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重庆梁平县山东济宁梁山镇
20-30元/平
木模建筑木工3-6个月20人以上月结包工技术好
山东济宁梁山镇
重庆 梁平县
5月7日 18:07拨打电话
店长11-20人
找工作的看过来 老板常年直招、不是中介 1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、表现优异、考核通过、。 2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来 3、半墩半炉40名,工资5000-6000/月,休三天,工作稳定有发展空间(有薪资提升通道)、大姐也可以。 4、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下 5、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下 6、招聘洗碗工20名,工资3500-4000/月,休息三天,年龄在55以下 7、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。 联系电话
重庆渝北区招建筑木工、拆架、内架
240-250元/天
建筑木工内架拆架3-5人
重庆市渝北区招建筑木工、拆架、内架
重庆 渝北区 两路
3月3日 09:39拨打电话
重庆大足区招工地小工/杂工、建筑木工木工传统木工做榫卯结构
建筑木工小工3-5人
重庆市大足区招工地小工/杂工、建筑木工 木工传统木工做榫卯结构
重庆 大足区
3月10日 12:46拨打电话
重庆两江新区两江招建筑木工
建筑木工
重庆两江招建筑木工
重庆 两江新区 花卉园
3月24日 09:25拨打电话
重庆渝中区招建筑木工、护坡/边坡
建筑木工边坡护坡
重庆市渝中区招建筑木工、护坡/边坡
重庆 渝中区 大溪沟
12月27日 10:42拨打电话
建筑木工木模长期3-5人包工技术好专业师傅自备工具
成都市金牛区招木模、建筑木工4个,安全,质量意识强,服丛管理的兄弟伙加入。由于生活习惯,语言,性格等因素。欢迎来电。
重庆 渝中区 大溪沟
4月20日 16:23拨打电话
重庆涪陵区招建筑木工
建筑木工
重庆市涪陵区招建筑木工
重庆 涪陵区
4月29日 09:43拨打电话
木模负楼建筑木工长期3-5人包工技术好专业师傅自备工具
成都市金牛区招木模、建筑木工,大量车库负楼出来了。,安全,质量意识强,服丛管理的兄弟伙加入。由于生活习惯,语言,性格等因素。欢迎来电。
重庆 渝中区 大溪沟
5月8日 16:31拨打电话
重庆永川区农村自建房,免拆模板,钱活,一栋一结,包工非诚勿扰
300-400元/天
综合承包拆模板长期3-5人月结包工技术好专业师傅自备工具
农村自建房,免拆模板,钱活,一栋一结,包工非诚勿扰
重庆 永川区
5月9日 08:15拨打电话
重庆秀山土家族苗族自治县招空调安装/维修、家电安装、家电维修、家电清洗
1-1.1万元/月
空调安装长期20人以上月结技术好自备工具专业师傅
重庆市秀山土家族苗族自治县招空调安装/维修、家电安装、家电维修、家电清洗
重庆 秀山
5月9日 07:19拨打电话
重庆秀山土家族苗族自治县招空调安装/维修、家电安装、家电维修、家电清洗
1-1.1万元/月
空调安装长期20人以上月结技术好自备工具专业师傅
重庆市秀山土家族苗族自治县招空调安装/维修、家电安装、家电维修、家电清洗
重庆 秀山
5月9日 05:08拨打电话
重庆秀山消防电师傅,能处理故障,调试。
300-350元/天
消防电1-2人日结
消防电师傅,能处理故障,调试。
保洁主管
2000-3000元/月
保洁经理
安排日常工作
环保工人
3000-4000元/月
保洁开荒保洁长期1-2人月结全职工资面议
保洁打扫卫生(场镇清扫清运)
重庆 秀山
5月8日 21:43拨打电话
店长
推荐岗位【编号B2266】 公司招聘: 一.服装品牌店长 任职要求:负责店面日常运营,有服装品牌店长相关工作经验者优先。 二.服装品牌导购员 任职要求:有服装销售相关工作经验。 三.企划美工主管 任职要求: 1. 负责档期主题氛围设计、平面广告制作、图文设计、宣传画册创意制作; 2.负责、、小红书、等新媒体平台宣传运营。 四.零售经理 任职要求: 负责零售门店现场全面管理,涵盖人员、销售、货品、卖场运维等工作。 以上岗位一经录用待遇从优,具体薪资面议。 联系人:薄女士 联系电话: 工作地点:庄河市内
大连 庄河市
5月9日 08:20拨打电话
店长月结
品小二羊乳专卖高薪诚聘【店长、主管、店员】要求:男女不限,有无经验均可,年纪25—35之间工资:员工底薪3000提成,主管3500提成,上不封顶福利待遇:拥有明确的晋升机制,店员月工资4—8千,主管可提店员的销售提成,店长可占店面干股,月休四天地址:长春市朝阳区大兴路与清河街交汇北行100米品小二电话:,
长春 朝阳区
5月9日 08:18拨打电话
店长1-2人月结
1⃣店长 1 名、45 岁以下 2⃣店员 2 名,45 岁以下 试用期2600,转正后3000+提成,平均5000~10000 培训晋升,入职3-。 海岱中路,世纪星城 ☎赵女士
潍坊
5月9日 08:17拨打电话
店长月结
招聘:店长(五险+多店就近入职) 薪资:8000-12000元/月 平时比较忙 很少登录查看简历 烦请有意向的直接拨打电话咨询! 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 6、负责对员工的培训教育。 工作要求:1、长期稳定者优先,有责任心,有耐心 2、有同岗位工作经验或者做过管理者优先 3、年龄不限 性别不限 工作时间:上午8:00点到12:00点 下午2点-到6点 工作地址: 2店 四川省南充市顺庆区清风北路52号小二放羊 6店 四川省南充市顺庆区果城路50号小二放羊 27店 四川省南充市顺庆区北湖路334号小二放羊 37店 四川省南充市顺庆区清源北路69号小二放羊 38店 四川省南充市顺庆区延安路579号小二放羊 嘉陵区: 四川省南充市嘉陵区长庆街小二放羊
南充 顺庆区
5月9日 08:16拨打电话
店长1-2人
多美汇超市招聘 店长:1名 部门主管:6名 信息文员:2名 收银员:10名 理货员:50名 要求:1。年龄18岁以上50岁以下,2。携带身份证复印件一张。招聘门店:多美超市磻溪店 招聘地址:磻溪镇凤鸣村310国道陕西信合西隔壁 联系电话:
陕西
5月9日 08:16拨打电话
重庆秀山土家族苗族自治县招木模、工地小工/杂工、桥梁,工地在海南三亚,能干2年,,
200-300元/天
木模小工桥梁1-2人
重庆市秀山土家族苗族自治县招木模、工地小工/杂工、桥梁,工地在海南三亚,能干2年,,
重庆 秀山
5月4日 09:38拨打电话
重庆綦江区变电站大量招收有应急管理厅高空证的木工,二把勿扰,,,,
300-400元/天
建筑木工长期20人以上月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
变电站大量招收有应急管理厅高空证的木工,二把手勿扰。
重庆 綦江区
4月24日 09:03拨打电话
重庆渝中区招建筑木工
建筑木工
重庆市渝中区招建筑木工
重庆 渝中区 大溪沟
5月8日 09:44拨打电话
重庆彭水苗族土家族自治县木工
建筑木工
重庆市彭水苗族土家族自治县木工
重庆 彭水
3月21日 09:47拨打电话
重庆长寿区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
重庆市长寿招建筑木工
重庆 长寿区
4月28日 09:18拨打电话
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。 3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。 4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。 6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。 上班时间:9:00-18:0月休4天
重庆两江新区招建筑木工、钢筋绑扎工地在荣昌农村自建房要2名木工会杂钢筋的师父
建筑木工钢筋绑扎
重庆市两江新区招建筑木工、钢筋绑扎工地在荣昌农村自建房要2名木工会杂钢筋的师父
重庆 两江新区 回兴
4月1日 09:38拨打电话
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。 3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。 4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。 6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。 上班时间:9:00-18:0月休4天
重庆开县招贴砖、泥瓦工、抹灰、建筑木工
建筑木工抹灰贴砖泥瓦工
重庆市开县招贴砖、泥瓦工、抹灰、建筑木工
重庆 开县
1月13日 20:24拨打电话
便利店店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营,统筹开店、闭店全流程,保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展;合理调配人力,应对早晚高峰客流,提升顾客购物体验。 监控门店商品库存,制定补货计划,重点管理生鲜、便当等短保商品,及时处理临期商品,降低损耗;严格把控商品陈列、价签规范,执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标,分解到每日及个人,跟踪销售数据并复盘差距,调整运营策略;分析畅销/滞销商品结构,向上级提报优化建议,完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务,如代收代缴、团购合作等,提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理,组织每日晨会传递工作要求;定期开展技能培训(收银、理货、服务礼仪),评估员工绩效并实施奖惩,提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款,确保收银系统数据准确,按规定封存、上缴营业款;严格执行财务制度,管控门店运营成本(水电、耗材、人力)。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规,定期检查门店卫生、设备安全及消防设施,防范经营风险;妥善处理顾客投诉与突发事件,维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务,按时填报销售、库存、人员等各类报表;关注周边竞品动态,及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历,1年以上便利店、商超门店管理经验优先;熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感,能根据数据调整运营策略;良好的沟通协调与团队管理能力,可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件,掌握基础财务对账知识;抗压能力强,能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信,责任心强,具有较强的服务意识和风险防范意识;严格遵守公司的规章制度,认同品牌文化
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