
小工电工3-5人
烟台市龙口市招工地小工/杂工
没有技术含量 活很轻松
有能力当管理的 可以报名 工资可以上调
电工需要有电工证
10点上班8小时
8千-1.3万/月
货物配送高温补贴餐补3-5人周结全职
接受无经验 小白
有老师傅手把手教学
宿舍4到6人间 干净卫生
有空调 洗衣机配备齐全
一周可预支工资
全北京就近安排
一天8小时
温州平阳县招水电小工和预埋师傅,师傅330—350,吃住自理,工资次月结清,联系电话
小工水电工
温州市平阳县招水电小工和预埋师傅,师傅330—350,吃住自理,工资次月结清,联系电话
水电学徒水电工1-2人
招聘水电学徒工
要求,会用电镐,角磨机,45岁以下,长期工,家装改水改电,活在山上各小区。早七点半上班晚五点下班,中午供饭。3000元每个月,每个月涨两百,到六千一个月为止。每个月上班二十天左右。试用期两天,上班有工服,保险,年节福利。
客户成功经理
1.5-2.5万/月
客户成功1-3年大专高净值人士
工作职责:
1、全周期服务交付:依据公司标准化服务流程,为客户提供香港身份续签至永居的全程支持,确保客户身份连续性直至获得永久居民资格;
2、分层客户运营:根据客户不同层级,提供定制化服务及延伸咨询(如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等),识别潜在需求,推动二次合作与口碑传播;
3、满意度与口碑建设:依托NPS(净推荐值)及反馈机制,持续监测服务质量,通过专业沟通与问题闭环处理,提升客户满意水平与长期忠诚度;
4、数字化工具应用:引导客户使用公司小程序、APP等线上平台,推进服务流程线上化与自助化,优化服务体验与内部运营效能;
5、客户关系维系:快速响应客户日常咨询与突发需求,保持稳定互动频率,构建持久信赖的合作关系。
任职要求:
1、基本条件:大专及以上学历,具备2年以上工作经验,文字表达清晰流畅;
2、核心能力:
a.沟通能力:具备出色倾听、表达与引导技巧,能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任;
b.服务导向:以客户为核心,责任心强,善于捕捉并预判客户需求;
c.执行力与承压能力:适应高强度工作节奏,能够独立高效完成任务并解决突发问题;
d.学习与专业积累:拥有跨领域学习能力,对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿;
e.客户洞察力:能深入理解客户需求,结合运营数据指标(如NPS、转化率、留存率)驱动服务优化与业务增长。
3、经验背景:具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先;具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。
4、优先考虑:熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先;具备跨部门协作经验,可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。
Web3支付卡项目负责人
9.5-12万/月
产品经理5-10年本科C端产品区块链产品
职责:
1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理
2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化
3、牵头托管及非托管钱包的集成工作,支持多条区块链网络与稳定币应用
4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理
5、协同合规与法务团队,确保产品设计符合相关监管政策要求
6、联合用户体验与技术开发团队,明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点
7、监控产品上线后的核心数据指标(如激活率、消费行为、奖励使用情况),并聚焦提升增长型功能
8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态
要求:
1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历
2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑
3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型
4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理
5、具有与合作伙伴或供应商(包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等)协作的实际经验
6、思维清晰、目标驱动,能胜任高强度、快节奏的工作环境
高级全栈开发工程师(香港)
2.5-4万/月
全栈工程师3-5年硕士Golang后端开发经验开源项目Vue计算机相关专业React前端开发经验英语读写能力良好全栈项目经验JavaScript全栈无侧重MySQL/Redis/MongoDBPyt
关于我们:
OpenCSG.com是大语言模型开源社区及生态系统建设方面的先驱性领军者。在我们拓展香港市场和全球市场的过程中,我们致力于打造“Huggingface+”,这是一个前沿平台,借助先进的语言模型构建混合式、开源且具备智能体特性的Huggingface。我们正在寻找充满热情且富有远见的人才加入我们的创始团队,在技术前沿推动创新。
职位概述:
我们正在寻觅一位技术精湛、积极进取的高级全栈开发工程师加入我们位于香港的创始团队。该职位提供优厚的薪酬待遇,包括股权,并且给予从底层塑造“Huggingface+”未来的机会。作为我们团队的关键成员,你将负责开发和维护可扩展的网络应用程序,设计稳固的架构,并与跨职能团队协作,交付高质量的解决方案。
主要职责:
-全栈开发:运用现代技术设计、开发并维护动态且响应迅速的网络应用程序。
-架构设计:创建并实施可扩展且高效的前端和后端架构。
-协作:与产品经理、设计师以及其他开发人员紧密合作,将需求转化为功能性特性。
-代码质量:通过最佳实践、代码审查和自动化测试确保达到高标准的代码质量。
-性能优化:对应用程序进行优化,以实现速度、可扩展性和可靠性的最大化。
-开源贡献:参与名为CSGHub的开源项目并为之做出贡献,提升公司的声誉和技术优势。
-指导:为初级开发人员提供指导和支持,培育持续学习和不断改进的文化氛围。
-创新:及时了解最新的行业趋势和技术,并在合适的时候将其融入我们的开发流程中。
任职资格:
-教育背景:计算机科学、软件工程或相关领域的硕士学位。
-工作经验:
-至少有3年全栈开发的专业经验。
-有在著名开源项目中做出贡献或在知名私营公司参与大规模项目的可靠记录。
-技术技能:
-编程语言:精通Go语言和Python语言。
-前端:精通JavaScript框架(如React、Angular、Vue.js)。
-后端:具备服务器端框架和架构方面的经验。
-数据库:对SQL和NoSQL数据库有深入的了解。
-开发运维(DevOps):熟悉云平台(如GitHub、Gitlab)和持续集成/持续交付(CI/CD)管道。
-版本控制:熟练掌握Git和协作开发工作流程。
-软技能:
-出色的问题解决和分析能力。
-较强的沟通和人际交往能力。
-能够在快节奏、充满活力的初创公司环境中高效工作。
-具备显著的领导能力和项目管理能力。
我们提供:
-有竞争力的薪酬:根据经验提供有吸引力的薪资待遇,包括基于绩效的奖金。
-股权:为创始团队成员提供丰厚的股权方案,让你在公司未来的成功中拥有相当大的股份。
-职业发展:在一家不断发展的国际化公司中有快速实现职业发展和晋升的机会。
-创新环境:与一群热衷于突破技术界限的优秀专业人士共事。
-灵活的工作安排:根据需要提供灵活的工作时间和远程工作选项,支持工作与生活的平衡。
-全面的福利:包括健康保险、退休计划和其他标准福利。
-影响力:在塑造“Huggingface+”的未来并通过创新解决方案产生全球影响力方面发挥关键作用。
云计算技术运维工程师
4-6万/月
运维工程师5-10年本科
团队服务阿里云亚太区域WEB3行业客户,依托弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据及AI技术,打造专业的客户用云专家服务团队。为各类企业提供高效、可靠的技术支持,助力客户顺利上云、高效用云,持续提升系统稳定性和客户满意度。
工作地点:香港/新加坡
职位描述:
1、深入理解客户业务需求,与客户的架构、开发、运维团队紧密协作,全面梳理和评估客户当前的云产品使用情况与应用架构,围绕云上业务稳定性目标,制定优化策略,在监控体系搭建、问题主动识别、灾难恢复演练、业务快速恢复/降级机制、高可用架构升级等方面提供专业支持,推动客户云环境持续优化。
2、从客户整体架构视角出发,开展故障处理、重大活动保障及风险治理工作,总结并输出可复用的最佳实践和技术工具,针对客户核心痛点主动提供定制化高阶技术服务。
3、持续跟踪重点客户的关键稳定性议题,协助推进问题闭环管理,并反向推动阿里云产品和服务能力的迭代升级。
职位要求:
1、具备3年以上弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据等相关领域工作经验,且在某一技术方向具备扎实的专业积累;
2、掌握云计算相关产品原理与技术架构,具备实际操作经验,有阿里云公共云产品使用或运维背景者优先;
3、熟悉云原生架构设计方法论,具有应用迁移、数据重构及相关方案落地实施经验者优先;
4、具备良好的责任意识和抗压能力;
5、具备出色的沟通协调能力与文档撰写能力。
加分项:
1.持有阿里云认证ACA(阿里云认证助理工程师)、ACP(阿里云认证工程师)或ACE(阿里云认证高级工程师)资质者优先。
2.具备基于阿里云平台的大规模应用开发或运维实战经验。
合约产品经理
3-5万/月
产品经理3-5年本科C端产品区块链产品
—具备2年以上合约交易产品经验,3年以上产品领域工作经验,熟悉核心合约功能机制,如:合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等
—具备出色的沟通与协调能力,能有效推进跨部门协作,保障项目高效落地
—责任心强,具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识,可独立负责产品功能的设计与推进
—拥有良好的逻辑分析能力,能结合市场动态快速优化和调整产品策略
—了解主流公链、DeFi生态相关知识,掌握DEX产品的运行机制与关键技术;有区块链、DEX类项目经验者优先
送水工月结
点击投递查看企业老板电话可直接联系:娃哈哈桶装水【岗位】送水工/公休【待遇】5500-7000元【电话】
送水工长期1-2人月结
诚聘长期送水师傅一名员工身体健康吃苦耐劳会骑电动三轮车工资3-5千年龄22-42岁工作地址威县县城联系电话:
急聘送水工,月入8000-12000元
8千-1.2万/月
送水工长期20人以上月结全职
1.薪资待遇综合薪资:8000-13000元/月(多劳多得)。结算方式:月结,支持预支,每月25号准时发薪。福利:提供住宿,有食堂。2.工作内容负责饮用水的配送工作,使用电动车将水送到客户指定地点。确保水质新鲜卫生,提供热情服务,处理客户咨询和投诉,维护客户关系。3.任职要求年龄:18-45周岁。背景:无犯罪记录。技能:会骑电动车,会使用智能手机。经验:有无经验均可,入职有岗前培育,老同事带,新人一两天即可上手。工具:公司提供电动车等基础上班工具。4.工作地点广州荔湾区荔景楼A座。5.其他信息招聘人数:11-20人。职位有效期:30天内有效。
站点直招骑手/新人奖1000/保底6000工资周结
6千-1万/月
送水工长期11-20人周结兼职装备车子免费提供
1、要求:满足日程分9分,单量完成25单,(免费提供车辆装备保险)
跑单期间车辆装备免费的离职归还,自带车补贴车补20元/天,。
2、系统派单,不用抢单,配送范围固定小范围,不用全城到处跑,超时差评不扣钱
3、单量X>25,单价5; 1-24单:单价4.05-4.5每单(站点级别不同而不同)
如果一周达成出勤5天以上且周末/恶劣天气出勤:1-24单按4.5元/单
低压电电工
巴音郭楞蒙古自治州且末县招低压电工
18-59岁都行
主要干油田井队的营房电工
轻松有低压电工证就行
不需要经验
工资5千
维修设备电气工电路电工
大庆星耀天地项目招聘
• 维修电工:负责项目电路设备的日常巡检、故障维修、安全排查,需持有电工相关资格证,熟悉电气规范。40周岁以内,试用期2个月工资3300元/月,转正3500元/月,餐补400元/月,,筹备期开业奖;白班8:30-17:30,夜班17:30-8:30,休息,三班倒。
• 万能维修:综合维修岗,涉及给排水、土建、空调、小型设备等多类维修工作,要求动手能力强、掌握多工种基础技能。40周岁以内,试用期2个月工资3300元/月,转正3500元/月,餐补400元/月,筹备期开业奖;白班8:30-17:30,夜班17:30-8:30,休息,三班倒。
应聘咨询
面试地址:原龙凤世纪唐人中心盛世华庭KTV直梯7楼办公区
工地小工/杂工桥架/支架安装水电
西安三星招聘电工,其中小工薪资为200,中工薪资为240,持有高空作业证的人员薪资为260,大工电工桥架工薪资为280-300。有加班工资,按月发放,薪资准时发放。要求进行体检,提供住宿。
工地学徒工水电
(同)辛集市辉煌水电诚招多名长期家装水电技工多名,只要你肯干月收入过万不成问题,按月发放工资。学徒工免费培训,培训到能独立施工后包工工资。联系电话
广东中山招聘电工大工,工作地点在兴禾。薪资为48元,有夜班,工期约两个月。
48元/时
水电1-2个月
招聘电工大工,工作地点在中山兴禾。薪资为48元,有夜班,工期约两个月。
燃气换表工月结
岗位职责:
1、配合燃气公司更换到期燃气表;
2、将用户信息及换表影像资料上传企业微信。
岗位要求:
1、23–50岁;
2、工作认真负责,踏实肯干,动手能力强;
3、工作态度好,愿意服从公司工作安排;
4、服务意识强,沟通能力强;
5、需自备交通工具(电瓶车/小轿车);
5、无需工作经验,公司提供完善地内外部培训学习后上岗,新员工一对一指导;
6、工作区域昆明市。
薪酬待遇:
1、薪资结构5000-8000元(计件工资+绩效+年终福利基金);
2、购买五险,包住宿。
公司拥有广阔的发展平台,完善合理地晋升机制。我们是一只充满正能量的队伍,唯独缺少优秀的你!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供香港找送水工信息在线招聘信息,主要招聘香港送水工相关人才。作为送水工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解送水工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。