工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-18 【核心优势】 1、市场需求旺盛：面向年收入10万以上人群，提供个税退税服务，客户群体明确，单值高且持续复购； 2、零门槛加入：无需前期投入，配套系统培训及专业财税工具支持； 3、高比例分润：每单收益分成50%-70%（具体可谈），业绩突出者月入可达5万元以上； 4、模式灵活：可兼职或全职参与，时间自主安排，借助现有社交网络拓展客户（无需坐班）； 【您的职责】 推广个人所得税退税服务（目标人群：企业高管、创业者、自由职业者等）； 利用自身人脉、社群或行业资源精准对接高收入客户；协助完成退税方案沟通，后续服务由专业团队执行落地。 【我们期待您具备】 在当地拥有中高端人脉资源（优先考虑企业主、金融、互联网领域资源）； 具备基础财税知识或销售经验（资源优质者条件可适当放宽）； 认同长期发展导向，拒绝短期逐利行为。 【收益机制】 ·按订单金额分润，结算公开透明（支持后台数据查询）； 推荐合作伙伴享额外奖励（非多级分销，合法合规）； 表现优异者有机会晋升为区域合伙人，获取团队整体分红权益。 合规说明 项目规范提示： 1. 本合作属于正规财税服务范畴，不涉及传销、非法集资等行为； 2. 不收取任何入职费用，所有收益来源于服务分润； 3. 所有合作须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

公司直招，不收取任何费用！！面试通过立即入职！ 薪资待遇： 底薪无责8000元+15%-45%提成，五险一金 【综合月薪2000-40000，上不封顶】 春节享受带薪假期15至20天，面试合格即刻上岗 岗位说明（无需担心工作内容，全程安排专人指导） 3天试岗期含培训，培训结束后分组跟进，配备一对一资深员工带教，新成员融入顺畅，无业绩指标与考核压力 下午茶定期供应，提供明星演唱会门票、欢乐谷、环球影城等福利，每月一次旅游公司全额报销，礼品不断，手机、包包、现金奖励丰富多样 年假超长，工作氛围轻松，专注本职即可，诚邀你的加入

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一、工作核心 通过线上渠道，精准找到并说服彩色胶行业的潜在商家、企业，让他们对我们的智能配色平台产生浓厚兴趣，并愿意接受线下专家的深度对接。 二、关键职责 1.线索开拓：通过电话、企业微信等渠道，主动联系从各渠道获取的潜在商家名单，进行初步沟通，再联系线下签约。 2.需求甄别：快速判断商家是否为目标客户（是否有彩色胶业务、是否关注配色/库存痛点），并进行意向分级（A/B/C类）。 3.价值传递：清晰、简洁地讲解平台核心价值（智能匹配、降低库存、获取客户），并发送案例资料。 4.约访铺垫：为高意向（A类）商家与线下城市专家安排深度洽谈，完成线上到线下的无缝交接。 5.数据记录：在CRM系统中规范、完整地记录所有沟通与跟进过程。 三、我们期待的你 1.经验：有1年以上ToB电话销售、线上客服或用户运营经验，有通过线上手段完成过“获客-转化”闭环者优先。 2.能力： ·沟通力：能在3分钟内说清价值，并引导对话。 ·判断力：能像侦探一样，通过提问快速发现对方真实需求。 ·执行力：目标导向，能自我驱动完成每日线索跟进任务。 ·协同力：深刻理解你的工作是团队协作的一环，乐于支持线下同事。 3.加分项：对建材、家居或制造业有基本了解；有使用CRM系统（如销售易、纷享销客）的经验。 4.年龄25～40岁 四、你将获得 1.有竞争力的报酬：底薪+高绩效奖金。你的奖金直接与你挖掘的“高意向客户数量”及最终的“成交转化率”挂钩，上限可观。 2.关键角色：你是平台扩张的“源头活水”，直接影响业务成败，价值清晰可见。 3.快速成长：深入理解产业互联网平台运作模式，获得从线上获客到线下成交的全链条视野。

工作职责： 1、负责已合作B端企业客户的维护与续约，客户资源由公司提供，无需自拓； 2、通过积极主动的售后跟进，增强客户信任与依赖，推动持续合作； 3、以续签客户数量及金额为考核标准，单笔成交额范围在万元至数十万元之间； 4、结合实际应用场景，为客户进行产品使用培训，通过演示提供操作指导与解决方案； 5、借助电话/视频沟通、邮件交流、实地拜访等形式，协助客户高效掌握产品功能。 岗位要求： 1、大专及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、具备销售或客户续约相关经验者优先；若无销售背景，学习能力强亦可接受； 3、性格外向，沟通清晰，心态积极，能适应互联网行业快节奏工作模式； 4、踏实专注、有耐心和抗压能力，乐于团队协作并愿意分享经验。 【我们是谁？】 一群致力于“推动行业透明高效，全力投入建筑+AI”的互联网从业者！ 够长情：专注行业十八年，员工服务三年以上占比达54% 够真诚：薪酬具竞争力、成长路径清晰、福利全面优厚 够阳光：95后、00后主力军，团队年轻有冲劲，氛围轻松有活力 →专属成长计划为你加持。 全程带薪学习，配备系统化培训体系，多人协同支持，高度包容跨行转型者； 每年安排1-2次职级评定，P/M双通道晋升机制，每一步努力都被看见； 培训不仅覆盖入职初期2-3周，更贯穿整个职业发展周期。 →轻松高效的职场生态。 强调团队协作，关系简单纯粹，打造无内耗、高能量的工作环境，专注结果导向。 →全面守护你和家人的健康。 入职即缴纳五险一金，每年提供健康体检；满两年享补充商业保险；满三至五年逐步为家人配置保险保障。 →充足假期助力生活平衡。 周末双休+高于法定标准的带薪年假（最高可达14天）+福利病假，产等重要人生节点均有专属假期，践行高效工作、快乐生活的理念。 →实打实的奖励只为激励你。 年终奖金、长期服务奖、业绩达人奖、内部推荐奖，奖项丰富拿不停；全员每年1-2次集体旅行，顶尖业务精英更有机会参与海外游，RCC陪你走遍全球！ 加入RCC，共同构建未来，也成就属于你的精彩人生！

酒水推销

工作认真招销售专员

岗位职责: 1. 负责公司三甲名医在基层社区医院出诊的线下推广与宣传 2. 开展社区及目标场所的客户沟通与需求收集 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

新人给保底工资每天300元，（7天） 入职奖励1500元现金， 会骑电动车，会使用手机导航，无案底，18-52岁，男女不限 1.工作范围： 固定超市门店统一取货，不需要抢单，单量有保证，时间自由，有单送单，没单可以休息，负责周边几个小区，无工作经验，有老骑士一对一教学， 2.薪资待遇; 单价6-7元/单，每天人均单量60-80单， 3.提供住宿和电动车，没有任何费用

西城区社区美发店招优秀发型师承包经营，具体事宜电话交流或者到店里详谈。要求精通网络好评，剪发精准细致，烫染经验丰富，能够保持店里卫生清洁。男女不限！无实力勿扰！

北京市西城区招家具修复，喷漆

岗位职责： 1.负责建筑拆除现场的施工操作，包括墙体、楼板、梁柱等结构的安全拆除 2.按规范进行渣土分类、装运及清运作业，确保运输过程符合环保与安全要求 3.配合现场管理人员完成作业区域围挡、降尘、防护等安全文明施工措施 4.定期检查和维护拆除设备、运输车辆及个人防护用具，保障作业安全 5.服从统一调度，及时完成临时交办的其他相关工作 任职要求： 1.身体健康，能适应户外高强度作业环境 2.具备拆除/运渣相关工作经验者优先 3. 熟悉施工现场安全规范，具备基本风险识别能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 5. 无犯罪记录，无重大安全事故责任史

[庆祝]招聘：制冷机组运维值机1人 [庆祝]工作地点：车公庄 附近 [庆祝]班次：5-3 早7至次日早7 （上一休三 以此类推 5月 至9月 共计5个月） [庆祝]要求: 年龄55岁以下，需要有效期内空调运行值机特种作业证。身体健康，无慢性疾病,。提供近三个月无犯罪记录证明。 联系人： 陈

甲醛检测施工员

太原市招甲醛治理人员2人，有意者电话联系！！！

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岗位职责 通过团队提供的意向客户，进行对接和洽谈，促成成交。 团队提供意向客户 - 分配对接进行维护 - 讲解社区谈单签单 - 后期维护。 自身有客户的可直接利用公司平台进行维护促进成交；自身无客户的可利用团队供给的客户资源对接，再利用自身优势及公司活动资源加深维护以促进成交。 自身没有客户的公司提供的优质名单邀约意向高净值客户来公司或活动面谈，根据客户需求制定包括养老医疗和资金管理的适合方案。 陪同客户参与每周4 - 5场活动（酒会平台、社区参观、烧烤BBQ、财富论坛、经济论坛、高客沙龙和医养论坛等 ），活动讲师来自大学教授或盈科著名律师，负责服务、制定计划、财富管理方案、养老方案等。 任职要求： 1、学信网可查大专以上学历，优秀者可放宽至中专高中。 2、年龄25周岁 - 55周岁。 3、可提供过往收入银行流水明细（非必要条件）。 4、形象气质佳，具备良好思维逻辑和沟通表达能力。 5、踏实肯干、求知好学，有强烈赚钱欲望，对自己的职业规划有清晰认知。 6、服从管理，执行力强，有销售经验者优先录用。 7、有较好的沟通能力，普通话标准，肯吃苦，品行端正，有责任心和进取心，长期主义，有挑战高薪的欲望。 8、能基本使用Office办公软件。 9、态度胜于能力，白纸亦可培养，若无工作态度请勿打扰。 同公司同类型岗位众多，各团队运营模式与资源有别，未深入了解仅凭主观判断认为无法胜任者，勿浪费双方时间咨询。 此岗位以面销为主，需接受面试，仅咨询却无法接受面试者勿扰。 工作时间：工作日早9点，周末双休，节假日同法定节假日休息。 工作地点：北京市凯德MALL西直门店T1楼 薪资待遇：基本薪资：6k - 16k（具体面试后定级）。 英才责任津贴：16k - 40k。提成：20% - 45%。季度奖：12%。年终奖：8%。持续奖：6%。长期服务奖：10%。 平均年薪35万+，上不封顶，能力越大收入越多，晋升为公司主管级别年薪100万以上。 福利待遇： 团队氛围好，互帮互助，无勾心斗角，按业绩公平晋升。 每年两次大型出游（一次国内一次国外），每月一次周边游，不定期聚餐团建。 公司提供专业的培训学习机会，广阔的晋升发展空间，优厚的福利待遇，节日礼品，带薪年假。 体验式销售，面销模式。 岗位职责： 1. 制定并执行销售策略，带领团队完成销售目标，提升市场占有率。 2. 组建、培训与管理销售团队，挖掘成员潜力，增强团队整体战斗力。 3. 深入分析市场与客户需求，优化产品销售方案，推动产品的市场推广。 4. 维护关键客户关系，及时处理客户问题，持续提升客户满意度。

工作内容： 通过电话或网络渠道与各平台咨询客户进行沟通，推动客户与律所达成委托代理合作。 岗位职责： 1、利用现有客户资源，通过电话沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 2、解答客户法律相关疑问，完成电话邀约及后续跟进工作； 3、参与案件洽谈，接待来访客户，协助推进并促成委托手续办理。 任职要求： 1、具备1年以上电话销售或面对面销售工作经验； 2、专科及以上学历，综合能力突出者可放宽至高中学历； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有自我驱动力和学习能力； 4、有律所或法律服务机构销售经验者优先录用。 工作时间及薪酬： 工作时间：上午9:00至下午17:30，周末及法定节假日照常休息； 薪资结构：底薪+提成+通讯补贴+全勤奖励+月度小组业绩冠军奖金+年度业绩冠军奖金，综合收入10K-25K，不设上限； 试用期政策：试用期底薪4000元加提成，入职即缴纳社会保险，成功签约三单可提前转正！ 岗位福利： 律所成立于2013年，坐落于北京市西城区交通枢纽地段，办公面积近一千平方米，办公环境优越，配备多个高级接待室、案件洽谈室及多媒体会客区。每月发放通讯补贴、全勤奖金，定期组织团队建设活动，节日福利按时发放。

嘿！我们正在寻找一位积极向上、擅长沟通的客户经理伙伴，共同开拓市场、服务客户！ 你的职责将包括开发新客户、维护现有客户关系，深入挖掘客户需求并提供专业解决方案。和团队一起冲刺销售目标，实现卓越业绩！ 如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2年以上客户经理从业经验（能力突出的应届生亦可考虑）； 具备良好的沟通、谈判及人际交往能力； 有责任心，具备较强的自我推动力； 热爱销售事业，乐于与客户互动交流。 期待你的到来，携手开拓市场，共创辉煌未来！

销售经理 薪资详情 薪资范围：13000-26000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位详情 助力高净值人群实现高品质养老生活。 服务对象为中高端客户群体，核心年龄段为45至70岁。 公司统一提供客户资源支持！ 岗位职责： 工作流程主要包含两个部分：电话沟通 + 场景化营销 第一，与意向客户确认活动参与时间及人数安排 第二，在现场活动中（如说明会或社区参观）完成接待与引导 每周举办多场活动，时间可灵活调配 薪资福利： 底薪1.3万~16万+提成：20%~40% 季度奖励：14%×4次/年 年终奖励：9% 每月持续激励：8.8% 工作时间：早9点至晚6点，周末双休，享受法定节假日 任职要求： 1、年龄在25-45岁之间，具备大专及以上学历 2、对金融相关服务有热情，能适应一定强度的工作节奏 3、性格积极乐观，富有进取心，学习能力突出，具备团队协作意识 4、掌握经济、金融、投资及老龄化趋势等相关专业知识，敢于追求高收入目标 5、具备良好商务洽谈能力，思维灵活具有创新意识 6、形象端正，普通话流利，表达清晰，工作细致且责任心强 招贤纳士 （男女不限）公司推行人性化管理机制，助你在偌大而充满机遇的北京安身立命，追逐理想，诚邀心怀热忱的你加入我们！ 员工福利 补充医疗保险 意外险 定期体检 年终奖

双休 我们正在招聘一位经验丰富的销售顾问，助力公司实现持续的销售增长。 工作内容： 1. 进行市场调研，深入了解客户实际需求； 2. 制定并执行销售计划，确保销售目标达成； 3. 持续维护客户关系，提供专业化的服务支持； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 工作经验不限，具备成功销售案例者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧； 4. 对市场动态敏感，具备良好的分析判断能力； 5. 责任心强，具有团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。 学历: 25-45 工作时间: 早上八点半～下午五点 待遇: 法定节假日正常休息，定期组织团队建设活动

岗位职责： 1、通过电话与客户保持高效沟通，挖掘潜在需求，把握销售机会并达成业绩目标； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与忠诚度； 3、汇总市场一线反馈信息，为产品优化及市场调整提供有效依据； 4、积极参与团队日常会议，交流成功经验与典型案例。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和谈判水平，能准确捕捉客户真实需求； 2、有电话销售或客服相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用； 3、工作态度积极，抗压性好，能在集体中展现良好协作精神； 4、熟悉常用办公软件操作，拥有较强的学习能力与环境适应力。

龙头平台，公司提供丰富资源，同时支持自主拓展。 海外旅游+半年带薪旅游+免费下午茶+业务精英奖金+带薪年假+全薪病假+六险一金+家庭商业保险+节日礼遇+生日福利+全勤奖励+工龄津贴…… 行业与产品：建筑领域互联网企业+信息咨询服务+SaaS系统服务 岗位职责：B端销售为主，电话销售占比80%，面访成交占比20% 核心要求： 1. 愿意投入时间学习并持续复盘总结 2. 保持开放心态，乐于与团队成员交流协作 3. 具备灵活沟通能力，做到不卑不亢 薪资福利说明： 1、试用期月薪保障7-8K，转正后月收入1-2W努力可达，业绩顶尖者月入4-5W亦属常态； 2、入职即办理六险一金，额外配置个人及家属商业保险； 3、薪资准时发放无拖欠，定期组织团建，节日关怀不断； 4、双休制，法定节假日正常休息。不强制加班，倡导高效工作，必要时共同研讨客户方案提升专业能力； 5、企业为行业领军者，客户覆盖广泛，包括互联网、政府机构、制造企业、施工方及各类企事业单位； 6、基本任职条件：全日制大专及以上学历，能接受电销模式，有意愿长期在北京发展。优先考虑具备B端销售经验者。 常见疑问解答： 1、产品是否好推？答：产品在业内领先，面向具备实力的优质客户群体； 2、没有资源能否胜任？答：可以！依托强大平台支持，配备专人带教，资源扶持到位； 3、提成如何发放？答：客户回款后，次月即兑现提成； 4、是否有晋升通道？答：空间广阔！！管理岗位急需有能力、有创意的人才加入，晋升机制公开透明。只要你有能力！

职位描述 负责区域内海信中央空调产品的销售推进，拓展并维护销售渠道，构建高效的经销体系，实施品牌宣传与市场维护，同时为经销商提供必要的技术支撑，确保完成公司下达的销售任务。 岗位要求： • 本科及以上学历，制冷与暖通专业或市场营销相关专业优先。 • 具备良好的行业资源积累，沟通协调能力强，富有亲和力，执行力高，工作认真踏实。

行业及产品：建筑行业互联网公司+信息咨询服务+SaaS服务 岗位及内容：B端销售，电销80%，面销20% 核心要求: 1.肯投入精力学习总结 2.开放的心态和团队伙伴探讨 3.能够做到沟通灵活不卑不亢 岗位薪资福利基础答疑： 1、试用期保障7-8K，成熟期月入1-2w努努力没问题，top月入4-5万也很常见 2、入职即缴纳六险一金，个人商保，家人商保都会安排 3、从来没有延迟发工资，各种团建活动，节日福利不停歇 4、双休，节假日休。不强制加班，鼓励高效，加班也是一起学习探讨客户提升技能 5、公司行业龙头，客户渠道非常广泛互联网，政府，制造业，施工单位，企事业单位等等。 6、对你的基本要求:全日制大专以上，接受电话销售，有长期北京发展的规划。加分项:有过B端销售的经验更佳。 解决下销售岗位的顾虑： 1、产品好卖吗？答：产品行业内最牛，卖给有实力的客户； 2、没资源能干好吗？答：能！因为公司平台足够好，资源会有人带教 3、提成怎么拿？答：只要客户回款提成次月直接发放 4、销售有晋升空间吗？答：非常多！！！公司管理岗位特别需要有才华有想法的人，且晋升透明公平。只要你有实力！ 我们可以提供给你 专业的培训系统： 1、带薪培训：公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费带薪）； 2、一对一导师制：团队给你配备一名师傅，实行师徒制传带教模式； 3、上级支持：主管绩效仅与团队业绩挂钩，全力扶持员工业绩提升； 4、成长记录：公司精心研发 E-learning 系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假 7 天，最高可以享受 14 天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖 5、公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工父母一方和双方购买大病保险； 6、业务精英海外游 （新加坡、土耳其、迪拜、巴黎等海外游目的地留下我们的足迹） 、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 7、每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴一应俱全； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约并推动合同执行与回款 4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售数据填报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训并快速应用实践 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

公司08年成立，项目是集团24年5月推出 公司优仙生物主营业务：眼部抗衰大师光电仪器。 就近分配，提供宿舍！ 【工作内容】 通过电话销售与网络销售，结合抖音、快手等平台，线上对接全国范围内的美容院、养生馆等客户，推广并销售眼部抗衰老类光电设备产品 【薪资架构】 薪资两种模式： 一、底薪8000+20%提成 二、40%提成，提成当日结算发放 【工作时间】 09:00-18:00，午休（12:00-13:30） 单休，无需加班，法定节假日正常休假

任职要求： 1. 应届毕业生，本科及以上学历，英语专业背景优先； 2. 通过大学英语四级或以上，具备较好的英文听、说、读、写能力，能熟练运用英文进行网页查阅； 3. 具备较强的学习能力，逻辑思维清晰； 4. 熟练操作计算机，掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，作风务实，积极主动； 6. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。