。
2. 有从零搭建或系统性优化区域交付体系的实际经历,深入理解互联网家装运作模式者更受青睐。
3. 熟悉家装全流程施工工艺、验收细则及相关国家标准,具备独立审图与预算审核能力。
4. 拥有丰富的施工团队管理经验和供应商协调能力,善于制定机制实现团队激励与约束平衡。
5. 具备优秀的客户沟通技巧、预期引导能力和矛盾化解水平,服务意识强,耐心细致。
6. 目标导向明确,能在多任务高压环境下稳定输出,对施工现场突发事件具备快速判断与处置能力。
7. 熟练操作CAD、Office、思维导图等常用办公工具,掌握项目管理类软件者更具优势。
8. 持有有效驾驶证,可独立驾驶车辆(因工作需要频繁往返多个施工场地)。
装修工程项目经理
9000-10000元/月
项目经理
工地在东莞桥头,
公司在沙井,
具有大型工装、批量精装项目管理的实际经验至少10年,
需驻场工地管理,
会看图纸,整套管理的表格都有,
对机电部分也有管理经验。
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。
2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。
3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。
4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。
5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。
任职要求:
1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先
2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。
3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。
4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。
薪资待遇:
薪资:具体面议
福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游
工作时间:
9:00-17:30,上五休二,节假日休假
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量
5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力
4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,持续推动降本增效与标准化建设
4.管理行政预算,审核费用支出,确保合规性与合理性
5.指导并培养行政团队,提升服务意识与专业能力
任职要求:
1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验
2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
3.责任心强,细致严谨,熟练使用办公软件
5. 学历不限
行政经理
3000-6000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验互联网行政经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
行政文员助理
4000-5000元/月
文员1年以下大专活动/会议组织档案管理企业文化建设文字功底扎实
1、负责部门绩效考核的统计与跟进工作;
2、统筹部门各类会议的组织与管理;
3、推进并维护部门相关台账的建立与更新;
4、管理部门日常考勤事务;
5、完成部门各项数据的收集、整理与汇总;
6、协助部门负责人协调及跟进日常事务;
7、月休四天,可购买社保。
8、具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力。
物业经理社保包吃
招聘:物业主管
公司:友顺物业
招0人,学历:大专,工作经验:1-3年
福利:["包吃", "社保", "带薪年假"]
职位详情:
有三年以上物业主管经验。
工作地址:广东省阳江市江城区振兴路3号
口腔前台
3000-8000元/月
前台1-3年学历不限档案管理亲和力强熟悉商务礼仪熟悉办公软件操作
1、负责到访患者的接待、信息登记与排队协调,科学安排医生看诊顺序,做好患者及家属在候诊区的服务工作。
2、指导首次就诊患者填写个人基础资料,为确保信息准确,需及时更新患者的住址和联系方式变更情况。
3、若患者等候时间超过15分钟,应主动说明原因并致歉。前台区域不得接待非工作人员,禁止处理与工作无关事务或闲谈。
4、负责音响、电视、电脑、打印机、电话等设备的日常管理,维持候诊区域安静、整洁、有序的环境。
5、负责前台及候诊大厅的卫生清洁、报刊整理、饮水机补水、照明设施检查等工作。
6、医生接诊紧张时,协助向患者普及基础口腔健康知识,开展简单的宣教引导。
7、关注患者情绪变化,对存在不满情绪的患者给予适当安抚与关怀。
8、每日登记患者日志(含基本信息、初复诊记录、治疗项目、接诊医师、费用等)、预约详情、星级会员表、预付款台账、正畸患者档案等各类前台表格,并按月汇总提交至人事行政部。
9、承担收费职责,每日下班前与医生核对账目,当日完成结账并交存会计。
10、负责与义齿加工厂对接,完成模型交接及加工流程的登记管理工作。
11、协助医生查询患者的就诊历史及联系方式。
12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备高中或大专及以上学历
2、有大堂经理或医疗行业前台相关工作经验
3、形象端正,气质良好
4、须具备口腔医疗机构或酒店大堂经理从业经历,请务必满足此项条件
管家餐补社保1-2人
阳光幸福里小区物业招客服管家一名
薪资:试用期3200元/月,转正3500元/月,出勤补贴200元/月,月休4天,午餐有餐补,购买社保,全勤奖,季度奖等福利。
地址:马曹路688号阳光幸福里花园
电话:
管家餐补社保1-2人
阳光幸福里小区物业招客服管家一名
薪资:试用期3200元/月,转正3500元/月,出勤补贴200元/月,月休4天,午餐有餐补,购买社保,全勤奖,季度奖等福利。
地址:马曹路688号阳光幸福里花园
电话:
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专
1、行政
任职要求:年满25周岁,具备大专或以上学历,不限经验。
薪资待遇:无责任底薪2500元+绩效提成+奖金+社保,综合月收入5000元以上。
工作时间:9:00-18:00(中午休息两小时),周末固定双休,法定节假日按规定休假。
工作职责:主要负责客户融资信息的管理,更新并维护客户资料,确保信息真实准确;处理融资信息变更事宜,协助客户完成融资申请提交,审核相关材料,跟进融资流程进展,及时响应并解决客户提出的问题;岗位为纯办公室岗位,无需外出,不要求工作经验。
公司福利:办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽,职业起点高,享有节日礼包、生日礼品、月度团建活动等多项员工关怀。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阳江项目经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘阳江建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。