
郑州新郑市郑州新郑招建筑木工,木模,5层框架楼,车库,需要包平小班组,因生活习惯公司无法进场,非诚勿
270-300元/天
木模框架楼建筑木工1-2人
郑州新郑招建筑木工,木模,5层框架楼,车库,需要包平小班组,因生活习惯公司无法进场,非诚勿扰,谢谢
生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长免费培训月结3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单建材机械设备/机电/重工生产成本管理
任职要求
• 学历与经验:
◦ 大专及以上学历,机械工程、材料科学、工业工程等相关专业优先;
◦ 8年以上制造业生产管理从业经历,其中至少3年担任厂长或生产总监类职务,具备护栏、钢结构、金属加工行业背景者优先,有新产品量产转化实践经验者优先考虑。
• 核心能力:
◦ 熟悉研发与生产衔接机制,能够主导新产品从样品试制到规模化生产的全过程推进;
◦ 精通成本核算、IE工程改善及TPM设备维护体系,具备智能化工厂建设经验者优先;
◦ 具备良好的跨部门协作能力(需联动研发、销售、采购等部门),可独立制定并实施生产战略方案。
• 职业素养:
◦ 思维严谨,擅长数据驱动决策与系统性问题解决,能适应高负荷订单节奏;
◦ 关注护栏领域前沿技术发展(如装配式结构、智能安防集成),具备创新推动意识。
岗位职责:
职位核心职责
一、生产与研发协同管理
1. 研发落地支撑
◦ 对接技术研发团队,牵头完成新产品的试产导入工作,制定量产实施方案并优化工艺流程,保障研发成果顺利转化为实际产能;
◦ 组织技术部门编制生产工艺文件与作业规范,确保研发参数与生产执行高效匹配。
2. 生产全流程管控
◦ 统筹安排生产排程,科学调配人力、设备与物料资源,确保订单交付周期(特别是非标定制产品)达成率不低于98%;
◦ 构建生产成本管理体系,跟踪原材料使用、能源消耗等关键指标,实现年度降本目标5%-8%。
二、质量与团队管理
3. 全链条质量管控
◦ 建立并推行ISO质量管理体系,制定覆盖来料检验至成品出库的全过程品控标准,确保产品一次合格率达95%以上;
◦ 主导客户质量问题分析,联合研发端查找根本原因,推动设计和工艺持续改进。
4. 团队建设与培训
◦ 负责管理50人以上的生产团队(含车间人员、质检员、技术人员等),建立绩效评估制度,提升组织执行力;
◦ 定期开展技能提升、安全操作及研发转化专项培训,促进团队专业化成长。
三、安全与体系建设
5. 安全生产与合规
◦ 执行EHS安全管理要求,定期组织车间安全隐患排查,杜绝重大安全事故;
◦ 制定设备维护保养计划,推进老旧设备更新或自动化升级,力争生产效率提升20%以上。
6. 制度与流程优化
◦ 持续优化生产管理制度(包括排产规则、仓储运作、异常响应机制等),提高运营规范化水平。
岗位福利:
福利待遇
• 薪资结构:8万-20万元/年(可面议,表现优异者有机会参与股权激励),包含绩效奖金与研发成果转化奖励;
• 专项激励:成功主导自动化改造或重大工艺革新项目,可获得额外项目奖励;
• 福利保障:缴纳社保,提供免费住宿、年度健康体检、研发类培训基金支持;
• 发展通道:可参与公司高层战略会议,优先晋升为生产中心负责人,优秀人才纳入合伙人培养计划。
建筑木工负楼综合承包
福州市晋安区招建筑木工包工,点工。做地下室主体,副楼。能接受做到农历28,明年正月初六开工的,能在这边过年的更好,欢迎致电
小工钢筋工钢筋绑扎建筑木工长期包住20人以上月结劳务
酒泉市玉门市招工地小工/杂工每天280至300、钢筋绑扎、钢筋工明天330、建筑木工每天360,管住不管吃,每天正常工作9个小时
保山隆阳区招建筑木工、工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、架子工
200-400元/天
工地学徒工建筑木工力工架子工小工长期包住包吃20人以上月结劳务
保山市隆阳区招建筑木工、工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、架子工
保定容城县廊坊市永清明天招聘木工支模10个人日结,日结,320电话号
300-400元/天
建筑木工6-10人日结
廊坊市永清明天招聘木工支模10个人日结,日结,320电话号
种植工日结
西瓜地插竹片接水管陆地活啊,有干的联系我。不是大棚,110一天,现钱,有干的联系我,地址在福兴地附近
工厂焊工餐补日结
招二氧焊工多名,车间内工作,UT水平,船用发动机,待遇:工资➕绩效,最低480-500元8小时,餐补10元,地址恒力发动机厂房内!技能不达标勿扰!电话:
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
栋号长1-2人
招聘:土建栋号长一名,要求:(二级建造师证书)、施工经验不少于8年,做过第三方飞检,薪资待遇面议。项目在:福清市→请联系::王总
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
现场生产管理一名,栋号长一名
!在劳务公司工地有三年以上经验优先!年龄在30-50岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
辽宁抚顺明年用十个木工,沈阳用一小车木工,都是现钱,有量要好手,没活的打电话
建筑木工6-10人
抚顺明年用十个木工,沈阳用一小车木工,都是现钱,有量要好手,没活的打电话
模具经理/主管(注塑/五金)(沈阳基地)
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专SolidWorksCAD冲压工艺注塑工艺
【岗位职责】
1. 全面落实本部门EHS、安全生产及公司管理体系所规定的方针政策;
2. 组织开展本部门模具的维修、保养与优化工作,确保生产模具稳定运行;
3. 建立并完善模具及易损件台账管理制度,监督下属严格执行《模具保养维护流程》;
4. 及时提交模具维护、保养及维修相关的数据资料与统计报表;
5. 参与新项目、新产品及相关新模具的设计评审与试制过程;
6. 推进部门团队建设,组织实施员工培训与人才梯队培养,提升团队综合能力;
7. 协助生产部总监开展模修区域日常安全管理工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,模具设计、机械设计类相关专业优先;
2. 具备5年以上模具设计或维修经验,有管理15人以上模修团队的实际经历;
3. 精通冲压、注塑模具结构,掌握拉伸模具工作原理,了解五金制品生产设备及工艺流程;
4. 了解精益生产理念及QC七大工具的应用;
5. 掌握全面的5S管理与安全文明生产规范,熟悉ISO9000、ISO14001、IATF16949体系要求;
6. 熟悉磨床、钻床、铣床、CNC或线切割等加工设备的操作与特性;
7. 熟练操作办公软件和绘图工具,如WORD、EXCEL、POWERPOINT、CAD等;
8. 具备较强的团队领导力及跨部门沟通协调能力。
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;
思维敏捷、执行能力突出、具备管理潜力;
擅长识别问题、剖析问题并有效解决;
拥有正确的职业价值观,具备团队带领能力,可组织团队按时、按质、按量达成生产目标。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供辽宁栋号长找活在线招聘信息,主要招聘辽宁栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。