
星悦生-行政管理(集团总部)
5-6千/月
行政经理/主管经验不限本科内勤管理接待事务采购事务
岗位职责:
1、日常行政支持:承担电话接听与转接、信件快递的收发管理;负责办公用品及耗材的采购、库存盘点与领用登记;统筹会议室安排与使用维护,保障办公区域环境整洁与高效运转;
2、大型活动筹备:主导公司规模超100人的活动执行,如年度大会、团队徒步、党建主题活动等全流程策划与落地;
3、文档与流程管理:协助完成文件起草、打印、归档及基础数据录入工作;定期更新员工通讯录、行政档案资料并做好分类管理;
4、内部协调与沟通:配合组织内部会议、团建活动及员工福利发放事宜;发挥跨部门协作纽带作用,确保信息传达及时并推动事项跟进。
任职资格:
1、面向2026届本科及以上学历毕业生,专业不限;
2、熟练操作常用办公软件,具备一定大型活动组织与策划经历,擅长文书撰写并拥有良好文字表达能力。
养殖员/畜牧师/兽医
4-5千/月
养殖员兽医1-2人
岗位职责:
1.负责育肥舍猪只日常饲喂管理,按标准定时投料,动态观察采食情况并科学调整喂量,降低饲料损耗
2.每日巡栏检查猪群健康状态,重点识别精神萎靡、异常粪便、呼吸困难等早期病征,及时隔离病弱猪并上报兽医或场长
3. 执行栏舍清洁与环境调控,包括粪污清理、通风换气、水帘/风机温控及舍内干燥度维护,保障适宜生长环境
4. 协助完成猪只转群、分群、调栏等基础操作,参与病猪护理、疫苗注射辅助及死亡/耗料等台账记录
5. 严格执行生物安全制度,落实洗消更衣、工具消毒及场内防疫流程,防范疫病传播风险
任职要求:
1.学历不限,热爱养殖行业,能适应封闭式猪场工作环境
2. 有养殖员、畜牧助理或相关实习经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备基本动物健康观察能力和动手操作能力
4. 遵守规范、服从管理,能长期稳定在岗
5.具备基础设备检查意识,发现饮水器、风机等异常能及时反馈
人力行政主管
5-6千/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1、统筹公司人力资源及行政管理工作,推动各项制度有效执行;
2、负责组织招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等全流程人事工作;
3、优化人力资源配置,支持公司业务发展与团队建设;
4、协调行政事务,保障办公环境高效有序运行;
任职要求:
1、具备扎实的人力资源管理和行政管理专业知识;
2、熟悉人力资源各模块运作流程,能独立开展相关工作;
3、具有较强的沟通协调能力与执行力,责任心强;
4、能够适应企业发展节奏,具备良好的职业素养和团队协作意识;
5.做过总助优先
招聘养猪场饲养员
3-5千/月
养殖员养猪场包住包吃1-2人月结
招聘养猪场产房饲养员
1:要求身份健康年龄30一48岁,。
2:基本工资+全勤+绩效。
3:有意者电话联系。职位描述岗位职责:
4:负责猪只饲养、保健、护理、圈舍清洗消毒等养殖过程中的疾病预防治疗;
5:服从安排、工作主动,责任心强,乐于从事生物养殖技术工作。
管理培训生
4-9千/月
行政经理/主管经验不限大专10人-50人团队
职位要求:
1、管理培训生是公司为实现可持续发展、增强核心竞争力,持续引进优秀人才,自主培养未来中高层管理骨干的重要人才储备项目。
2、管培生将由各部门主管指派专属导师进行定向带教与系统化培养。
3、培养模式以师徒带教为核心,实施一对一指导,辅以入职专业课程、业务技能提升、阶段性管理训练及演讲表达训练等多维度培训。
4、管培生需从基层岗位开始实践,深入了解业务运作与岗位实操,积累一线经验并建立全局视角,通过考核后向管理岗位晋升。
管理培训生发展方向:
1、业务方向:可享有公司提供的优质客户资源,广泛接触各行业人士,拓展外部人脉圈,快速搭建内部协作网络,助力个人价值成长。
2、管理方向:具备机会组建并带领大型团队,逐步迈向企业高层管理岗位。
3、讲师方向:表现优异者可转型为分公司专职讲师,在团队及公司层面承担培训与引领职能。
岗位要求:
1、大专及以上学历,欢迎海外归国学子报名
2、具备较强的学习力、自律性、表达力、沟通力及团队协作意识
3、积极热情,富有同理心,责任心强,具备抗压能力与坚持不懈的精神
4、欢迎应届毕业生踊跃投递
薪资待遇:无责底薪3.8k-4.5k+奖金+提成+福利(综合收入:8k-12k);提供免费公寓住宿;
公司地址:重庆江北区兴业大厦(红金路)1栋13-1
行政主管
8千-1万/月
行政经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、协调各职能部门间的工作关系,协助并配合各部门开展业务,保障内部协作顺畅高效;
2、组织编制与修订公司各类管理规章,推动管理制度化、规范化,并监督制度的落实与执行;
3、统筹公司固定资产的登记、核查及日常管理工作;
4、代表公司对接外部单位,开展对外联络事务,维护良好的外部合作关系;
5、负责与本职工作相关的各类文件资料的整理、归档及保管;
6、全面负责办公环境及后勤支持相关事务;
7、组织实施公司6S管理体系的相关工作;
8、统一管理人力资源与行政两大职能模块。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先;
2、具备3年以上行政管理工作经验;
3、掌握岗位所需的专业知识和理论基础,具有较强的组织协调能力、应急处理能力,以及良好的沟通表达、逻辑思维和公文撰写能力,工作作风细致严谨;
4、性格沉稳,积极主动,品行端正,诚实守信,工作认真负责,具备较强的服务意识与责任担当;
5、有制造业企业行政管理经验者优先考虑。
重庆綦江区招管道保温,玻璃棉加铁皮(铝皮)
300-400元/天
铝皮保温保温玻璃棉管道保温1-2人
重庆市綦江区招管道保温,玻璃棉加铁皮(铝皮),有点管子需要做保温
小工长期包住1-2人周结个人专业师傅
重庆市綦江区篆塘无人机吊木头要小工绑木头挂木头按吨位结算管住不管吃有意者电话联系,又想学无人机的也可以边干边学年龄45岁以内
项目办公室主任
6-7千/月
行政经理
主要岗位职责:
一、综合统筹管理
统筹项目办公室全面工作,落实项目负责人各项部署,做好项目内部运转、制度建设,协调项目内部各组、对外对接主管部门等各方关系。
二、公文与文字工作
负责项目各类报告、汇报材料、会议纪要、请示、通知、工作总结、简报的起草、审核;做好公文流转、收发、归档。
三、会议与督办管理
组织项目例会、专题会、现场会,做好会议筹备、记录、纪要印发;跟踪会议决议、领导交办事项,建立督办台账,督促各项任务落地闭环。
四、档案资料管理
统筹项目资料、合同文件、安全文件、系统维护;收集整理、分类归档,保证项目资料完整规范。
五、后勤及内务保障
负责项目办公后勤、接待、车辆、物资、考勤、人员管理。
六、信息上报与沟通
按时报送项目进度、问题、简报;收集汇总项目各类信息,及时向领导反馈项目存在难点、风险;做好对内对外沟通协调。
七、制度建设、工资核算、结算
完善项目办公室管理制度、流程,规范办公流程,提升项目内部管理效率。
八、人员招聘、入职、离职、保险、培训等工作;
九、领导安排交办的其他工作
后勤部
1.5-1.8万/月
行政经理1-3年大专包吃包住,有管理接待统筹安排工作者优先行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 组织协调会议、接待、档案、印信、固定资产及办公用品等管理工作
3. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率
4.管理办公环境安全与后勤保障,确保办公场所规范、有序、高效运行
5.协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动组织
任职要求:
1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.具备团队管理经验者优先
行政经理/主管
6千-1万/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责(建筑公司中小规模):
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
综合办公室副主任
3-4万/月
行政经理5-10年本科
综合办公室副主任1名
一、任职条件
1.大学本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先;
2.原则上不超过45周岁,无违纪违法处分等不良记录,背景调查合格;
3.具有中级及以上专业技术职称,或具备同等专业技术水平;
4.能力要求:
(1)政治素质过硬,中共党员,拥护中国共产党领导,认同公司企业文化与发展理念;
(2)身心健康,可适应长期驻蒙古国工作节奏,服从公司统一调配;
(3)具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验,具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先;
(4)具备扎实的公文写作与会务统筹能力,可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障;具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力,可高效处理涉外日常对接事务;具备较强的学习适配能力,可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。
二、薪酬待遇
年综40万元-50万元(具体以实际发放为准)。
三、工作地点
蒙古国东方省。
四、其他事项
请应聘人员在简历中注明专业技术职称(或具备同等专业技术水平),如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料,可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛,择优确定入围人员,以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
综合办主任
5-8千/月
行政经理3-5年大专大中型企业从业文字功底扎实
1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作,保障公司正常运营秩序。
2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。
3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。
4. 负责企业证照、合规资料整理,对接环保、市监等政府部门,落实检查整改。
5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查,规范员工日常行为管理。
6. 协调各部门事务,做好内外接待、沟通对接工作。
7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。
8. 完成领导交办的其他工作。
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住月休四天销售/导购经验
景区前台(售票 & 项目讲解)
3,000-5,000 元/月
薪资构成
底薪 3K + 售票提成,卖得越多提成越高,旺季上不封顶。
岗位职责
1. 售票及向游客介绍项目玩法
2. 协助游客穿戴简单安全装备
3. 解答咨询、维护售票区域秩序
要求
· 重庆话 + 标准普通话流利
· 性格开朗,服务意识强,态度亲和,形象良好
· 经验不限
福利
· 包吃包住,山上天然凉爽(比山下低 5-8°C)
· 岗前培训,轻松上手
· 淡季不坐班,自由度高
经验不限
包吃住
提成制
月休4天
管理培训生
4-9千/月
行政经理/主管经验不限大专10人-50人团队
职位要求:
1、管理培训生是公司为实现可持续发展、增强长期竞争力,持续引进优秀人才并自主培养未来中高层管理骨干的重要人才储备项目。
2、管培生将由各部门主管指派专属导师,实施定向培养计划。
3、培养模式以师徒带教为核心,采用一对一指导方式,辅以入职专业培训、业务技能提升、阶段性领导力训练及演讲表达训练等多元内容。
4、管培生需在基层岗位深入学习业务运作流程,全面了解岗位实际工作,积累一线实战经验,具备“一线历练,全局视角”,通过考核后向管理岗位晋升。
管理培训生发展方向:
1、业务方向:可获得公司提供的优质客户资源,广泛接触各行业人士,拓展外部人脉圈,快速搭建内部业务协作网络,助力个人价值实现
2、管理方向:独立带领大型团队,逐步成长为公司核心管理层成员
3、讲师方向:具备潜力者可转型为分公司专职培训讲师,在团队及公司层面承担重要授课与引导职能
岗位要求:
1、大专及以上学历,欢迎海外归国应届学子报名
2、具备较强的学习意识、自我驱动力、语言表达、沟通协调及团队协作能力
3、性格乐观向上,富有热忱,具备责任心、耐心与抗压能力
4、欢迎应届毕业生踊跃投递
薪资待遇:无责任底薪3.8k-4k+奖金+提成+福利(综合收入:8k-12k);提供免费公寓住宿;
公司地址:重庆江北区兴业大厦(红金路)1栋13-1
综合主管
6-8千/月
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系
一、工作职责:
1、行政管理:统筹行政人事日常事务,保障研究院内部运营高效有序。
2、文档管理:制定并落实部门文档管理规范,实现文件的标准化归档、存储及权限管理,确保信息可查性与安全管控。
3、对外协作:协调政府机构、合作单位及相关职能部门,协助推动项目实施,保持良好的外部合作关系。
二、任职资格
1、本科及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业,具有2年以上行政管理工作经验。
2、具备良好的服务意识,拥有较强的沟通协调能力与抗压能力,能胜任多任务并行的工作环境。
3、熟练掌握办公软件操作,有科研单位或研究院行政支持背景者优先考虑。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、提供食宿、带薪年假、节日/生日礼品、完善的职业晋升通道等
行政管理岗-J5358Y
3-5千/月
行政经理/主管1-3年本科展厅讲解前台接待来访登记会议保障资料整理文件流转物资管理
一、岗位职责1、确保行政日常事务的顺利开展,工作态度认真、细致严谨,配合行政后勤主管完成各项基础性支持工作。
2、负责前台接待、访客登记、展厅介绍等对外接待任务,展现公司良好对外形象。
3、承担行政文员相关工作,如文件传递、档案归集、会务支持、物资清点等日常内勤事务。
4、执行后勤服务相关事项,包括办公环境巡查、办公耗材管理、行政协调等工作,保障办公运转有序。
5、落实上级安排的其他行政支持类及综合性工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1、年龄 25 周岁及以上;
2、学历:本科及以上,行政、文秘、管理等相关专业优先;经验丰富者可放宽至大专;
3、身体条件:身体健康,无妨碍履职的健康问题。
(二)知识与技能要求
1、语言能力:普通话流利,具备基本英语读写水平;
2、办公技能:熟练操作 Word、Excel、PPT 等常用办公工具,能高效完成文档编辑、数据整理、会议记录等工作;
3、经验要求:有行政、后勤、前台等相关岗位工作经验者优先考虑。
(三)能力与素质要求
1、能力要求:具备良好的沟通协调能力,适应性强,具备一定的应急处置能力,能及时应对各类行政突发情况;
2、个性要求:做事细心耐心,胆大心细,性格亲和,待人接物得体大方,态度不卑不亢;
3、工作态度:责任心强,工作踏实细致,服从管理安排,具有较强的服务意识和团队合作精神。
养殖员餐补社保包住1-2人月结全职
招聘:饲养员(五险+提供食宿+大龄工)薪资:3500-4500元/月永川机械化养殖场工作内容:主要工作是鸡舍管理、设备运行等任职要求1.吃苦耐劳2.对工作认真负责,有无经验均可。
行政主管
5-8千/月
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业机关事业单位国企经验优先企业文化建设
职位期盼:
负责全面协调公司行政及运营事务,为公司业务拓展提供坚实的后盾支持与资源调配。
招聘条件:
具备清晰的逻辑思维和良好的协作意识
学习能力强,工作积极投入,能适应较高强度的工作节奏
学历要求:大专及以上学历,具备10年相关工作经验者优先
主要工作:
统筹管理:运营、行政、人力资源、后勤保障等相关职能
数据驱动:掌握团队工作动态,评估并分析各岗位员工的工作效能
完成上级交办的其他工作任务
武隆行政主管
4-5千/月
行政经理/主管5-10年大专公司管理
岗位职责:
1.负责重庆夕红老年公寓的日常运营与管理,保障各项工作有序开展。
2.统筹协调各职能部门协作,提升服务品质与工作效率。
3.及时应对和处置突发情况,维护公寓的安全稳定与正常秩序。
4.落实内部管理事务及总部各项要求,同时对接外部监管单位(如市监、消防、食品等)的检查与接待工作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能高效带领团队完成目标。
2.工作责任心强,执行能力强,能按时保质完成上级安排的工作任务。
3.具备良好的应变与问题处理能力,能从容应对各类复杂状况。
4.党员优先考虑;
5.有5年以上管理工作经验者优先考虑。
包吃包住,五险,年底双薪,生日福利,绩效奖金
行政经理经验不限本科
重庆鄂渝钢铁(集团)有限公司
招办公室主管一名,能拟公文,函件,协议,冾谈协调能力55岁以下,大学本科,
月薪5000有五险
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供綦江区养殖主管人才招聘在线招聘信息,主要招聘綦江场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。