岗位职责： 甲级设计院/定制化图纸服务/前期客户开发对接/回款跟进/售后设计师协调安排/客户投诉处理。 设计院：提供高质量客户资源，前期由你负责与客户沟通并推进开发报价，促成成交；设计院设有独立运营部门，无需外出拓客，直接对接客服引流的业主资源；设计方案由专业团队完成，后续由你负责款项回收，工作内容聚焦于客户开发与收款，单笔金额较小，成交流程简便高效。 希望未来的你：责任心强，积极主动，具备良好的职业态度，服从团队管理；有销售业绩突出经历者优先，曾获销售冠军或部门年度销售冠军者欢迎加入挑战；本设计院为江西省内行业规模领先的甲级设计单位。 福利：公司配备员工食堂，提供中餐与晚餐

负责开发和维护个人和企业老板，为个人企业解决资金难题，有后台系统支持，负责业务办理，流程指导等

一体化、工作职责 1.客户及会员关系管理：全面负责客户及会员生命周 期管理，包括新会员招募引导、入会后服务对接、老 会员维护与深度关系建立，提升会员消费活跃度与续 卡率。 2.服务质量把控：制定并执行会所服务标准与流 程，每日巡查各服务环节，及时处理客户及会员的咨 询、建议与投诉，确保服务体验的一致性与高品质。 3.团队管理与培训：负责客服团队的日常管理、排 班与绩效考核；定期组织服务礼仪、产品知识、沟通 技巧等培训，提升团队整体专业素养。 4.服务流程优化：持续收集客户及会员反馈与行业 优秀案例，分析现有服务流程的痛点与不足，提出并 推动优化方案落地，提升运营效率与客户满意度。 5.数据统计与汇报：定期统计客户及会员增长、消 费、投诉等关键数据，形成分析报告，为运营决策、 营销策略调整提供数据支持。 二、任职要求 1.性别、年龄：25~40岁 2.学历与经验：大专及以上学历，3年以上高端服务 行业（如会所、五星级酒店、高端俱乐部）客服或客 户关系管理经验，其中1年以上团队管理经验。 3.专业能力：具备出色的沟通协调与问题解决能 力，能敏锐洞察会员需求；熟悉高端客户服务流程与 标准，有独立制定服务方案的经验。 4.职业素养：形象气质佳，具备极强的服务意识、

【工作内容】 开拓企业客户资源，挖掘客户资金需求，设计匹配的产品方案，并完成签约与商务洽谈。 【任职要求】 1. 本科及以上学历（欢迎应届生投递）； 2. 热爱人际交往，具备出色的沟通表达能力，性格积极乐观，富有销售热情，同时拥有良好的学习能力、执行能力和抗压能力； 3. 具备较强的执行力与进取心，期望在金融领域实现长期职业发展。 【福利】 1. 餐饮补贴、通讯补贴、生活津贴、岗位津贴； 2. 办公环境舒适，位于交通便捷的市中心高端写字楼； 3. 月度团队活动、别墅派对、年度集体旅游、员工生日会等丰富团建项目； 4. 健全的培训机制，晋升路径公开透明； 5. 年假5-10天（高于法定标准），六险一金，外出办公可享公司专车接送。 【薪资】 无责任底薪（4-6k）+绩效奖金及提成； 职位福利：六险一金、餐补、员工旅游、通讯补助、补充医疗保险、带薪年假 职位亮点：融资租赁行业领军企业

南康龙岭☞村宴楼诚聘前厅领班3名｜3800‑4500元（年龄20-45岁，1年以上相关工作经验)福利：包吃包住，月休3天+生日福利上班时间：9:30-14:00，16:50-21:30联系电话（微信同号）董经理：工作地点：南康区龙岭镇灯饰城商汇广场村宴楼备注:本店为新店，预计9月初开工试营业，欢迎做事踏实、吃苦耐劳、想找长期稳定工作的朋友来电咨询！

岗位职责: 1、通过多种渠道寻找有融资租赁需求的潜在客户； 2、开展租赁业务全流程工作，涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、项目方案设计、合同磋商及签署等，达成既定业绩目标； 3、推动并维护跨部门协作关系，保障租赁业务高效运转； 4、持续跟踪客户运营情况，保持良好客户关系，按时完成租金催收及相关管理任务； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，金融、经济、财会、商科等相关专业优先考虑； 2、具备较强的金融风险判断与财务分析能力； 3、具有良好的沟通协调能力、项目管理能力及谈判技巧； 4、责任心强，富有团队合作意识； 5、具备良好的英文听说读写能力；熟练操作办公自动化软件及移动办公工具； 6、有金融机构实习经历，熟悉融资流程，或有意在租赁行业长期发展者优先。 职位福利：五险一金、年终分红、餐补、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助、员工旅游

招聘业务员22至40岁，带车有业务经验者优先，待遇丰厚。薪资面议

招聘电梯司机，薪资5500元，加班费25元每小时，每天工作9小时。要求年龄55岁以下，有意者可电话联系。

光伏支撑钢结构焊接，3人，2人焊接，1人下料

招聘焊工师傅，要求会做彩钢瓦阳光棚，负责楼顶光伏支撑架子焊接工作。工作地址位于江西省萍乡市芦溪县张佳坊乡。

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 工作地址：前一个月实训在江苏苏州

酒店前台经理｜招聘2人【薪酬福利】薪酬结构：底薪6000+岗位绩效1200+门店总业绩提成，综合月薪8000元加休息：月休4天，享有法定节假日带薪休假（按集团制度执行）食宿：集团提供优质食宿配套，生活便利发展：集团化运营平台，完善内部晋升机制，能力优先，广阔成长空间【岗位职责】全面负责前厅团队管理、日常运营统筹；搭建前厅服务标准，做好人员排班、培训与督导；妥善处理宾客咨询与客诉，把控前厅服务品质，带领团队完成门店经营指标。【任职要求】1. 拥有1年及以上酒店前厅经理实操经验，具备独立的团队人员管理经验；2. 形象气质佳，沟通逻辑强，处事沉稳，责任心强；3. 年龄18–35周岁。工作地址：北京市东城区联系人：高电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

内官酒店招前台主管收银服务员保洁电话

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

会骑电动车吃苦耐劳底薪加提成带社保联系电话

★法务前端电销 职位要求 ★23-35岁，男女不限，高中以上学历积极进取，有责任心，有良好的沟通能力，可以团队合作，有销售工作经验者优先。 ★底薪+提成+周末双休+法定节假日正常休 联系人：林 地址:安源区翡翠城2栋B座2616

岗位职责: 1.开展市场调研，了解行业趋势，制定销售策略； 2.建立和维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 3.收集并分析竞争对手信息，为产品优化和市场策略调整提供依据； 4.参与销售团队会议，分享市场动态和销售技巧； 5.协助客户解决产品相关问题，提供专业的解决方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作充满热情，能够在压力下保持良好的工作状态； 3.具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 4.能够独立工作，同时具备团队合作精神； 5.积极主动，具备良好的问题解决能力。

招聘招聘招聘 1: 招全职宝妈 2: 时间自由不耽误接送孩子，操作简单 3: 工作地点：芦溪县飞天互联网223室 4: 工作岗位：销售 5: 要求有销售经验优先 薪资面聊 有意向的可联系

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展多元化销售渠道，全力达成公司下达的销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘复购、转介及长期合作机会 3.熟练掌握产品特性与行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业化解决方案 4.参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈客户需求、行业趋势及一线市场信息 5. 协同售前、售后及技术支持团队高效推进项目落地，持续提升客户满意度与信任度 任职要求： 1. 对销售工作富有热情，具备良好的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2.学习能力强，能快速熟悉产品知识、业务流程及行业背景 3.责任心强、抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活外勤安排 4. 有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训与成长路径 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望在销售领域长期发展的求职者 岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展多元化销售渠道，全力达成公司下达的销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘复购、转介及长期合作机会 3. 熟练掌握产品特性与行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业化解决方案 4.参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈客户需求、行业趋势及一线市场信息 5.协同售前、售后及技术支持团队高效推进项目落地，持续提升客户满意度与信任度 任职要求： 1.对销售工作富有热情，具备良好的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2. 学习能力强，能快速熟悉产品知识、业务流程及行业背景 3.责任心强、抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活外勤安排 4.有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训与成长路径 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望在销售领域长期发展的求职者

公司统一派单，根据订单上门为客户安装教育机顶盒，仅需连接网线、高清线、电源线三根线，操作简单高效，公司专人手把手教学，快速上手。 产品优势：教育机顶盒覆盖小学、初中、高中全学段课程，助力孩子复习预习，市场需求大！ 任职要求: 1.有过销售经验优先，表达能力沟通能力无问题。 2，如有优秀者可放宽条件，身体健康，形象良好。 3. 自备交通工具（起码要2轮摩托车起步或者小车）、一个背包放材料，方便上门服务. 工作时间：8小时 薪资福利：收入：3000＋提成，平均月收入8000元+

岗位职责： 1. 负责开拓萍乡市安源区 湘东区 上栗县 莲花县光伏业务市场，积极寻找潜在客户资源。 2. 与客户进行有效沟通，深入了解客户需求，精准推荐光伏产品与服务。 3. 跟进光伏业务订单，确保业务流程顺利推进，保障订单高效完成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与市场开拓能力，能够积极主动开展业务。 2. 对光伏行业有一定了解，有相关业务经验者优先。 3. 工作认真负责，有较强的执行力，能高效完成各项任务。 薪资待遇：底薪5000加提成，兼职一单一结 工作地址萍乡市安源区常青小区 此岗位支持兼职，提成优厚。有意者可直接电话联系！

负责日常产地水果销售。

项目推广，健康营销

客户开发，维护客户，跟进交付售后

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 岗位职责 (一)负责个人业务指标达成及综合金融服务推广； (二)落实并执行风险管控与合规相关要求； (三)开展渠道拓展与日常维护，提升单店产出及渠道合作满意度； (四)高效处理业务申请，优化客户体验与服务满意度； (五)完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求 (一)具备本科或以上学位； (二)具有较强的客户服务意识和沟通技巧； (三)掌握基础信贷知识及财务分析判断能力； (四)表达清晰，沟通顺畅，能适应一定工作压力；

工作内容： 1.根据公司提供的最新中标客户名单，通过电话或实地拜访方式开发客户，线索均为实时更新、未被过度触达的优质资源，沟通顺畅即可添加微信，效率高者当天可促成成交 2.跟进有意向客户，及时响应并解决疑问，推动快速成交 3.维护已有客户关系，促进复购及转介绍（行业需求刚性，转介绍率极高） 4.每月10号准时发放薪资，遇节假日或周末将提前发放 要求： 1、具备自我驱动力，行业收入空间广阔，公司业绩优秀者月入可达十万，表现一般者则仅拿底薪，差异关键在于个人是否严于律己、执行力强，若你追求突破，这里正适合你 2、具备一定学习能力，能主动复盘自身不足，区域负责人也将定期带领团队进行总结与优化 晋升空间： 客户经理-高级客户经理-资深客户经理-钻石客户经理-区域经理-区域总监，欢迎有能力者加入并挑战更高层级 薪资组成部分： 无责底薪+工作量激励+绩效奖金+新人补助+提成，跨行业新人第二个月普遍8k以上，第三个月基本突破万元，一年前开发的客户仍在持续下单，客户需求确定性强，开发到位的情况下，本月收入可能只是下月的起点 上班时间： 早上8:30至12:00，下午13:30至17:30，每日工作7.5小时，不内卷、不强制加班，标准双休，非紧急事务老板绝不在休息时间联系员工，绝对保障！ 备注： 1.入职即签订劳动合同 2.入职即缴纳六险一金 3.入职安排带薪培训 4.享有节假日福利 5.年终设有激励奖金 6.每年一次大件奖励，今年奖励为价值20万元的车辆

【风向标科技招新伙伴|朝九晚五+双休+神仙福利】 打工人最懂打工人！这里有一份「不卷不躺平」的职场邀请函 【公司亮点】 朝九晚五不加班|周末双休保电量 五险齐全有保障|班车接送风雨无阻 星级食堂免费用|三菜一汤顿顿香 4000底薪+绩效|带薪培训助成长 （隐藏福利：节日惊喜/生日会/年度旅行...等你来解锁！） ️【我们需要这样的你】 ️年龄23-35岁|专业不限（有经验更佳） ️积极好学有责任心|团队协作小能手 职场萌新？别担心！前辈手把手教学