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办公室主任
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、全面负责公司日常行政事务,维护高效有序的办公环境; 2、统筹安排内部会议与团队活动,促进信息传达与协作氛围; 3、负责办公设备及物资的采购与管理,合理配置资源,降低运营成本; 4、协调员工日常事务,协助处理工作中遇到的问题,提高整体满意度; 5、监督各项规章制度落实情况,收集反馈并提出优化建议,持续改进工作流程。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理或相近专业者优先考虑; 2、具有5年以上行政管理工作经验,具备大型企业从业经历者更佳; 3、具备出色的组织协调能力与沟通表达能力,能应对多任务复杂场景; 4、责任心强,抗压性好,能够独立推进并完成工作任务; 5、熟练操作各类办公软件,具备扎实的数据整理与分析能力。
行政人事主管
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制5年以上相关经验
工作内容: 1、负责公司日常行政事务,涵盖办公用品采购与管理、固定资产登记与维护等工作; 2、参与人力资源相关工作,协助推进招聘流程,如简历初步筛选、面试安排与协调; 3、对接外部单位及机构,维护良好的对外沟通渠道,保障公司公共关系顺畅运行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,相关专业优先;具备较强的组织协调能力,能高效处理多项任务并及时应对突发情况; 2、具有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及合作方建立并维持良好工作关系; 3、熟悉行政人事管理流程及相关法律法规,可为公司运营提供合规性行政服务支持。
行政经理/主管
4000-9000元/月
行政经理/主管10年以上本科及以上管理体系建设优化5年以上相关经验企业文化建设行政费用预算/控制
行政人事经理,有工作经验
行政经理1-3年学历不限
核心职责 1.**办公室日常运营管理:** ***环境维护:**确保办公区域干净、整洁、有序、安全(包括消防安全、用电安全等)。 ***设施管理:**管理办公设备(打印机、复印机、投影仪、电话系统、网络等)的维护、维修、更新和正常运行;管理办公家具。 ***空间规划与管理:**负责办公空间的规划、分配、布局优化、搬迁管理,确保空间高效利用。 ***办公用品管理:**采购、管理、分发办公用品、耗材,控制成本并保证供应充足。 ***邮件与快递管理:**建立收发流程,确保高效准确。 2.**供应商管理与采购:** ***供应商选择与评估:**寻找、筛选、评估和管理各类供应商(如保洁、安保、绿植、饮用水、装修、设备维修、IT支持、差旅服务、团建活动等)。 ***合同谈判与管理:**与服务商谈判合同条款,管理合同执行,确保服务质量并控制成本。 ***采购流程:**建立和执行符合公司规定的采购流程,处理采购申请、比价、下单、验收、付款等。 3.**资产管理:** ***固定资产管理:**负责公司固定资产(办公设备、家具、车辆等)的登记、盘点、维护、转移、报废等全生命周期管理。 ***库存管理:**管理办公用品、礼品、宣传物料等的库存。 4.**后勤与员工服务支持:** ***差旅管理:**制定差旅政策,预订机票酒店,管理差旅费用报销流程。 ***车辆管理:**如有公司车辆,负责调度、维护、保险、年检、费用管理等。 ***活动组织:**策划、组织和执行公司内部活动(如年会、团建、节日庆祝、员工关怀活动、会议支持等)。 ***访客接待:**管理前台接待流程,确保访客体验良好。 ***基础员工服务:**解决员工日常办公中遇到的后勤相关问题(如工位问题、门禁卡、餐食协调等)。 5.**预算与成本控制:** ***预算编制:**负责行政相关预算(办公费、差旅费、物业费、活动费、采购费等)的编制、提报。 ***成本控制:**监控各项行政支出,分析成本,寻找节约成本的机会,确保费用在预算范围内。 ***费用报销审核:**审核行政相关费用的报销单据。 6.**流程与制度建设:** ***制度制定与优化:**建立、优化和完善各项行政管理制度、流程和工作规范(如采购流程、差旅规定、资产管理规定、会议室使用规定、办公环境管理规定等)。 ***政策执行:**确保公司各项行政政策得到有效执行。 7.**团队管理(如有下属):** *招聘、培训、指导、管理和考核行政团队(如前台、行政专员、助理、文员等)。 *分配工作任务,协调团队合作,提升团队效率和服务质量。 8.**安全与风险管理:** ***办公安全:**监督办公场所的安全措施(防火、防盗、防灾),组织安全演练。 ***合规性:**确保行政工作符合相关法律法规(如消防法、劳动法关于工作环境的规定等)。 ***应急预案:**制定和执行行政相关的应
土地规划项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上国土空间规划
职责描述: 1、主导城乡建设用地增减挂钩、土地利用规划、土地整治实施、土地审批手续办理、土地规划修编及调整等项目的技术统筹工作;承担土地开发、复垦、整理、全域土地综合整治、高标准农田建设、乡村振兴、生态修复等项目的综合性方案设计任务 2、组织编制项目技术报告、总结材料及相关文件 3、牵头解决项目实施过程中的关键技术难题 4、负责技术设计方案与技术总结文档的审查与把关 5、承担招投标过程中技术标书的编制工作 6、配合部门负责人推进产值目标达成,完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、本科及以上学历,土地资源管理、资源环境与城乡规划管理、城市规划、农田水利、地理信息系统等相关专业背景 2、具备5-8年以上土地规划相关工作经验,持有中级或以上职称者优先 3、熟练操作Office、Photoshop、CAD、ArcGIS等专业软件工具 4、具有较强的文字表达能力,具备良好的沟通协调能力 职位福利:绩效项目奖金、出差补助、五险、带薪年假,薪资可面聊
内勤主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
工作内容: 1、统筹管理所辖门店的日常运营; 2、整理汇总各类报表及业务数据; 3、办理门店人员招聘、入离职手续及档案资料管理; 4、处理门店费用报销及支出统计工作; 5、负责分管区域的内勤事务管理; 岗位要求: 1、具备较强的组织协调能力; 2、能独立完成后勤相关工作事项; 3、掌握基础财务知识,熟练使用办公软件; 4、性格直爽、行动利落、执行力强。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织
岗位职责: 1、优化企业管理制度,包括考勤机制、招聘体系及执行流程; 2、分析公司人力需求,参与招聘规划的制定并推动落地实施; 3、负责公司物资管理及办公用品的采购与统筹; 4、协助构建并完善公司组织架构; 5、搭建人才梯队建设方案,建立人才储备体系; 6、完成行政管理相关的其他事务。 任职资格: 大专及以上学历,三年以上人力资源管理相关工作经验,具备本领域及相关领域经验者优先; 熟悉招聘全流程,能熟练使用各类招聘工具和渠道; 了解国家劳动法律法规及相关政策; 具备良好的职业素养、敬业精神及团队协作意识; 优秀的沟通表达能力、协调能力与亲和力。 上班时间:早上8点半至下午5点,单休
项目经理3-5年大专及以上
(1)组织贯彻执行国家的各项法律、法规、政策、或规定,在公司总经理的领导下负责落实组织公司核心技术发展规划、技术提升筹备、技术人才储备、技术提升、制定完善生产流程、质量标准等管理工作;根据公司发展可扩增人或部门独立(未来计划有:研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等); (2)负责公司生产技术(工程项目)的全过程管理体系的各关键节点流程要求的工作; (3)项目合同任务下来前、后,根据管理体系落实执行、监督,进行任务分解,落实生产项目整个过程的联络、勘察、现场实施、外协外包及所有技术质量控制、图纸资料及验收;责任到人; (4)根据项目任务单、合同评审等列出具体每个项目的设备材料的各项预算清单、施工工期等整个过程工作的计划;生产完后进行项目总结; (5)负责公司内及外地生产过程的各项人、财、物全部安全与物资供应商、采购管理; (6)负责具体项目售前、售中、售后的内、外各项技术工作;负责说明书、图纸、资料完善、收集、存档; (7)接受考核小组的考核,负责本部门的工作考核; (8)负责本部门所需的资金计划申请; (9)保守公司的各项秘密; (10)负责公司领导交待的其它工作。 2.2任职要求 (1)论知识能力有多低就怕不学计划目标,论你有多聪明或多愚笨就怕不忠诚而出卖公司,拒绝重大疾病不良嗜好者;有吃苦耐劳的精神,对工作主动热情,要忠诚于公司。 (2)具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术(网络、安防、显示、系统集成等)的较深入综合技术理论知识,有现场经验,有现场经验实践能解决重大问题的能力; (3)熟悉使用aotucad画图;熟悉了解能画图、能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸金桂花设计等; (4)招聘适合该岗位的性别,年龄在25~50岁; (5)有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先; (6)高中、技校、中专、职校同等以上的学历,有大专以上学历证书优先。
商业物业主管
5000-6000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职物业管理物业服务物业经验
文创园物业项目经理招聘 一、岗位名称 物业项目主管 二、岗位职责 1. 全面衔接文创园物业团队,完成原有物业人员整合、工作交接及流程梳理,快速搭建高效协作的物业运营体系; 2. 深度理解项目,将新思维、新方法融入物业日常管理,制定物业服务标准与SOP; 3. 负责园区设施设备(消防、水电、监控、停车场等)的运维升级,结合业态需求优化设施功能,保障招商及运营落地; 4. 统筹园区安全管理、环境维护、商户服务等核心工作,建立商户需求快速响应机制,提升商户满意度与园区体验感; 5. 主导物业成本管控与降本增效,优化人力配置、耗材采购、维保方案,实现物业运营效率与成本控制双重目标; 6. 配合招商、运营团队推进新业态落地,提供物业配套支持(如装修监管、场地适配改造、活动保障等),确保业态升级顺利实施。 三、任职要求 1. 年龄30-45岁,持有物业经理资格证、消防设施操作员证者优先; 2. 3年以上物业项目管理经验,具备文创园、商业综合体、文旅项目物业全盘管理经验者优先,熟悉此类项目业态升级中的物业配套需求; 3. 具备原有物业团队整合、工作交接实操经验,能快速融入团队并推动管理变革,擅长建立标准化、规范化的物业运营流程; 4. 具备创新思维,能结合新业态特点优化物业服务模式(如文创活动保障、文旅客流疏导、多元商户服务等),有成功落地案例者优先; 5. 精通物业设施设备运维、安全管理、成本管控等核心模块,熟悉相关法律法规及行业标准; 6. 具备沟通协调能力、问题解决能力及执行力,能高效对接商户、内部团队及外部合作方,抗压能力强。 四、薪资福利 1. 月薪5000+项目奖励,(根据经验及能力面议); 4. 工作地点:赣州章贡区赣坊1969文创园,办公环境优美,团队氛围开放。 五、联系方式 1. 联系人 2. 联系电话:(微信同号) 六、备注 优先考虑熟悉赣州本地物业市场及文创项目运营特点的候选人。
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅项目管理一级建造师内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
1.负责施工现场的整体管理,妥善协调各项施工事务 2.具备扎实的家庭装修经验,善于与客户沟通并处理相关事宜 3.具有团队协作意识,遵守公司各项管理制度 待遇:薪资面议
保安月结
招聘:保安队长 薪资:4000元以上/月 具备保安队长相关工作经验,身高172cm以上;无纹身、年龄45岁以内、相貌端正、身体健康、无违法犯罪记录。上班时间:8点-下午18点单休。
抚州
12月25日 12:45拨打电话
钢结构打板包住包吃3-5人
抚州市临川区招钢结构安装/打板、要会开高空车打墙面板,350管吃管住混子勿扰要抚州人员,,开高空车包窗户边!
抚州 临川区
12月25日 12:39拨打电话
玻璃幕墙幕墙安装长期月结
抚州市东乡区招玻璃幕墙安装,有住建局焊工证,经常做玻璃幕墙的师傅,会操作曲臂车的优先380—400一天,包吃包住,工资月结,人走账清,平时可借支,试用期一到三天,能做到过年,没做过者勿扰,有意者电话联系(应急管理厅的焊工证勿扰)
抚州 东乡区
12月25日 12:33拨打电话
腻子工15-30天1-2人周结
抚州市东临新区招任务的内墙腻子工,每天300元,任务面议,工期20天,10天发一次生活费,生活费为工作量的百分之四十,工后清帐
抚州 临川区
12月25日 12:28拨打电话
抚州乐安县鳌溪镇清华园状元府招铝扣板吊顶师傅。自带工具,胶水。面积:20平,家装
100-600元/天
铝扣板吊顶1-2人日结
抚州市乐安县鳌溪镇清华园状元府招铝扣板吊顶师傅。自带工具,胶水。面积:20平,家装
抚州 乐安县
12月25日 12:27拨打电话
餐饮主管
4000-7000元/月
行政经理/主管1年以下大专及以上会开车人力经验后勤管理秘书前台接待
协助总经理处理各项事务
行政主管
5000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
大学本科毕业,行政或造价工作岗位三至五年工作经验,有预算工作经验优先,有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通,工作积极主动、认真细致,具有良好的学习能力和变通处理问题的能力,具备较强抗压能力。 接受项目常驻,熟练驾驶,熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址:沙坪坝区大川建材城 基本要求:身高160cm以上,形象气质佳
行政主管造价资料
5000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制
任职要求: 大学本科毕业,行政或造价工作岗位三至五年工作经验,有预算工作经验优先,有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通,工作积极主动、认真细致,具有良好的学习能力和变通处理问题的能力,具备较强抗压能力。 接受项目常驻,熟练驾驶,熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址:沙坪坝区大川建材城 基本要求:身高160cm以上,形象气质佳 薪资待遇:月薪5000——8000视工作能力而定,试用期三个月,合格转正,公司提供食宿。
行政主管/经理
7000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
统筹、安排并落实各项行政事务,需具备相关工作经验
综合主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验
年龄35岁以下,全日制大学本科以上学历,工商管理、行政管理类专业,中共党员,有4年及以上工作经验,2年及以上大中型制造型企业相关工作经验,2年以上党群行政专员岗位工作经历。
档案管理经验不限高中及以上
任职要求:大专以上学历,懂电脑操作,打字快。从事过相关行业优先。 岗位职责:从事档案整理、档案扫描、档案电子化、档案质检、档案装订等。 工作时间:每周工作六天。周天休息一天。每天工作八小时。 工作待遇:110元/天。餐补5元/天,满勤奖每月50元。每月优秀员工奖励50-300元。 試用期待遇:試用期三天,試用期工資80元一天,試用合格後補足110元一天。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上文员助理
岗位职责:负责公司下发的文件执行及反馈, 任职要求:会办公软件 岗位福利:试用期三个月转正 教育背景:高中以上学历 行业经验:不限
车间生产文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责: 1、负责生产车间各类数据的收集、登记与归档,保证信息真实准确; 2、配合车间负责人制定生产排程,监控生产执行情况,实时汇报生产动态; 3、维护车间技术资料及管理文件,如作业报表、工艺规程等,确保资料齐全且可查可溯; 4、对接部门内外协作,推进生产相关文书传递与信息同步工作。 任职要求: 1、熟悉常用办公工具,如Word、Excel、PPT,具备基础的文字与表格处理能力; 2、具有较强的统筹协调能力与表达沟通能力,能同时处理多项工作任务; 3、工作踏实认真,注重细节,具备良好的时间规划意识; 4、有制造行业从业经历者优先录用,表现突出的应届毕业生亦可考虑。
二级注册建筑师
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下学历不限工业建筑民用建筑商用建筑
负责日常设计工作的统筹管理及项目整体推进,需具备二级注册建筑师资格或更高资质
档案管理经验不限高中及以上
任职要求:大专以上学历,懂电脑操作,打字快。从事过相关行业优先。 岗位职责:从事档案整理、档案扫描、档案电子化、档案质检、档案装订等。 工作时间:每周工作六天。周天休息一天。每天工作八小时。 工作待遇:110元/天。餐补5元/天,满勤奖每月50元。每月优秀员工奖励50-300元。 試用期待遇:試用期三天,試用期工資80元一天,試用合格後補足110元一天。
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
负责公司卫生,人员招待等
档案管理经验不限高中及以上
任职要求:大专以上学历,懂电脑操作,打字快。从事过相关行业优先。 岗位职责:从事档案整理、档案扫描、档案电子化、档案质检、档案装订等。 工作时间:每周工作六天。周天休息一天。每天工作八小时。 工作待遇:110元/天。餐补5元/天,满勤奖每月50元。每月优秀员工奖励50-300元。 試用期待遇:試用期三天,試用期工資80元一天,試用合格後補足110元一天。
文员
2000-3000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责: 1、负责日常文件的整理、归档与维护,确保资料齐全且准确无误; 2、协助办理公司内部行政相关事宜,如会议协调、来访人员接待等; 3、配合团队完成日常事务支持,包括文件打印、复印及扫描等工作; 4、参与社区网络科技项目相关的文档撰写与信息收集任务; 任职要求: 1、具备扎实的文字处理能力,熟练操作常用办公软件; 2、拥有良好的组织协调能力与沟通表达技巧; 3、工作细心严谨,责任心强,能高效应对多项工作任务; 4、具备团队协作意识,能在快节奏工作环境中保持积极心态。
光伏文员
文员
光伏行业业务熟悉,熟练掌握电脑办公软件EXceL,WOrd的应用。
文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理物品采购/领用活动/会议组织
主要工作内容 1、负责文件资料的打印、登记、分发、复印及装订工作。 2、对各类文档进行整理,包括公司合同、销售单据及其他文件,并分类归档。 3、办公用品的保管、登记及按标准发放管理。 4、接听并转接电话,做好通话记录。 5、办理新员工入职相关手续。 6、接待来访人员,做好会客服务。 7、考勤数据统计及加班申报表的汇总与上报。 8、发布公司内部通知和公告。 9、快递收发及相关事务处理
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