
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生
岗位职责:
1.负责生产部门日常运作,保障生产流程有序进行。
2.跟进生产进度,确保各项生产指标按时达成。
3.落实产品质量管控措施,保证产品符合既定标准。
4.协助推进生产流程优化,提升整体作业效率。
5.与团队成员及相关部门保持良好协作,及时处理各类生产问题。
任职要求:
有较大型电子厂班、组长或拉长或车间主管经验
1.具备较强的组织协调能力,能高效管理生产线运作。
2.拥有良好的应变与问题处理能力,可快速应对生产突发状况。
3.具备团队协作意识,能够与同事协同完成生产目标。
4.沟通表达能力良好,能与内部团队及跨部门顺畅交流。
5.熟悉生产流程细节,具备提出有效改进建议的能力。
注塑领班
1-1.1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位职责:
1、根据生产计划,合理安排班组人员和设备,组织日常生产,确保按质按量按时完成生产任务。
2、监控生产进度,及时处理生产过程中的异常情况,如设备故障、原料短缺等,保障生产连续性。
3、监督员工严格按照生产工艺和操作规范进行作业,确保产品质量符合标准。
任职要求:
1、熟悉塑料生产工艺:了解注塑机设备的工作原理,需要一定调机经验,能看懂工艺参数表(温度、压力、速度等),并指导员工按标准操作。
2、具备良好的问题解决能力,能够快速响应并处理生产中的突发状况;
3、有PVC,潮玩行业经验者优先;
4、具有较强的团队协作精神,能够有效沟通并分享专业知识
生产组长/拉长
5-7千/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单
灯具厂生产组长/拉长急聘
岗位职责:负责车间生产统筹安排,精准发放生产物料,把控生产进度与效率。
任职要求:精通磁吸灯、筒灯、射灯、轨道灯组装工艺流程,具备扎实的生产现场管理能力,能高效协调生产事宜。
诚邀行业熟手加入,薪资待遇优厚,具体可面议!
生产领班
8千-1万/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结3-5年高中全职塑料软管、生产管理、印刷、加工、注塑团队管理生产成本管理生产跟单包装/印刷
1.生产管理:按车间计划分配人、设备,安排日任务,保质保量按时完成指标。2.现场管控:监督生产,执行工艺标准,排查异常、解决物料设备问题,保障顺畅。3.质量把控:落实质检要求,规范操作降不良率,反馈并协助整改质量问题。4.人员管理:负责员工考勤、监督与技能指导,组织培训,提升班组操作水平。5.安全与5S管理:执行安全制度、排查隐患,推进5S管理,保持现场整洁。6.数据统计与汇报:记录生产数据,按时提交报表,向主管汇报生产、质量、人员情况。
7.团队建设:协调员工关系,营造良好氛围,配合绩效评优,调动员工积极性。
生产班组主管
6千-1万/月
生产组长/拉长免费培训1-3年中专/中技现场管理生产计划管理安全管理班组管理生产异常处理员工技能培训
工作职责
1. 负责生产班组的日常运作管理,依据生产计划科学调配人力与设备资源,确保生产任务按时达成。
2. 严格落实工艺规范及质量控制要求,开展首件确认和巡回检查,有效控制产品不良率。
3. 推行班组内5S管理标准与安全操作规程,及时识别并整改现场安全隐患。
4. 处理生产过程中出现的设备异常、物料供应不足等突发状况,保障产线稳定运行。
5. 组织实施班组员工技能提升培训及绩效评估,持续提高团队作业能力与工作效率。
生产组长
6-8千/月
生产组长包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责:
1、负责生产车间班组的生产与管理;
2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训;
3、检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作;
4、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标。
任职资格:
1、中专及以上学历,专业不限;
2、2年以上制造企业基层管理工作经验,有同行业从业经验者优先;
3、具备基础的办公软件操作;
4、熟悉工艺文件及操作规程,熟悉ISO9000质量管理体系要求,并按体系要求完成相关文件、记录,有良好的沟通和组织协调能力。
5、熟悉车间8s管理。
生产线长/拉长
7-9千/月
生产管理包住3-5人月结1-3年高中全职
工作职责:
1、负责生产调度,带领全线员工保质保量完成生产任务;
2、带领全线员工做好现场6S;
3、执行线体当日的生产计划、人员工作;
4、指导、监督员工的日常工作、考核员工日常工作绩效;
5、落实并推动各项SOP标准作业要求;
6、识别反馈生产业务的异常、风险,并主导或推动解决;
7、负责生产数据的分析,识别、挖掘影响生产效率与质量的问题,有效推动推动业务、组织机制、团队能力的建设、优化与改善。
任职资格
任职资格:
1. 有同岗位1年以上工作经验,有电子行业制造(SMT、DIP)经验者优先;
2. 有较强的沟通表达、数据分析能力;
3. 可接受夜班。
氯碱班组长
1.1-1.3万/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
职位描述
岗位职责:
1. 全面主持班组生产运作:作为当班期间生产线的首要负责人,统筹指挥与协调电解、氯氢处理、蒸发、氯化氢合成等氯碱全流程的运行,保障各工序安全、稳定、连续运转,确保当班产量、质量及能耗目标顺利达成。
2. 落实安全生产责任:严格执行公司安全生产制度与操作规范;组织召开班前会与班后会,推进安全风险评估与隐患排查治理;主导本班组应急预案响应及现场处置,切实防范各类安全事故。
3. 组织人员与现场管理:科学安排班组成员工作任务,监督DCS主操、现场操作员等岗位按规作业;组织实施在岗培训、技能辅导与绩效考核;保持生产区域整洁规范,符合6S管理标准。
4. 实施生产监控与工艺优化:依托DCS系统实时跟踪核心工艺参数(如电解槽电压电流、氯氢压力、碱液浓度等),及时识别异常并进行调整,优化操作策略,确保工艺稳定,提升运行效能。
5. 推进协作与信息传递:负责当班期间与调度、设备、质检、仓储等相关单位的沟通对接;准确完整地记录生产数据、交接班情况及相关报表,确保信息流转清晰、可追溯。
职位要求:
1. 大专及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、化工机械等相关专业优先考虑。
2. 具有3年以上氯碱行业一线生产经验,熟悉离子膜电解及其后续工序者优先;具备至少1年化工生产班组管理经历(如班长、副值长等),有实际团队管理与突发事件应对成功案例。
3. 专业知识与技能要求:
- 熟悉氯碱生产工艺原理、流程结构、主要设备性能及DCS控制系统操作;
- 了解国家有关危险化学品、特种设备、安全生产、环境保护等方面的法规与行业规范;
- 具备较强的数据分析和故障诊断能力,能运用专业技术解决常见生产问题。
4. 领导与组织能力:能够有效带领团队,调动员工积极性,具备良好的组织协调与决策水平。
5. 责任心强,安全意识突出:坚持安全第一原则,工作认真细致,纪律性强。
6. 沟通与应变能力良好:具备较强的口头与书面表达能力,抗压能力强,面对突发状况能冷静判断、果断处置。
7. 身体健康,能胜任四班三倒的工作安排。
C1司机急招:保底13000+提成
1.2-1.3万/月
小车司机包住11-20人月结C1照驾龄1-2年
保底13000。上海紧急招募小车司机10名,有驾驶证就行,每天开车10个小时左右,月纯收入:12000-18000左右,公司提供新能源纯电车,公司提供酒店公寓!能来上海跑车的师傅机会难得遇到赶紧联系,非诚勿扰!
鹰潭贵溪市招防火涂料、外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
300-400元/天
外墙漆真石漆腻子工大白工防火涂料1-2人
鹰潭市贵溪市招防火涂料、外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
江西九江漫城小区,开发区。越快越好拆洗油烟机,现在要人洗完,140元,报验收接单,,阿秀家
清洗油烟机
漫城小区,开发区。越快越好拆洗油烟机,现在要人洗完,140元,报验收接单,,阿秀家政张老师我妳3卡
运渣1-4天1-2人完工结算
丰城喜盈门4楼,新装修的店铺,需要清理垃圾,时间10月31日晚,9点半以后才能运垃圾下楼,9点前可以先收拾,打包垃圾。运到地下室专门的垃圾场。300块钱,要自带斗车或者拖车。
栋号长
6-8千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及现场协调管理工作
2.组织班组进行土建工程施工,落实技术交底与工序验收标准
3. 配合项目部编制周/月施工计划并动态跟踪执行情况
4.监督现场文明施工与安全生产,及时排查并整改安全隐患
5.协调劳务、材料、机械等资源,保障施工连续性与高效性
任职要求:
1. 持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书
2.持有有效的安全生产考核合格B类证书
3.熟悉房建施工流程、规范及验收标准,具备现场实操经验
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5. 身体健康,能适应建筑工地工作环境
栋号长(成本)
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核;
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析;
3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作;
4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。
任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限;
2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范;
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境;
4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先;
5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。
6. 三亚有住所的优先。
栋号长
库管员50岁以内,会电脑操作,需使用系统发起计划等,带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k(不包吃住/可以住板房)试用期3个月,80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长:持二级建造师证+中级工程师证,有现场楼栋管理经验,持证上岗。施工员:持施工员岗位证,熟悉现场施工管理,持证上岗。有意者请联系:
传动部件设计工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科驱动桥传动轴
岗位职责:
1、承担轻卡、轻客、皮卡新车型驱动桥及传动轴的设计开发任务,推进减重降本,实施质量提升,解决关键技术难题,完成样车签发工作。
2、承接新开发项目中驱动桥与传动轴的性能指标,并将其精准分解至设计环节。
3、负责整车试验阶段驱动桥、传动轴失效问题的分析与整改落实。
4、主导驱动桥、传动轴及半轴相关核心技术文档的编写,推动知识沉淀与积累。
5、协同质量、制造、销售及供应商等相关部门开展技术沟通与输出工作。
6、配合主管及经理参与科室内的质量提升、设计优化及成本控制等相关工作。
任职要求:
本科及以上学历
3年及以上相关工作经验
见习施工员
5-6千/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线办公软件测绘仪CAD工民建建筑
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 编制施工日志,记录施工进度、质量与安全情况
3. 协调各工种作业,监督施工规范执行与现场文明施工
4. 配合项目经理完成材料计划、工程量核算及资料整理归档
5. 及时发现并反馈施工中的技术问题,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养
3. 熟悉建筑施工流程及国家相关技术规范
4. 具备基础CAD识图能力,能适应施工现场环境
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
施工员月结
井号网江西纵鹏通信工程有限公司招聘【线路施工员】薪资:4000-9000/月要求:55岁以下沟通能力强,吃苦耐劳,听从指挥有多年相关工作经验者优先,有登高证优先,自己有车的提供车补接受没有工作经验愿意从事这个行业学习能力强的(公司免费培训)工作内容:1.从事线路施工,光缆布放、立杆、熔纤。2.光缆资源摸排,业务割接。3.能适应夜班,有时会凌晨割接。工作地点:鹰潭联系电话:应先生
制造工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-2人3-5年中专/中技装配工艺
总装制造工程师(ME)
招聘人数:2人
【岗位职责】
1. 指导产线装配调试。
2. 指导作业人员调机、工装调试等相关工作。
3. 进行制程稳定分析并提供解决方案。
4. 跟进新品导入及数据收集,并提供改善意见。
5. 组织生产设备的预见性和预防性维修工作。
6. 负责产品实现过程中的技术工艺保证及支持工作。
7. 完成其它临时性工作。
【岗位要求】
1. 高中(中专)以上学历。
2. 40岁以下。
3. 加工制造行业3年以上现场或工艺工作经验。
【薪资待遇】
6.5K-8K/月(具体面议)
精益主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责制定精益管理的战略、目标、主要部署以及实施计划,并分解至各事业部/中心。
2. 搭建精益管理体系,包括精益矩阵、管理框架、业务目标、流程标准、评价机制等。
3. 跟踪、审查产业群精益管理工作开展状态,并针对推进效果不理想的事业部/中心进行辅导,同时定期组织飞行诊断与各基地交叉诊断等活动。
4. 主导产业群层面的精益宣传、知识竞赛、提案改善等内容的规划、公司内及外部培训的规划,提升团队整体专业及管理能力。
5. 协助业务部门推进精益与数字化、信息化的融合,实现精益数智化管理。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,三年以上现场生产管理、项目相关管理经验。
2. 熟悉公司文化,熟悉IE/TPM/TQM/JIT/VSM等精益生产理论。
3. 具有精益生产的规划能力与搭建精益生产管理架构的组织能力,能够领导与控制项目的实施进度,工作务实,有较强的沟通协调能力。
班长
6-8千/月
生产管理包吃1-2人1-3年高中全职化工
岗位职责:
1、执行生产计划,严格执行工艺规程以及其他操作规程;
2、落实岗位责任制、负责巡检、员工工账统计;
3、执行车间设备管理制度,落实车间设备管理工作;
4、执行车间员工考核制度,参与员工绩效评估;
5、参与团队建设、SHEQ管理、其他部门的协调沟通等。
6、按操作程序和标准对生产的每一个工序进行监督,不断地发现问题,及时解决问题;
7、组织技术培训,提高员工技术水平;
8、检查下属工作,并定期做出考核;对职工进行培训教育。
岗位要求:
1、专科及以上学历,化学相关专业优先;
2、5年以上相关工作经验,CDMO行业经验优先。
CNC产品加工中心主管
8千-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专三菱新代
【岗位职责】
1. 负责CNC车间日常生产管理,统筹机台排产、人员调度,达成产量、交期、良率目标,把控生产进度,及时处理生产异常。
2. 管理CNC班组人员,做好排班、岗前培训、技能提升、绩效考核,监督员工操作规程,维持车间纪律。
3. 优化加工工艺、刀具参数,改善产品良率,降低报废、刀具耗材成本;跟进新产品试机,编制加工工艺、作业指导书。
4. 设备管理:监督CNC机床日常保养、点检,跟进设备故障报修,减少停机时间,保障设备稼动率。
5. 品质管控:跟进首件确认、巡检,及时处理尺寸不良、加工缺陷,对接品质部门,分析不良原因落实改善对策。
6. 现场5S管理,落实安全生产规范,杜绝安全事故;管控物料、工装夹具、刀具领用,做好台账。
7. 生产数据统计上报,产量、良率、损耗报表;对接计划、仓库、品质部门,协调解决生产问题。
【岗位要求】
1. 年龄28-45岁,3年以上CNC车间主管/班组长管理经验,熟悉数控铣床、加工中心设备,懂新代、三菱等主流系统。
2. 能看懂机械图纸,熟悉公差、形位公差,会调机、改刀路参数,懂产品工艺,能独立处理加工异常。
3. 熟悉首件检验、生产巡检流程,懂品质改善,会分析不良,降低报废率。
4. 具备人员管理、排班排产能力,能带团队,执行力强,抗压,能适应车间生产节奏。
5. 懂设备日常维护保养,工装夹具、刀具选型使用,控制生产成本。
6. 了解车间5S、安全生产管理,会做生产报表。
7. 优先:有五金、塑胶模具、精密零件加工行业经验;会UG/Mastercam编程优先。
PMC组长/主管
1.4-1.8万/月
生产组长/拉长3-5年本科五险一金有物料控制经验(MC)服装/纺织经验需要出差有生产控制经验(PC)ERP系统经验
【岗位职责】
1. 负责SKU订单全链路交付管理,根据销售计划、商品节奏制定采购下单、生产及交付计划,对订单准时交付负责。
2. 统筹供应商产能、物料、排期及生产进度,提前识别延期、缺料、品质和产能风险,制定并推动备选方案。
3. 管理PMC/跟单团队,合理分配任务,明确节点与责任,检查过程质量并推动团队达成目标。
4. 针对延期、插单、爆单、返工、产能不足等复杂问题,快速抓住关键矛盾,协调资源并推动问题闭环。
5. 协同商品、采购、品质、仓储及运营团队,推动跨部门事项按期落地,确保信息及时、准确、透明。
6. 建立交付预警、异常升级和复盘改善机制,通过数据分析持续提升准交率及供应链协同效率。
7. 负责ERP系统订单及交付数据管理,保证数据准确、及时、可追溯。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,3年以上PMC、生产计划或供应链跟单经验;有团队管理或项目带领经验。
2. 有电商供应链经验,熟悉快速上新、插单、爆单及需求波动场景;服装品类经验优先。
3. 具备较强的风险意识,能够通过订单、物料、产能和生产节点提前发现问题并采取行动。
4. 逻辑清晰,能够在复杂问题中快速抓住重点,判断核心矛盾并形成有效解决方案。
5. 沟通推动能力强、原则性强,遇到跨部门分歧或执行卡点时,能够持续追踪、协调和升级,直至结果闭环。
6. 具备团队管理意识和培养潜力,能够定目标、分任务、抓过程、做复盘并带领团队拿结果。
7. 熟练使用Excel、ERP等工具,具备较强的数据分析和计划管理能力。
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技生产计划管理设备管理现场管理
能力要求:
1. 熟悉CNC加工工艺及相关流程
2. 具备良好的组织协调与沟通表达能力
3. 能够吃苦耐劳,责任心强,具备较强的品质意识,可接受加班安排
岗位职责:
1. 根据主管分配的任务进行设备调试与生产操作,保障产品按时交付
2. 负责生产过程中的品质管控,确保调试后的产品符合质量标准
3. 巡查现场产品质量,发现异常时及时调整在运行设备参数
4. 监督并指导员工落实设备日常点检工作,发现设备故障及时上报维修
5. 培养具备发展潜力的作业人员,协助管控设备异常情况,维持现场6S管理
6. 完成上级交办的其他临时性工作任务
栏目概述
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