熟练上手后可自由安排时间，适合宝妈宝爸 岗位职责： 1整理公司客户资料，进行客户信息核对： 2.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等； 3.在领导的指挥和指导下完成职责范围内的各项工作任务。 招聘要求： 23-55岁，25岁大专及以上学历优先录取，中专/高中也可以 欢迎投简历。注意：不包吃住，吃住自理 福利待遇： 1、上班时间：830-12：00；14：00-17：00中午休息两个小时。 2、节假日礼品、多次旅游。 3、综合收入6k-9k, 4.节假日正常休息，国庆休七天

开单、对单

从事门窗，懂玻璃的优先

要求24-48岁，初中文化以上 工作内容：早上9点～下午17点，中午休息两个小时， 待遇：预算工资5000～9000/月休四，包吃住 工作要求：有沟通能力，会用智能手机，会抖音，微信视频号，学习短视频，剪辑，拍摄 主要工作内容：发布抖音，微信视频号，等各大平台，接电话回信息，有意向的请留言

客服打单配货

不含销售，非电话推销，无销售性质 一、工作内容： 公司提供客户资源，主要通过电话方式开展工作；负责客户资料的审核与筛选，判断客户意向，及时沟通并解答客户疑问，对有意向的客户进行初步整理后移交团队经理跟进后续流程。 二、岗位要求 1、年龄18-33岁，性别不限； 2、高中、中专及以上学历，专业不限； 3、欢迎新人加入，无经验亦可，入职初期由资深员工带教指导； 三、福利待遇 1、底薪4500+额外福利奖金，综合收入4-5.5K以上； 2、5A级办公环境，全程室内办公，无需外出； 3、享有员工生日会、传统节日礼品、每年两次国内外旅游机会，每周固定下午茶，定期组织部门团建活动； 4、每日工作8小时，午休2小时，每周日单休！！不包吃住！！！！！享受国家法定节假日及超长年假15-17天；

岗位职责： 1.负责日常出入库数据管理：准确录入采购入库、销售出库、调拨、退货等信息至[如：ERP/WMS]系统，确保单据与实物一致，每日核对数据并处理异常。 2.单据整理与归档：收集、审核入库单、出库单、盘点表等各类单据，按规范分类存档，建立电子与纸质台账，保证可追溯性。 3.报表编制与反馈：定期（如每日/每周/每月）编制库存日报、出入库汇总表等报表，按需求提交至采购、销售及管理层，为业务决策提供数据支持。 4.跨部门沟通协作：与采购部对接到货信息、与销售部确认出库需求、与财务部门核对单据，及时传递仓库动态，协调解决流程中的问题。 任职要求： 1.学历与专业：高中/中专及以上学历，计算机相关专业优先。 2.经验要求：有1年及以上文员、数据录入相关工作经验者优先；优秀应届毕业生若具备基础办公软件技能，可放宽经验要求。 3.技能能力：熟练操作Excel（掌握SUM、VLOOKUP、数据筛选/排序等常用函数与功能）、Word等办公软件； 了解管理系统（如ERP、WMS）基本操作，有相关系统使用经验者优先； 具备基础数据核对能力，对数字敏感，能快速识别数据异常。 4.个人素质： 工作严谨细致，责任心强，有良好的执行力，能按时完成数据录入、报表等任务； 具备基本沟通协调能力，能与不同部门高效配合； 有耐心，能适应仓库日常重复性工作，服从工作安排。 薪资范围：4000-6000元 工作时间：周一至周六8:30-18:00（午休45分钟），周末单休 工作地点：佛山市里水沙涌沙步工业区横三路3号

辅助销售文职工作，订单处理，客户沟通对接，公司财务处理等

开单算账卫生

1、具备一年以上仓库管理相关工作经验； 2、数据意识强，能熟练使用各类办公软件； 3、工作认真负责，具备良好的抗压能力，听从指挥，可高效应对突发情况； 4、能适应加班工作安排； 5、负责五金原材料仓储管理，每月按时完成盘点任务。

佛山市南海区狮山镇罗村立君新鲜猪杂粥 招烧烤师傅1名 楼面亚姨1名 工资面议 有意者下午4点半打电话 电话 过年有假放

佛山高明荷城，稳个布拉肠粉5500，月休四天包吃住买社保。稳定场，出粮准时。牛哥。

佛山平洲招夜班一名，货源充足，可做到放假，电话

  元旦节3天一结！ 元旦节3天一结！！ 元旦节3天一结！！！ 重要的事情说三遍 现在开始报名了喂 温馨提示： 长白班17元/小时 包吃2餐 年龄:18-40岁 要求熟手 名额有限 先下手为强 比手速 专制各种手头紧 熟手传菜 服务员优先录取，工资3天一结 明天8.45前到厂，自带口罩 水杯上班 三天一结专线: 名额有限 比手速

金钻火锅城招聘钟点1号到3号6-9点18蚊一小时候联系电话

招聘：管培生月薪4K服务员晋升快 薪资：4000元以上/月 武汉·武昌区管培生月薪4K服务员晋升快

录单内勤 要求：熟悉基本电脑操作工作细心（） 薪资：底薪+提成+节假日+年终奖

岗位职责: 1.配送执行：根据酒店客户订单需求，独立驾驶水车，将新鲜活鱼安全、准时送达指定地点。 2.单据处理：现场核对配送单据，完成与客户的交接及签收手续；准确登记出库信息，确保账目清晰可查。 3.车辆保养：负责水车日常基本清洁与例行检查，保障运输车辆正常运行。 4.客户对接：与酒店收货人员保持顺畅沟通，及时汇报配送进展。 任职要求： 1.年龄条件：45周岁以下，身体健康，精神状态良好。 2.驾驶能力：持有有效C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉十堰市区及周边路况，具备较强的安全行车意识。 3.个人品行：无不良习惯（严禁饮酒、赌博），诚实守信，踏实肯干。 4.责任意识：责任心强！责任心强！工作认真细致，能严格执行配送时间与操作流程，确保活鱼品质完好、单据准确无误。 5.吃苦精神：能够适应早班及配送工作的劳动强度和节奏。 工作待遇： 薪资：月薪5000元（具体结构可面议） 福利：提供免费食宿 工作地点：十堰城区 联系电话：***********李总

要负责日常工作。办公资料整理。

1.根据公司提供客户资源，审核客户资质 2.解决客户问题，提供专业咨询 3.维护客户关系，促进业务发展 4.无责底薪4200 5.缴纳五险一金 6.综合薪资8000-30000

熟练上手后可自由安排时间，适合宝妈宝爸 岗位职责： 1整理公司客户资料，进行客户信息核对： 2.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等； 3.在领导的指挥和指导下完成职责范围内的各项工作任务。 招聘要求： 23-55岁，25岁大专及以上学历优先录取，中专/高中也可以 欢迎投简历。注意：不包吃住，吃住自理 福利待遇： 1、上班时间：830-12：00；14：00-17：00中午休息两个小时。 2、节假日礼品、多次旅游。 3、综合收入6k-9k, 4.节假日正常休息，国庆休七天

岗位职责： 1、迅速且准确地接听与转接来电，必要时做好留言记录并及时传递信息； 2、负责来访人员的接待工作，并准确通知相关对接人员； 3、管理公司邮件、报刊、传真及各类物品的收发，完成登记与分发任务； 4、承担快递收发及机票、火车票的精准预订工作； 5、维护前台区域环境整洁，确保设备安全运行（如复印机、空调、打卡机等）； 6、支持员工日常复印、传真等事务性工作； 7、执行上级领导安排的其他临时性工作任务 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄在18—35岁之间； 2、中专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业者优先； 3、具备较强的服务意识，熟练掌握常用办公软件操作； 4、拥有良好的协调与沟通能力，责任心强，性格积极乐观，易于亲近； 5、粤语和普通话表达清晰流畅； 6、了解基本商务礼仪规范

岗位名称：资料保全员（档案管理员）;资料维护专员 岗位要求：1.大专及以上学历，档案学、信息管理等相关专业优先；有资料管理或相关行业经验优先。2.会使用办公软件与档案管理系统，具备基础数据处理与电子化操作能力。3.工作细致严谨、责任心强，有良好的合规意识与保密意识。 薪资待遇：薪资范围4000-8000元/月；有底薪+提成，综合收入6000以上。

岗位职责: 1、负责办公室日常事务管理，确保各项办公活动有序高效开展。 2、统筹内部管理流程，监督各部门工作落实情况，及时跟踪进展并向上反馈。 3、承担招聘实施与行政事务，保障人员及时补充及后勤支持到位。 4、完成总经理安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，形象良好，持有驾驶证且具备同岗经验者优先考虑。 2、具备较强的组织协调能力与高效执行能力。 3、熟练操作各类办公软件及设备，具有良好的数据处理分析能力。 4、具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能适应一定工作压力。

1.负责客户档案的整理与录入工作; 2.确保档案资料的准确性和完整性; 3.遵守公司规定，完成日常工作任务; 4.维护客户售后服务。任职要求: 1.具备良好的组织和沟通能力: 2.能够适应团队合作，积极融入团队环境; 3.注重细节，有责任心，能够按时完成工作任务; 4.按公司规定执行工作，保持工作的质量和效率。 5.无需相关经验，欢迎小白!

中专以上学历 有一年以上工作经历， 会使用cdraips办公软件等，有广告店工作经验者最佳

【任职要求】：具备基本沟通能力，能使用普通话顺畅交流即可。欢迎实习生加入！！！ 【工作内容】：主要负责后台的咨询回复与信息登记处理，岗位操作简单，轻松上手，零基础也可胜任。无需经验，小白同样可接受。 提供带薪岗前培训，由资深员工一对一指导，团队氛围融洽，同事之间相处简单真诚，面试通过率高～工作轻松愉快，拒绝内耗！ 【薪资福利】 缴纳五险一金； 享受法定节假日红包、节日礼品，另有工龄奖金、餐费补贴等福利；带薪年假、婚假、产假、陪产假按规定执行； 定期组织团建活动及外出旅游； 晋升通道完善，发展空间广阔！！！ 横向可转向工单处理、数据管理、运营支持、质量检测等岗位；纵向晋升路径：专员—组长—主管—经理； 接受无经验人员，也欢迎结伴入职，团队常有下午茶活动； 投递简历后即可安排上岗，期待你的加入与咨询了解

行政主管工作职责 岗位职责 1.负责公司行政制度的制定、修订与执行，优化行政流程（如办公环境维护、固定资产管理、会务安排等）。 2.统筹行政费用预算与管控，审核办公用品采购、差旅报销等费用，确保成本合理。 组织公司大型活动（如年会、团建），协调内外部资源，保障活动顺利实施。 3.招聘配置：制定招聘计划，拓展招聘渠道（如猎头、校园招聘、社会招聘），负责核心岗位面试与录用决策。 4.培训发展：搭建员工培训体系，组织新员工入职培训、岗位技能培训及管理层培训，跟踪培训效果。 5.绩效管理：设计并推行绩效考核方案，组织各部门绩效目标制定、评估与反馈，推动绩效改进。 6.薪酬福利：负责薪酬结构优化、社保公积金管理、员工福利方案设计（如团建、节日福利），确保薪酬公平性与市场竞争力。 7.员工关系：处理劳动争议，组织员工沟通会，完善员工关怀机制，提升团队凝聚力。 制度体系建设 8.完善人力资源与行政相关制度（如考勤管理、员工手册、奖惩制度），确保合规性与可操作性。 9.监督制度执行情况，定期复盘并优化，提升管理效率。 10.公司后勤管理 任职要求 1.专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 工作经验 2.5年以上行政人事综合管理经验，其中至少3年同岗位经验，制造业、互联网行业经验者优先。 3.熟悉人力资源6大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划）及行政管理全流程。 4.掌握劳动法律法规（如《劳动法》《劳动合同法》），具备处理复杂劳动纠纷的经验。 熟练使用WPSOffice（Word、Excel、PPT）等办公软件，熟悉人力资源管理系统（HRM）操作者优先。 具备较强的制度编写能力、数据分析能力及项目管理能力。 沟通协调：优秀的跨部门沟通能力，能有效平衡业务需求与管理规范。 问题解决：具备敏锐的洞察力，能快速识别管理痛点并提出解决方案。 抗压能力：能适应多任务并行的快节奏工作，具备较强的责任心与执行力。 团队管理：有团队领导经验，擅长激励下属，打造高效协作团队。 认同公司企业文化，具备良好的职业素养与保密意识。 薪资范围：7000-8000元/月（面议），管中餐晚餐，上六休一。

招聘岗位：财务主管 工作内容： 1、熟悉掌握厂家价格政策，对接厂家财务协调处理价格事宜，完成每月对账工作 2、审核各分公司提交的财务报表，汇总编制分公司整体利润报表 3、每月初整理上月经营数据，编制各类财务报表（如资产负债表、利润表等） 4、编制应收账款明细表，跟踪回款进度，与客户核对账目并落实催收工作 5、月初编制资金使用计划，统筹安排付款流程，并配合处理融资相关事务 6、负责固定资产台账的建立与维护 7、核算每月员工工资及业务人员提成 8、开展租赁成本核算，完成租赁费用的归集与分摊 9、熟悉国家税收法规及相关政策，向外部记账单位提供所需资料，并核对外账数据 岗位要求： 1、具备系统的财务管理专业知识和实际操作经验； 2、能独立应对和解决财务工作中出现的问题，具备较强的团队管理能力； 3、具备良好的沟通技巧和组织协调能力，可与各部门高效协作。 上班时间：8-12，14-18，周末单休，包餐，不包住

文员，后勤、档案等