必须有房屋改造，装饰装修资深经验的，没有经验勿扰，懂技术，图纸会审，技术交底，熟练使用办公软件，会预结算者优先考虑

具有丰富的高标准施工经验，可以独立带项目，具有良好的沟通能力，如果可以胜任能力出众，工资高于市场价格。

1、全面统筹人力资源部门各项工作，加强团队管理，完善合规管理体系、制度及业务流程，明确工作规范与实施计划，并推动有效落地执行； 2、负责分公司及下属机构人才招聘管理，依据公司业务发展规划制定招聘方案并组织实施，拓展多元化招聘渠道，保障各阶段人才供给，完成总公司下达的招聘指标； 3、依照总公司员工关系管理要求，开展劳动合同管理、人事档案维护，办理员工入职、转正、调岗、晋升降级、奖惩、离职、退休及考勤等事务，促进分支机构和谐稳定的劳动关系； 4、落实总公司绩效考核管理制度，组织实施分公司及下辖机构内外勤人员的考评工作，协助搭建人才储备体系，推进员工职业发展路径规划，协同完成人员录用、任免、调动、晋升、降职及优化调整；完善内勤资料归档，做好员工信息数据统计管理； 5、根据监管机构相关文件规定，初步审核公司高管任职资格，牵头办理高管报备手续； 6、负责分公司辖区内各分支机构业务部门用户账号的开通、注销、密码重置及信息变更等系统操作； 7、统筹编制分公司及下辖机构人力成本预算，实施日常费用管控；核定员工薪酬，依法依规办理社会保险、福利待遇及住房公积金等相关事宜； 8、依据总公司培训管理体系，组织实施分公司及下辖机构员工的各项培训工作； 9、负责分公司党群组织建设及相关日常管理工作； 10、负责分公司辖区内各分支机构业务部门用户账号的开通、注销、密码重置及信息修改等工作； 11、根据业务发展需求及公司部署，完成上级交办的其他工作任务； 12、牵头本部门职责范围内与本岗位相关的七项评级工作。

会做CAD图纸，可以在家办公，

高标准农田项目水利工程，具备相关经验者优先考虑，期待长期稳定合作

岗位职责： 1、作为公司派驻工程项目施工现场的管理者，归属工程部直接领导，全面负责施工团队的日常运作及现场任务的组织协调，须严格执行公司各项管理规定，持续提升现场管理效能与施工品质，维护企业良好声誉； 2、依据公司审定的总体施工进度计划，核查并确认项目的施工组织方案，监督并把控现场施工进展，确保工程按既定时间节点顺利推进； 3、按照合同条款、设计图纸以及相关技术标准与规范，严格监管工程施工质量，参与组织工程质量检查与验收工作，主持材料设备进场检验，对最终工程质量承担全面责任； 4、依据公司核准的项目总施工预算，严密监控施工过程中的成本支出，参与现场经济签证、技术变更单、价格确认单等文件的审核与认定，保障项目成本控制目标达成； 5、负责施工现场合同执行管理，全面落实合同条款，确保履约到位，并协调处理合同履行过程中出现的争议、索赔等相关事项； 6、负责施工现场各方——包括甲方、监理单位及施工队伍之间的信息沟通、传递与处理工作，确保信息高效流转与准确传达； 7、牵头解决施工过程中涉及的设计调整、技术难题及现场外部关系协调等事务； 8、主持现场项目部的日常运行管理，统筹安排各专业工程师的协作配合，确保施工日志的真实、完整记录； 9、负责项目竣工后至保修期结束期间的保修工作组织与协调； 10、组织并参与现场各类施工协调会，审阅监理单位会议纪要、项目管理报告及其他工程技术资料； 11、工作中需具备高度责任感，注重计划执行，积极提升自身专业技术能力与综合管理水平。 任职要求：建筑类相关专业背景，具备3-5年钢结构施工现场管理经验，能长期驻守工地。不接受异地工作者请慎重投递。

任职要求： 1、3年以上小区室外土建施工带队经验，精通雨污水管网、化粪池、硬化路面整套施工工艺； 2、能看懂给排水、土建施工图纸，现场安排班组，调度挖掘机等机具； 3、熟悉沟槽开挖、有限空间化粪池作业安全规范，做好现场安全管控； 4、可对接物业、甲方沟通现场，把控工期质量，处理现场问题； 5、有老旧小区改造项目经验优先。 岗位职责：负责小区排水、化粪池、道路硬化项目现场全面管理，统筹人材机，落实安全、质量、进度，完成项目交付。

招聘30岁到45岁 有多年人力资源的经验人员的招聘与培训 能熟练使用excelWord文档 对上能完成政府给下达的文件的汇报

岗位职责：1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制，确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位（劳务、材料、分包等），处理现场变更、签证及验收事宜 4.配合完成项目报建、竣工验收、资料归档及备案工作，确保合规性与完整性5. 参与招投标技术支持、合同履约管理及工程结算配合工作 任职要求： 1.持有住建部门颁发的一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉国家及地方建设规范、标准和行业政策3.熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备较强的现场组织协调与沟通能力 4. 责任心强，能适应项目驻场工作，具备良好的职业操守与团队协作意识 5.学历不限，持有河南省二级建造师或一建、中级及以上职称或有房建总承包项目管理经验者优先

，房建市政双证二级建造师优先，其次是房建二级建造师。公司交社保，驻场。茶水经理，现场工资1万。实力经理，工资15000到20000，能力说话！随时上岗，工作地点大兴安岭，欢迎咨询！没证的就不要联系了

嫩江附近，雇喂牛工管吃管住，月薪三千，二十头牛左右，电话

五大连池市招聘焊工，要求持有焊工证。薪资为400元一天。有意者可报名。

嫩江市康牧种猪场招聘:保育，育肥饲养员全场无线网络覆盖，独立宿舍，独立卫浴，自动料线，漏缝板，包吃住工资:8000—8500元有意者详谈联系人:张厂长电话：（同步）注:近日不能上岗的请勿电话

黑河市北安市招水暖安装/维修

排查一下应急疏散指示灯短路问题。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态更新施工组织设计、进度计划及专项方案，落实全过程风险管控 4. 监督施工现场安全管理与文明施工，杜绝重大安全事故，落实安全生产责任制 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历不限，持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书 2.有3年以上房建或公建项目现场管理经验，独立担任过项目经理者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与合同意识 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.能适应项目驻场工作，责任心强，执行力突出

1、负责建立项目管理班组，调集施工力量，组建相应施工管理人员班组，组织编制施工计划，安全文明施工要求，下达施工任务； 2、设计图纸的审核及确认； 3、负责整体项目的管理，编制施工组织计划，工期进度表；与甲方，监理方的衔接工作，劳务的分配，材料的采购计划等； 4、遵守公司规章制度，严格按照公司规章制度施工； 5、参与公司项目招标计划， 6、负责工期，质量，施工人员安全问题的把控。 7、有酒店装饰装修项目经验优先。

招聘家装部项目经理

工作职责 1. 全面负责自来水安装类工程项目的现场全周期管理，统筹协调施工班组、物料、设备等资源，严格把控项目施工进度、质量标准、成本管控及安全生产目标，确保项目按期合规交付。 2. 牵头落实现场施工规范与技术交底，协调解决施工过程中的技术难点、交叉作业冲突及突发问题，对接建设方、监理方及属地主管部门，保障项目各环节沟通顺畅、流程合规。 3. 严格执行公司项目管理体系要求，做好施工日志、签证变更、竣工验收等全流程资料的归集整理，配合公司完成项目结算、复盘及后续优化工作。 4. 落实现场人员管理与团队建设，监督班组安全作业规范执行，防范施工安全风险，确保项目现场零重大安全事故。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、给排水、土木工程等相关专业优先，具备5年以上工程项目现场管理经验，有自来水安装、市政管网类施工管理经验者优先。 2. 持有二级及以上注册建造师执业资格证书，具备有效的安全生产考核合格证书（B证），熟悉市政给排水工程施工规范、验收标准及项目全流程管理要求。 3. 具备较强的现场统筹协调与问题解决能力，能独立推进项目从进场到竣工的全环节落地，熟悉项目成本核算、签证变更及结算流程。 4. 具备良好的责任心与抗压能力，能够适应项目驻场要求，服从公司整体项目调度安排。 补充说明 1. 排班信息：需根据项目进度驻场办公，配合施工节点安排现场值守。

我司为立邦中国东莞地区官方授权服务商，主营业务为墙面刷新，防水改造，厨卫局改和家装整装 岗位职责： 1.全面负责墙面刷新、防水改造、厨卫局改及家装整装项目的现场施工管理、进度把控与质量验收 2.统筹协调油漆涂刷、家具翻新、水电改造、卫生间翻新等多工种协同作业，确保工艺标准与交付效果 3. 严格执行施工安全规范与文明施工要求，监督材料合理使用及现场安全管理 4. 主动对接客户、设计师及销售团队，及时响应并闭环解决施工过程中的技术与服务问题 5.带队培养一线施工人员，提升团队专业技能、服务意识与协作效率 任职要求： 1.具备3-5年家装施工管理实操经验，熟悉立邦产品体系或墙面刷新业务者优先 2.熟悉国家建筑装饰装修、住宅室内防水及水电安装相关规范与验收标准 3. 具备良好沟通协调能力与责任心，能独立带队完成中小型改造项目 4.持有施工员证、安全员证等职业资格证书者优先 5.学历不限，踏实肯干，认同“以客户体验为中心”的服务型施工理念

招聘物业万能工，

招聘万能工2名，要求身体健康懂上下水技术，技术过硬。工资每月3500元。电话

黑龙江黑河招聘维修工，月薪1750元以上，有相关工作经验者优先，联系人于忠广。

招聘物业经理1名。要求熟练使用办公软件，具备团队管理、业主沟通及应急处理能力。薪资面议，提供带薪休假及晋升空间。

招聘维修工一名，要求身体健康，年龄在45至55岁之间，能够独立完成牧场日常的水、电、电焊等修理工作。 薪资福利方面，牧场设有员工食堂，提供免费餐食，宿舍为三人间，需自备行李。工资于当月底发放上个月的工资。 工作地址位于黑龙江省嫩江市九三管理局尖山农场。

物业招聘万能工[庆祝][庆祝][庆祝]要求懂水懂电，能简单维修，会的多挣的多，有经验者优先，联系方式

招聘万能工，待遇优厚。

招聘万能工，年龄要求45岁至60岁。要求身体健康、五官端正、遵纪守法、品德优良，具备长期工作能力，工作干净利落，服从管理。擅长铲车操作者优先考虑。工作地点在黑龙江黑河。薪资待遇面议。

万能工薪资福利:待遇优厚

万能工岗位在黑龙江黑河急需招聘一名年龄在55岁以下、身体健康、形象良好且无不良嗜好的员工，待遇优厚。