生产拉长男女不限，高中或以上学历，具备良好的沟通与表达能力，工作认真负责，数据意识强，有耳机生产拉组两年以上管理经验者优先。 1、生产任务分配与管控 依据生产计划科学安排人员配置，确保各环节高效衔接，保障生产目标按时达成；实时跟进生产进度，灵活调整作业安排，有效应对突发状况，确保产线稳定运行； 2、质量管控与标准执行 严格执行产品质量标准，对生产全过程进行质量监督，确保产品符合规定要求； 及时识别制程中的品质异常，迅速采取纠正措施，降低不良率，提升产品合格率； 3、团队管理与技能培训 组织新员工上岗培训，帮助其快速掌握操作流程，提升整体团队作业熟练度； 定期开展员工绩效评估，推动团队能力持续提升； 4、设备维护与安全监管 落实设备日常点检与保养工作，保证设备正常运转； 监督员工规范操作，杜绝违规行为，防范安全隐患，确保生产环境安全有序； 5、5S现场管理 持续推进整理、整顿、清扫、清洁及素养工作，保持作业区域整洁规范，提升现场管理水平； 6、跨部门沟通与协调 作为基层管理纽带，及时传达管理层指令，反馈一线员工意见； 在不同部门与岗位间做好信息传递与协作配合，保障生产流程顺畅； 7、榜样示范与情绪引导 以身作则，发挥带头作用，保持积极稳定的工作态度； 关注员工心理状态，营造和谐、积极的班组工作氛围。

岗位职责: 1.负责打包箱房的生产与加工，保障产品品质及生产效率 2.组织并管理生产团队，协调各环节工作衔接 3.持续改进生产工艺，推动技术升级和效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 2.能适应工作压力，确保任务质量和按时交付 3.热爱本职工作，积极学习新技能，持续提升个人与团队综合水平

车间管理，依据厂长布置的任务进行有序组织与实施

岗位职责： 1.参与生产线的日常运作，配合完成生产任务安排，保障生产环节高效有序进行； 2.跟踪生产运行情况，快速响应并处理异常问题，确保生产连续稳定； 3.汇总生产相关数据，开展基础分析，为流程改进提供支持； 4.协助开展设备的维护保养工作，提高设备使用效率和运行周期； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员协同配合； 2.有较强的应变和问题处理能力，可独立应对生产现场突发状况； 3.认同公司发展理念，工作积极主动，态度端正； 4.愿意扎根一线岗位，具备较强的学习意识和发展潜力； 5.能吃苦耐劳，富有干劲，接受车间内轮岗锻炼者优先考虑！

1、负责车间基层管理人才的培养工作；培养方向包括转鼓方向、机加工方向及分选方向； 2、年龄要求25至32周岁，具备高中或中专及以上学历； 培养周期：2年；

招车间组长两名。

岗位职责：负责现场生产环节的协调与跟进 任职要求：不要求具备相关工作经验 岗位福利：月收入7000-12000元

1、具备一年以上生产组长或相关基层管理岗位工作经验 2、掌握6S管理体系，有食品厂或调味品厂生产背景，熟悉生产作业流程 3、具备较强的沟通能力、团队带动能力及现场人员调度管理能力 4、面对突发状况能迅速响应，妥善处理生产过程中的异常问题 5、拥有良好的协调沟通与问题解决能力，责任心强，能适应一定工作压力 6、年龄要求在24至40周岁之间 7、员工福利：五险、年终奖、定期团建活动、节日福利

车间班组长； 1.需具备钣金、机械、电气类行业现场带班经历； 2.工作认真负责，能承受一定工作强度，配合生产调度安排； 3.具备基础的班组人员管理能力。 底薪+全勤奖+社保； 长白班，每天八小时，提供食宿；

全日制大专及以上学历，电气、机械、自动化、食品、化学等相关专业，24-25届或26届可离校毕业生，能适应车间倒班安排。 具备一定的社会实践经历，或曾担任班干部、学生会职务，自主学习能力强，专业发展意愿积极，能吃苦耐劳，团队协作意识强，重视个人成长与发展，职业规划清晰、目标明确的储备型人才。

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焦作市解放区招工商业光伏安装

招聘AI数据标注员 工作内容：负责将场景图片里的人、车、物体进行标注，操作软件简单易上手。（小白都行） 工作时间： 上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 做六休一，每周日休，法定节假日休 试岗5天，试用期一月 试用期工资底薪2000+提成，转正后每月工资不低于3000元 年龄18-30岁 从事过同类工作者和能熟练操作电脑者年龄可不限 工作地址：博爱县团结路零工市场院302室

招聘AI数据标注员 工作内容：负责将场景图片里的人、车、物体进行标注，操作软件简单易上手。（小白都行） 工作时间： 上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 做六休一，每周日休，法定节假日休 试岗5天，试用期一月 试用期工资底薪2000+提成，转正后每月工资不低于3000元 年龄18-30岁 从事过同类工作者和能熟练操作电脑者年龄可不限 工作地址：博爱县团结路零工市场302室

焦作大酒店急需厨师一名7000左右，配菜一名工资5000左右

招聘：栋号长 薪资：10-15k 职位详情： 岗位要求： 1、大专以上学历，土木工程、工民建、建筑管理等工程类相关专业； 2、能适应长驻工地工作； 3、熟练掌握运用办公软件、会cad软件能试图读图； 4、5年以上施工现场工作经验；有施工员证，房建项目施工经验者优先录取； 5、具备较强的施工组织、协调和沟通能力。

招聘： 蜀西湖旁边房产项目招聘房建施工员1名，栋号长1名，安全员1名。有意者请投简历至（邮箱：）。 ：。非诚勿扰！

岗位名称：栋号长； 岗位要求：1.10年以上相关工作经验；2.河北省内人士优先考虑；3.具有工程管理经验。 薪资待遇：面议。

招聘工程项目施工栋号长，年龄在40岁左右，寻找涟水地区的工地职位，涵盖厂房、住宅、办公楼人防等多种项目，熟悉施工流程。

南充旺地房地产开发有限公司，建筑资料员安全员  栋号工长  白女士:

岗位职责: 1.负责打包箱房的制造与加工，保障产品品质及生产效能 2.组织并管理生产队伍，协调各相关部门之间的协作配合 3.持续改进生产工艺流程，推动技术升级与效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效协同作业 2.能适应工作压力，确保任务质量与执行进度 3.对岗位工作富有热情，积极学习新技能，持续提升个人与团队综合能力

1、制定生产计划并合理分配工作任务，保障生产交付顺利进行； 2、负责生产全流程的协调与管控； 3、落实现场设备、质量及安全管理工作； 4、推进生产标准化实施，控制生产成本； 5、统筹车间日常运作与人员管理； 要求： 1、具备3年以上车间主管或主任岗位实际工作经验； 2、熟悉生产计划编排及标准化作业推行流程； 3、可接受倒班及调休的工作安排；

【工作职责】 1、全面主持机修车间的日常运作，落实全厂设备的检修与维护工作，确保各类设备稳定运行； 2、定期巡查各机台设备运行状态，发现问题及时记录，并统筹安排逐一解决； 3、制定设备大修及技术改造方案，方案审批后组织人员实施施工； 4、负责消防系统的巡检工作，涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等，确保各项设施处于良好备用状态，异常情况及时处理； 5、汇总上报机修物资需求计划，完成机修团队考勤数据统计； 6、建立健全设备台账、维护保养记录及设备管理相关制度。 【任职要求】 1、不限性别，年龄30至45岁，大专及以上学历，机械或电气类相关专业； 2、熟练操作电脑办公软件，具备CAD制图能力者优先考虑； 3、掌握设备维护与检修的专业知识，具有实际操作经验； 4、熟悉安全设备管理流程，持有安全相关证书者优先； 5、具备较强的团队管理与协调能力，工作认真负责，追求工作质量。

岗位职责： 1、统筹家具包装环节的组织与协调工作，保障生产任务按计划推进； 2、把控包装团队作业质量，确保产品包装达到规定标准； 3、及时处理包装过程中的各类异常，持续优化流程以提高作业效率； 4、开展新员工技能培训，提升团队整体操作水平与工作效率； 5、协同相关部门配合，保障物料供给及成品出库有序进行。 任职要求： 1、有家具或相关领域包装管理实践经验； 2、掌握包装工艺流程，具备较强的组织协调能力； 3、能应对突发情况，具有较强的问题分析与解决能力； 4、具备团队管理经验，能够有效激励成员完成工作目标； 5、工作细致认真，责任心强，适应高效紧凑的工作节奏。

1、培养车间基层管理干部，发展方向包括转鼓、机加工及分选方向； 2、年龄要求25-32岁，具备高中或中专及以上学历； 培养周期：2年；

高薪急聘纸箱生产设备主管 岗位职责 1.生产管理 -全面统筹纸箱生产线的日常运作，保障生产任务按时、保质、保量完成。 -负责印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作指导、调试与维护，确保运行稳定高效。 -持续优化生产工艺流程，提升产能效率，减少损耗与制造成本。 2.人员管理 -统筹操作班组的排班安排、技能培训及绩效评估，确保作业规范与安全制度落实到位。 -及时处理现场人员问题或技术障碍，推动部门间协作顺畅。 3.质量控制 -严格执行纸箱生产各项工艺标准，确保产品在尺寸精度、抗压性能、印刷品质等方面满足客户要求。 -主导质量问题的排查与分析，制定并实施改善方案。 4.安全管理 -落实安全生产责任制，定期开展设备安全巡检，预防工伤事故发生。 -组织员工参与安全教育培训，确保劳保用品正确佩戴及操作规程严格执行。 5.成本与物料控制 -监控纸板、油墨、胶水等原材料使用情况，杜绝非必要浪费。 -配合采购团队制定科学库存策略，保障物料供应连续性。 6.数据与报告 -准确记录产量、停机时长、故障类型等生产数据，定期汇总并向上级反馈运营状况。 任职要求 1.教育背景 -具备高中或中专及以上学历，机械、印刷、包装类相关专业者优先考虑。 2.经验要求 -至少3年纸箱行业生产管理经验，熟悉瓦楞纸箱制作流程及主要设备（如裱纸机、模切机）操作。 -有团队带教经历，具备出色的现场组织与协调能力。 3.技能要求 -熟悉纸箱生产设备操作，可独立排除常见机械故障。 -掌握基础数据分析方法，熟练运用Excel进行生产报表整理与分析。 4.个人素质 -工作踏实负责，能承受较大工作压力，接受倒班作业安排。 -具备良好的沟通表达能力和应变能力。 工作环境 -工作地点为生产车间，存在噪音与粉尘，需按规定穿戴防护装备（如手套、耳塞等）。 薪资福利 -缴纳社会保险，提供餐费补贴，厂区配备班车及员工宿舍。 备注 -该岗位对技术实操与管理能力均有要求，适合具有一线成长背景或同类岗位经验者应聘。

总跟单岗位职责： 梳理并优化各跟单人员的操作环节与作业流程 确保订单按时交付，遇突发情况须及时上报，并与生产主管协调处理。 对接外协生产单位，落实产品品质标准、实际数量及交期要求，确保在规定时间内完成生产任务。 对协作厂出现的不合格品及时反馈并跟进处理，需补产的应督促其立即安排重产，保障公司加工任务顺利完成。 执行上级安排的其他相关工作

具备3-5年食品药品车间管理经验，配合生产厂长推进日常生产运营，沟通协调能力突出，可有效统筹车间各环节工作，提升整体作业效率

岗位职责： 1、初期需在各基层部门进行轮岗实践，掌握不同岗位的标准化操作流程； 2、后续结合轮岗表现完成定岗，重点培养方向为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等关键岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力，能迅速掌握岗位操作流程；沟通协调能力强，工作认真负责，具有较强的责任意识。

工作内容： 1、负责ERP系统参数的合理维护，分析并及时处理计划订单相关事宜； 2、根据客户实际需求与预测数据制定物料需求计划，保障物料按时、按质、按量供应，科学管控库存水平，满足生产运作需要； 3、参与物料异常评审会议（MRB），协调处理异常物料问题，推动工程变更（ECN）顺利实施，有效管理呆滞物料； 4、熟练操作ERP系统，具有一年以上物料计划相关工作经验，具备良好的统筹协调能力及数据分析处理能力。 职位要求： 1、掌握基础电脑操作，熟悉进销存系统及财务软件者优先考虑； 2、具备较强的学习能力和执行力； 3、工作态度端正，责任心强； 4、欢迎应届毕业生应聘。 工作时间： 周一至周六上午8:00-12:00，下午13:30-17:30（冬季） 上午8:00-12:00，下午14:00-18:00（夏季）