需要高空指挥，力矩和电工以及普工多名，

上海市浦东新区招消防电、消防安装，捣浆糊不要来

复合板吊装风管，体力活！50岁以下 中午十一点！下午五点半 在打电话 工作时间地下室里没信号

上海市静安招消防安装

上海市浦东新区招消防电、桥架/支架安装、消防安装，最好有电工证或者登高证。每月1号发5000生活费起步，需要大工和中工。工资280~400每天。需要长期的。

上海市徐汇区招消防安装、弱电/安防、消防电，要求55岁以下，必须有住建局，或者应急管理局，电工证。

上海市崇明区招消防安装2到3人，要求大工

上海松江区消防招阿姨一名。了祥情电聯。联系电话高

上海市浦东新区招消防水安装，给排水安装

[爱心]钟点工闵行区都市路399弄下午4点—6点50/小时，做六休一做晚餐，四大一小，清淡家常菜，做饭一定要好吃，做事麻利干净（最好50岁以下）[爱心]白班（育儿嫂）闵行区紫琅路188弄、天安1号C区上午9点-下午5点（8小时）工资7500，做五休二40岁左右，主要带14个月男宝，要求：普通话标准点，会早教，会做辅食，附带家务和做饭，有家人搭手（客户家人都非常好）。

有九项体检报告背调合格急急急客户【工作地址】闵行颛桥镇招商雍华府【订单类型】钟点工做40/小时【工作时间】下午2～7点【工作内容】带宝做饭打扫卫生【阿姨要求）主带18个月宝宝，做饭打扫卫生，小区里溜娃联系孟老师

上海闵行至盐城亭湖的运输业务，货物重量为3.5吨，可随时装载。现需招聘司机，负责倒托盘工作。

闵行区繁安路388弄紫薇花园西区17号602室11点3小时深度不擦窗（师傅）到手105。

招聘住宅绿化工，要求年龄65岁以下，身体健康，工作踏实，有绿化经验。 工作时间：7:00至16:30，每天8小时，月休四天。 薪资待遇：3500-4000元/月，另有高温补贴100元/月。 工作地点：上海市闵行区金阳路（靠近沪闵路）。

山东临沂招聘风电混塔附件工作人员两名，工资准时发放不拖欠，月薪8000元，有意者可联系。

风力发电行业招聘长期电装高空工作人员，年龄要求50岁以下。需从事高空作业，无证人员也可，有相关工作经验者优先。薪资范围为8000至12000元，要求能吃苦耐劳，听从指挥。工资每月15号按时发放，工作地点随项目变动。

南京附近有队伍在招聘，岗位为内串丝，无压块要求，先招聘10人。

远景在广东、广西区域急需招聘具有1年以上风电经验的人员，可接受在两广地区工作的人员。要求持有三证，年龄在35周岁以内。面试流程快速，薪资范围为8000-11000元，提供六险一金及带薪休假。

风电行业招聘，要求年龄在18至35周岁之间。 薪资方面，综合试用期为2至3个月，工资5000左右，缴纳五险一金，每月休息4天。 工作地点包括天山、林西、乌丹、赤峰市附近、通辽附近、霍林河、克什克腾、兴安盟、锡林郭勒、呼和浩特等地区，可根据区域安排。

岗位职责： 1. 负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与配电网、变电站或新能源并网项目的技术方案编制与实施 3. 对电力设备进行巡检、故障诊断与技术改造，保障供电安全稳定 4. 编制技术文档、操作规程及验收报告，配合完成项目交付与验收 5. 落实国家及行业电力规范标准，参与安全生产管理与应急响应 任职要求： 1. 电力工程、电气自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电力行业从业经验，熟悉高低压配电、继电保护及SCADA系统者优先 3. 持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先 4. 熟悉CAD制图及常用电力设计软件，具备现场问题解决能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

上海市闵行区招消防电

8点到16点，做五休二，法定节假日多400一天，低压电工，有低压电工证和四级消防设施操作员证。会查火灾报警系统故障，消除缺陷，熟悉西门子报警系统线最好，每月税后到手6000～8000，维保外的项目，工资补贴另算。缴纳五险一金，包住不包吃，工作地点：闵行区龙吴路5100号，吴泾第二发电厂张经理，年龄在30～55岁，身体健康，住宿舍的话不打呼噜，不影响别人睡觉，用人单位直招，非中介无费用

招消防弱电，工作地上海闵行区，联系

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上海市闵行区招消防维修

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核心工作职责 1. 设备维护保养：协助开展制药车间生产设备（涵盖无菌注射液、冻干制剂、无菌粉末微球制剂相关设备，如配液、过滤、灌装、冻干、灭菌、微球制备等）及实验室检测仪器的日常维护计划制定、执行与记录工作，确保设备与仪器持续处于合规、良好运行状态，满足GMP及公司质量管理体系要求。 2. 设备维修与故障处理：协助排查上述制剂生产线设备及实验仪器运行中的异常情况，参与维修方案拟定与实施，配合完成维修后的调试与验证，完整记录维修过程并归档维修资料，减少设备停机频次，保障生产与实验活动稳定推进。 3. 设备验证支持：协助推进设备IQ（安装确认）、OQ（运行确认）、PQ（性能确认）等验证环节的实施，整理验证文档、完善验证台账，确保验证流程规范、数据真实可追溯，符合医药行业监管标准。 4. 项目管理辅助：协助参与复杂制剂项目的设备管理工作，配合完成设备选型、安装、调试及相关合规性控制任务，跟踪关键节点，推动项目中设备模块按计划落实。 5. 合规与安全管理：严格执行GMP规范、药品生产质量管理规定及企业安全管理制度，协助开展设备安全巡检与风险隐患识别，落实操作规程，防范设备相关的安全事故与合规问题。 6. 完成上级安排的其他与设备管理及项目推进相关的工作任务。 任职要求 学历及专业 硕士及以上学历，2026届应届毕业生，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、制药设备工程、电气工程及其自动化、仪器仪表等相关专业优先；具备扎实的专业理论基础，能够胜任研究生层级岗位所需的技术深度与协作要求。 知识技能 1. 熟悉制药领域GMP基本要求及设备验证流程，了解无菌注射液、冻干制剂、无菌粉末微球制剂生产设备或检测仪器工作原理者优先。 2. 掌握机械、电气、仪表基础知识，能识读设备图纸并进行基础故障判断者优先。 3. 熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备较强的数据整理、统计分析与报告撰写能力。 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力，面对设备异常或项目推进中的技术挑战，能迅速定位根源并提出可行对策；具备初步项目管理能力，可高效对接项目进度、梳理设备需求，助力项目落地；沟通表达清晰准确，善于协调多方信息传递与工作协同。 素质素养 1. 工作严谨、责任感强，具有较强的合规意识与安全意识，契合制药行业岗位特性。 2. 拥有优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效整合跨部门（生产部、质量部、实验室等）资源，精准响应各方需求，破解协作瓶颈；能积极配合团队完成设备运维及复杂制剂项目相关任务，具备多场景沟通适应能力。 3. 抗压能力强，执行力突出，积极进取，具备良好的项目管理潜质，能主动跟进任务进展、落实设备相关工作；在跨部门协作与设备管理复杂情境中敢于担当、善于协调，推动问题高效闭环；愿意长期投身设备管理方向发展，接受作为设备负责人B角的培养路径，具备可持续成长意愿与管理潜力。

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