
生产组长/拉长5-10年本科
工作职责:
1、承担产品电控系统的方案设计与测试验证;
2、开展电控类外购元器件的选型评估及验证工作;
3、负责产品在电磁兼容方面的设计优化与试验确认;
4、参与样机装配与调试过程,处理相关技术难题,并为其他部门提供技术支持;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,具备嵌入式系统开发背景者优先考虑;
2、精通数字电路与模拟电路设计,熟悉EMC设计规范与实施要求;
3、在项目管理中,可主导电控子系统的技术开发,合理规划并指导初级工程师工作,能独立制定任务计划并执行,具备撰写技术总结和报告的能力;
4、具备良好的团队协作意识,能够与团队成员协同高效完成各项任务。
厂区维修班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长5-10年大专电工职业资格证书
工作内容:
1. 负责实验室工程的维护与保养,包括电气、气体、暖通新风等系统的运行维护;
2. 按要求记录日常运维情况,及时登记物料及配件的更换信息;
3. 组织班组管理,开展技能指导与安全教育培训;
4. 严格执行公司及业主方的巡检制度和安全规范,积极配合相关工作的开展。
任职资格:
1. 具备吃苦耐劳精神,机电、气体等相关专业背景者优先考虑;
2. 能熟练操作电脑,掌握常用办公软件的使用。
首都农场招聘大棚组长
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限高中全职团队管理农业
招聘温室大棚组长1名。
薪资待遇:6000-8000。
工作内容:包括负责西红柿温室大棚各个工序的质量管理,以及工序人员的安排与协调。同时需完成上级交办的其他相关工作任务,并配合团队达成整体工作目标。
工作时间:长白班,每天8-10小时。
岗位要求:男女不限,年龄27-45,头脑灵活,学习能力、沟通协调能力强,心态好有一定抗压能力,无疾病不恐高,无色盲,无案底,有管理经验优先。
福利:工龄奖励(满3个月奖励500),包吃包住,空调暖气,免费工服,免费保险,工资按时月结。
工作地址:北京市海淀区
联系电话:
注册主管
1.5-2.5万元/月
生产组长/拉长5-10年本科国产器械注册有源医疗器械医疗设备ISO13485CE认证FDA认证
职责描述:
1、主导公司产品在国内的注册申报、CE认证及海外其他国家注册/认证事务,涵盖注册/认证策略制定、技术文件编写、产品技术要求拟定、注册检验协调、临床评价实施及整体进度把控等工作。
2、统筹公司产品及其设计开发全流程的合规性管理工作。
3、负责医疗器械相关法规、政策及标准的追踪、研究、解读与内部宣贯。
4、负责注册团队人员的日常管理、培训指导及绩效考核。
任职要求:
1、熟练掌握医疗器械领域相关法律法规
2、熟练掌握注册质量管理体系的标准规范及相关要求
3、熟悉所属产品的国家及行业标准体系
4、了解X射线成像类设备的技术特性、产品性能、工艺流程及生产环节,具备CBCT、CT类产品背景者优先
5、掌握X射线成像类产品的性能与安全检测手段,有CBCT、CT项目经验者优先
6、具备牵头开展X射线成像类产品注册认证及临床试验工作的能力,CBCT、CT实践经验者优先
7、具备机电软等相关领域的基础工程技术知识
8、能够指导初级工程师完成注册资料的撰写与整理
9、具有5年以上医疗器械注册工作经验,独立完成过III类医疗器械注册项目,CBCT、CT类产品经历者优先
清真餐厅厨师长
1-1.1万元/月
厨师长月结全职兰州牛肉面
北京清真餐饮店
重金招聘
招聘一: 厨师长一名,(做过西北菜,新疆菜,有管理经验者):工资12000-16000,具体面谈
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小米汽车-生产制造-总装设备维修工段长(L8594)
1.3-2万元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限设备管理
职位描述:
1. 负责监督和检查车间总装线或各车型TPM工作的执行情况;
2. 组织并落实现场设备的应急抢修、日常维护及维修任务,并进行过程核查;
3. 与生产等相关单位保持有效协作,协同推进交付目标的达成;
4. 推动实施车间或指定车型设备的年度检修与保养计划;
5. 针对现场设备运行中存在的问题以及生产工段反馈的故障信息,制定改进方案并组织实施与跟踪,保障设备完好率,实现设备开动率指标;
6. 持续引入先进维修技术,优化设备结构理解与维修流程,确保维修成本控制及设备停机时间达标。
职位要求:
1. 具备2年以上维修工长经验或5年以上维修工段代理经历,大专及以上学历;
2. 拥有8年以上制造行业工作经验,具备整车总装自动化设备运维背景者优先考虑;
3. 熟悉总装环节机械设备与电气系统知识,擅长现场突发问题的应对与处理;
4. 能熟练操作各类设备维修常用工具;
5. 掌握多种设备故障诊断与排除方法;
6. 具备较强的沟通协调能力;
7. 具备一定的团队组织管理与跨工段协作能力。
生产领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
位置:陕西咸阳 / 辽宁开原 / 山东枣庄
一、岗位概要
负责代加工环节的质量监督,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作,支持加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
监督加工单位及第三方物流按照规范要求执行原辅材料与成品的收发、储存等作业,确保流程合规、管理有序。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节相关数据的SAP系统录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员日常考勤管理,汇总绩效考核结果并完成报批流程。
4、费用申请
办理加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理及考核评估工作。
二灰厂领班
8000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理
一、专业技术要求
1. 熟悉二灰碎石、水稳混合料整套生产工艺,能根据工地需求调整原材料配比,把控出料灰量、含水量、级配,保证成品料验收合格。
2. 精通拌合站全套设备:搅拌机、皮带输送机、料仓、螺旋、除尘器、装载机联动操作,能快速判断堵料、漏料、设备异响等常见故障,做简易检修、日常保养。
3. 看懂生产台账、配料数据,能根据日产量调整上料节奏,控制砂石、白灰、粉煤灰损耗,减少原材料浪费。
4. 熟知原料进场验收标准,检查砂石含泥量、石灰含水率,不合格原料及时上报站长。
二、班组管理要求
1. 统筹管理站内操作工、上料工、铲车司机、清扫人员,合理安排12小时两班倒排班,做好交接班记录。
2. 监督班组人员规范操作,杜绝违规加料、违规开机,制止偷懒、消极怠工行为。
3. 每日班前交底生产任务、出货计划,班后统计当日产量、用料明细,上报生产报表。
4. 协调外部车辆、工地调度,有序安排装车,避免拥堵、错装料。
三、安全管理硬性要求
1. 落实厂区安全制度,每日检查设备防护、漏电、皮带防护、消防器材。
2. 监督全员佩戴安全帽、防尘口罩等劳保用品,严禁酒后上岗、违规跨越运转设备。
3. 出现扬尘、设备故障、小型安全隐患第一时间停机处置并上报,无安全事故记录。
4. 做好厂区扬尘治理、喷淋降尘、料场覆盖等环保工作,应对环保检查。
四、个人综合任职要求
1. 从业经验:1年及以上二灰/水稳拌合站带班经验,熟悉北京厂区生产优先。
2. 作息适应:接受12小时两班倒,旺季能加班,吃苦耐劳,能长期驻厂。
3. 品行能力:责任心强,做事踏实,会简单沟通协调,服从站长管理。
4. 基础条件:身体健康,无重大职业病,无犯罪、重大工伤事故记录。
5. 加分项:会简单电焊、能独立维修设备、有铲车证、懂环保检查标准。
生产组长/线长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限大专
岗位职责:
1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业;
2、按订单交付时间跟进生产进度,确保按时履约
3、监管蔬菜加工全过程,保障出品质量,提升出菜效率,控制成本
4、负责加工区域的5S现场管理
5、完成上级交办的其他工作事项
任职要求:
1、工作认真积极,具备良好的责任心与执行能力
2、具有一定团队协作意识和管理协调能力
3、福利待遇:免费工作餐、免费住宿
4、有同类岗位工作经验者优先考虑
招聘工厂带班(包吃住)
8000-9000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
1.体系规划与运营:
·负责建立和完善公司的废弃物分类、回收、储存和处置管理体系。
·制定并执行再生资源管理的相关制度、标准作业流程和管理规范。
·监督和管理回收站点或处理中心的日常运营,确保高效、安全、合规。
2.回收与处理管理:
·组织并监督各类可再生资源(如废纸、废塑料、废金属等)的分类、分拣、打包、储存和运输工作。
水工长期3-5人月结包工专业师傅自备工具技术好
新活,新活,有管道井,有入户的,招水工,找水工,自来水公司水表改造,二把刀就可以,得操作智能手机上传工单,活简单,一看就会,工作自由,长期活,管吃管住,工资过万,计件结算,长期活,工资两个月一结,能过来的,就打电话联系,不能过来的就无需电话联系,
北京兼职 | 有手机就能做 / 学生宝妈兼职
20-70元/天
兼职20人以上周结
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成!
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负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成
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计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,无拖欠 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责
2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可
3、全程零收费,无任何培训及相关费用
吊车司机长期1-2人
北京市招吊车司机 开推杆25吨吊车 干散活 会看导航就行 工作经验4年以上 90后最好 都年轻人, 住楼房 洗澡 做饭 洗衣机 空调都有 有意者电话联系
同安区资深生产组长8-10k/五险一金
8000-10000元/月
生产组长包吃包住6-10人月结1-3年高中全职五险一金两班倒团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源
生产资深组长
年龄18-35岁
8-10k入职缴纳五险一金
两班倒
岗位职责:
1、负责生产车间班组的生产与管理;
2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训;
3、检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作;
4、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标。
任职资格:
1、高中及以上学历,专业不限;
2、2年以上制造企业基层工作经验,有同行业从业经验者优先;
3、具备员工关爱基本理念;
4、清楚基本QCDS管控方法;
5、性格乐观自信、有责任心、追求成就感,表达能力较好;
6、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验,了解生产进度、生产安排、人员调配,能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理,有良好的沟通和组织协调能力。
高薪诚聘驻厂/带班班长+长白班五险
6000-10000元/月
生产管理有提成经验不限中专/中技
劳务外包带班班长
底薪5000+提成,综合工资10000左右
长白班
工作地点潍坊平度诸城
工厂班长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长
[烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪
工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准)
福利待遇:
[烟花]岗位职责:
1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理;
2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标;
3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题;
4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。
[烟花]任职要求:
25-40岁;高中及以上学历
有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程;
责任心强,具备良好的沟通协调能力。
生产组长/拉长
5000-10000元/月
生产组长包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限大专全职
1.带班队长2名
2.5000+提成
3.综合工资10000*
4.工作地点:潍坊平度诸城
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产管理生产组长包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产跟单食品/饮料
巧克力包装车间基础管理 岗位职责:
1.负责巧克力包装车间日常生产管理,统筹安排班组人员分工与作业计划
2.监督生产流程执行,确保产品包装质量、效率及卫生标准符合GMP要求
3.实时跟进生产进度,协调解决现场异常问题,保障订单按时交付
4. 组织班前班后会议,开展安全教育与操作规范培训,落实安全生产责任制
5.负责班组员工考勤、绩效初评及基础行为管理,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1. 具备生产一线管理经验,有食品/快消品包装车间管理背景者优先
2. 熟悉ISO22000或HACCP体系基本要求,具备基础质量与安全管控意识
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班工作制
4.责任心强,执行力突出,具备基础的数据统计与报表整理能力
5. 学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
固件开发工程师
1.6-3万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士C++PythonC语言
1、负责USB3x、千兆网、万兆网、CXP等工业相机固件的开发与优化;
2、关注机器视觉与计算机视觉领域技术发展,提供嵌入式视觉算法融合的系统级解决方案。
任职资格:
1、电子、通信、自动化、计算机等相关专业硕士(211/985)及以上学历,具备1年以上相关工作经验;
2、熟练使用C/C++/Python编程语言,具备规范的代码编写习惯;
3、掌握Linux操作系统,能熟练运用常用Linux命令进行开发调试;
4、熟悉ARM架构及开发流程,了解RTOS,具备嵌入式系统基础知识;
5、通过大学英语四级及以上,具备较强的书面与口头表达能力;
6、具有良好的团队协作意识和沟通协调能力;
7、责任心强,积极进取,踏实肯干,能够承受工作压力并独立完成任务;
8、具备视觉行业背景者优先考虑。
用户体验设计师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科交互设计
岗位职责:
1. 以核心业务目标为导向开展设计决策,主导构建设计价值闭环,精准聚焦关键指标(如用户转化率、留存率、NPS),通过数据验证设计效果,确保设计方案与商业成果紧密对齐,避免脱离业务的设计输出。
2. 深度融入产品战略,打造用户与商业双驱动的设计架构,熟练掌握产品全链路运作逻辑,结合用户行为洞察与商业诉求制定设计策略,提前参与产品规划,提供可衡量、可执行的设计解决方案,实现设计与产品战略的高效协同。
3. 具备系统化UI与视觉设计能力,能够构建完整的视觉体系,精准掌控色彩、动效、交互规范与品牌调性,产出适配多终端、多场景的高质量设计资产,保障设计语言与品牌发展方向一致。
4. 精通AI赋能的设计流程,熟练运用AIGC工具链(Midjourney、Figma AI等),建立“AI生成-数据验证-人工优化”的全流程工作模式,提升设计效率与决策水平,杜绝机械化工具使用。
任职要求:
1、本科及以上学历,美术、平面设计等相关专业;
2、三年以上相关工作经验;
3、具备创新设计理念与较强创意能力,并能将创意有效融入项目实践,推动设计落地;
4、思维条理清晰,具备良好的沟通表达能力,具有团队合作意识和强烈的责任心;
5、态度积极,自我驱动力强,学习能力突出,能够持续掌握新知识与新技能。
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
研发工程师/主管(活性炭方向)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工艺设计材料研发生物质
岗位职责:
1. 负责生物质高端活性炭制备领域的新技术、新工艺研发,以及核心设备的引进、吸收与应用;
2. 主导公司活性炭投资运营项目的实施推进,协助开展项目立项、可行性研究、环境影响评估等前期筹备工作;
3. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 环境工程、化学工程、热能工程等相关专业,具备本科及以上学历;
2. 了解生物质高端活性炭行业的政策法规、标准规范及技术发展动态;
3. 具有3年以上相关行业工作经验;
4. 具备活性炭技术研发、工艺设计或项目执行经验者优先考虑;
5. 能够接受短期或临时性出差安排。
厂务
6000-9000元/月
厂务3-5人月结经验不限大专
岗位职责:
1. 负责厂区水、电、气、暖通、消防等基础设施的日常运行、巡检与维护管理
2. 组织实施厂务设备的预防性保养及突发故障应急抢修,保障生产环境稳定
3. 管理能源消耗数据,推动节能降耗措施落地,协助完成EHS合规检查
4. 配合新车间/产线建设,参与厂务系统规划、安装调试及验收工作
5. 编制并更新厂务操作规程、点检表及应急预案,落实安全作业规范
任职要求:
1. 具备厂务、机电、暖通或相关专业背景,学历要求不限(中专/技校及以上优先)
2. 有1-3年及以上制造业厂务运维经验,熟悉GMP或ISO体系者更佳
3. 持有电工证、压力容器操作证、消防设施操作员证等有效资质者优先
4. 具备基础电气识图能力及设备故障判断能力,能适应倒班或应急响应
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和安全风险意识
钢筋工1-2人
我正在寻找一位钢筋工搭档,一起在北京市海淀区工作。我们希望你能够成为我们的帮手和合作伙伴,共同完成项目并分享收益。如果您有相关经验且愿意加入我们,请与我联系电话
餐厅领班月结
餐饮企业招聘前厅经理3名,薪资约8000元。工作地点位于望京万象汇、海淀万柳华联、中竣世界城。前厅经理需具备良好的服务意识与团队管理能力,负责餐厅日常运营管理,提升顾客用餐体验,协调前后场工作配合,维护门店品牌形象。招聘厨师数名,薪资面议。厨师岗位需有相关从业经验,熟悉出品流程,注重食材搭配与口味把控,保证菜品质量与出餐效率。有意者请致电咨询康经理。
高级纯化技术研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科石英提纯
岗位职责:
1. 专注于氯化焙烧、高压酸浸等深度提纯技术的研发,承担关键除杂环节的小试与中试实验任务,协助推进研发成果的产业化应用;
2. 着力解决B、Li等痕量杂质的高效去除难题,持续优化提纯过程中的核心工艺参数;
3. 全程跟进实验进展,系统记录并分析实验数据,编制工艺研发报告及标准化操作流程;
4. 确保高纯石英产品稳定达到5N级半导体品质要求,杂质指标满足行业规范;
5. 开展深度提纯工艺的成本测算与优化工作,构建具备低成本、高效率特征的工业化生产体系;
任职要求:
1. 具备统招本科及以上学历,材料化工或高纯材料相关专业背景,持有化工工程师职称者优先考虑;
2. 拥有2年以上焙烧、酸浸、氯化法提纯等相关实验经验;
3. 熟练掌握高纯材料提纯关键技术参数,具备产品品级验证及工艺持续优化的能力;
北京海淀区再加钢筋工数名,老板临清的,管吃管住,板房内有空调,工资300,3个月的活,联系
300元/天
钢筋工3-6个月完工结算
北京再加钢筋工数名,老板临清的,管吃管住,板房内有空调,工资300,3个月的活,联系
铁合金生产技术主管(丰镇)
3-6万元/月
厂长/主管5-10年本科冶金工艺设计火法工艺黑色金属冶金工程师
1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度(含保密协议)及操作规范;
2. 负责所辖团队的组织建设,落实日常运行管理工作;
3. 构建团队绩效管理体系,设定各岗位关键指标(如矿性分析准确率、配矿成本降低率),定期实施绩效考评与反馈;
4. 参与国家、行业及团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等机构的编制工作;
5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定和修订;
6. 协同部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制,确定合作重点(如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等),签署合作协议并促进项目实施;
7. 牵头组织实施产学研联合攻关项目,整合多方资源(技术、设备、人员),监控项目进展,协调解决技术争议与执行难题;
8. 汇总铬铁领域先进技术成果(如新型还原剂应用、智能化冶炼技术),评估其在企业内的适用性,推进技术引进与成果转化;
9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼行为及还原剂性能等方面的专项研究;
10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案,主导小试、中试验证,并在确认可行性后推动全线推广应用;
11. 策划并举办技术培训与交流活动(如行业论坛、内部工艺研讨),提升团队在铬矿冶炼、球团制备等方面的专业水平,培育核心技术人员;
12. 承担高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收以及知识产权管理、科研类项目申报与维护工作;
13. 配合推进公司生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广;
14. 协助部门确保各项任务按期保质完成。
栏目概述
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