处理每天的售后跟品质

1.负责公司现有客户的日常跟进与售后支持工作； 2.通过电话或在线渠道与客户保持有效沟通，及时解答问题并提供专业协助； 3.结合客户实际需求，提供合适的产品升级建议与解决方案； 4.按要求执行客户回访及满意度调研相关任务。 任职要求： 1.年龄24-33岁，高中及以上学历； 2.有半年以上销售或客服岗位经验（表现优异者条件可适当放宽）； 3.具备良好的语言表达能力，服务意识强； 4.工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力； 5.对个人收入目标有明确追求者优先录用。 薪资福利： -底薪3500元（无责底薪3000元）+丰厚提成（综合月收入6000-15000+）； -大小周轮休，法定节假日正常放假； -入职即办理五险； -提供系统化培训及清晰的晋升发展路径。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30（午休2小时） 法定节假日正常休息！！！不加班！！！配备零食福利！！！ 办公环境优越~团队氛围融洽！

岗位要求： （一）大专以上学历（条件优秀者可放宽至高中），专业不限。 （二）普通话标准流利，声音甜美，音质好。 （三）具备亲和力，沟通表达欲望强，有良好的语言表述能力。 （四）会基本的电脑操作，打字速度快，最少不低于40字/分钟。 （五）应变能力强，有一定的抗压能力，懂的情绪控制。 （六）服从公司管理调度，自觉遵守规章制度 （七）有良好的服务意识，能够耐心、客观处理客户疑问或情绪 工作时间： 早、中、晚班倒班制，8小时工作制。月休6-7天。 其他福利： （1）享受带薪年假、法定节假日三倍薪资。 （2）年终奖励。 （3）员工培训会、拓展活动、团队建设活动、读书会。 （4）月度、季度、年度业绩竞赛奖、服务质量奖、现金红包、充值卡奖励、电影票、演唱会门票等各色激励奖品。 （5）优秀员工带薪旅游奖励。 完善的学习和晋升： 1、公司提供带薪免费的专业培训，保证新员工可以顺利上岗，承担话务工作。 2、公司内部晋升渠道通畅，管理人员均从一线员工培养晋升，一线坐席—团队督导、质检、培训师—各级主管—项目经理—项目总监。

1.不要求具备法律背景，非法律专业同样可以胜任，提供一对一培训指导，并有法务律师团队全程给予专业支持，适合各类经验层次的人员。 2.客户资源由公司精准提供，无需自主开发。定期进行客户关系维护，深入挖掘客户需求，推动建立稳定持久的合作关系。

海南华秀贸易进出口有限公司至今已拥有15年成熟企业运营经验，是一家涉及多个产业的综合大型企业。目前我司旗下有一家大型电话服务平台，在客服行业已经有10年的专业运营经验。公司与中国移动深度合作，承接海南全省中国移动电话外呼营销业务，现面向社会招募志向从事电话服务行业的优质人才，共创新起点。 一、薪资与社保 薪资构成:基础底薪2700元起(底薪2700元-4100元阶梯式递增)+业务提成+日奖励+月奖励+月度方案奖金+全勤奖。 正常出勤员工综合薪资可达5500-10000元，业绩优异者薪资上不封顶 社保保障:购买五险、15日准时发放薪资 二、工作时间与休息 固定工作制（行政班):上午09:00-12:30，下午14:30-18:00,每日工作时长7小时，享有2小时长午休，可充分休息或自由安排 休假:周日固定休息，法定节假日固定带薪休息 三、我司提供高端写字楼的优质工作环境 高端办公空间:坐落于5A级写字楼，办公环境宽敞整洁、通风采光极佳，配备全套专业办公设备，室内恒温空调覆盖，无需外出奔波，坐着打电话，四季舒适。 客户资源和物资全面支持:公司统一提供优质客户资源，无需个人花费时间精力寻找客户，入职即可专注业务开展，没有通话分钟数要求，没有通话量要求。 四、完善的入职保障与培训 带薪系统培训:设立专业培训团队和讲师，新人入职即享带薪培训,涵盖业务知识、沟通技巧、系统操作等全流程内“一带一”实战教学:配备经验丰富的老员工进行现场一对一指导，提供标准化专业话术，即使是无经验的“小白”也能快速上手，轻松胜任工作 五、任职要求 1、具备良好的语言表达能力，热爱与人沟通，能清晰、耐心地与客户交流 2、身体健康,拥有一定的抗压能力，能积极应对工作中的日常挑战 3、学历、工作经验不限 六、工作内容 1、目前主要做:信用购及移动公司的其他增值业务，维护客户等。 2、通过电话营销业务以及最新优惠政策通知与解读 3、只需要电话中完成业务沟通，确定客户需求后登记客户业务要求即可，后面其他工作有其他人完成。工作内容简单不需要自己多费心 七、晋升空间 清晰晋升路径:话务专员→话务主管→部门负责人，公司注重内部人才培养，所有管理岗位95%都是从内部员工中选拔，为有能力、有目标的员工提供广阔发展平台; 公司优质福利:春节、中秋、端午等传统节日发放节日礼品、平均2个月左右定时组织公司全员工聚餐，年终年夜饭，平日不定时下午茶等 若你对这份工作感兴趣，渴望在稳定的平台实现自我价值，欢迎随时咨询了解，我们期待你的加入!

福利：五险、双休、法定假日等 岗位职责：开发潜在客户，电话联系并邀约客户 任职要求：具备良好沟通技巧，能承受工作压力 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00

无需自行开发资源！！公司直接提供客户名单！！欢迎无经验者加入！！ 纯属专业沟通岗位！！非销售类工作！！非销售类工作！！非销售类工作！！ 【薪资待遇优厚】 收入结构：具备2年以上相关经验者，享受无责任底薪5500元+提成+多重奖金（涵盖个人绩效奖、内推奖励、团队激励、专项激励及年终奖金等），综合月收入可达15k-50k以上，真实薪资可查看工资条凭证。 【作息安排合理】 工作时段：上午9:00-12:30，下午14:30-19:00（午间休息2小时） 法定节假日按规定休假，如遇加班将安排调休或依法支付加班报酬 额外福利假期：生日专属假、3.8妇女节假期、6.1亲子关怀假 【岗位职责】 1.通过系统外呼方式，针对海南农商银行涉及贷款及信用卡逾期的客户，结合法律常识与专业沟通技巧，协商制定个性化的还款计划，协助金融机构降低不良资产比例； 2.在作业过程中完整记录与客户的沟通详情，及时更新客户信息资料，做好反馈归档并持续跟进后续进展。 【员工福利保障】 1.全面缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2.实行“老带新”机制，提供岗前系统化培训支持； 3.每年享有5至10天带薪年假，另配3天带薪病假； 4.每季度开放调薪与晋升评估机会； 5.评选优秀员工，享受带薪外出旅游福利； 6.晋升路径清晰透明，凭能力晋升： 管理路线（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享分红权益）→（副）总监 技术路线（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享分红权益） 【应聘条件】 1.年龄在20至36周岁之间，高中及以上学历； 2.普通话流利，语言表达条理清楚，熟练掌握基础电脑操作； 3.性格积极乐观，热爱生活与工作，具备正确价值观，不传播负面情绪； 4.个人征信状况良好，无逾期还款记录，无违法犯罪记录。

一、工作职责 1.利用公司提供的资源主动联系客户，促成客户到访！ 2.接受新人入职，享受老员工一对一指导的带薪培训！ 3.渴望增收，具备责任感的你，欢迎加入我们！ 二、福利待遇 薪资：无责任底薪3700+300全勤奖+提成+奖金+福利，综合收入5k以上 工作时间：早上9点至晚上7点，中午休息2小时。 每周四单休，享受法定节假日休假安排。 办公环境：甲级写字楼办公场所，定期提供下午茶、团队建设及文娱活动~ 工作时专注投入，休息时放松身心，期待有梦想的你加入我们的团队！ 公司诚心招人，流程透明无隐藏，有意者可随时联系了解详情！

一、工作内容 负责通过系统平台接听人工热线，为客户提供业务查询咨询、问题解答、投诉受理、业务办理与取消、预约服务及意见建议记录等电话支持服务。 二、岗位要求 1、年龄满******，具备相关客服经验者条件可适当放宽； 2、高中、中专或以上学历，不限性别； 3、打字速度约20字/分钟，普通话标准，无明显方言口音，沟通表达顺畅清晰。 三、工作时间 实行排班制，每日工作8-9小时，工作时段为08:00—23:00，每月休息6-7天，采用上三天休一天的轮休模式； 四、薪酬情况 薪资结构包含底薪+绩效提成+营销激励+业务竞赛奖金+带薪培训+其他福利（社保、节日福利），收入稳定真实，月均收入3000～6000元（非虚高标注），表现优异者薪资可更高； 五、福利情况 1、晋升路径：客服—班长—质检管理—培训师—项目经理； 2、培训机制：提供免费岗前入职培训； 3、享有婚假、产假、丧假、年休假等法定带薪假期； 4、员工福利：为正式员工缴纳五险，定期组织户外拓展活动，开展不定期团队建设，办公环境舒适，享受节假日各类福利待遇。 工作地点：海口市龙华区金宇街道坡博路29号，中移在线服务有限公司(海南分公司)

具体工作内容回复电商消息，客户下单你负责回复消息。适合宝妈，宝爸，待业者，前台，客服，销售，工人，自由职业，文职，IT售前售后，网络客服，售前，等人员都可以 1、兼职3小时，时间段24小时自己定 2、年龄：满18周岁。 3、本工作无任何报名费，入会费，等完全免费。 4。不需要去公司，在家，在宿舍做都可以有专业运营一对一教学培训!

招剪线炒更两名，现金结帐，白沙兴隆三新村西二街14号首层启航服饰

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招聘主播。播半身裙配毛衣。要求两年以上直播经验，年龄28~40岁。身高1米6以上。体重110斤以上， 招聘两名，打单，打包，处理售后一名， 薪资侍遇，面议 招聘，打包快递叠衣服1名 男女都可以，熟练工，有工作经验 工资：面议 地址，元和村 电话：（）要求手脚麻利 打酱油的勿扰

招聘售后客服老师，要求简单会使用办公软件及手机修图。时间自由，无需天天坐班，薪资3000-5000元，有美容健康行业经验者优先。欢迎面谈！

家电售后信息员，需有经验。

负责处理用户的售后问题，并告知结果! 大专及以上学历，男女不限，有相关经验者优先 综合薪资4k－7K

接受出差 工资待遇：5000-13000 由于不同岗位，不同薪资，需要面谈，表现好可以做管理，工作比较自由，待遇人优，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭新的白己可以咨询!可兼职或全职。 市场跟单4名，勤快，细心，有责任心，售后维护2名，要细心，有耐心。 年龄25岁以上，人品第一，能力第二有经验者优先。没经验者可以手把手教。 上班时间：上午9点30到下午6点，周末休

1.接单，对接客户下单 2.线上报价 3.安排生产送货

岗位职责： 1.负责公司客户的关系维护与定期回访； 2.通过线上沟通方式，受理并协调处理客户的各类服务需求； 3.借助网络渠道了解客户核心需求，及时解答疑问并消除顾虑。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.持有健康管理师证书；非医护专业人员需经沟通评估后录用； 3.普通话标准流畅，具备良好亲和力，善于学习、沟通顺畅、思维灵活、积极进取，具有团队协作意识； 4.热衷于咨询服务工作，能够主动开发并持续维护客户资源； 5.熟练操作电脑，打字速度较快； 6.有医疗领域咨询岗位从业经验者优先考虑

工作内容： 接听客户来电，解答业务咨询，办理相关服务事项及其他配套业务。 岗位要求： 1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中） 2、普通话表达清晰流畅 3、熟练掌握基础电脑操作，打字速度不低于30字/分钟 薪酬结构： 入职初期设置综合保障底薪2500-3500元，持续保障3个月。 转正后收入构成为：基本工资+各类补贴+绩效提成+全勤奖+服务品质奖金。 其他福利： 1、享有带薪年休假、法定节假日三倍薪资待遇 2、发放年终奖励 3、设立月度、季度、年度业绩评比奖、服务优质奖，配发现金红包、充值卡、电影票、演唱会门票等多样化激励礼品 4、表现突出员工可获带薪旅游奖励 工作时间： 实行早、中、晚三班轮班制，每日工作8小时，每月休息6-7天

1、具备基础电脑操作能力，入职后有资深员工指导带教。 2、试用期期间提供食宿，工作日供应午餐及晚餐，缴纳五险一金，享有交通补贴，每周单休，法定节假日按规定休假。 3、试用期工资2200元，转正后实行底薪加提成制，综合薪资约4000-5000元。

1.负责公司现有客户的日常对接与售后支持工作； 2.通过电话或在线渠道与客户维持顺畅沟通，及时响应咨询并提供专业协助； 3.结合客户实际需求，推荐匹配的产品升级服务方案； 4.按要求执行客户回访及满意度调研等相关任务。 任职要求： 1.年龄24-33岁，高中及以上学历； 2.有半年以上销售或客户服务经验（优秀者条件可适当放宽）； 3.具备良好的语言表达能力，具备较强的服务意识； 4.态度积极，责任心强，能适应一定工作压力； 5.对个人收入目标有明确追求者优先录用。 薪资福利： -底薪3500元（无责底薪3000元）+高比例提成（综合月薪6000-15000+）； -大小周休息（单双休交替），法定节假日正常休假； -入职即办理五险； -提供系统化培训及清晰晋升路径。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30（午休2小时） 法定节假日正常休！！！不加班！！！有零食！！！ 办公环境舒适高端~团队氛围轻松融洽！

岗位职责: 1.处理日常问题件，确保客户满意度； 2.专项处理快递流程中的破损件、无面单、地址不详件等问题件，全流程跟进解决； 3.协助团队成员优化问题件处理流程； 4.参与问题件处理策略的制定和实施。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和团队合作精神； 2.能够有效管理时间，处理多任务； 3.对问题件处理流程有清晰的理解； 4.能够在压力下保持冷静，有效解决问题。 5.大专及以上学历，会使用电脑优先 工作时间： 上班时间跟随操作，白夜班倒，有办公室，月休4天 薪资待遇： 试用期3500（试用期2个月，） 转正以后3800，具体面议 包吃住 高温补贴 带薪年假 工龄奖 节日福利 员工福利活动等

我们是海南移动内部支撑客户，主要负责支撑工单服务类工作，本岗位不是营销岗，不是电销岗，类似售后服务。月休7-8天，每天上班8小时，每月上班23天，月休7-8天，无大夜班。

招聘：税务客服 薪资：5000 负责受理涉及纳税、税费咨询、涉税调查及举报投诉等各类问题，限经济类、法律类专业，其中税务、财务、会计、经济相关专业人员、有财税工作经验者优先考虑；工作时间：行政班，办公地点：三亚市区，用工形式：劳务派遣，平均薪酬：税前5000元/月 五险一金

底薪三千，上六休一，早九晚六，中间休息两个小时，提成百分之十，平均月薪六千以上，沟通能力强

岗位职责: 1.为客户提供专业化的电话咨询与支持服务 2.及时回应客户疑问，保障服务质量与满意度 3.维持与客户的顺畅沟通，准确把握客户需求 4.配合团队达成电话服务相关工作目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及较强的服务意识 2.能够积极协作团队，提供高效的客户支持 3.熟悉电话服务的基本流程，具备问题处理能力