主要负责设备的抛光、清洁及相关辅助性工作 工作时间为：8点至12点，下午1点至5点

薪资待遇:无责底薪4600+提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周未双休，节假日正常放假。 岗位职责： 1. 提供专业技术支持服务，解决遇到的技术问题； 2. 提出优化建议，提升订单处理效率， 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能适应重复性工作节奏； 2. 熟悉基本办公软件操作，学习能力强，能快速掌握产品技术知识

会盘点，整理，核对

仓库管理、领料发料、记账登记

岗位职责： 1.负责工厂金属板材的折弯加工，按照图纸和技术要求完成折弯任务，确保加工精度和质量达标 2.熟练操作数控折弯机及辅助设备，进行日常作业准备、参数设置与设备维护 3.配合生产计划安排，高效完成批量生产任务，保证按时交付 4.严格执行安全生产规范，保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求 5.及时反馈生产过程中出现的技术问题或材料异常，协助质检与工艺改进 任职要求： 1.具备1-3年工厂折弯工相关工作经验，能独立操作数控折弯机优先 2.高中及以上学历，有技校或职业培训背景者更佳 3.熟悉常用金属材料特性及折弯工艺流程，能看懂机械加工图纸 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 5.能适应生产车间环境，服从工作安排，接受两班倒或加班安排

负责收发入库盘点

1.按照公司监管要求，监督质押物出入库操作手续，掌握出、入库单证，每天执行随机盘点、定期对货物进行全部盘点（每月对质押物全面盘点一次），以保证否账物一致，确保质押物始终高于安全库存。 2.监督客户按照项目协议规定和业务流程进行操作，对客户的违规操作要立即制止，并立即向公司汇报； 3.全面了解监管库区的进出通道、货物流向、控制方法、到货计划和出货计划，确保对质押物进行监管； 4.督促企业对质押物进行集中堆放，在集中堆放的质押物前设立标示牌或在质押物上粘贴标签并及时更新，如有违规并立即向公司汇报； 5.监督监管库区内的所有消防器材和消防管线设置的规范性，如发现消防隐患，应及时向公司汇报，同时通知库区工作人员及相关部门，要求采取整改； 6.善于发现质押物储存的安全隐患和监管漏洞，发现后及时向库方提出整改意见并向公司汇报； 7.按要求做好台账明细，对现场监管工作履行情况撰写书面报告，并向公司进行汇报，具体包括工作日志和月度工作总结等多种形式；

岗位责任： 1.负责产品出入库以及单据录入； 2.和供应商对账； 3.配货； 4.其他临时性工作； 5.月底盘点。 可以接受夜班15：00-24：00

1.不锈钢家具出库入库 2.车间物料出库入库登记 3.会开叉车物料接收出库整理 4.仓库规整

负责铅酸电池厂家中转库的发货、理货、三包电池的检测及配组工作。电池分货打托型号大的比较重，比较合适该岗位。 试用2个月，第一个月固定工资150元/天，中餐补助10元/天，第二个月开始施行绩效工资。基本待遇在5000-7000元，淡旺季有区别。2个月。

凌云路北，招凉菜师傅，大盘凉菜操作简单

平顶山市湛河区招工地小工/杂工

找一位铺砖师傅。

平顶山市及周边招其他油漆、水包砂，工作认真负责，服从管理，可以去外地干活（省内）

平顶山市鲁山县招强电维修

打字速度快，熟悉电脑操作

打字快，熟悉电脑操作

熟悉电脑系统操作，打字速度快

一、岗位名称 后勤管理员 二、岗位概述 负责公司日常后勤保障与行政管理工作，统筹物资、资产、场地、安保、食堂、车辆、会务、环境、维修等后勤事务，建立并落实后勤管理制度，保障企业办公及生产经营有序、安全、高效运行，提升整体后勤服务质量与运营效率。 三、主要工作职责 1. 物资与资产管理 负责办公用品、劳保用品、清洁物资的采购、入库、登记、发放、库存盘点与台账管理；统筹公司固定资产登记、领用、维护、盘点及报废管理，确保资产账实相符。 2. 场地与环境管理 负责办公区域、公共区域、宿舍、厂区的日常管理，监督保洁、绿化、环境卫生、垃圾分类、水电能耗管控，定期巡查设施设备运行情况，及时处理故障报修。 3. 后勤运维与维修 对接工程、维修、维保供应商，统筹办公设施、水电、门窗、空调等维修保养工作，跟进维修进度、验收结果，保障办公设施正常使用。 4. 安保与消防管理 落实厂区及办公区安全巡查、门禁管理、人员出入管理；定期检查消防器材、应急设施，组织消防安全排查与整改，落实安全管理制度，规避安全风险。 5. 食堂与膳食管理 监督食堂卫生、食材质量、食品安全、后厨管理、就餐秩序，收集员工就餐反馈，优化膳食服务，严控食堂运营成本。 6. 车辆与出行管理 负责公务用车调度、用车登记、油耗统计、车辆保养、年检、保险及违章跟进，规范用车流程，降低用车成本。 7. 会务与接待工作 负责会议室管理、会前布置、设备调试、茶水保障；做好来访客户、上级单位的基础接待与后勤保障工作。 8. 制度与成本管控 建立、完善后勤管理制度与工作流程，规范各项后勤作业；统计、核算后勤费用，做好预算执行、成本控制、台账归档及月度工作总结。 9. 外包管理与协调 对接物业、保洁、安保、维保等外包服务商，进行日常监督、服务考核、问题整改及对账对接。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、后勤管理相关专业优先； 2. 具备1年以上企业后勤、行政后勤相关工作经验，熟悉后勤全套工作流程； 3. 熟悉物资采购、资产管理、消防安全、食堂及物业基础管理知识； 4. 工作细致、责任心强、执行力高，善于沟通协调，具备较强统筹能力； 5. 熟练使用Office办公软件，能够独立建立台账、整理资料、撰写报表； 6. 原则性强，服从管理，能承受日常琐碎、突发后勤事务工作。 五、岗位核心能力 统筹协调能力、现场处理能力、成本管控意识、安全风险意识、服务意识、细致严谨、执行力强。

岗位职责： 1.负责办影棚等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，零基础带薪培训，工作稳定无需加班。 1、行政班工作时间，所有法定节假日均享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非普通商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容简单轻松，无业绩压力； 4、薪资区间稳定，每月收入约5500-6500元，入职满一年后，月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工规模超8000人； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力； 3、积极进取，诚实守信； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期相关服务； 2、岗位为纯客服性质，无需外出奔波，无须自主开发客户资源； 薪资待遇： 1、收入结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月综合收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、提供五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、聚餐活动，公司设有月度、季度及年度奖金机制； 3、无需轮班，无夜班，入职即享带薪岗前培训； 工作环境： 1、每位员工配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，无需外出拜访，避免风吹日晒； 2、办公场所配备中央空调，冬暖夏凉，环境高端整洁，配有冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展平台！集团公司面向社会广纳人才，作为500强企业，是您理想的职业成长舞台，欢迎加入我们！

500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制度，月休8天，享受国家法定带薪节假日，零基础提供带薪培训，岗位稳定无需加班。 1、日常为坐班制白班，所有法定节假日均按规定带薪休息； 2、入职次月即办理五险社保，非一般商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记工作，任务明确，无业绩压力； 4、收入稳定，月薪约6000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超600人； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备责任心，诚实守信，积极进取； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、岗位为室内客服性质，无需外出奔波，不涉及客户开拓； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，综合月收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，定期组织集体旅游、聚餐活动，每月、季度及年度均有奖金发放； 3、园区内配备员工住房、餐厅及超2000平米健身房等生活娱乐设施； 4、无需倒班或夜班，入职即享带薪岗前培训； 工作环境： 1、每人配备独立办公工位及电脑，全程室内办公，无需外出，工作环境舒适； 2、高端办公场所，中央空调覆盖，冬暖夏凉，配备冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展通道！环境优越，大型集团面向社会广纳人才，是您理想的发展平台，欢迎加入500强企业，成就更好的自己！

【岗位职责】 ----纯办公室岗位，办公环境舒适宜人，四季如春，无需出差、无业务拓展及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训，即使无相关经验也能快速上手，轻松适应工作节奏。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力，能使用办公软件，普通话表达清晰，专业背景不限。 ----乐于沟通交流，性格积极向上，富有亲和力；工作细致负责，具备良好的职业操守与责任心。 【工作时间】 ----标准长白班制：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 ----享受国家法定节假日，含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假，并享有带薪年假，所有假期均为带薪假期。

岗位职责： 1. 协助生产文员完成日常生产数据记录及订单相关事务，负责生产单据的打印工作。 2. 对生产过程中产生的各类文件进行系统化整理、分类与存档管理。 3. 配合生产主管安排生产排程，跟踪进度并确保按时出货。 4. 参与生产计划的制定与落实，推动计划有序执行。 5. 协助解决生产环节中的突发问题，保障生产流程顺利推进。 任职要求： 1. 熟悉使用Office办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等常用工具。 2. 具备相关工作经验，能高效完成各类生产文书处理任务。 3. 年龄要求******，具备较强的沟通协调能力及应对工作压力的能力。 薪资福利： 1. 办公时间：8:00-18:00（含1.5小时午休）。 2. 每月可灵活安排调休3天。 3. 提供年度体检、节日福利，日常供应雪糕和水果。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、无销售任务指标。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、享有多项额外福利，包括年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日及带薪年假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度乐观向上，踏实肯干，能承受一定工作压力。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含午休约两小时），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 2、依法享有全部法定假期，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定执行。

【岗位职责】 1、无需外出，通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，四季恒温，无出差、无外勤、无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能够使用普通话进行交流。学历与专业不限，具备客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格乐观积极，踏实肯干，有责任心。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日工作八小时。实行周末单双休轮休制，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+津贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期组织旅游活动、法定节假日及带薪年假等。

办公室，文员，助理！要求。

岗位福利：无责底薪工资2200+全勤300+300绩效，每招到一个主播有200-500不等奖励，500-1000不等的提点奖励 工作内容： 1、负责公司前台接待工作，及时迎送来访人员并做好登记； 2、工作时间：上午9:30-11:30，下午14:00-19:00，一天7个小时 岗位职责：接待主播，办理入职，招聘娱乐主播 任职要求：20-40，认真负责； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和亲和力，待人礼貌热情； 2、工作认真细致，具备基本的办公软件操作能力； 岗位福利：每月团建，节假日有礼品

职位名称：仓库管理员 岗位职责： 负责仓库的货物出入库登记和整理工作。 确保货物摆放整齐合理，保持仓库卫生干净整洁。 给城区内客户送货。 基本要求： 年满18周岁。 具备初中及以上学历。 脚踏实地，认真负责。 薪资待遇： 试用期一个月，基础工资：2500元。 转正后综合工资：3000元。随着对产品的熟悉，工资将逐步增加。 上班时间：早上8点至下午6点，夏令时中午有午休。 如果你是一个认真、负责、有志于在仓储管理领域发展的人才，欢迎加入我们！期待与你一起共创美好未来！

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户处理车险相关咨询，提供车险续保解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、带薪培训机制：提供系统化、专业化的培训支持，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、带薪年假及法定节假日休假等多重福利。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、年龄20-40周岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度积极、踏实肯干，具有较强的责任意识。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致严谨、品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），实行单双休轮休制度，不加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，同时可享受带薪年假及其他规定假期。